Советская Печенга. 1955 г., март.

2 С О В Е Т С К А Я П Е Ч Е Н Г А ti марта 1955 года. № 19 (~889) Школа передового опыта Основное—слаЖенностЬ в работе коллектива Рассказ старшего горнового Н. Попова Впервые на металлургиче­ ский завод я пришел в 1948 году. Кипучая работа метал­ лургов мне сразу пришлась по душе, и я решил посвятить ей все свои силы, в совершенстве овладеть сложным делом ме­ таллурга. Когда мне поручили обязан­ ности помощника горноного, я со всей энергией взялся за работу. Скоро мне стали по ручать более сложные обязан­ ности. Интерес к работе воз­ растал, и я отдавался всей энергией делу. Постепенно развивался за­ вод, расширялось его произ­ водство, росли и люди. Вместе с этим повышались и мои тех­ нические знания. Особенно по­ могли мне курсы металлургов, которые я окончил, когда уже имел некоторые практические навыки в работе. Часто по раз­ личным вопросам металлургии я все время обращался к опыт­ ным специалистам завода тт. Судареву, Оленичеву, Сла- волитову. Они охотно помога­ ли мне выйти из затруднений. В 1951 гону меня назначи­ ли старшим горновым электро­ печи. Я понял, что большая ответственность ложится на меня и старался работать, что­ бы больше дать стране цеп­ ного металла. Прежде всего я видел успех дела в органи­ зации людей и поставил перед собой задачу— создать креп­ кий, слаженный коллектив. Я стал внимательно пригляды­ ваться к работе своей смены, изучать особенности каждого рабочего. Некоторых рабочих пришлось переставить местами потому, что так производитель­ нее шла работа. Например, ког­ да тов. Барков с загрузки печи перешел на горно, впос­ ледствии я убедился, что пе­ рестановка сделана правильно. Тов. Барков отлично справляет­ ся с обязанностями на этом участке. Особое внимание пришлось уделить учебе металлургов не посредственно на рабочих ме­ стах. Заметив какие-либо не полалки, я старался довести до сознания рабочих причины этих неполадок и принимал моры, чтобы они но повторя­ лись. Так были устранены за­ держки с выпуском шлака, ко торые снижали производитель­ ность печи, так мы добились ускорения операций по выдаче штейна в конвертор и т. д. Важное значение мы при­ даем производственному сове­ щанию перед началом работы смены—пятиминутке. На пяти­ минутке мы изучаем положи­ тельные и отрицательные сто­ роны предыдущей смены, сов­ местно намечаем пути как из­ бежать этих недостатков. Во время смены я внима­ тельно слежу за уровнем ван­ ны и планомерной работой за-, грузчиков, за операциями, ко- торые происходят в печи. Ча-| сто бывает так, что неопыт­ ный загрузчик долгое время грузит в одну воронку, чем вызывает охлаждение в этом месте ванны. В то же время в других местах ванна заки­ пает. Это приводит к сниже­ нию мощности печи, к умень­ шению проплава руды. Мы до­ бились того, что загрузчики работают равномерно, перехо­ дя от воронки к воронке в шахматном порядке, не давая ванне чрезмерно остыть, а так­ же предохраняя ее от закипа­ ния, причем ни в коем слу­ чае нельзя допускать перегре­ ва печи. Бывает и так, что обстоя­ тельства требуют по несколько раз в смену переставлять ра­ бочих с места на место. Бла­ годаря слаженности коллекти­ ва это делается быстро, без суеты. Слаженность в работе позволяет нам до максимума сократить время на перепуски электродов. Мы это делаем зна­ чительно быстрее, чем другие смены. А в результате это по­ зволяет нам экономить время и энергию. У нас теперь нет отстающих в смене. Все ра­ бочие выполняют и перевыпол­ няют нормы. Несколько слов о влиянии одной смены на работу другой. Некоторые склонны думать, что, если одна смена плавит руды больше задания, то сле­ дующая смена остается в не­ выгодных условиях. Это не верно. Правильная эксплуата­ ция печи, строгое соблюдение технологического режима по­ зволяют любой смене работать высокопроизводительно. Не­ давно мы приступили к рабо­ те после смены тов. Крохина, которая перекрыла сменное за­ дание проплава руды на 30 процентов. Наша смена доби­ лась точно таких же успехов. За хорошую работу метал­ лурги нашей смены дважды были награждены Красным знаменем обкома ВЛКСМ и два раза вымпелом комитета ком­ сомола комбината. Хотелось бы, чтобы наши поставщики руды—горняки ра­ ботали более ритмично. Иног­ да по их вине получаются за­ держки. Нередко от горняков мы получаем руду низкого ка­ чества но содержанию метал­ лов и с высокой влажностью, что нарушает нормальный ритм процесса электроплавки. Ф ЕЛ Ь ЕТО Н Со всей „душой" Многие миллионы рублей ежегодно выплачиваются в ви­ де пенсий престарелым, инва­ лидам и семьям погибших на фронтах Великой Отечествен­ ной войны. На снимке: почтальон 22 почтового отделения Казани А. В. Сорокина вручает пенсию бывшему учителю пенсионеру 3. С. Дусаеву. Прессклише ТАСС Хороший отдых- залог успехов в В нашей бригаде 8 штука­ туров, в основном молодые рабочие, которые недавно окончили школу фабрично-за­ водского обучения. Молодые штукатуры чувст­ вуют себя хозяевами стройки. Они добросовестно выполняют любое порученное дело. В ян­ варе и феврале наша брпгада штукатурила вновь выстроен­ ные дома по улице Микояна. Молодые рабочие стараются все делать качественно, си­ стематически перевыполняют задания. После трудового дня моло­ дежь стремится отдохнуть и культурно провести досуг. Большинство штукатуров жи­ вет в одном общежитии и вместе находят полезные за­ нятия за чтением книг или посещают кино. Комсомоль­ ская организация выделила нам 6 пар лыж, и мы часто организуем лыжные прогулки. «Дал слово—выполни его». Это правило, выраженное в старой русской поговорке, каж­ дому понятно, ибо человек, который является хозяином своего слова, старается строго придерживаться его. Но неред­ ко встречаются исключения. Находятся еще люди, которые предпочитают другое правило, а именно: язык без костей, им можно обещать что угодно, не утруждая себя делом Комсомольцы отдела глав­ ного энергетика комбината считают, что второму правилу усердно следует их председа­ тель цехкома тов. Алексан­ дров. И они на это имеют не­ которые основания. На одном из своих собраний комсомольцы решили органи­ зовать кружок танцев. Требо­ вался руководитель. Комсо­ мольцы обратились к предсе­ дателю цехкома тов. Алексан­ дрову. — Что ж, если молодежь просит, то я всей душой, — охотно отозвался т. Алексан­ дров. Комсомольцы составили план работы кружка, наметили дни занятий — все подготовили, чтобы удовлетворить желание кружковцев. Но перед нача­ лом занятия тов. Александров отказался. — Видите ли, Я сегодня занят,—сказал он,—в другой раз обязательно приду. Молодежь не унывала, хотя тов. Александров не приходил и на все следующие занятия. К о м с о м о л ь цы Н. Харина, В. Ильина, Р. Никитин и дру­ гие старались в какой-то сте­ пени заменить руководителя. Кружковцы хотя и мучительно медленно, но постигали труд­ ные для них фигуры вальсов и краковяка. Музыки в красном уголке не было. А. Семенова стара­ тельно из Заречья приносила патефон и пластинки. Потом комсомольцы узнали, что для красного уголка можно в цех­ коме получить патефон и пла- стинкп. Они опять обратились к тов. Александрову. — Для молодежи я всей душой,—воскликнул он. Но и на этот раз т. Алек­ сандров не изменил своему правилу: пообещал и ладно. А молодежь электроцеха по- прежнему без руководителя мучительно нащупывает труд­ ные па краковяка и вальсов. Попрежнему А. Семенова носит в красный уголок пз Заречья патефон и пластинки, а т. Алек­ сандров попрежнему отвечает, что он для молодежи всей «душой». Если тов. Александров ду­ мает, что таким отношением к запросам молодежи можно укрепить свой авторитет, то напрасно. Комсомольцы энер­ гоцеха, например, другого мне­ ния. Они считают, что пусты- мп обещаниями можно расте­ рять авторитет без остатка. А. ОСКОЛ. К чему приводит самоуправство Хороший отдых способствует развертывается плодотворному труду. КОЛАЕВ, бригадир. У пионеров средней Пионеры Никольской сред-' ней школы решили провести сбор на тему: «35 лет со дня освобождения Мурманской об­ ласти от американо-англий­ ских интервентов». Они актив­ но готовятся к этому сбору. Ученики оформили альбом, подобрали материал для вы­ ступлений, в которых расска­ жут о произволе и насилии пн о о т школы интервентов, о героической борьбе советских людей, осво­ бодивших Заполярье, о вели­ ких переменах, которые про­ изошли за годы советской власти в Мурманской области. Для этого пионеры использу­ ют богатый материал, собран­ ный ими во время экскурсии по области. Честно выполняют свои обязанности На строительном участке по улице Микояна работает много женщин -строителей. В бригадах, возглавляемых тт. Самойленко и Суриной, женщины заняты подсобной работой. Они подносят мате­ риал каменщикам, штукату­ рам п печникам, выполняют другие работы. С порученным делом работницы справляются безупречно. — Члены этих бригад,— говорит прораб участка т. Ку- талаев, — являются лучшими производственницами. ’ Фев­ ральское задание они выпол­ нили на 130—140 процентов. На первенство по шахматам Недавно закончились тур­ ниры на первенство по шах­ матам в цехах комбината «Пе­ ченганпкель». Первые места заняли: в коллективе метал­ лургического завода — Зилов, в ремонтно механическом цехе —Занин, в продснабе—Аверп- чев, в руднике «Каула»—Бо- ряков. Коммунистическая партия и Советское правительство про­ являют огромную заботу о бла­ госостоянии трудящихся. И мы все видим, как неуклонно из года в год повышается мате­ риальный и культурный уро­ вень населения, все больше строится зданий культурно-бы­ тового назначения, все шире жилищное строительство. Значительный размах приня­ ло новое строительство и у нас в поселке Никель. С каждым годом все больше и больше сдается в эксплуатацию бла­ гоустроенных жилых домов Однако запросы населения рас­ тут еще быстрее и на сегодня эти возросшие запросы удов­ летворяются далеко не пол­ ностью. Желающих вселиться в новые дома гораздо больше, чем имеется там квартир. Ввиду этого нередко возникает недовольство. В связи с этим руководители предприятий и организаций обязаны строго учитывать нужды трудящихся в жилплощади п соблюдать очередность в предоставлении квартир. Недавно было закончено строительство дома № 8 по улице Мпкояна. Многие жите­ ли ждали, что им предоста­ вят возможность поселиться в светлые, теплые квартиры. По отдельные лица, исходя только из личных интересов, пренебрегли очередностью и начали самовольно вселяться в еще недостроенный дом, хо­ тя им п не предназначались квартиры в этом доме. В ре­ зультате этого более нуждаю­ щиеся в жилплощади семьи остаются до сих пор без квар­ тир. Такие самовольные дей­ ствия позволили работники тре­ ста Г. Е. Житков, Н. И. Ко- хина, А. В. Викторов и работ­ ник конторы «строймонтаж» С. М. Комаров. Самоуправство этих граждан является грубым нарушением советских законов и пресле­ дуется законом. Руководители треста получили санкцию на выселение в административном порядке лиц, самовольно за­ нявших квартиры в новом доме, но они медлят с приведением в исполнение таких мер и тем самым потворствуют наруши­ телям закона. Кроме того, против Викторова, Комарова и Житкова возбуждено дело о привлечении их к уголовной ответственности за самоуправ­ ство. Прокуратурой и впредь бу­ дут приниматься самые реши­ тельные меры к нарушителям закона, самовольно занимаю­ щим жилплощадь. Следует пре­ достеречь от такого самоуп­ равства граждан. И сампм гражданам нужно понять, что, занимая непредназначенную им квартиру, тем самым они ос­ тавляют других в более тя­ желых условиях. Нет сомнения, что вся на­ ша общественность строго осу­ дит неправильные действия Житкова, Кохпной и других, как действия противозаконные, несовместимые с поведением советских людей. Б. ОВСЯННИКОВ. Прокурор Печенгского района. Ответственный редактор А. ВИТОЛ Адрес редакции: пос. Никель, ул. Микояна, дом 3 Типография «Советская Печенга» Заказ 315 тираа 1000