Вестник Мурмана. 1924, № 20.

6 ВЕСТНИК Ms 20 (72). в этом случае дать представление о той эре в истории земли, когда произошло образование гранитных областей на нашей планете, сообщив сведения, касающиеся со­ става гранита и его физических свойств, обрисовать простирание г р а н т а в фепно-скапдииавском массиве, исторические и доисторические измепенпя, имевшие место в этом массиве (положительные и отрицательные коле­ бания морских берегов). Сделать обвор условий суще­ ствования человека па гранитных массивах, положение хозяйства, зависящее от скудости растительного мира па гранитных областях и т. д. К сожалению, предоставленное нам, на этот раз, место на страницах В. М. не позволяет набросать хотя бы такой же беглый обзор экскурсий, воможных в условиях Карелии и Мурмана, по мы полагаем, что в одном из ближайших Л£'№, возможность эта предста­ вится, и тогда мы коснемся более широко вопросов, связанных с проведением производствеипых экскурсий и, может быть, дадим работникам просветительных учре­ ждений края некоторую библиографию по этим вопросам. * * Согласно постановления пленарного заседания Дор- профсожа Мурм. ж. д., экскурсионная работа поставлена па первую очередь в плане летней культурно-просвети­ тельной работы. Правда, приступать к выработке плана экскурсии и экскурсионных методов применительно к местным условиям немножко уже поздно, но все же сделать, даже в предстоящем сезоне, можно многое. Одной экскурсионной работой на местах Дорпрофсож, повидимому, не хочет ограничить этого рода деятель- стоит в тесной зависимости от характера администра­ тивных приемов управления. В этом отношении больным местом советской работы в самом недалеком прошлом служили две крайности до спх пор, к сожалению, не изжитые на транспорте: это система кнута и система панибратства. Та н другая вносит разлагающее влияние в процесс работы. Система кпута, покоющанея на не­ уважении и недоверии к работникам и заключающаяся в систематическом действии окриком, деморализует рабо­ тающих, создает вместо спайки враждебный лагерь, по­ нижает, вздергивая нервы, качество работы и, впосл бессистемность и надрыв, буквально губит дело. В JNs 29 „Вестника Мурмана4, за 1928 г., где пишущий эти строки впервые тогда отозвался па призыв центра к ра­ ботам Н 0Т ‘а, дана была, между прочим, довольно вы­ пуклая картина, сфотографированная с действительности, работы в атмосфере этих бессистемных понуканий и ее печальный результат. Повторять ее не будем. Система в работе и сознательное вдумчивое отношение, г а р а н т - рующее успех, пе могут мириться с системой кнута. вость на дороге. Предполагается устройство экскурсий в Ленинград и даже в южные районы страны. Это обстоятельство расширяет круг экскурсионной работы до необычайных размеров, обещая тем самым принести п столь же большие результаты. Скудость впечатлений, однообразие окружающей обстановки, недостаток в куль­ турных развлечениях— вот чем характеризуется жизнь транспортнков в глухом и дочти первобытном крае, а таковыми являются многие районы Мурм. ж. д. Уже это одпо говорит о той громадной пользе, какую получат транспортники с л и н и и от экскурсий в Ленинград, осмотра его достопримечательностей, музеев, посещения здешних театров и т. п. Надо полагать, что подобные экскурсии будут достаточно полно обставлены в смысле помещений, питания и наиболее рационального исполь­ зования времени экскурсантами. Экскурсии па Кавказ, в Іірым и ироч. дают настолько обширный материал, что здесь мы даже воздерживаемся от каких-либо комментариев к ним. Во всяком случае экскурсии дадут мурманским тран­ спортникам значительное количество знаний о их крае и послужат хорошим средством к приобретению энергии и силы к новой работе на благо эгого края. Экскурсии в Ленинград принесут им массу интересных и освежа­ ющих впечатлении, так как уже одна поездка сюда даст обычно ряд новых и оригинальных переживаний и служит крупным событием в жизни далекого северяниаа-железно- дорожиика. Соединенные с просветительными целями и до известной степени с развлечением экскурсионные поездки принесут им гораздо больше. А . Хорджайпен. Противоположная крайность— панибратство, также вносит разложение: психология самого сдержанного дисциплинированного работника заметно меняется от того дряблого отношения к служебному долгу, которое вносится системой панибратства. Служебное помещение обращается незаметно в какой-то клуб, работа идет с перебоями и рассеянно. Выше отмечены только пемногие угловатости и боль­ ные места в работе аппарата транспорта, которые тре­ буют ..рационализации*1, это первые, может быть, слишком элементарные подходы для работы по научной органи­ зации системы управления, но начинать нужно с эле­ ментарного и простого, чтобы вернее и скорее дойти до более сложного и тонкого. Ф. Белявский.