Полярная правда. 1931, ноябрь

ОБ'ЯВИТЬ РЕШИТЕЛЬНУЮ БОРЬБУ 3! I I НШШОИ ( ШЕСТЬ УСЛОВИИ СТАЛИНА В ОСНОВУ РАБОТЫ В мехмастерской судоверфи сорев­ нование находится на мертвой точке. Заключенные соцдоговора между тех персоналом и рабочими в начале хоз£Йствевного года до сих пор не проверены и не перезаключены. Соревнование между бригадами отсут­ ствует. Если отдельные рабочие со­ ревнуются, то эю носит самотечный характер, который следует отнести исключительно за счет сознатеяь- ооств производственников. Сейчас в мехмастерской насчиты­ вается 16 ударников По со стороны профорганизации абсолютно не ве­ дется никакой работы с ударниками. Между тем отдельвые бригады до­ бились образцовых измерителей. Слесарная бригада Кондратьева в колич«стве 4 человек в сентябре выполнила задание на 210 проц. В октябре выполнение составляло 170 процентов. Нужно отметить, что бригады состоят вв рабочих нивкой квалификации, тарифная сетка имеет 14 разрядов, причем 7-ой разряд относится к бригадиру. Такие сверхчерепатьи темпы работы приводят к плачевным результатам. Ударник Баклицкий выселен „прин­ ципиальный4' управдомов Вышинским лишь потому, что ему не предъявили своевременно ударного бкдета. —Я отлично знаю, что ты ударная и ударный билет имеешь, а раз так, —то пред'явяяй ударный билет, в противном случае принципиально вы­ селяю. ПРОХОДНАЯ КАЗАРМА Текучесть рабсилы в мехмастер- ской— бич производства,— в лет­ ний период принимала огромные размеры. Каждый день можао было видать в цехе нового работника, когпрый на другой день исчезал. Главным образом текучесть наблю- далась среди токарей. В июле в мехмастерской работало 48 человек, на сегодня осталось 35 челоаек. Следовательно 13 чезовек „утекло". За последвее время в свяги с от­ пускной кампанией не вернулось обратно 5 слесарей, 3 токаря, Из шести бригад осталось только 2 бри­ гады. Причина текучести— плохая ор- Другая бригада слесарей Иванова ганизация труда, необеспеченность так же ив 4-х человек добилась в сентябре выполнения задания, на 212 процентов, а в октябре выполнила 130 процентов. Бригада слесаря Фролова, не­ смотря на свою низауго квалифика­ цию, сумела в сентябре задание выпол­ нить на 200 процентов и в октя­ бре на 145 проц. 2 члена бригады работают по 1 разряду, по 5 му разряду работаает бригадир. Со дня заключения договора на соцсореввовавие ни один из удар- еиков не был премирован, за исключе­ нием бригадира Фролова, которому предоставлен полумесячный добавоч­ ный отпуск, за перевыполнение плана в июне и июле м-це. УДАРНЫЙ БИЛЕТ В ПОРТ­ ФЕЛЕ ПР0ФБЮР0НРАТА Профработники очень редко загля­ дывают на производство, в месяц или в 2— один раз и то не для проф­ работы, а по своим делам. —Х отя бы получить какое нибудь руководство от профсоюза к виде проведения беседы, устройства вече­ ра. Это способствовало бы поднятию энтузиазма,—заявляют рабочие. Красного уголка при мехмастер­ ской не существует. Посещать же красный уголок на судоверфи, распо­ ложенный больше чем за километр от мастерской, рабочим, живущим в порту, нет никакой возможности, к тому же „работа" красного уголка сильно хромает. Некоторые ударники в течение месяца н е ' могут продвнть ударного билета только потому, чго не найти профработника в рабочкоме. Бывают случаи, когда и продленный ударный бхлет месяцами отлеживается в порт­ феле председателей МК судоверфи.! спецодеждой, несвоевременная вып лата заработка, отсутствие культур­ ных и бытовых обслуживания Как правило, зарплата выдается с опозданием на несколько дней, Последние два месяца дело с выпла­ той обстоит еще хуже. Сейчас ра­ бочие еще не получизи заработка за октябрь. ^СПЕЦИФИКА1 САНЖИР0ВСК0Г0 Из рук вон плохо поставлено дело с расценками труде. Да и вообще не на все работы расценки существуют. Наряды—заказы вру­ чаются ье в момент выполнения работы, а спустя 2—3 декады. На вопрос рабочих, сколько стоит ра­ бота, эав. ме.хмастереких Санжаров- ский торгашески убеждает: „Рабо­ тайте, не обижу, выведу заработок что с ледует ' А в дальнейшем про­ исходит конфликт на почве непра­ вильных расценок. Как ни странно, но факт что одна и та же работа расценивается различно например работа изготовляемая непос редственно для мастерской оплачи вается на 30 процентов дешевле, чем за работы выполняемые заказчиком Однажды зав. мехмастерской пред­ ложил бригадиру Савиных отремопти ровать и установить на мото боте шестипилнндровый 35 сильный мотор Бригадср сказал, что он работу вы полнит, но посколько считает оплату низкой, подаст заявление о пересмот ре расценок на РКК- На такое заявлхние заведующий сказал, что работу ои отдаст другому.Это говорит за то, что хозяйствен ник боясь оскандалиться, не желает потерять своего „ я “ . -л, 1 4 Вопрос о внедрении прогрессивной сдельщины не ставился и не обсуж­ дался на рабочих собраниях. Адми­ нистрация мсхмастерских ссылается на специфичность работ, которая якобы не позволяет проведению про­ грессивно-сдельной оплаты труда. —У нас не ограниченная сдельщи­ на, зарабатывай сколько сможешь,— торжественно заявляет администра­ ция, считает это большим достиже­ нием. 1Р0СТ0И ОБЫЧНОЕ ЯВЛЕНИЕ Простои, как правило, в маклер­ ской не оплачиваются. Переброска с одной работы на другую в поряд­ ке вещей. В мастерской не хватает электрических ламаочек, в силу чего приходится кончать работу )аныпе времени. В связи с отсут­ ствием ремонтных работ на мото-бо­ тах работа в мастерской почти за­ мирает. Закаэы госучреждений и частные заказы не всегда прини­ маются иэ-за отсутствия материалов и рабочие вынуждены бездельничать. Причины— отсутствие гибкости вдми- нистрации в работе. Само помещение не приспособлено для мастерской, шесгисильчый дви­ гатель внутреннего сгорания сильно изношен, от черезмерной перегрузки, и не удовлетворяет потребности мастерской. Слабосильность двигателя бывает причиной простоев станков. БЮРОКРАТЫ ДУШАТ РАБОЧУЮ ИНИЦИАТИВУ Рабочие и рационализаторские предложения не иссользуются, а подчас нал ними надеваются. Токарь Лекайнен предлогал уста­ новить наждачное точило ниже, и для безопасности сделать кожух, но на это предложение адаинисграция на обратила внимания. Мастер Савицкий в сентябре пред­ лагал включить мехмааерскую в городскую електросеть, этим самым былп бы изжиты простои станков, была бы достигнута экономия средств. Но и на эго рационализаторское предложение посмотрела сквозь пальцы. Бригадир Фролов ва внесенное рационализаторское предложение был осмеян 8ав. мастер‘.зой Санжарэв- ским. — Подумаешь, ка?ой изобретатель нашелся, куда коаь с копытом, ту­ да и рак с клешней,— с насмешкой сказал бесхозяйственный хозяйствен­ ник. 0 БР113‘е рабочие заявляют, что они не только не видят его работы, но и не зяают существует ли тако­ вой. Рабочие предлагали для выявле­ ния прочности ботов наполнять их водой до установки на них двига­ телей. Предзоженае приняли, но в извращенном виде. Бота водой на-; Мурманская ФЗУ готовит дая рыбной промышленности квалифици­ рованные кадры. Каз*л^сь бы, что это должно было обратить на нее особезное внимание как рыг)треста, так и общественности. Между тем шк-}да таким гниаазием похвалить­ ся не может. Начало учебного года оттянулось с 1 сентября до 21-го, Учащиеся должны быть обеспечены общежитием, нормальными условиями для учебы полняют, но посие того, как уста­ новят на них дивеля. От соленой воды части двигателя ржавеют и иг приходится еще новые ремонтировать. На это безобразие близко гранича щее с вредительством, должно быть обращено внимание судебных орга­ нов. „ГЛУХОНЕМАЯ" АДМИНИСТ- а нормальная учеба еще и до сих РАЦИЯ Топливо варварски разбазаривается в мехмастерской. Керосином моют руки, машинное масло окружает лу­ жами двигатель. Н а заявление цехо­ вого комитета об издании приказа запрещающего нерационально тратить горючее, администрация остается глухонемой. Избранная внерго ячейка не знает своих функций, а потому не работает из-за отсутствия обтирки, токари вы­ нуждены смазывать станки полой или рукавом одежды. В цехе ховодно. На всю мастер­ скую одна печь-чугунка, которая ни в коей мере не удовлетворяет. По договору, заключенному проф организацией с дирекцией, актиро­ ванная спецодежда не полагается. Профорганизация заключенный дого­ вор не обсуждала ва рабочем собра­ нии. Спецодежда на складе есть, но. . . зав. отделом снабжения за я в ­ ляет: —900 пар имеется валенок на скла­ де. В :лн попросят—могу дать. Но вам по догевору не полагается. Между тем ремонтные слесаря сев- трал треста на таких же работах по­ лучают зимнюю спецодежду. Инструменты в мастерской обезли­ чены. У ящика для инструмента нет замков, инструменты пропадают, за хищеане виновные не привлекаются к ответственности. В августе у ннструментальщнка- кладовщкка Погодичева не доставало на несколько сот рублей инструмен­ тов и до сих пор он не только пе привлечен к ответственности, а даже переведен на другую работу. Сейчас у ияструиепталыцика О р д ­ ена также обнаружена недостача ин­ струментов, достигает по предвари­ тельным подсчетам не менее 500 руб. Учет производится от сдачи до при­ емки инструмента от одного кладов­ щика к другом?. На сегодня по ин­ струментальной расхищено на 1200 р. различных инструментов, а по скла­ ду эти хищения составляют 9 тысяч рублей. Дирекции о таких ненормаль­ ностях известно, но никаких мер с ее стороны не принимается. Хищения будут продолжаться и в дальнейшем, если со стороны зав. мехмастерской небудуг прекращены пьянки и явки на производство в нетрезвом виде. Был случай, когда отобранный полуяитр вина у рабоче го после окончания работы был рос* пит заведующим мастерской с вла­ дельцем внпа. 6 БАЛЛОНОВ КИСЛОРОДА НЕ ИСПОЛЬЗУЮТСЯ В мехмастерской можно наладить автогенаое дело, для этого есть автогенщик, есть кислород. Все дело пор не налажена. Глазная причина всему— задержка в постройке обще­ жития. Школа выросла количе­ ственно против прошлого года в 7 раз. Ученики прибывали, а раз заведую- к а м п а н и ю поперевыборои коопбю ро превратить в широкий смотр работы нооперации расширения сети магазинов, и поставленная перед сель В текущем году кампания!лучшего обслуживания рабо перевыборов кооперативных чих. и рыбаков. бюро (коопбюро) проходит в: з а д а ч а п р о ф с ою з о в тот момент, когда ЦК ВКП(б) ’ о п г а н и з а и и о н н о - поставил перед всеми хозяй-« о р г а к й з а ц м о н о ственными, кооперативными,! М а с с о в а я р а б о т а советскими, профессионала 1 КООпбюрО ными и особенно партийными,! Профсоюзы, МК и завкомы, комсомольскими и всеми дру;! которые подотчетны коопбю- гими общественными органи- ро, а в рыбацких районах зациями задачу решительной перестройки кооперативной работы, улучшения рабочего снабжения и улучшения об­ щественного питания. Задачи коопбюро В связи с кампанией пере­ выборов коопбюро, нужно эти решения партии претво­ рить в жизнь, надо, чтобы коопбюро явились штабами помощи кооперации и органи­ зации общественного контро­ ля над ее работой. Это послу­ жит проведению основной цели—мобилизации рабочих масс в городе и на селе кол­ хозников и рыбачества вокруг выполнения задач, поставлен­ ных партией и правительством перед кооперацией, повыше­ ния реального уровня зарпла­ ты рабочих и повышения материального уровня колхоз­ ников, расширения продоволь­ ственной базы за счет подня­ тия производительности труда по улову рыбы, мобилизации внутренних ресурсов, мест­ ных заготовок продуктов, денежных средств, на борьбу с потерями (порчей, утруской и т. д.), ликвидацию очередей, постройку новых магазинов- ларьков, на борьбу с засорен­ ностью кооперативных ап­ паратов и т.д. На ряду с указанными за­ дачами коопбюро и коопера­ ции, чтобы хозорган ближе подошел к кооперации счи­ тал ее своим подсобным и решающим в деле выполне ния плана цехом, коопбюро должны построить свою рабо­ ту так, чтобы кооперация не была в стороне, а целиком увязывала свой план работы с производственным планом и колхозы (правления) также совершенно по новому долж­ ны перестроить свою работу, свое отношение к ним изме­ нить, считать коопбюро сво­ ими штабами по организации масс оказания помощи к контролю кооперации вокруг коопбюро профсоюзные мас­ сы должны мобилизовать весь кооперативный актив и все широкие массы, чтобы кооп­ бюро стали действительно проводниками решений пар­ тии по улучшению рабочего снабжения, развернули бы массовую работу за стопро­ центное вовлечение всех рабочих в пайщики коопера­ ции, за 100 процентный сбор паевых взносов, развертыва­ ние соцсоревнования и удар­ ничества работников прилав­ ка, создание ударничества на предприятиях, цехах, органи­ зация ударных бригад из членов кооперации, помогать кооперации и хозорганам в действительное проведение хозрасчета, борьбы с обезли­ чкой, уравниловкой, проведе­ ние единоначалия и т. д. Сель коопбюро в колхозах также проводят оргмассовую работу по стопроцентному вовлечению колхозников и единоличников, бедняков и середняков в пайщики ко­ операции, мобилизуя массы колхозников и единоличников на выполнение заданий по вылову рыбы, по содействию кооперации в мобилизации средств паенакоплении и взно­ сам на снаряжение и орудия промысла, организуя соц­ соревнование и ударничество между магазинами, колхозами бригадами. Помогает коопера- ции в разработке планов, ларьков, заготовок местного сырья, местных продуктов и т. д. Коопбюро на селе органи­ зуют для кооперативной помо­ щи женщин, молодежь и об­ щественные организации и своевременно выдвигает ко­ оперативные вопросы на раз решение партийных профес­ сиональных и советских орга- операции низаций. Вся эта сумма задач скими коопбюро и их выпол нение будет обеспечением улучшения снабжения рыба­ ков и обеспечением выполне­ ния заданий по вылову. Поэтому к перевыборной кампании коопбюро все орга­ низации должны отнестись со всей серьезностью, мобилизо­ вав массы на борьбу за ре­ шительную перестройку ко- Пикин. аазлючается в упрямстве щего Санжаровского. Для юученея автогенной сварки в Ленингрвд посылайся на пятима- сячные курсы рабочий слесарь, он с курсов прибыл, но но автогенному делу не исаольвуется. Дело в том, что когда подошло время присту­ пить к автогенной сварке, вопрос уперся в п*дарное отношение. З ав . мастерской заявил автогенщику: „Орешвин, поди в пожарную охрачу и разреши атот вопрос1'. Когда Орешвин сказал, что это не входит в его функции, послышалса угро жающий ответ: „Отдам приказ о снятии тебя с рабош автогезной сварки1. С тех пвр дело заглохло. В главном с ладе сейчас находится баллонов кислорода, за хранеуие которых ежедневно уплачиваются большие деньги и стоит работа но сварке. ДОРОГУ ХОЗРАСЧЕТУ Зав. производством Баранов— за­ стрельщик гумовства Пчструмен- тазыцик Пигодичез, снятый с работы в мехмастерских, был устрсен на лесопильном зав‘де Новостроя в качестве мвшивиста. Погодичнв ни­ когда и нивазого отношения рань­ ше не имел к двигателям, но ,,своии помогают. Па д>лжног,ть машингсга был выдвннут рабочгм соГравием ком­ сомолец, но... на другой девь после выдвижения комсомольца, Баранов предлагает: „Знаешь ли что, ipy- жище, ты работник плохой, с э:им делом не сплавишься, не хочешь ли уаолитьса(! ?) Уволен комсомолец Ее был, но и не был допущен к работе на ле­ сопильном заводе. По сейчас вде<*ь здравствует и „работает*4не следую­ щий Погодичев. Д> сят пор вопросу внедрения хозрасчета не уделяется внимания. Рабочие предлагали администрации не позднее 20 сентября перевести механическую мастерскую судоверфи ва хозрасчет. Наказ рабочих не был выполнен. Срок продлили до 1 октября. Песзе эт*го делались неаткратвые напомиаания и все осталось голосом вопиющего тустыве. Плана рг.бот нет на на мастерскую, ни на цех, пи на бри­ гаду, ни на квартал, ни на месяц. Администрация проектирует пере­ вести две бригахы на хозрасчет, не эвая, какие ввести им вормы. какой план. Дальнейшая работа мехмастерской судоверфи требует оздоровления адмвнистративного аппарата, и перестройки ее по основе выдвину­ тых тов. Сталиным 6 условий. Ударная бригада, рабкоров: Восонцов, Орешки*, Севиных Непомилуев, Кузнецов. Гри­ горьев, Баклицгк^й Базаров, Якимов, Фоолов и Фокин („Поляр ная Правда"). мещать их было векуда Во избе­ жание утетви и срыва консольного задания пт приему, пришлось вре­ менно вачять аод общежитие классы. Группы были уплотнены до 50 че лов»в, Бескоаечные просьбы ускорить отделку под общежитие дома & 13, не давали реальных результатов: давались бесконечные вавгр*ниа, терпеливо выслушивались жалобы на недостаток лесоматериалов. Про­ ходили все сроки, а достройка стояла. Прошла и 14-я годовщиьа правд- новавия Октября, к которой дом & 13 должен был быть готовым на 85 проц. Не дождавшись этих про­ центов, пришлось часть учащихся бргсить в д>м, хотя в нем не? даже самых элементарных удобств. Ни кухни, ни уборных, ни света. Но и с этим учащиеся мирились. По крайней мере разгружены классы и можно работать. Но и опять не все благополучно— в школе нет света, т. к. свет, даваемый Городской эдек- тростанцзей, едва ли можно назвать светом. Первые уроки проходят со­ всем в темноте. Не редкое!ь перебои с отоплением из-за недостатка, а порою и полного 0 тсу 1 ствия дров. На все просьбы коммунальное управление не отве­ чает. Но и это не все. Все хорошо З ’ают, чго всякая школа, а ФЗУ тем более, должва развернуть вос­ питательную работу среди учащихся. Но вести эту раб .чу при «ночлеж­ ном образе жизни» нельвя. Живя в классах, мучились ученики, мучи­ лись и педагоги. П. этому как быаа рада ш к ’лв, когда черновая от­ стройка общежития близилась в концу. Намечались и :азч к разме­ щению учащихся в общежитии, планы рабош: создание красного уголяа, раб;чеи комнаты, система эанхтий. Но... лее пошло прахом. В Мурманск прибыаа партия вербованных рабочих. Потребовалось помещение и траатресг, не считаясь с нуждами школы и учащихся раз­ решил вербоваоным рабочим занять общежитие. Печальные результаты н'сти. налицо Учениками была занята ком- пата в вижчем этаже. Прожили они в ней недели дв\ Чг;> называется вьгушили комнату своими боками, но ребят встряхнули наверх, уплот­ нив ими ванятые несколько дней тому назад 6 комнат. Эги 6 комват тозько и остались в распоряжении школы. Все остальные комааты обоих этажей, куда должны были поселить ся 180 человек учащихся и часть педагогов, заняли вербованные ра­ бочие, заняли насильно без всякого согласования со школой, без всяко­ го поря!ка, сросто вскрывали двери и загружали всяким скарбом. 0 первого же дтя началась пьянка, в здании висит густой мат, есть уже случаи воровства. Вербованные бес- церемовно используют воду, наношен­ ную для учащихся. Никаких гигие­ нических правил нет и в помине. Ошвки попадают обратно в кадку. Словом создается атмосфера, в которой дальнейшее пребывание учащихся не может быть допустимо. Ведь с ними нет ви одного педагога, для которых, кстати не нашлось д» сих пор ви одной комнаты на тер­ ритории Мурманска. Словом возрос ставится так: уча­ щиеся должны быть изолировапы, а как, пусть скажет трест, который чеелял вербованных, пусть скажет РйИ, Окроно, союз и прокуратура. Мы же требуем внимания в*рй рабочей общественности к школе ФЗУ и ее учащимся, растущим молодым кадрам социалистической стройки. Конкретно Еааи требования таковы: 100 проц. обеспечение учащихся общежитием. 100 проц. обеспечение бытовых и рабочих услоэпй в части санитарив и гигиены. Обследования Окрздравом бытовых условий и условий рнботы и вклю­ чение школы и общежития в сеть электростанции треста, что бы не валечить Бревия. Обеспечения школы и общежития точливом. Мы требуем большего внимавия к школе ФЗУ со сгоровы обществен- А. Нет ли отводов ПРИЕМ В КАНДИДАТЫ ВКП(б) плотник на 14О0 клм., Чудаев Е . С.- ~ ~ лемлекоп промстрой, Корчагин А. Н.— зав. столовой 1440 клм., Толмачев В. В.— чернорабоч. склада посола, I олованов II. Ф.—землекоп промстроя, Смирнов С. В ,—плотник судор. зав., Паматулин В. И.—чернорабоч. мор- техникума, Сапрыгина Т. М.—прораб. мортехникума, Чудинов II. И.—десят­ ник зем. работ, Лоаский А. П.—трав, упр. агент. Ефимов П. П.^-землекоп зем раб., Чудаев И. Ф.—землекоп зем- раб., Докучаев А. В .—механик отд. обр. стройуправления, Муравьев II. А.- зомлекоп жилстргшт., Тюрин А. П— замлкоп жплстроит.. Колчин II. С .- десятник лесотаски, Лапшин Д. А.— ст. десятник жилстроит., Кудрявцев А. И.—тех. секр. цехкома жилстрои­ тельства, Светлов П. Я.—брвгаднр жилстроит., Невзоров П И.—моторист лесотаски, Митрохин А. А.—плотник жилстроит., Уткин Е. И —чернорабо­ чий лесозавода. Кол-в ВКП(б) строителей СТТ. Софронов Г. Р .—зав. п тех. утиль, завода, Макаров А. И.—инженер тех­ нолог от. обраб., Ушаков А. И.—убор­ щик фабрики филе, Попова К. *Г .— уборщик фабрики филе, Попов К. И— зан. и техник фабрики филе, Кугаева (Долматова) Е. М. -работница посолоч­ ного цеха, Блинов—машинист фильт. зап., Беляков—пресов. фильтр, заиод, Юыангулов 3. И,—рабочий фильтрза- вода. Перевод в члены ВКП(б): Теньякова М. М.—работница посо­ лочного цеха, Епифанов Ф.—пом. зав. цеха цоеола. Коллектив ВКП(6> дообраб. промыш. СТТ. Прием в кандидаты внж О у Суметов II. М—чехаиик отд. обор, стройпр., Жилин П. Г.—дясятник зем. работ, Попов П. С.—Слесарь отд. оберуд., Моютцоп Ф. К .—бетоныцик склада посола., Дормидопгов В. М.— плотниксклада посола, Симонов И. Г .— зем.работы молотобоец,Гвоздев П- И.— склад посола бет., Лебедев С. В .— бетон работы нзолир., Гончаров Н. И.— десятник земработ, Завальный М. С .— землекоп пром. строй, Соловьев Д. I I— склад посол, бетон., Земцов А. В.— Жилстроительство СТТ--под контролем масс ВЫПОЛНИТЬ ТРЕБОВАНИЯ ПЕЧНИКОВ Создать нормальные условия для работы Несмотря на то, что 18 го ноября „Полярная Правда*4 освещала все не нормальности, всю ту бесхозяйственность, до сих пор все это администра­ цией не выполняется. Видя, что по печным рабо­ там прорыв, печники, за неи­ мением света, работают толь­ ко 5!/3 часов в день, админи­ страция не заботится об этом. Сейчас бригада печников Ефремова дала согласие рабо­ тать 12 часов в день, чтобы полностью и в срок выполнить задание. Бригада требует, что­ бы ей дали 15 фонарей, 20 ламп 30-ти линий, дать хоро­ шего качества глину, отеплять помещения, где приходится мещенный в „Полярной Прав­ де" за 20-е ноября о хулиган­ стве в рабочих общежитиях, требуют немедленно привлечь хулиганов к суровой ответст венности, устроив над ними показательный суд. Собрание обязалось вести решительную борьбу с хулиган­ ством и в ответ на их выходки обещает увеличить производи­ тельность своего труда. Установить контрольsa расходованиемстройматериалов На постройке мортехникума безобразно относятся к расхо­ дованию материалов. Доски З 1 /2 дюймов толщиною и шириною от 23 до 28 с/м рас- бота производится в три сме“ ны и мотористы халатно отно сятся к работе. В результате этого мотор, а вместе с ним и рабочие часто простаивают. Механик заглядывает на строи­ тельство раз в два месяца. Нужно выделить старшего моториста, который бы отве­ чал за работу мотора и прик­ репить специального монтера для ремонта его. Жало. Превратить волокиту В октябре м-це в связи с прорывами на постройке до­ мов транспорт работал по 10 часов в сутки. Поэтому агенты, работать, прикрепить к брига-; ходуются на схватки лесов, i распоряжению завхоз. ма' де 4 человека плотников для !прибиваются ершами и из-за FA устпойства лргов и™ «р пт- этого доски портятся. Строга- 1 териальным отделом т. Ефи- устройства лес в ли же от дать эту работу печникам и сразу же выработать расцен­ ки на таковую и срочно вы­ яснить вопрос с расценками на мерзлоту. Бригадир рабкоровокой бригады строителей—МИР0НЕНК0. Показательно судить хулиганов требуют рабоче ударнике Рабочие ударных хозрасчет-, ных бригад Мокина, Диктова ; и Лукина в количестве 115 человек, заслушав информа- цию и обсудив материал, по- ные доски около 300 штук^мова, также работали по 10 также употребили на леса, а они были предназначены для полов и в них жилстроитель­ ство ощущает острую нужду. Ударники мортехникума дол­ жны немедленно установить свой контроль за экономным расходованием стройматериала и выявить виновников выше­ указанных безобразий. Евстафьев. Уничтожать абезднчну На подъемникежилстроитель­ ства СТТ есть мотор, который не имеет своего хозяина. Ра- часов, а сейчас, когда дело до­ шло до выплаты сверхурочных, то хозяйственник начал вол ы- нить, заявляя, что мы не взя­ ли разрешения в отделе труда на увеличение рабочего дня и т. д. Скоро будет два месяца, как агенты ходят от завхоза к начальнику и обратно, а день­ ги не могут получить. Волоки­ те нужно положить конецЛЗ^ Жало. Ответ . редактор Нин. ПАВЛОВ 23 декабря с. пг° проводится подписная кампания на 1932 г. Срок сдачи подппски: и 6 д е н а б р я должны сдать подписку все учреждения, клубы и избы читальни, как по городу Мурманску, так и но округу; и 16 д е н а б р я — вся коллективная подписка предприятий и учрежде­ ний и к 2 4 д е к а б р я заканчивается вся кампания по подписке. После указанного срока вся подписка переносится на февраль месяц. Кредитная подписка не допускается. С д а в а й т е п о д п и с к у в у к а з а н н ы й ср о н Газ. Бюро. W V D P k l по ПОДГОТОВКЕ Г \ ьУ Г D I ПРОДАВЦОВ С 5-го декабря с. г. при Окррыбловпотребсоюзе организуются 21!* месячные профгехническне курсы подготовки продавцов. Преобладающее большинство, курсы комплектуются из женского персонала не моложе 18 лет. Все желающие поступить на курсы и подавать заявления заведующему сектором кадров ОПСоюза т. УДИНУ и секре­ тарю орг. отдела т. ЛЕНСКОЙ с 10 и до 17 часов, находящегося по про­ спекту Левина № 40 ('против Окрземуправления). На курсы принимаются пайщики кооперации, коопактив, домохо­ зяйки, члены профсоюза и др. Поступающие на курсы должны иметь: 1) Образование не ниже 3-х лет. 2) Справку о социальном положении и все остальные документы. и Г Л П Й И Я #1Сурсанты в0 вРемя учебы получают стипендию 40 р. J W i I U U i l l b Днем занимаются на практике, вечером ежедневно с 7 до И часов проходят теоритическую учебу. 0КРП0ТРЕБС0ЮЗ . КЛУБ ГПУ | | КЛУБ ГПУ TFATP МОСПС- | 28 и 29 ноября два последних раза ГОРЕ ОТ УМА 1, 2. 3 и 4-го декабря „НТО ИДЕТ" начало в 8 ч. веч. Билеты продаются. Касса с 12 до 3 я с 6 до 9 ч. веч. Похищено чековая книжка Мурманской Окр- ТС П П И КФ Д°*°ДИТ я ° С»еде*жя прел, 1 1 U U11111 прижтий и отделов С Т Т о том, что выдача столовых карточек на декабрь месяц будет производится в правлении, удипа Сталина дом 39 к 10 с 26-го ноября за наличный расчет. Цена карточки 5 коп. Всем учреждениям надлежит к указанному сроку представить за­ явки на потребное количество кар­ точек, и сведения о количестве рабочих. ПАЙЩИКАМ ГОРПО Настоящим еще раз ставится в »з- вестность пайщиков ГОРПО что пе­ ререгистрация пайщиков будет закон- чева к 1 декабря. Лица непрошедшие перерегистрацию без уважптельвых боль вицы за № 404, выданная 6-го но- ! при чип будут считаться выбывшими, я б р я ТПО водников аванс под дрова С 26 ноября о т п у с к товаров по ста- ‘ рым заборным книжкам прекращается. Коопбюро—известить всех пайщи­ ков, _________ Орг Отдел Г0РП0 в сумме 3.000 рублей. Требуется опытная домработни­ ца пр. Ленина, 27 кв. 6. Окрлит № 55. 3000 Тир" ‘Типография Муркомтресте.