Рыбный Мурман. 1988 г. Июль.

6 О перестройке — настоящей и мнимой Письмо и комментарий НОГ НА ГОЛОВУ П РОЧИТАЛ СТАТЬЮ секретаря парткома рыбного порта И. С. Рычкова «Не за норму, а за тонну». Выступление похоже на статью администратора, а не секретаря крупной партор­ ганизации. «Привычка работать по- старому. непонимание смыс­ ла происходящих перемен, консерватизм мышления в ряде случаев вызывают не­ гативную реакцию». Это до­ словно из статьи. Одной из главных лично­ стей. вызывающих «негатив­ ную реакцию», являюсь я. звеньевой УКВ-19 Черняков Виктор Александрович. Об­ разование — среднее техни­ ческое. Делюсь с вамп теми данными, на которых я осно­ вываю свою «негативную > деятельность. Первое. Документы XXV II съезда партии: «На основе ускорения научно-техниче­ ского прогресса, коренных изменений в технике и техно­ логии... предстоит добиться значительного повышения производительности труда...» Второе. Постановление Совета Министров СССР: «Госкомтруду совместно с ВЦСПС... обеспечить в 1986 — 1987 гг. разработку и пере­ смотр межотраслевых и от­ раслевых нормативов по тру­ ду с учетом совершенствова­ ния техники, технологии, ор ­ ганизации производства и труда». Третье. Статья 39 КЗОТа: «Нормы труда подлежат обязательной замене новыми по мере... внедрения новой техники, технологии...» Четвертое. Справочник эко­ номиста для высших эконо­ мических курсов: « Пересмотр действующих, но устаревших норм времени осуществляется по мере вне­ дрения новой техники, НОТ, улучшения условий труда...» И везде, заметьте, «внед­ рение •>, «совершенствова­ ние», «коренное изменение» в технике, технологии... А в чем суть перестройки в рыб­ ном порту? Беру 2-й грузовой район, бригады докеров, то есть сдельщиков. Сократили численность до­ керов на 80 человек. Но этих денег (за счет сокраще­ ния) не хватает, чтобы повы­ сить тарифную ставку на 26.6 процента, диктуемых сверху. Что. делать? Повы­ сить тарифную ставку, ска­ жем, на десять процентов нельзя: приказ «сверху» дру­ гой. И тогда без всякого обоснования следует увеличе­ ние норм выработки на ос­ новных технологических ли­ ниях на 23 процента. А ког­ да это вызвало «негативный» шум, заменили слово «нор­ ма»- на «снижение нормируе­ мой трудоемкости». Слова разные, а суть одна — сни­ жение норм времени и. как следствие, снижение расце­ нок. Повышение тарифной ставки на те самые надикто­ ванные 26,6 процента дало нам, докерам, от всех этих «усовершенствований •> трех­ процентное увеличение рас­ ценок (на основных линиях). Короче, от повышения тари­ фа остались «рожки да нож­ ки ». Забыла администрация, что даже спущенные сверху нормы носят рекомендатель­ ный характер и что они слу­ жат ориентиром, а не ука­ зом. Таким далеко неблаго­ видным способом порт, мо­ жет быть, и нашел искомые миллионы, о которых пишет И. С. Рычков, но потерял, пожалуй, больше — доверие, веру... Читаю статью и все боль­ ше убеждаюсь, что секретарь парткома — работник адми­ нистративный. Как можно бы­ ло написать, что повышаются норма времени и тарифная ставка? Ставка — да! Но ведь норма времени одновре­ менно была снижена чуть ли не на 20 процентов. Если в статье заменить слово «нор­ мы временно на слова «нор­ мы выработки», то все ста­ нет на свои места. Есть в публикации строки, где опи­ сана реакция рабочих: «Если повысят норму времени, то упадет расценка... > Такое го­ ворили, но только <«норма вы­ работки», а не «норма вре­ мени». Пишется и о том, что были созданы комиссии по переходу на новые условия оплаты и что коммунисты проводили широкую разъяс­ нительную работу. О том, каким образом создавались эти комиссии и как проводи­ лась разъяснительная бесе­ да, говорит тот факт, что 5 мая в приемную ЦК КПСС было доставлено письмо доке­ ров с подписями 450 чело­ век, и тот факт. что свою «работу•> администрация на­ чала спустя год после поста­ новления правительства. Сейчас, когда всем надое­ ло «воевать», я думаю: если бы перестройка началась сверху, если бы люди увиде­ ли и услышали о коренных изменениях в управлении районов порта, удешевлении их содержания, существен­ ном сокращении, тогда не бы­ ло бы ни этого письма, ни других «негативных» явле­ ний. А пока коллективное пись­ мо начальники порта и раСю­ на называют не иначе как «кляуза». Сокращение в районе коснулось только са­ мых нижних чинов, в осталь­ ных случаях это всего лишь перемещение на вакантные должности. З а примерами недалеко ходить. В Днях открытого письма, проводимых ежене­ дельником, мы говорили о грубости заместителя началь­ ника района по механизации тов. Чернейкина. На общем собрании коллектив выразил этому руководителю недове­ рие. Ну и что? Теперь Чер- нейкнн — заместитель глав­ ного инженера порта по ме­ ханизации. Pi вообще трудно укладывается в голове, что у начальника района — пять заместителей: по кадрам, по эксплуатации, по таре. по механизации, по холодильни­ ку. Мало? Можно продол­ жить. У заместителя, скажем, по таре И. И. Киящака (об­ разование 10 классов) своя <рать»: инженер-технолог, техник и два начальника склада. Числился, скажем, старшим стивидором (окон­ чив десятилетку) А. П. Мар­ ков. теперь он — мастер по погрузке снабжения. Приме­ ры можно приводить еще. В общем, подсчитал я. что по­ сле всех сокращений па 8 ра­ бочих приходится один итээ- ровец. Не считая служащих. Если я неправ, если рабо­ чие не понимают сути проис­ ходящего, почему нее комму­ нисты не находят слов, по­ нятных всем. Может быть, по­ тому, что слова эти «липо­ вые»? А есть в статье и сло­ ва хорошие. Повторю еще раз: «Привычка работать по- старому, непонимание смыс­ ла происходящих перемен, консерватизм мышления...» Пожалуй, эго относится в большей степени к самому Рычкову и всем тем. кто способен перевернуть все «с ног на голову» и наоборот. Я за перестройку, но пере­ стройку принципиальную. Той же перестройки, какая произошла у нас, в рыбном порту, я не принимаю, не могу принять, как и не могу до конца всего понять. В. ЧЕРНЯКОВ, звеньевой у к р у п н е н н о й к о м п л е к с н о й б р и гады № 19. ОТ РЕДАКЦИИ Рабочие второго грузового района уже обращались в ре ­ дакцию. Их корреспонденция «Н о рм ы вверх, зарплата — вниз» публиковалась в Днях открытого письма. Вопросы, поднятые докерами, рассмат­ ривались и на телевизионном рабочем собрании. Докеры получали ответы и через газе­ ту, и с «голубого экрана». И если сегодня вновь и вновь рабочие этого грузового района говорят о тех же проб­ лемах, значит, ответ ответу — рознь. Значит, за словами, пусть даже и окрашенными в «перестроечные» тона, не ощ у ­ щается настоящей заботы о подлинном совершенствовании организации труда докеров. Злободневная тема: уровень зарплаты В ним анию читателей п р е д л а ­ гается пи сьм о к а п и та н а -д и р е к - тора «М у р м а н р ы б п р о м а » Н. Т. М а к с им о в а с ко м м е н т а р и я м и гла вно го и н ж е н е р а «Севрыбы» С. Н. Татарникова . ПИСЬМО Н Е СЕКРЕТ, что существую­ щая структура управления Северным бассейном не по­ зволяет всем предприятиям рыбной отрасли работать до ­ статочно эффективно, чтобы, найдя соответствующие сред­ ства, увеличить заработную плату до 30 процентов, как это предусмотрено директивными документами. Совершенствование струк­ туры — дело далекое и неяс­ ное. А вот повышение зарпла­ ты нужно осуществить до 1 ян­ варя 1989 года. Могут ли ре ­ шить этот вопрос все пред­ приятия бассейна? Волнует ли это аппарат «Севрыбы»? М ож ­ но сказать, что нет. Должност­ ные оклады работников аппа­ рата уже приблизились к верх­ ней шкале новых окладов бу ­ дущей фирмы «Север». КОМ М ЕН ТА РИЙ . С 1976 г о ­ да аппара ту управл ения «Сев- ры бы » д с п ж н о с т н ы е о кл а ды не увеличивались . ПИСЬМО На совещании по доработке «Основных направлений разви­ тия рыбной промышленности Северного бассейна до 2010 года», проведенном 24 мая, главный инженер «Севрыбы» С. Н. Татарников довел до све­ дения присутствующих инфор­ мацию: на коллегии Минрыб- хоза СССР «Севрыбе» указано на то, что все бассейны пере­ шли на новые оклады, а фло­ ты и предприятия «Севрыбы» только наполовину. Также со­ общил, что для повышения окладов Минрыбхоз СССР по просьбе бассейнов выделил дотации: «Дальрыбе» — 60 миллионов рублей, «Запрыбе» — 18 миллионов и т. д. А «Севрыба» с этим вопросом вообще не обращалась. КОМ М Е Н ТА Р И И . Не все б а с ­ сейны , а больш ая часть п е р е в е ­ дена . Ц иф ры по «Д а л ь ры б е» и «За пры бе» автор дал не те, что я п р и в о д и л . В оо бщ е в к о н ­ те кс те р а з го в о р шел о том , что М и н р ы б х о з о ка зы ва е т п ом ощ ь ба ссейнам (в том числе и «Севры бе» ), но д а л е ко не в р а зн о й сте пени . А о б р ащ е н и е за п о м ощ ью «наверх» не с о о т ­ ветствует д у х у в р ем е н и . Д е н ь ­ ги надо зарабаты вать самим . ПИСЬМО Следующим сообщением С. Н. Татарникова было то, что Северному бассейну отка­ зано в оплате полярных над­ бавок на сумму заработка свы­ ше 300 рублей, что позво ­ лит повысить зарплату в целом по бассейну рыбакам не на 30 процентов, как на других бассейнах, а только на 7 процентов (цифры приведе­ ны С. Н. Татарниковым). КО М М Е Н ТА Р И Й . П р и в о ж у т о ч н ую за пи сь с ка за н н о го , она о тпечатана : «Т руд но с ти в в е д е ­ ния новы х усло вий оплаты т р у ­ да для плавсостава вы званы тем , что р о с т д о л ж н о с т ны х о кл а д о в составляет 32— 35 п р о ­ цен тов , в то ж е в р ем я ро с т р е ал ь ной за ра б о тно й платы не превыш ае т 20 п р о ц е н т о в у р я ­ д о в о го состава и 7— 12 п р о ц е н ­ тов — у к о м а н д н о го . С толь значительная р а зница о б у сло вле на так на зы ваемы м « п о то л ком » , то есть п р е д е л ь ­ ной с у м м о й , на к о т о р у ю на ­ ч и сл яю тся надбав ки за р аб о ту в района х К р а й н е го С евера . ^ У ка за н ны й п р ед е л за р а б о т ка ' с е го д н я составляет 300 р у б ­ лей» . Д ал ьш е р а з го в о р шел о та ком о гр а н и ч е н и и , к а к о с о ­ ци а л ьно н е с п р а в е д л и в ом , и д а ­ вались п р е д л о ж е н и я , п о з в о ­ ливш ие бы р еш и ть п р о б л е м у . ПИСЬМО Рыбаки спрашивают на стра­ ницах еженедельника «Рыбный Мурман», нужен ли аппарат «Севрыбы» в 148 человек? В связи с тем, что производ ­ ственные флоты работают не­ достаточно эффективно, недо­ получая прибыль, на «голодном пайке» находятся проектные и обслуживающие флоты пред­ приятия, которые не уверены, будут ли они завтра получать зарплату. Им не до повыше­ ния окладов. КОМ М Е Н ТА Р И Й . Недавно на эту т ем у в «Ры бном М у р - мане» вели р а з го в о р с п е ци а ­ листы ЦПКТБ . О тра слевая на ­ у ка д о л ж н а те п ер ь сама за р а ­ батывать сред ства и им е ть с о б ­ с тве нн ую п р ибы л ь . щ ПИСЬМО В постановлении совета директоров ВРПО «Севрыба» предусмотрено внедрение вто­ рой модели хозрасчета на всех предприятиях и б органи­ зациях непроизводственной сферы, что, по мнению С. Н. Татарникова, позволит (при ка- ких-то «сомнительных» услови­ ях) повысить оплату труда. КОМ М Е Н ТА Р И Й . По в то рой м о д е л и п о л н о го хо зр а с че та на у р о в н е п р е д п р и я т и я и судна ф о н д опла ты тр у д а ф о р м и р у ­ ется к а к о с та то к от с ум м ы р е а л и за ц и и по сле вы че тов м а ­ тери ал ьны х затрат, о тчи слений в б ю д ж е т , о б р а з о в а н и я ф о н ­ д ов э к о н о м и ч е с к о го с т им у л и ­ р ования . Т а ким о б р а з о м , увеличение ср е д с тв на о пла ту тр у д а в р еш аю щ е й сте пени б у д е т за ­ висеть от э к о н о м и и топлива , п р о м в о о р у ж е н и я , т е к ущ и х э кс п л уа та ц и о н ны х за трат и д р у г и х э л ем е н то в с е б е с т о и м о 'ф сти . Н е п р ем е н н о е у сл о в и е у ч е ­ та э к о н о м и и или п е р е р а с х о д а — введ е ни е ч е к о в о й системы . Со своим уставом А ВТОР КОРРЕСПОН ­ ДЕНЦИИ «В хорошей артели все при деле» («Рыб­ ный Мурман», № 12) прав в том, что в работе рыбаккол- хозсоюза имеют место недо­ статки, о которых шел боль­ шой разговор на собрании уполномоченных рыболовец­ ких колхозов области. Собрание приняло поста­ новление, направленное на активизацию организатор­ ской и массово-политической работы, руководствуясь при этом демократическими прин­ ципами управления. Для дальнейшего расшире­ 8 июля 198 года ния демократических основ управления делами колхоз­ ной системы и обеспечения широкого участия колхозов в решении задач их дальней­ шего социально-экономиче­ ского развития собрание об­ разовало комиссию для раз­ работки новой структуры ру­ ководящих органов рыбаккол- хозсоюза. Предложения ко­ миссии были одобрены прав­ лением рыбакколхозсоюза и в настоящее время реализу­ ются. Собрание уполномоченных председателем рыбакколхоз­ союза избрало Ю. А. Тимчен­ ко, проработавшего 17 лет председателем колхоза «Удар­ ник». Членами правления из­ браны председатели колхозов В. Н. Кокоткин («Энергия»), Е. Е. Влазнев («Северная звезда»), С. М. Калюжин («Всходы коммунизма») и А. К. Рейзвих («Беломорский рыбак*»). Таким образом, в настоящее время в состав правления рыбакколхозсоюза входят председатели всех рыболовецких колхозов. Автор прав и в том. что аппарат управления рыбак­ колхозсоюза и колхозов за последнее время увеличился. Но при этом он умолчал о том. что это увеличение от­ носительное, так как про­ изошло оно взамен сокраще­ ния аппарата межколхозной базы рыболовного флота (87 человек) в связи с ее ликви­ дацией. Пополнение колхозов суда­ ми также вызвало увеличе­ ние личного состава флота и в связи с этим специалистов по его обслуживанию. Несколько увеличился и аппарат рыбакколхозсоюза, так как были восстановлены ликвидированные в 1981 го­ ду при создании базы флота отделы и службы (безопасно­ сти мореплавания, добычи и обработки рыбы, кадров, ме­ ханико-судовая служба). В дальнейшем предусмот­ рено сокращение аппарата рыбакколхозсоюза. В то нее самое время ав­ тор Ю. С. Егоров не во всем прав. Например, в сво­ ей деятельности рыбаккол- хозсоюз руководствуется сво­ им уставом, а не Уставом колхоза, как утверждает ав­ тор. Причем задачи, опреде­ ленные Уставами рыбаккол­ хозсоюза и колхоза. носят несколько различный харак­ тер. В соответствии с Устава­ ми. высшим органом управле­ ния делами, как рыбаккол­ хозсоюза. так и колхоза, яв­ ляется общее собрание (со­ брание уполномоченных), только с той разницей, что собрание колхозников реша­ ет более узкий круг вопро­ сов, чем собрание уполномо­ ченных рыбакколхозсоюза. В. ПЕНЗЕВ, зам. председателя правле­ ния М урманского рыбак­ колхозсоюза . > 1 рыбный мурман