Север и рынок. 2026, № 1.

СЕВЕР И РЫНОК: формирование экономического порядка. 2026. № 1. С. 16-31. Sever i rynok: formirovanie ekonomicheskogo poryadka [The North and the Market: Forming the Economic Order], 2026, no. 1, pp. 16-31. ИННОВАЦИИ И ИНВЕСТИЦИИ В ПРОМЫШЛЕННОСТИ СЕВЕРА И АРКТИКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Russian regions. The contribution of this study is to examine the effects of selected regional characteristics—particularly educational attainment and innovation activity—on the distribution of employment across small, medium-sized, and microenterprises, as well as among sole proprietors, while accounting for their location in northern regions. The analysis uses data for 83 Russian regions covering the period 2008-2022. The models are estimated using Driscoll-Kraay standard errors. The results support the hypothesis that educational attainment and innovation activity have opposite effects on the employment structure of SMEs and sole proprietorships. Evidence of a northernness effect is also found, although its magnitude and direction vary across different types of enterprises. Higher education influences the employment structure across all SME categories, whereas in the sole proprietorship sector its effect is observed only for business owners and their employees. The relationship between northern location and the share of workers with vocational education is significant only for small and microenterprises. The relationship between northern location and the intensity of innovation activity is considerably stronger in the sole proprietorship sector and somewhat weaker for medium-sized and microenterprises. The findings have practical implications for forecasting changes in the employment structure of SMEs and for designing public policies aimed at promoting SMEs in northern regions. Keywords: small and medium-sized enterprises, microenterprises, sole proprietorships, higher education, vocational education, patents, Russian regions, regression analysis Acknowledgments: The article was prepared with financial support from the Russian Science Foundation, project No. 25-28-01367. For citation: Doroshenko S. V., Shorohova I. S. The employment structure of small and medium-sized enterprises: Northern location and other factors. Sever i rynok: formirovanie ekonomicheskogo poryadka [The North and the Market: Forming the Economic Order], 2026, no. 1, pp. 16-31. doi:10.37614/2220-802X.1.2026.91.002. Введение Возрождение и укрепление экономического могущества России невозможно без стратегического освоения и развития ее северных территорий. Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей утвержден постановлением Правительства РФ от 16.11.2021 г.1, согласно ему к таковым отнесены: вся территория Камчатского края, Ненецкого, Чукотского, Ямало-Ненецкого автономных округов, Республики Саха (Якутия), Магаданской и Мурманской областей, а также отдельные территории республик Алтай, Бурятия, Карелия, Коми, Тыва, Ханты-Мансийского автономного округа, Забайкальского, Красноярского, Хабаровского, Пермского, Приморского краев, Амурской, Архангельской, Иркутской, Сахалинской, Томской и Тюменской областей. Несмотря на частичное территориальное отнесение многих субъектов, информация при анализе социально-экономического положения северных регионов в Росстате приводится по ним в целом2. Этот подход принят и нами в рамках представляемого исследования с условным делением всех российских регионов на северные и несеверные. Одним из движущих факторов социально­ экономического развития давно признается предпринимательство. Национальным проектом «Эффективная и конкурентная экономика »3 предусмотрена реализация федерального проекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы». Выступая 26 марта 2025 г. в Госдуме с ежегодном отчетом Правительства России, М. Мишустин отметил высокие результаты данного проекта — по итогам III квартала 2024 г. почти 29,5 млн человек заняты в секторе МСП4. Однако следует отметить, что в указанной цифре примерно треть составляют самозанятые граждане, учет которых в количественных показателях проекта изначально не предполагался, но COVID-19 внес свои коррективы. По этой причине уже в 2023 г. стали считать, что цели нацпроекта перевыполнены, поскольку на апрель 2024 г. правительство оценивало сектор МСП в 28 млн человек из 76 млн занятых в экономике, из них 10 млн самозанятых и 18 млн занятых непосредственно в секторе МСП, при плановом индикаторе 25 млн занятых к 2030 г .5 Занятость, действительно, является одним из важнейших показателей успешности развития предпринимательского сектора, эффективности проводимой в отношении него государственной политики, а также благоприятности делового климата и роста общественного доверия прежде всего на муниципальном и региональном уровнях. При этом ситуация по российским регионам неоднородна как в отношении общего количества занятых, так и по структуре распределения работников между малыми, средними и микропредприятиями. 1 Постановление Правительства РФ от 16 ноября 2021 г. № 1946 «О б утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях». URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/402969486/ (дата обращения: 01.03.2025). 2Экономические и социальные показатели районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей в 2000-2023 годах. URL: https://rosstat.gov.ru/compendium/document/13279 (дата обращения: 01.03.2025). 3 Правительство Российской Федерации. Национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика». URL: http://government.ru/ rugovclassifier/921/about/ (дата обращения: 01.03.2025). 4 Результаты нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство». URL: https://podporozhie.813.ru/novosti/rezultaty-natsproekta-maloe-i- srednee-predprinimatelstvo/ (дата обращения: 31.03.2025). 5 За количеством и качество подтянется. URL: https://www.kommersant.ru/doc/6711365 (дата обращения: 31.03.2025). ©Дорошенко С. В., Шорохова И. С., 2026 17