Рыбный Мурман. 1973 г. Май.

Л а р т л А я а я ж я з я ь : з а вы в в к ую эффъж тж вяо « т& ш р о я з в о д е т в л Д \ ИМЕННО ТАК обстоять дело на * Мурманском^рь|бо«йэ^бин€г^ "после рекЬи*^ струкции* намеченной на ближайшие годы* Коммунисты предприятии на своем общем п Ьр- тийном собрании обсудили „этот «опрос. Берего­ вые рыбообработчики еще раз обратились к за­ даче, поставленной XXIV съездом: обеспечить и каждой отрасли промышленности рост произ­ водства прежде всего за счет повышении его эффективности, более полного использования внутренних резервов. В Отчетном докладе ЦК КПСС съезду, с которым выступил Генеральный секретарь Л. И. Брежнев, сказано: «Опыт пока­ зывает, что, как правило, экономически выгод­ ней обеспечить прирост продукции путем рекон­ струкции и технической модернизации пред­ приятий. Все еще слишком большая доля средств направляется на новое строительство и явно не­ достаточная — на модернизацию производства, обновление оборудования, в результате чего реконструкция многих заводов недопустимо за­ тягивается. В новой пятилетке должен! быть сде­ лан упор на реконструкцию н расширение дей­ ствующих предприятий». 1 ввмвввавввв» ВТОРОЕ КОМБИНАТА *явавшввввшвввшвввввмввввввввввввава«аввввяввв 4 г. ' ' t На Мурманском рыбокомбинате еще в 1968 году по инициативе специалистов был сделан полный анализ хозяйственной деятельности кол­ лектива, определены перспективы развития предприятия на 1970— 1975 годы» Это было сде­ лано с учетом изменения промысловой обста­ новки, состава флота, новых направлений в про­ изводственной деятельности. Ориентируясь на результаты анализа и наибо­ лее перспективные технологические процессы, коллектив комбината в последние годы осущест­ вил ряд важных мероприятий. К ним относятся реконструкция холодильного завода № 2 — с внедрением скороморозильных аппаратов «Лин­ де», реконструкция консервного завода, цехов горячего и хрлодного копчения рыбы, строи­ тельство нового завода рыбной муки и рыбоза­ вода № 2. Внедрен комплекс новых рыбообра­ батывающих машин и механизмов отечествен­ ных и иностранных марок. Реконструкция предприятия стала делом всего коллектива. Только в прошлом году в рациона­ лизаторской работе участвовало 216 человек. Иэ 350 поданных предложений 252 внедрено с эко­ номическим эффектом 133 тысячи рублей. Как известно, коллектив комбината стал инициато­ ром принятия и осуществления личных творче­ ских планов. Осуществленные личные планы уже дали эффект в 156 тысяч рублей. На предприятии особенно отмечается актив­ ность цеховой партийной организации холодиль­ ного завода № 2 и ее секретаря Веры Григорь* евны Ивановой. Здесь всегда в поле зрения коммунистов, всего коллектива вопросы механи­ зации трудоемким процессов, освоения и луч­ шего использования производственных мощиос- |чей. Систематически осуществлялся контроль за кодом строительства нового рыбозавода, прин­ ципиально, по-партийному ставятся вопросы о недочетах в строительстве. В творческой работе важна пропаганда нов­ шеств, привитие вкуса к осуществлению их на практике. На заводе почти все специалисты чи­ тают для коллектива лекции * на технические темы. На партийном собрании говорилось и о ре­ зультатах работы коллектива. План первого квар* вала по реализации выполнен на 116,4 процента, в этом успехе, несомненно, виден и итог меро­ приятий по реконструкции, которая и направлен на на повышение эффективности производства.. В будущем она позволит получить дополнитель­ ной продукции на десятки миллионов рублей. Будут снижены и затраты на производство еди­ ницы продукции. В завершенном виде, напри­ мер, филейный цех будет иметь шесть комплекс­ ных механизированных линий. Будет выпускаться 50—60 тонн этой ценной продукции в сутки. Уже сегодня надо решить вопрос обеспечения цеха сырьем. На третий квартал намечен лус«г нового пель­ менного цеха, оснащенного двумя механизиро­ ванными линиями, производительностью 10 тонн • сутки. Непрерывно действующи# морозилки, расфасовочные; автоматы позволят значительно повысить производительность труда при выра­ ботке пельменей. w *v у и* Начинаются работы по реконструкции* прича­ лов. В первую очередь подлежат сносу приг . емочные участки на причалах №№ 5 и 6. При* этом значительно усложнится работа, холодиль­ ного завода № 1 и консервного завода. Их кол­ лективам уже сегодня надо хорошо продумать организацию труда в период реконструкции, причалов. < V % На 28-м причале будет создан цех, по выпуску консервов мощностью 25 туб в год. Здесь бу­ дут установлены четыре механизированные ли­ нии по выпуску консервов из обжаренной рыбы в масле и томате, натуральных, ухи, бланширо­ ванных, а также типа «шпроты» из мойвы. Ре­ конструкция складских помещений под консерв­ ное производство позволит получить предприя­ тию дополнительную реализацию в размере 10— 12 миллионов рублей. Новое строительство по­ добных производственных мощностей потребо­ вало бы капиталовложений порядка двух с поло­ виной — трех миллионов рублей. Завод дол­ жен быть сдан в эксплуатацию во втором квар­ тале* 1974 'года. ’ . > Огромная работа предстоит пр строительству и . освоению нового • коптильного, производства, тайного на выпуск 35 тонн рыбы холодного копчения в сутки. Завод будет размещён в уже построенном в южном порту складе материаль­ но-технического снабжения. На трех этажах го- * тового здания разместятся чановое хозяйство, рыборазделочный и дымогенераторный участки, а также Id , конвейерных коптильных печей тун­ нельного типа. Размещение завода в уже постро­ енном здании позволяет значительно сократить сроки организации производства продукции. Годовой выпуск балыков и рыбы холодного копчения при трехсменной работе составит 10500 тонн. От реализации этого вида продук­ ции комбинат ежегодно будет получать около 17 миллионов рублей. Пуск завода намечен на конец первого полугодия 1974 года, На месте старого завода кормовой муки нача­ то строительство нового завода медицинского жира. Коллектив цеха меджира должен тща­ тельно проанализировать проектную документа­ цию с тем, чтобы новый завод был оснащен обо­ рудованием, отвечающим совоеменным требова­ ниям выпуска этого важного вида продукции. Инженерно-техническим работникам предприя­ тия, новаторам производства надо будет и впредь целенаправленно изыскивать и внедрять в производство комплексы машин и механизмов с целью ликвидации ручного труда во всех тех­ нологических процессах. Это особенно важно, так как на рыбокомбинате нет ни одного участ­ ка, не охваченного реконструкцией. Выполнение планов по новой технике должно также стать важнейшим критерием при оценке деятельности коллектива, в том числе и при оп­ ределении результатов социалистического со­ ревнования. Партийная организация комбината (секретарь парткома тов..Старопопова Г. А.) уси­ лит борьбу за высокую эффективность произ­ водства. Об этом убедительно говорил доклад­ чик главный инженер предприятия тов. Рассо­ лов Ю, В., выступившие в прениях секретарь парторганизации холодильного завода № 2 тов. Иванова В. Г., главный механик цеха меджира тов. Бортвин В. П., технолог коптильного завода тов. Коломенкина Г. А., токарь реммехцеха тов. Уткин П. А., старший инженер лаборатории НОТ тов. Гольдштейн Д . А. Вопросам реконструкции одного из старейших предприятий бассейна уделяют немало внимания главное управление «Севрыба», областная пар­ тийная организация. На общекомбинатовском партийном собрании, где речь :шла о реконст­ рукции, выступили секретарь обкома КПСС тов» Лысый. Ю . А., и главный инженер главка тов. Ки­ реев В. С. Они заверили коммунистов, весь кол­ лектив предприятия, что будут приняты все не­ обходимые меры для решения той важной за­ дачи, которую поставили перед собой берего­ вые рыбообработчики на девятую пятилетку. Ко­ нечно, будет осуществляться и надлежащий контроль за выполнением принятых решений. Мурманский рыбокомбинат — важное звено в общем комплекса предприятий бассейна. Про- мысловйки и портовики хотят его видеть обнов­ ленным, современным. Есть все условия для то­ го, чтобы парторганизация и коллектив комби­ ната с честью решили эту задачу. Н. СТРЕЛКОВА» старший инженер сектора пропаганды пе­ редового опыта отдела научно-технической информации ЦП КГБ. Сначала каждый из них обслуживал по два-три станка, потом —i по четыре. Так бригада шлифовщиков Кировского завода, возглав­ ляемая Героем Социалистического Труда, членом ЦК КПСС Е. И. Лебедевым, предложив личные комплексные планы повышения про* изводительности труда на каждом рабочем месте, стала инициато* ром движения под лозунгом «Задание пятидневки — в четыре дня!», в котором ныне участвуют более 300 тысяч рабочих Ленин­ града и области. ^ За два года девятой пятилетки бригада Е. И. Лебедева добилась значительного снижения трудовых затрат — более чем 700 челове- но-днеи. А это означает — 14 дополнительных тракторов «Кировец». С первых же дней нынешнего года бригада взяла верный ритм, в своих новых обязательствах шлифовщики заявили, что смогут работать на пяти станках каждый, поднимут выработку по сравне­ нию с прошлым годом на 25 процентов, обеспечат отличное каче­ ство изготовляемых деталей и выполнят годовое задание н 1 он- ТЯОРЯе НА СНИМКЕ: Е. И. Лебедев с товарищами по работе. Слева на- право: коммунисты А. А. Козлов, Б. П. Цветков, Е. И, Лебедев и А. П. Павлик^ Фото С. Смольского. (Фотохроника ТАСС). ГДЕ Ш НИТРУДИЛСЯ С П Е Ц И А Л И С Т Н А ХОЛОДИЛЬНОМ заво- планы приняли специалисты де № 2 Мурманского ры- коммунисты тт. Пронин А. Г . , бокомбината готовятся к Орлов О. К., Мамонов В. К., вводу два новых цеха: пельмен- комсомольцы тт. Новикова ный и филейный, а также ма- Н. Д., Сорокина Г. 3 ., Пор- шинное отделение. Это потребу- фирьев Г. Н., технологи завода ет от специалистов завода нан- тт. Федорова В. С., Подойницы- большей отдачи как в освоении на з , ф. и другие, нового оборудования, так и в Но специалист на участке —* организации воспитательной ра- это не узко технический работы- боты в коллективах. ник, отвечающий только за' В связи с этим партийная производственный процесс на организация в конце апреля на своем участке. Начальник цеха, открытом партийном собрании мастер участка, смены обяза* заслушала вопрос о роли спе- тельно должен быть воспита* циалиста на производстве. телем во вверенном ему кол* На заводе всего 57 инженер- лективе. А для этого нужно но-технических работников, в быть во всем личным приме- их числе с высшим образова- ром, обладать выдержкой и так» нием 8 человек, со средне-тех- ТОм, чутко и внимательно отно* ническим — 28. Остальные ситься к своим подчиненным* имеют большой практический Без этого немыслима сейчас опыт работы. Четверо из них организация производства. Толь- учатся заочно. ко тот коллектив, где правнль- — Где бы ни трудился спе- но поставлена воспитательная циалист, — сказал докладчик, работа, способен выполнить член КПСС тов. Щипанов взятые на себя социалистиче- Л. В., — он призван стать за- екие обязательства, стрельщиком нового, передово- Большинство специалистов на го, все больше в его работе заводе учатся сами и учат лю- должны занимать поиск, твор- дей в кружках марксисте ко-ле» ческая самостоятельность. нинской и экономической под- Такими специалистами мож- готовки. Часто выступает с но назвать комсомольцев Нови- лекциями член КПСС тов. Ка- кову Н. Д. и Порфирьева Г. Н. Зайцева Н. В. Большую воспи- — инженеров-механиков. Они тательную работу ведут смен- творчески относятся к своему ные мастера тт. Стенечкин делу и стараются привить эти и. А., Киселева О. Д., Панфи- качества своим подчиненным. Лова Н. А. и другие. В совершенстве знают оборудо- Но есть на заводе случаи, вание на своем участке, вносят когда специалисты н,е понима- и внедряют рационализаторские ют своей роли, не занимаются предложения. воспитательной работой, не яв- В числе лучших можно на- ляются личным примером, звать также начальника цеха — С молодым специалистом, А. Ф. Грицаенко, начальника механиком Юрием Пчелинце- машннноге отделения Т. И. вым, — сказал докладчик, — Щербакову, инженера - элент- рика Селиванова В. И. 32 специалиста на заводе работали много, даже наказы­ вали, но пока результатов мало. Эту мысль продолжили в В ЛАБОРАТОРИЯХ УЧЕНЫХ МОСКВА. Институт высоких температур Академии наук СССР: проводит научные исследования' •о многих важных для техники направлениях. В частности, в на­ стоящее время ведется большая научно - исследовательская рабо­ та по созданию установок прямо­ го преобразования энергии. Сооружение крупных установок С магнитогидродинамическими ге­ нераторами и широкое внедре­ ние их после завершения исследо-., ■аний в энергетику даст большой мароднохозяиственный эффект. На снимне: начальник смены Татьяна Львовна Сорокина а ап­ паратном зале Института высоких Фемператур Анадемии наук СССР. ^ Ф о т о В. Хухлаева. (Фотохроника ТАСС). имеют личные творческие пла- своих выступлениях коммуни- ны. Часть нз них внедрена в сты. Главный механик завода производство, и это дало эконо- Орлов О. К. сказал, в частно- мический эффект в 76 тысяч сти, о том, что устранился от рублей. воспитательной работы смен- Содержательные творческие ный механик Казанцев В. — Не совсем в порядке со­ стояние воспитательной работы на участке электротехнической службы, которым ‘ руководит главный энергетик ’ ' Зайцев А. С., — сказала в своем вы­ ступлении секретарь партбюро Иванова В. Г. — Поэтому имен­ но там появляются нарушите­ ли трудовой и производствен­ ной дисциплины. Коммунисты постановили ча­ ще заслушивать на партийных собраниях и заседаниях бюро руководителей участков, смен о выполнении ими должност­ ных обязанностей и о постанов­ ке воспитательной работы в коллективах. Е. ЧУЛКОВА.