Советская Печенга. 1948 г., март.

ОРГАН ПЕЧЕНГСКОГО I - *\ РАЙКОМА ВКП(б) И РАЙОННОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН, СОЕДИНЯЙТЕСЬI ВЕТСКНЯ ЕЧЕНГЙ ГОД ИЗДАНИЯ 2-й № 28 (143) ВОСКРЕСЕНЬЕ 28 МАРТА 1348 г. Цена 20 копеек К О М Б И Н А Т Д О ЛЖ Е Н Р А Б О Т А Т Ь Р Е Н Т А Б Е Л Ь Н О С каждым днем увеличи­ вается число промышленных предприятий, коллективы к о ­ торых дают твердое слово работать без убытков, от­ казываются от государствен­ ных дотаций, кропотливо и настойчиво добиваются по­ лучений прибылей. Н а комбинате „Пеьенга- викель“ также сделаны уж е первые шаги на пути безубыто чной работы пред­ приятия. О б этом рассказы­ вает сегодня в нашей газе­ те директор комбината тов. Трофим ов . На руднике решено совер­ ш енн о ликвидировать один уч аст ок , а высвобождении квалифицированными р а ­ ботниками укрепить другг : участки, лишних же пере­ дать другим предприятиям. Идет работа в этом направ­ лении у металлургов, в ре ­ монтно-механическом иехе, на строительном участке. И х хозяйственные и партий­ ные руководители осознали всю важность проводимых мероприятий и сами зани­ маются изысканием даль­ нейших путей снижения се­ бестоимости и повышения производительности труда. Н о не везде еще хозяйст­ венники поняли правильно свою задачу по тщательно­ му пересмотру всех резер­ вов, дающих возможность добиться рентабельной ра­ боты всего предприятия в целом. В аппарате УК О “а, например, т. Алексеенко не находит незагруженных лю­ дей в то время, когда всем видно, насколько там р а з ­ бухли штаты за счет оголе­ ния производственных уча­ стков. Не желают серьезно за­ няться пересмотром непо­ мерно великого штата и в отделе главного энерге­ тика. Зд е сь т. Окинчиц, п о д о б н о руководителям У К С “а, „не находит1* воз­ можностей для высвобожде­ ния совершенно лишних лю­ дей, получающих весьма и весьма солидные ставки. Находятся в районе и та- к:г руководители предприя­ тий, которые палец о палец не ударили для того, чтобы еще и еще раз внимательно пересмотреть штаты, взве­ сить деятельность каждого работника, правильно оце- нять его и максимально уплотнить его рабочий день, чтобы за счет этого избавить­ ся от ненужных людей. Х у ­ же того, эти горе-руково­ дители даже пытаются вся­ чески оаравдать рэабухание штатов, ссылаясь на всевоз­ можные надуманные причи­ ны. Одним из таких р у к о в о ­ дителей, не заботящимся о жесткой экономии каждо­ го рубля государственных средств, является начальник конторы „ С т р о й м о н т а ж 1* т. Косьмин. Он всеми прав­ дами и неправдами пытает­ ся доказать необходимость содержать на 37 производ­ ственных рабочих управлен­ ческий аппарат из... 9 чело­ век. Причем фонд заработ­ ной платы управленческого аппарата равен половине фонда всех производствен­ ных рабочих. Зот где кроет ­ ся „кормуш ка1* для лод- рей и бездельникез! Поистизе о конторе „С т }' о йм о н т а ж “ можно сказать „Один с сош ­ кой, а семеро с ложкой.1 Первые мероприятия, на­ мечаемые дирекцией комби­ ната по перестройке аппара­ та, при их осуществлении дадут государству экономию лишь по фонду заработной платы свыше эдиого милли­ она рублей. Эта цифра гово­ рит сама за себя, показывает, насколько своевременны лро- водимые мероприятия. Н о на одном пересмотре ш т а т о в остана вливатьер нельзя, Работа по всемерно­ му улучшению деятель­ ности предприятий и цзхов должна проводиться повсе­ дневно. Необходимо тща­ тельно продуиать, а кое-где и запово составить план оргтехмеропр^ятий, сп особ ­ ствующих повышению про­ изводительности труда об­ легчению производстве! ных процессов, максимально?; ме­ ханизации. В этом деле i ель- зя ограничиваться двумя— тремя пунктами, как это сделали в ремонтно-механи­ ческом цехе, а следует вни­ мательно проверить каждый производственный процесс и продумать,— нельзя ли его изменить и усовершенство­ вать. К этой работе нужно шире привлекать весь кол­ лектив цеха и предприятия. Так именно и делали на заводе „Калибр1*, в резуль­ тате чего трудящиеся внес­ ли там около 800 предло­ жений. Сейчас, в оставший­ ся месяц до 1 мая. следует шире развернуть работу по смотру использования пред­ ложений рационализаторов, расстановке и использова­ нию оборудования. Здесь кроются еще большие не­ использованные резервы. Нынешний год должен быть поворотным в деятель­ ности молодого предприятия „Печенганикель". В третьем году послевоенной сталин­ ской пятилетки оно должно работать рентабельно, без государственной дотации. @ Ч Е О Т Ь И Е Р И О Г 0 м д я МЕСЯЧНЫЙ ПЛАН ВЫПОЛНЕН Инициаторами социалисти­ ческого соревнования в на­ шем районе за достойную встречу великого праздника трудящихся 1-го Мая высту­ пили металлурги комбината. Все, как один, они решили завершить производственную программу четырех месяцев досрочно, дав стране продук­ цию сверх плана. Свое обязательство метал­ лурги выполняют с честью и их слона , не расходятся с делом. Уже 25 марта цех выполнил производственную программу по выпуску файн- штейна на 107 процентов. Имеются значительные пока­ затели по экономии электро­ энергии и снижению нике­ ля в отвальных шлаках. Ведущее место хреди с о ­ ревнующихся и на этот раз заняла смен?, руководимая мастером т.Оленичевым. Зна­ чительно перевыполнила ме­ сячный план смена мастера т. Гаркина. Третье и четвертое места разделили смены мастеров тт. Л аш ов а и Успенского. Они также перевыполнили месячный план по выпуску металла. Победагорняков Март принес новые тру­ довые победы горнякам. С новой силой разгорелось среди них социалистическое соревнование за достойную встречу великого праздника т руд ящ ихся— 1-го Мая. Истекшие две декады вновь показали мастерство бригады тов. Гольцева. Р а ­ ботая на восстающих, бу­ рильщики прошли 8б погон­ ных метров шпура, что со ­ ставляет 186 процентов нор- : мы. У спешно трудятся буриль­ щики т. Сокирбы. Всего на один метр шпура отстали ! они от передовиков, j Н а 156 и 154 процента j выполнили свои двухдекад- ! ные задания горняки бригад j тт. Першукова и Кокорина, ’ занятые на очистных рабо­ тах. ! Среди бурильщиков все больше и больше разгорает­ ся социалистическое сорев­ нование за лучший произ­ водственный подарок Перво- маю. От‘езд из Москвы болгарской правительственной делогавдин 24 марта из Москвы в Бол­ гарию выехали Председа­ тель Совета Министров Н а ­ родной республики Болгарии г. Г. Димитров и другие члены болгарской правитель­ ственной делегации. (ТАСС). Патриоты Печенги остаются на комбинате ЕДИНОДУШНОЕ МНЕНИЕ МЕТАЛЛУРГОВ Коммунисты металлурги­ ческого цеха обсуждали на- днях вопрос о закреплении на комбинате рабочих до конца пятилетки. Главный инженер ц е х ! т. Редкин, говоря о призыве молодежи, поддержанном работниками ремонтно-меха­ нического це::а и промжил- строя, подробно рассказал о перспективах развития ком ­ бината в будущем и о меро­ приятиях, принимаемых ди ­ рекцией комбината по даль­ нейшему улучшению ма­ териального и культурного уровня жизнт металлургов Заполярья. От призвал к ом ­ мунистов под тержать ини­ циативу молодежи по прод­ лению договоров до конца пятилетки. Выступивнпе вслед за т. Редкиным коммунисты го­ рячо откликнулись на его призыв. — Я освобождал эту зем­ лю и поселок, —сказал ма­ стер т. П р ох о р ов .—Мы по­ ложила не мало труда и сил, чтобы восстановить комбинат. Сидящие здесь товарищи не были раньше металлургами. Государство обучило нас, затратив на это большие средства. И мы приобрели здесь хорошие профессии. Мы понимаем,— говорит далее т. П р о х о р о в ,— какую важную роль играют в Заполярье квалифициро­ ванные кадры металлургов. Сознавая всю важность за­ крепления кадроз, я остаюсь здесь до конца сталинской пятилетки и призываю всех коммунистов нашего цеха также остаться работать на комбинате. Затем высказался комму­ нист т. Козлов. Он сказал, что вырос на комбинате и здесь же приобрел специ­ альность. Поэтому он решил остаться на предприятии до 1950 года. Тов. Козлов дал слово повседневно повышать свою квалификацию, чтобы стать затем хорош им спе­ циалистом. . В прениях выступали тт. Трапезников, Закотырин и другие. Ж ел ающ их выс­ казаться было много. Все они хотели заявить о том, что будут трудиться на восстановленном ими пред­ приятии и успешно за­ вершат пятилетний план по выпуску металла. Коммунисты - металлурги выразили единодушное ж е ­ лание продлить свои дого- , воры и добиться этого же ' от своих товарищей по р а ­ боте. Собрание показало, что дружный коллектив метал­ лургов понял свою передо- ную роль в решении серьез­ ных задач, стоящих перед производством по выполне­ нию плана сталинской пя­ тилетки. В. АРСЕНЬЕВ. Слово стахановцев— транспортников Будем работать на ком - 1 труда и решил остаться ра- бинате до конца послевоен­ ной пятилетки! Д осрочно выполним взятые социали­ стические обязательства!— такие заявления о закреп­ лении их на предприятии подают рабочие, инженерно- технические работники и слуягащие автотранспортно­ го цеха. В своих заявлениях ав­ тотранспортники обещают еще лучше трудиться на благо нашей Родины, быст­ рее выполнять взятые на себя обязательства. Слесарь-моторист т. П оля­ ков ея^едневно выполняет производственные нормы на 200 процентов. В настоящее ботать на предприятии до конца послевоенной пяти­ летки. Его примеру последовал ш о ф е р т. Сабри-Шивкет. План перевозки груза за прошлый год он выполнил за 9 месяцев. Теперь он решил досрочно завершить и пятилетний план. Вулка­ низаторщик т. Коровин еж е ­ месячно выполняет свои о б я ­ зательства на 150-160 про­ центов, слесарь т. Пивова­ р ов—на 165-170. Многие стахановцы, которые пока­ зывают образцы в работе, изъявили желание остаться работать на комбинате до время он еще больше по-! конца пятилетки. ВЫСИЛ производительность I В. НОСТЕЦНИЙ.— начальнин цеха. 31а ремонте некарии Звено штукатуров т. Конд- рашкиной, работающее на ремонте хлебопекарни, ежед­ невно выполняет по полто­ ры и больше нормы. З а 25 дней марта звено дало 167 процентов месячной выра­ ботки. Работа ш т ук а !у р ов отли­ чается высоким качеством. Хлебопекарня п р и н и м а е т культурный вид. Штукатуры обязались за­ кончить работы по ремон­ ту пекарни раньше наме­ ченного срока. /7, МАСЛЯЕВ, — старший прораб HiHO.