Труды КНЦ вып.12 (ГУМАНИТАРНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ вып.3 1/2012 (12))

Решая проблему расстановки научных кадров, Президиум Филиала в 1950-51 гг. пересмотрел тематический план, обращая внимание на случаи многотемности и распыления научных сил. Это приводило к неадекватному требованию руководителей лабораторий, в частности микробиологии и геохими, увеличить штат [НА КНЦ РАН. Ф.1. Оп.6. Д.211. Л.24-30]. Несмотря на все проблемы и трудности кадровой политики, с 1949 г., т.е. со времени преобразования Кольской базы в Кольский филиал, коллектив научного учреждения значительно вырос и имел постоянный штат научных сотрудников, интересы которых были тесно связаны с жизнью Мурманской обл. В филиале уменьшилось число совместителей. С одной стороны, это было связано с Постановлением Президиума АН СССР от 6 октября 1949 г., которое обязало руководителей учреждений «в кратчайший срок ликвидировать незаконное совместительство научных сотрудников, установить строгую трудовую дисциплину, обеспечивавшую выполнение плана работы» [Топчиев, 1950: 15]. С другой стороны, к этому времени работа отдельных совместителей стала вызывать нарекания, назрела необходимость определиться с тем, насколько целесообразно нахождение в Филиале тех или иных совместителей, насколько они заменимы. В 1950 г. в Филиале оставалось 4 совместителя, из них по рекомендации Президиума КФАН на постоянную работу в Филиал был приглашен к.т.н. С.В.Григорьев из Карело-Финского филиала АН СССР, который с 1950 по 1956 гг. руководил Отделом гидроэнергетики Кольского филиала. С 1950 по 1957 гг. на постоянной основе с Кольским филиалом сотрудничал также к.г.-м.н. А.Ф.Соседко, в 1956 г. организовавший и возглавивший в Геологическом институте лабораторию минералогии редких металлов. К началу 1950-х гг. имидж Филиала определяли уже не только и не столько совместители и консультанты. В Филиале выросли свои высококвалифицированные кадры геологов, биологов, гидроэнергетиков, имеющие собственные научные интересы и достижения. В коллективе выросли и оформились как научные сотрудники кандидаты наук И.В.Бельков, Е.К.Козлов, В.А.Маслеников, Т.Н.Иванова, И.В.Гинзбург, Б.Н.Мелентьев, А.М.Иванов, М.ВДенисова, Г.И.Горбунов, Т.Г.Тамберг, А.И.Ляхов, В.К.Неофитова. Они являлись основой научного коллектива и своей деятельностью достойно представляли Кольский филиал АН СССР. Большое значение для деятельности Филиала имели научные сотрудники старшего поколения, работники с определенным научным именем и значительным научным багажом: к.б.н. Н.А.Аврорин, к.б.н. СН.Игнатьевская, к.с.-х.н. З.И.Журбицкий, к.с.-х.нНПБелов, кб.н. ОИКузенева [НАКНЦ РАН. Ф.1. Оп.6. Д243. Л.24]. К этому же времени относится и формирование молодой научной смены, которую представляли сотрудники: А.В.Галахов, Е.В.Шлякова, А.Ф.Михайлова, И.Д.Батиева, Д.Д.Мирская, Я.Г.Горощенко, Ю.А.Юдин. В те же годы в Филиал были приглашены высококвалифицированные научные работники к.г.н. В.В.Богданов, к.т.н. К.Н.Балашов, к.б.н. М.Б.Ройзин, заслуга которых состояла в том, что они организовали исследования по новым проблемам, ранее не ставившимся в Кольском филиале. В 1950 г. сотрудник Кольского филиала АН СССР к.т.н. М.Д.Фугзан был удостоен Сталинской премии. В Филиале по-прежнему проводилась систематическая работа по повышению деловой и научной квалификации сотрудников, что выражалось в организации помощи сотрудникам, работающим над диссертациями. В 1950-1951 гг. был прочтен цикл лекций по диалектическому и историческому материализму, который способствовал сдаче 13 сотрудниками кандидатских экзаменов по философии. Организованы занятия по изучению иностранного языка, которые посещали 18 молодых сотрудников. Все эти меры в значительной степени способствовали 78