Рыбный Мурман. 1971 г. Сентябрь.

внедрения техники и техноколлектив, фичноШ ка [артнйШЬ верности поддерживать движение S Пвгандв решении съезде. Красоч- ^ ныв пенно, стенды, выполненные 2 S с большим художественным вку- * сом, рассказывают о величествен- * ных лленех новой пятилетки, о эа- “ дечех портовиков. Плакаты, доски * почете, стенды с портретами ле- ^ редовиков соревнования, листов* * ки-«молнии», «Окне сатиры» помо- ~ гают донести до сознания ребо- 5 Ё чих идеи партии, призвать их к выполнению очередных задач, 5 ; ; распространять ценный почин, воз- будить общественное мнение про* Д^^З^о^^повьадеаие кач&сЯ». про­ инициативу коллективов^ -Д ели^ тт лдовшой и евяьскохоаяйствеакой вы- эго повторения опыта. В развитии Ш ёЬо правильно применять поощри- :обеано необходимо усилить внима* стимулам, которые в условиях щуниэма все больше становятся дерйеЛьными силами нашего дви­ жения вперед. Необходимо в полной мере использовать социали­ стическое соревнование для усиления воспитания людей а духе коммунистического отношения к труду Hf общественной собственности, для дальнейшего даюития .инициативы, повышения производственной и общественной активности рабочих, колхозников. рения научно-технического прогресса. Нужно настой чиво добиваться создания в каждом производствен должной глаоно- 5ла требователь- npHCBi должно ЦЕОелОВОГО пдцта * ни производства и да кактйепреШй'йбгб условия создания творческого духа борьбы за высокие пока- гели в ра Усилия р XXIV пятилетки. (Окончание. Нач. не 1 стр.]. соревнования нередко выдаются без достаточного учета действительного трудового вклада коллектива ели отдельного работника. Имеет место недооценка моральных стимулов к труду, не всегда последова- гельно применяется и правильно используется су­ ществующая система морального поощрения. Зача­ стую не обеспечивается должное сочетание матери­ ального поощрения с моральным. Вручение перехо­ дящих Красных знамен, почетных грамот и премий, ванесенне победителей в книги и на доски почета проводится порой формально, без сти. Во многих коллективах ность при подтверждении и лективов и ударников ЦК КПСС отмечает серьезные тике изучения и распространения Прогрессивные методы труда во многих случаях длительное время не выхо­ дят за рамки предприятия, не учитываются при раз­ работке и утверждении планов. В то же время но­ вые почины нередко рекомендуются для распростра­ нения без учета экономической целесообразности и конкретных местных условий. Некоторые министер­ ства и ведомства, центральные комитеты и советы профсоюзов не организуют доджньш образом- изу­ чение а распространение опыта лучших коллективов и отдельчых -рабочпх, слабо требуют от руководите­ лей предприятий настойчивого внедрения достиже­ ний передовиков. Недостаточно разрабатываются теоретические проблемы социалистического соревнования,' мало ос­ вещается практический опыт его организации в лите­ ратуре и периодической печати, кино, по радио и те­ левидению, а также на ВДНХ СССР и выставках до­ стижений народного хозяйства в республиках, краях и областях. ЦК КПСС постановляет: 1. Считать важнейшей задачей'партийных, совет­ ских; профсоюзных, комсомольских организаций и хозяйственных руководителей дальнейшее развитие Инициативы и творческой активности масс, развер­ тывание всенародного социалистического соревнова­ ния за успешное претворение в жизнь решений XX IV съезда КПСС, выполнение народнохозяйствен­ ных планов и заданий. В условиях научно-технической революции социа­ листическое соревнование призвано сыграть качест­ венно новую роль в развитии народного хозяйства и воспитании трудящихся. Главным направлением социалистического соревнования должна быть моби­ лизация трудящихся на всемерное повышение про­ изводительности труда, эффективности общественно­ го производства — на снижение трудовых затрат, рациональное использование и экономию сырьевых поддерживать новаяиемг элементы формализма, бюрократических извращений, Чсемерно новшпать роль трудовых кол­ лективов в решеннЕ вопросов соревнования, неуклон­ но осуществлять Ленинские принципы его организа- результатов, дозмож- опыта. В развитии применять поощри- внима* которые в условиях все больше становятся силами нашего два? зат СКИХ, присшпшл и томготдоатиривш. ид/гсшизацпи должны направляться на сокращение сроков разра- ботки и логии, щих новых матизацию, модернизацию _____________ ____ *____ ствование организации труда, производства и управ­ ления, обеспечение четж»йк. слажзвной и, рнтми'нЯА работы предприятий. Работники сельского жояйства должйы настой­ чиво боролся за рост производства й снйжёние Се­ бестоимости продукции, повышение урожайности сельскохозяйственных культур, и продуктивности животноводства, улучшёяяе качества прчадукгкйИ,- увеличение производства и заготовок кормов, укреп­ ление материально-технической базы колхозов и сов­ хозов, ускорение темпов электрификация и химиза­ ции производства, мелиорации земель, улучшение ис­ пользования техники и трудовых ресурсов. В сфере услуг социалистическое соревнование должно быть направлено на превращение ее в инду­ стриальную отрасль народного хозяйства, повыше­ ние культуры обслуживания населения, наиболее полное удовлетворение потребностей советских лю­ дей. 2. ЦК КПСС обязывает партийные, советские; профсоюзные, комсомольские и хозяйственные орта* ны последовательно развивать демократические ос­ новы социалистического соревнования, как творче­ ского дела самих трудящихся, решительно искоре­ нять из практики организации и руководства сорев- колхозников,- служащие* более широкого вовлечения трудящихся р звд>«вЛ|»Г'»р^аводртаом, воспитания высоких моральных качеств укрепления отношена# сотруд- кичёсява а товарацесясй' взайтйоаЬя^ощи, дясциплич ны и организованности. ТТттгттао'гг. или;тт/минг пойлп'оглтттаянтг ЛЮбОВэ К СВО 6 * за честь активно за коммунистическое отно« шение к труду, обогащать опытом этого движения яичесного соревнования, боле$ [щт* к присвоению и подтвержу СТИВОВИ УД|фН 1 Ш 0 В ^омйунистйз т с т т о коллектив» и отдейъны^работаикй,* удостоенные этих почетных званий, должны быть подлинным.,примером в достижении наивысших по«. ftaeareaatt Щ труде, повышении арофесеиолальнога toacreptraa; ^уль*у!гао-технйческогЬ уровня я соблю­ дении норм коммунистической морали. Всемерное содействие необходимо оказывать^школам коммуни­ стического труда. 3. Предложить ЦК компартий союзных республику крайкомам, обкомам, горкомам, окружкомаш, райков мам партии, первичным партийным организациям* советам министров союзных республик, мшшстерст» вам и ведомствам, ВЦСПС, центральным комитетам и советам профсоюзов, ЦК ВЛКСМ принять меры Н устранению недостатков в организации социалисти­ ческого соревнования, отмеченных в настоящем ncfc становлении. Шире распространять разработку лиф пых и коллективных творческих планов, соревнова* ние по профессиям, движение многостаночников*» шефство опытных рабочих н колхозников над моло* дыми, конкурсы мастерства» общественные смотра! О НАГЛЯДНОЙ АГИТАЦИИ Н аглядная агитация явля­ ется важным ~ средством массовой работы. Она спо­ собствует воспитанию советских людей в* духе высокой коммуни­ стической сознательности; успеш­ ному решению хозяйственных за­ дач. Партийные организации фло­ тов и береговых предприятий бас­ сейна в текущем году проявляют много заботы о наглядной агита- HiPfi f a iB T f f iB ^ ее боевой съез- стекленной витрине — «Книги по­ чета», почетные грамоты. Каждый моряк, ознакомившись с разме- щенными здесь материалами, мо­ жет узнать, какой экипаж идет впереди в* соревновании за до­ срочное выполнение плана перво­ го года пятилетки. Неплохая агитация в цехах су­ доремонтного- завода. Все это очень хорошо, асе это радует. Но обращают на себя вни« мание другие факты, которые сви* детельствуют о том, что работу по повышению боевитости и дей­ ственности наглядной агитации надо совершенствовать* воспитывающее, слово мобилизующее... Много добрых слов можно ска* зать * адрес управления и парт­ кома ордена Ленина Мурманско- рыбного порта. Они позаботились о про* п - - тив отрицательных явлений. ** ** » * » » Очень удачно сконцентрирова­ на наглядная агитация а управле­ нии «Мурмансельдь». В фойе раз» мещены стенды, рассказывающие об успехах коллектива • минув* шей пятилетке. На специально за- Прежде всего, бросается а гла­ за большое число плакатов, со­ держание которых не стерееп «^шения XXtV съезда КПСС —* а жизнь!», «Вперед к победе ком* мунизма!», «Да здравствует едине­ ний партии и народа!», «Слава советскому народу — строителю коммунизма!». Лозунги правиль­ ные, ничего не скажешь. Но об­ щие призывы, которые к тому же не меняются длительное время, снижают силу наглядной агитации, Очень много таких общих призы­ вов в новом помещении рыбоза­ вода. Неприятное впечатление оста*- ляют лозунги-призывы, которые выцвели под воздействием дож­ дей и солнца. Посмотрите -на при­ зыв, установленный на здании му­ комольного законе. Еле заметны* буквы на сиренево-грязном фоне. Этот призыв давно надо снять и написать заново. Очень много хороших стендов и панно пострадали от непогоды, , Взять, к примеру, стенд, распор ложенный у отдела кадров «Мур- мансельди» с фотографиями луч­ ших людей флота. Несколько фо­ тографий на нем буквально испор­ чены. А это уже неуважение в передовикам производства. Не­ вольно напрашивается вывод, что на флотах и береговых предприя­ тиях не следят за состоянием на* глядной агитации. К такому же мнению прихо­ дишь, когда смотришь Доски по- > казателей соревнования. Четвер- ! того сентября, когда был npoae- t ден своеобразный рейд по порту и территорий, прилегающей к ней, на Доске показателей сорев- < нования СМУ главка «Севрыбая ( последние результаты были про- ; ставлены в графе «июнь». Та жа t картина на стендах показателей работы СРЗ-1, А вот стенд, расположенный у отдела кадров «.Севрыбхолодфло­ та». Называется он «Лучшие суда флота». На сетчатом основании 1 таблички с названиями кораблей j и цифрами, показывающими про- } цент выполнения плана. Но * ка­ ком году, в каком квартале или I месяце названные акипажи доби­ лись права называться лучшими — неизвестно! Не меньшую загадку представ­ ляет небольшое панно с силуэтом ’ моряка и призывом: «Принимай­ те участие во Всесоюзном смот- I ре». Висит оно на здании отдела | кадров «Мурмансельди». Прохо­ дят мимо моряки и ломают голо- j ву — как же называется втот смотр? г В наглядной агитации должны i находить отражение насущные t проблемы производства, быта, воспитания нового человека. Де­ лать это надо как можно кон­ кретнее, чтобы каждому, кто про- > чтег призыв, стало ясно, к чему | он должен стремиться, что от него требуется, почему зто важ- (Окоичвние на 4 стр.}. Тамара Александрова начинала на Канда­ лакшском рыбоконсервном заводе рабочей. В консервном цех* выполняла самые разнооб­ разные операции. И всегда в проворных ру * ках дела спорилось. Тамара работала и училась заочно. После окончания Архангельского рыбопромышлен­ ного техникума ее перевели па должность мастера. .............. Сейчас Т. Александрова — бактериолог за* лодской лаборатории. И на новом трудовом поприще она успешно справляется е возло­ женными обязанностями. На снимке: бактериолог Т. Александрова. Фото А. Брыеова. а. Кандалакша.