Рыбный Мурман. 1972 г. Апрель.

Н о в о с т я э же р л я ...Была зима 1922 года. В Си­ бири Советская власть только устанавливалась. Постепенно налаживалась жизнь. Но в от­ даленных таежных деревнях было неспокойно — по • тайге бродили банды, срстоящие из остатков колчаковской армии и местных кулаков. При налетах на деревни они убивали . акти­ вистов, громили сельсоветы, из- бы-читалыш... О том, как с од­ ной из таких банд в деревне Баклань -боролись посланные губернским ГПУ .старый чекист коммунист Василий Платоно* вич Родионов и его племяп- ник комсомолец Кузьма, а так­ ж е о том, как банда, возглав­ ляемая кулаком Любавиным, была с помощью местной бед­ ноты разгромлена, рассказывает цветной широкоэкранный фильм «Конец Любавиных». Кинокартина поставлена на студии . «Мосфильм». Авторы сценария, написанного по ро­ ману В. Ш укшина . «Любави­ ны», — Л. Нехорошее и режис­ сер-постановщик Л. Головня. Оператор-постановщик Б. Бро- жовский, музыка композитора Я. Каретникова. НА СНИМКЕ: кадр из кино­ фильма «Конец Любавиных». Кузьма — артист А. Акчурин (слева), Василий Платонович артист В. Дворжецкий. (Фотохроника ТАСС)4 и взыскания (Окончание. Нач. на 2 стр.) Закон четко определяет и взысканий лишает их закон- процедуру Наложения взыска- ной силы. Взыскание действует боте С., Верховный суд РСФСР имя. Чтобы объективно оценить в течение года со дня его нало- епециально отметил, что отказ , проступок, до наложения взы- жения (если, разумеется, на pia- ее от поездки, проводимой о б - ' скания должны быть затребо- ботника не будет наложено в ществеиными организациями, ваны объяснения от нарушите- этот период новое взыскание), мог повлечь меры обществен- ля. Если он отказывается дать Если человек добросовестно ного . воздействия. Такое чет-г объяснения, нужно удостове- работает, руководитель пред­ ков . разграничение того, за рить это в присутствии пред- приятия вправе издать приказ какой проступок что полагает- ставителя общественной орга- о снятии взыскания и до исте- ся^ не ослабляет борьбу с нару- низации. Отказ, дать объясне- чения годичного срока. Дисцип- шителями дисциплины, а, на- ния не исключает применения линарные взыскания (в том оборот, усиливает ее, ибо ставит взыскания. Взыскания налага- числе и временные переводы на рельсы строгой законности, ются администрацией непо- на нижеоплачиваёмую работу) следственно вслед за обнару- не заносятся в трудовую книж- жением проступка, но не позд- ку. нее месяца с того момента, В соответствии со ст. 58 когда администрации стало из- Основ законодательства о тру- вестно о нарушении. В месяч- де администрация вправе вме- ный срок не входит время бо- сто применения дисципдинар- леэни работника или его от- ного взыскания передать во­ ны оонаружил оставленный оез пуска< взыскание не может прос о нарушении трудовой бьггь наложено позднее шести дисциплины на рассмотрение месяцев со дня совершения товарищеского суда или обще- проступка. ственной организации. Взыска- За каждое нарушение дне- ния, примененные полномоч- цщшины может быть приме- ными общественными органами немо только одно взыскание, в соответствии с положениями Надо, однако, учитывать, что к и уставами, определяющими Очень важно, чтобы взыска­ ние накладывалось не под го­ рячую руку, не потому что кто-то лишь возмущен безоб­ разным фактом... Обходя ночью производство, начальник сме- смены обязан был учитывать, какое впечатление на парня произведет наложенное и от­ мененное взыскание. присмотра станок, а его «хозяи­ на* — семнадцатилетнего тока­ ря — спящим. Незамедлитель­ но последовало взыскание. На­ рушение дисциплины кажется очевидным. И все-таки взы­ скание незаконно. Дело в том, что закон запрещает привле­ кать подростковкработе в ноч- чи" 1у Дисциплинарных взыска- их деятельность, имеют юриди- яги» а пйшГ и я о я л м ш и нии не относится привлечение ческое значение и учитывают- '■ р “ д к материальной ответствен- ся при увольнении работника ности, а также уменьшение или за систематическое нарушение лишение премии за производ- трудовой дисциплины наряду ственные упущения. Поэтому, с дисциплинарными взыска- к примеру, за брак работник ниями. Когда работник не справля- может быть одновременно при- Надо помнить одно: меры ется с порученным делом либо влечен к дисциплинарной и ма- воздействия на нерадивых иа-за недостаточной квалифи- териальной ответственности и должны оказываться в точном нации, либо из-за того, что ад- еще лиЩен премии. Кроме то- соответствии с законом. В про- мюшетрация не создала ему го, существуют так называв- тивном случае все усилия кол- надлежащих условий (не обес- мые длящиеся проступки.' Ра- лектива будут сводиться на лечила необходимыми инстру- ботник, например, отказался нет, а администрация будет ментами, сырьем, приспособле- ехать в командировку, за что подрывать свой престиж. Не­ ниями и т. д.), в его действиях получил выговор. Если после радивый же работник, которо- нет вины — еще одного обяза- этого он вновь откажется без го, допустим, суд босстановит тельного условия привлечения уважительных причин от по- на работе лишь потому, что к дисциплинарной ответствен- ездки в ту же командировку, был нарушен порядок увольне- ности. правомерно наложение на него ния, станет только посмен­ но вот человек действи- второго взыскания. ваться: меня-де не возьмешь! тельно совершил дисципли- Взыскания объявляются в ®°Т почему _ законность лю- нарный проступок. Какие взы- приказе или распоряжении и бых действий администрации *-* скания могут быть к нему при- сообщаются рабочему или непременное условие укрепле- менены? Они перечислены в служащему под расписку. Не- ния дисциплины труда, статье 56 Основ законодатель- соблюдение правил наложения Н. АНДРЕЕВ, юрист. в КИНОМЕХАНИК ства о труде. Это замечание, выговор, строгий выговор, пе­ ревод на нижеоплачиваемую работу на срок до трех меся­ цев или смещение на низшую должность на тот же срок, увольнение — за систематиче­ ское нарушение трудовой дис­ циплины и за прогул. «■■■■■■■■■■■вв 1 ввввва авва а авв 1 яав АТЛАС РЫБ Продовольственная и сельско­ хозяйственная организация Объединенных Наций (ФАО) в этом году выпускает первый ил­ люстрированный атлас, кото­ рый даст сведения о самых значительных месторождениях рыб Мирового океана. Он со­ держит 60 детализированных, карт мира и карт отдельных районов Мирового океана. В атласе можно найти справку о большинстве рыб, вылавли­ ваемых как на шельфах, так и в отдаленных районах морей и океанов. «ПОСЕЙДОН» РЫБАЦКУЮ жизнь прочно вошло кино. Это одно из доступ­ нейших видов искусства на кораблях. А если на малень­ ких, то тем более. Очень трудно, порой почти невоз­ можно организовать художе-. ственную самодеятельность на таких' судах, как СРТ, РТ: экипаж, невелик да и ус­ ловия неподходящие. Вот почему на них, уходя в море, все — от камбузни­ ка до капитана — интересу­ ются у общественного кино­ механика: — Картины заменили? Выбор большой, но не на­ до забывать, как говорит ди­ ректор морского отделения кинопроката В. А. Здоровец- кий, что ежедневно на рыбо­ ловных судах главка «Сев- рыба» в море включаются 629 киноустановок. И во всех этих точках от десяти до ста с лишним кинолент. Только за минувший год, на­ ходясь на водных просторах, моряки Северного бассейна посмотрели 62287 художест­ венных и 1851 документаль­ ный фильм! Организация и вся работа по демонстрации фильмов ложится на общественных киномехаников. И, конечно, от них зависит состояние ки­ ноаппаратуры и кинолент. Добросовестный - киномеха­ ник — значит, иа судне хо* рошо обстоит кинопоказ. По­ учительным примером мо­ жет послужить работа кино­ механика « общественштка рыболовного траулера «Минск» Григория Иванови­ ча Иванова, машиниста ры- бомучной установки. За 19 лет работы в море он хорошо изучил жизнь рыбаков, их стремления и за­ просы. И, очевидно, не слу­ чайно уже шестнадцать лет подряд товарища по работе избирают его председателем ■судового комитета профсою­ за. Кстати, он же член ба­ зового комитета Мурманске- го тралового флота. К ха­ рактеристике Григория Ива­ новича можно добавить и то, что он уже двенадцать лет с честью носит почетное зва­ ние ударника коммунистиче­ ского труда, а в 1963 году за добросовестный труд был удостоен высокой правитель* ственной награды —• ордена Трудового Красного Знаме­ ни. Как обычно, после тяже­ лой вахты моряки хотятv от­ дохнуть, забыться на время от физического труда. И, ясное дело, нужен веселый фильм. Киномеханик без­ ошибочно все предусмотрел еще в порту. На экране — кинокомедия. Ну. а как быть, когда какой-либо большой праздник приходится встре­ чать в море? Тогда высту­ пающего с докладом обяза­ тельно подкрепляют тематп- НОВЫЯ МИКРОАВТОБУС «знл-ш» На автозаводе имени Лихаче* ва создан новый эксперимен­ тальный микр о а в т о б у с «ЗИЛ-119». - От своего предшественника — автомобяля «Юность» — микро­ автобус отличается большей комфортабельностью, отличны* ми динамическими и эксплуата­ ционными качествами. Уютный салон микроавтобуса рассчитан на i t пассажиров. В салоне имеется установка кон­ диционирования воздуха, кото­ рая дает возможность поддер­ живать постоянную температу­ ру в любое время года. Машина снабжена восьмици* линдровым двигателем. Она легко перекрывает 130-километ­ ровый рубеж скорости. Авто­ мобиль прост в управлении и маневрен в пути. Скорость ав­ томобиля регулируется нажати­ ем на педаль акселератора. На снимке: микроавтобус «ЗИЛ-119» па набережной Мори­ са Тореза. Фото В. Соболева. (Фотохроника ТАСС). ческим документальным или художественным фильмом. Опять же. это заранее рас­ считано Г. И. Ивановым. Текущий год особенный — исполняется 50 лет образо­ вания СССР. И Григорий Иванов с помощью работни­ ков морского отделения ки­ нопроката старается поде* брать такие фильмы, кото­ рые бы показывали жизнь братских республик, адужбу между разньЕ-Ш: нащпищль- ностями нашей страны. Трудно на корабле соче­ тать основную работу с ра­ ботой общественного киноме­ ханика. Как быть с кинопо­ казом, когда киномеханик в это время па вахте? На этот случай у Григо­ рия Иванова есть надежные помощники. Он, как обыч­ но, ответственность за про­ смотр фильмов возлагает на старшин вахт. И те охотно выполняют поручение быва­ лого моряка и активного об­ щественника. Л. МАКСИМОВ, наш внештатный корр. 18 апреля 1972 года преж­ девременно скончался Аптон Петрович Дмитриченков г - начальник отдела жадров яе- сотарного ююЯйвтга, . чж КПСС с 1939 теда. Антон Петрович родился в 1913 году » семье крестья- япна-бедняка Калужской об­ ласти. Трудовую деятель- гтость начал подростком в де­ ревне. В 1931 году Аптоп Пет­ рович приехал в Мурманск, и с тех пор вся его трудовая и общественная деятель­ ность была связана с Запо­ лярьем. Он был рабочим «а строи­ тельстве бондарного завода, станочником. В 1939 году редактировал заводскую га­ зету «Знамя ударника». С 1942 по 1944 год работал инструктором Микояновско­ го районного комитета пар­ тии, а с 1944 года — на­ чальником отдела кадров лесотарного комбината. Антон Петрович активно участвовал в общественной работе, был чутким и вни­ мательным к людям, поль­ зовался заслуженным авто­ ритетом и уважением в кол­ лективе. Награжден медаля­ ми «За доблестный труд в Великой Отечественной вой­ не 1941—45 ггл> н « З а - доблестный труд. В ознаме­ нование 1 00 -летия со дпя рождения В. И. Ленина».'**" _ Светлая память об Ан­ тоне Петровиче Дмитрнчен- кове навсегда сохранится я наших сердцах. , Г. МАЛЫШЕВ, И. ДЕГ- ТЯННИКОВ, И. АДА­ МЕНКО, 3. КАСК, 3. СО­ РОКА, И. УЛЬЯНОВ, А. НИКОНОВ, Т. НЕПО- МНЛУЕВА. Редактор Е. В. МИХАЙЛОВСКИЙ. Администрация, пар­ тийный комитет, завод­ ской комитет профсоюза лесотарного комбината с глубоким прискорбием извещают, что 18 апреля 1972 года преждевремен­ но скончался начальник отдела кадров ДМИТРИЧЕНКОВ Антон Петрович, и выражают искреннее соболезнование родным и близким покойного. СЕГОДНЯ ОЖИДАЕТСЯ ПРИХОД: РТ-146 «Украина», РТ-265 «Гридмно», РТ-271 «Жигули», БМРТ-240 «Хабаровск», СРТ-12, СРТ-424, PC-S302, ТР «К. Ольшанский». ЗАВТРА: РТ-111 «Херсон», РТ-228 «Шекена», «Рыбный Мурман». Индекс 55654. Цепа 1 экз. — 2 иоп. Мурманская областная типография, г. Мурманск. 3*к. 2576. ПН-01239.