Советская Печенга. 1947 г., июнь.

19 июня 1947 г. С О В Е Т С К А Я П Е Ч Е Н Г А П А Р Т И Й Н А Я Ж И З Н Ь : О партийном руководстве социалистическим соревнованием Через пять месяцев совет- сш^й народ будет отмечать тридцатилетие Великой Ок­ тябрьской революции. Гор­ няки, металлурги, строители и все другие коллективы за­ полярного комбината „Печен- ганикель“ вместе со всем народом нашей необъятной социалистической Родины готовятся ознаменовать свой величайшийпраздник достой­ ными производственными ус­ пехами но выполнению го­ сударственного задания вто­ рого года послевоенной пяти­ летки. Во всех цехах, на руднике и строительных уча­ стках развернулось дружное соревнование за завершение годового плана по добыче руды, выпуску металла и капитальному строительству досрочно—к 5 декабря. От­ дельные цехи борются за выполнение годовой програм­ мы к 7 ноября. Обеспечить выполнение взятых коллективами высо­ ких обязательств, иомочь участникам соревнования изо дня в день наращивать тру­ довые темпы—вот в чем зак­ лючается боевая задача пар­ тийных организаций. Они должны конкретно, по-дело- вому руководить социалисти­ ческим Соревнованием масс, дополнить их мощный тру­ довой подъем организатор­ ской работой, способствую­ щей дальнейшему росту вы­ пуска продукции, произво­ дительности труда. Ряд партийных организа­ ций неплохо справляется с этим делом. В отделе глав­ ного энергетика, в транс­ портном цехе коммунисты идут во главе соревнования, личным примером увлекают рабочих, служащих, инже­ неров на успешное выпол­ нение обязательств. Однако в целом по ком­ бинату, несмотря на досроч­ ное выполнение полугодово­ го плана, в организации со­ циалистического соревнова­ ния в честь 30-летия Октяб­ ря, в партийном руковод­ стве им имеют место серьез­ ные недостатки. Как указал нам областной комитет ВКП(б) и подтвер­ дило состоявшееся вчера общекомбинатское закры­ тое партийное собрание, в цехах комбината слабо еще используется оборудование, не наведен должный поря­ док в организации труда, для ц е л о г о р я д а производственных опера­ ций \не установлено твер­ дых г^орм, итоги соревнова­ ния 'по цехам, сменам и бригадам подводятся один раз в месяц, что явно не оперативно. Крайне слабо развернуто соревнование но профефиям и индивидуаль­ ное. ; Из &той острой и справед­ ливой критики партком и цеховое партийные органи­ зации должны и безусловно сделает определенные выво­ ды на будущее. Занимаясь решением политических за­ дач, они обязаны постоянно занижаться хозяйством. Хо- Б. КОННОВ. Парторг ЦК ВКП(б) на, комбинате. ♦ ¥ (¥■ зяиство от политики, учит нас товарищ Сталин, неот­ делимо. В данном случае партийные организации дол­ жны каждодневно и умело сочетать партийно -полити­ ческую работу в массах с мобилизацией их на успеш­ ное выполнение взятых соци­ алистических обязательств. Успех соревнования ре­ шается непосредственно в забое, у печи и конвертора, на производстве. Поэтому первичной партийной орга­ низации, которая ближе, всех стоит к производству, принадлежит р е ш а ю щ а я роль в руководстве соревно­ ванием. Некоторые первич­ ные парторганизации этого не делают. В металлургическом цехе партийное бюро самоустра­ нилось от руководства со­ ревнованием металлургов. Здесь не создали всех уело вин для соревнующихся; не используются прогрессивные методы работы л у ч ш и х горновых, конверторщиков пультовщиков. А партийное бюро, видя все эти беспо­ рядки, не потребовало от на­ чальника цеха тов. Сурово- ва их немедленного устра нения. Среди металлургов совершенно не развернуто соревнование по профессиям. Долгом партийного бюро было—поставить этот воп­ рос на обсуждение партий­ ного собрания, вскрыть и вырвать корни, вызвавшие запущенность индивидуаль­ ного соревнования. Парт­ бюро этого не сделало. Оно не борется против вредного увлечения руководителей цеха средними показателя­ ми, не заставило их за об­ щими, казалось бы благопо­ лучными цифрами выполне­ ния планов, видеть серьез­ ные недостатки в деле орга­ низации и руководства со­ ревнованием. Увлечение средними пока­ зателями характерно и для ру­ ководителей рудника. Создав четыре комплексных брига­ ды горнопроходчиков, здесь все взоры и надежды возло­ жили на них. В среднем неп­ лохие успехи, достигнутые скоростниками в первые ме­ сяцы, розовой пеленой вста­ ли перед глазами начальни­ ка рудника тов. Петрова и секретаря партбюро тов. Тур­ ба, заслонив собою все остальное. Из-за этой обман­ чивой пелены они не заме­ чают. что общее состояние дел на руднике далеко не розовое. Ь коллективе толь­ ко 8 проц. рабочих имеют обязательства, здесь не полу­ чило широкое распростране­ ние соревнование ведущих профессий: бурильщиков, ма­ шинистов, взрывников и т.д. Даже комплексные бригады организационно не укрепле­ ны, не все условия созданы ВОЗГЛАВИТЬ СОРЕВНОВАНИЕ МОЛОДЕШИ- ЗАДАЧА КОМСОМОЛА Партбюро не вело с этими недостатками должной борь­ бы. Серьезные недостатки в организации и руководстве социалистическим соревнова­ нием на нашем комбинате, вскрытые обкомом ВКП(б), должны быть в самый корот­ кий срок изжиты. Партийные организации обязаны поста­ вить соревнование коллекти­ вов в центр своего повсе­ дневного внимания, опера­ тивно руководить им. А руководить социалисти­ ческим соревнованием— это значит работать с людьми уметь дойти до каждого ра­ бочего, мастера, техника в отдельности, это значит поднять на необходимую вы­ соту массово-политическую работу. Успехи нашей поли­ тической работы измеряются сейчас прежде всего вы­ полнением обязательств, взя­ тых в честь ЗО-летия Октяб­ ря. Не средние цифры нам нужны, а выполнение обяза­ тельств каждым цехом, сме­ ной, бригадой, каждым ра­ бочим, инженером, служа­ щим. Вот в чем суть, вот за что мы должны бороться Распространенная сейчас в промышленности практика составления конкретных пла нов внедрения стахановских методов труда должна найти на нашем комбинате широ­ кое применение. Ее ценность в том, что такое планомер­ ное и последовательное внед­ рение передовых методов труда помогает каждому рабочему в отдельности сде­ лать шаг вперед в повыше­ нии своей выработки. Стахановские школы, ин­ дивидуальное обучение, об­ мен передовым опытом—все эти средства должны быть самым эффективным обра­ зом использованы для под­ тягивания всех рабочих до уровня передовых. Задача партийных органи­ заций—постоянно поддержи­ вать и развивать трудовой и политический подъем в массах, повседневно помо­ гать внедрению нового, пе­ редового и искоренению от­ живающего. Социалистиче­ ское соревнование, учит то­ варищ Сталин, есть выраже­ ние деловой революционной самокритики масс, опираю­ щейся на творческую инициа­ тиву миллионов трудящих­ ся. Одной из отличительных особенностей большевистской самокритики является то, что она неизменно носит по­ ложительный характер, что она, разоблачая недостатки, стремится утвердить передо­ вое, проложить ему доро!у. Обеспечить выполнение годовой программы ко дню Сталинской Конституции! За это борется сейчас Весь кол­ лектив нашего комбината. Возглавить трудовой подъ­ ем масс, руководить им кон­ кретно и оперативно—перво­ степенная задача партийных организаций. К ней должны быть прикованы все силы на- В решении большой зада­ чи, которую поставил перед собой коллектив комбината „Печенганикель“ по досроч­ ному—к 5 декабря—выпол­ нению годовой программы, важную роль призвана сыг­ рать молодёжь. Возглавить ее в этом деле—первосте­ пенный долг комсомола. Это правильно поняли многие цеховые комсомоль­ ские организации. На руд­ нике, в металлургическом и электроцехе комсомольцы выступили застрельщиками соревнования в честь 30-ле- тия Октября и втянули в него всех молодых рабочих своих коллективов. Здесь ежемесячно проверяется вы­ полнение обязательств и итоги обсуждаются на от­ крытом комсомольском соб­ рании. Это делает соревно­ вание действенным, полно­ кровным. Нет той действенности и полнокровности в тех це­ хах, где комсомол стоит в стороне от руководства со­ циалистическим соревнова­ нием молодежи. Именно так получилось на строитель­ ном участке, в лесопильном и транспортном цехах. В этих цехах комсомольцы сами работают неплохо, с заданиями справляются, но своей организующей роли среди несоюзной молодежи не проявляют, вопросов о ходе соцсоревнования мо­ лодых рабочих на своих собраниях не обсуждают. На строительном участке, где секретарем комсомольского бюро тов. Бровко, молодые рабочие не знают дневных заданий, им негде узнать о результатах своей работы, декадные и месячные итоги подводятся, но никем не анализируются и нигде не обсуждаются. В транспорт­ ном цехе с комсомольцами и несоюзной молодежью не проведено ни одной бе­ седы о пятилетием плане, о задачах транспортников в этом большом деле.1 В ремонтно-механическом цехе комсомольцы Тыртыш- ный, Кудрявцев, Морозов вообще не участвуют в со­ ревновании, у них нет ни­ каких индивидуальных обя­ зательств. А бюро комсо­ мольской организации, возг­ лавляемое т. Мамченко, не приняло мер к тому, чтобы охватить соревнованием не для их скоростной проходки, ших коммунистов. только всю молодежь, но даже комсомольцев. Эти и другие серьезные недостатки в руководстве социалистическим соревно­ ванием молодежи комбината, как указало состоявшееся на- днях общекомбинат­ ское комсомольское собра­ ние, стали возможны пото­ му, что комитет ВЛКСМ и его секретарь тов. Фиркин совершенно не занимаются соревнованием молодых гор­ няков, металлургов, строи­ телей и рабочих других профессий. В цехах комбина­ та немало стахановцев, удар­ ников—комсомольцев, целых комсомольско - молодежных бригад, а комитет ВЛКСМ^ ни одного пз них не заслу­ шал на своем заседании об опыте работы, ничего не предпринял для распростра­ нения передовых методов труда среди всей молодежи. Комитет комсомола не прак­ тикует такие проверенные формы работы с молодежью, как цеховые собрания и кон­ ференции молодых рабочих и бригадиров комсомольско- молодежных бригад однород­ ных профессий с o6cj f/*e- нием итогов их работы.^ Общекомбинатское с о ­ брание приняло развернутое решение. Это решение дол­ жно стать программой дей­ ствий по руководству социа­ листическим соревнованием молодежи. О действенностей соревнования, об усилении помощи соревнующимся, о широком показе передово­ го опыта должны постоянно заботиться комитет комсо­ мола и цеховые комсомоль­ ские организации. Итоги со­ ревнования молодежи за месяц должны обсуждаться на открытых комсомольских собраниях. О победителях, а равно и об отстав^’1их, должно быть широко извест­ но в цехе. На опыте луч­ ших—учить начинающих— важное и нужное дело. Личный пример — первое средство вожака. Об этом не могут забывать комсо­ мольцы комбината. Руково­ дя соревнованием молодежи, они должны быть во главе трудового подъема, личным примером увлекать молодых рабочих на борьбу за досрочь- ное выполнение гоДового плана. В. Л Я Л И Н ,—секретарь райкома ВЛКСМ. Вчера открылся Печенг­ ский районный пионерский лагерь. На трехнедельный отдых выехала первая груп­ па ш к о л ь н и к о в — 130 девочек. Для детей приготовлены четыре жилых дома, клуб, столовая и пионерская ком­ ната. Укомплектован состав воспитателей и пионервожа­ тых. Торжественное открытие лагеря состоится в воскре­ сенье, 22 июня. На открытие ПИОНЕРСКИЙ ЛАГЕРЬ ОТКРЫТ будут приглашены родите­ ли. Нужно отметить, что ком­ сомольская организация рай­ она безучастно отнеслась к летнему отдыху детей. Спор­ тивный городок, который должен быть оборудован си­ лами комсомольцев, так и не подготовлен. Не приняли участие комсомольцы и в оборудовании лагеря, в npi^p ведении в порядок его тер­ ритории.