Рыбный Мурман. 1970 г. Июль.
i ВЕСТНИКИ «БОЛЬШОЙ РЫБЫ». ВЕЧНЫЕ СПУТНИКИ МОРЯКОВ. #»• т Фото С Скрябина, электромеханика БМРТ «Пушкин». Везет. Везение. Толковый словарь В. Даля так объясняет ?ти слова: «Кому спорит сча стье». Я обратился к словарю пото му, что моряки траулера «Смо ленск» в шутку объясняли свой успех в минувшем плавании ка ким-то везением. Или вернее — им улыбнулось рыбацкое счастье. Что ж, шутить всегда можно, »ем более, если дела у экипа жа идут хорошо. Наша газета подробно рассказывала сб этом |см, «Рыбный Мурмвн» за 17 мая), тогда и были на званы . слагаемые побед кол лектива, еще в прошлом году выполнившего задание пяти летки. А прошедший рейс ха рактерен в другом. Раньше командовал судном капитан Я. К. Булковсний. Сей час он • отпуске, а его подме нил Анатолий Семенович Аге ев. Отдавая должное опыту, умению преемника, проявив шего себя с самой' лучшей стороны как промысловик, на до отметить, что и все сорок человек команды по-прежне- му оказались на высоте. А. С. Агеев настоял, чтобы им запланировали автономное плавание, то есть без сдачи рыбы на производственный рефрижератор. И срок нахож дения на промысле определи ли а 25 суток. Это накладывало особую ответственность на каждого моряка: следовало ве сти лов равномерно, без сры вов. Иначе трудно будет на верстать упущенное. На практике вышло по-ино му. В Копытовском районе окунь хотя и ловился неплохо, но его обработка слишком сдерживала работу. Ассорти мент рыбы был настолько не удовлетворителен, что вахты с помощью подсобной силы едва шесть тонн полуфабриката вы пускали. Следовало каким-то образом исправлять положе- мне. - На свой страх и риск судо водители решили изменить место лова — пошли к Мед- вежке, где никого не было, а поисковый траулер давал ми зерные подъемы. И ведь не обманулись. . Что это) Везе ние! Если бы капитан не знал северо-западные квадраты моря, а штурманы в сложных навигационных условиях не обеспечили постоянное на хождение судна на рыбных концентрациях, никакое везе ние не помогло. И здесь сто ит назвать имена старпома Федора Захаровича Еременко, второго и третьего помощни ков капитана Анатолия Василь евича Шкрабана и Эдуарда Иосифовича Щукина — про мысловиков разных по воз расту, но схожих в одном: серьезном подходе к делу. «Везло» экипажу и потом, когда вновь вернулись в Ко пытовский район. Другие под нимали по тонне, а на «Смо ленске» — по две. Даже на совете как-то заметили: а не дезинформируете ли вы флот! Но рядом ходило не сколько траулеров, и их моря ки были свидетелями хоро ших уловов. Просто-напросто в более лучшем состоянии у «ве зучих» были тралы. Инвче м нельзя объяснить разницу в подъемах. Секретов никто не таил, работали борт о борт, на тех же скоростях, и другой причины здесь не может быть. В разных случаях промысло- КОМУ УЛЫБАЕТСЯ I • г т- РЫБАЦКОЕ СЧАСТЬЕ вой деятельности хорошим средством преодоления труд ностей было деловое соперни чество между вахтами, судо выми участками. Мне, напри мер, впервые -довелось позна комиться с такой формой со ревнования, как борьба за лучшие уловы между судово дителями. Для этого на мости не вывесили специальный эк ран, на -котором отмечалось, какая вахта больше выловила рыбы.' 1 - При всем несовершенстве учета результатов (действи тельно,- трудно определить, кто лучше' работает, если промы сел зависит от движения ко сяка в течение суток, от изме нения района <промысла и так далее) это соревнование подг. стегивает штурманов, рождает настоящее творчество. На «Смоленске» действует производственно • масс о в в я комиссия. Возглавляет ее член судового комитета котельный машинист Виктор Андреевич Антонов. В комиссию входят третий помощник капитана Э. И. Щукин, мастер по обра ботке Г. Галиев, старший мас тер по добыче А. И. Телегин, матрос А. В. Гурьянов — все го двенадцать человек. По окончании рейса они об суждают итоги соревнования и рекомендуют судовому ко митету победителей. По их же совету фамилии лучших тру жеников заносят ка судовую Доску почета. Производственно - массовая комиссия — хороший помощ ник комитету профсоюза. В этом рейсе, благодаря тому, что вопросы соревнования бы ли обсуждены' заблаговремен но. он заседал всего полчаса. За это время смогли проана лизировать результаты сорев нования, выработать для рас смотрения на общем собра нии коллектива обязательство в честь Дня рыбака. В нем по том записали: к 11 июля дать сверхплановой прибыли 30 ты сяч рублей, довести выработ ку консервов до 10S тысяч условных банок при плане 80 7уб. Рубеж вполне реальный. Сейчас экипаж имеет более 20 тысяч прибыпи. Рассказыва: ’ о соревнова нии, командиры «Смоленска» высказали такую мысль. В уп равлении флота имеется Доска показателей работы коллек тивов судов, занявших за ме сяц первые десять мест. На нее за май занесены экипажи, которые имени вылов мень ше, чем моряки «Смоленска». Видимо, тут сказалась недора ботка отделов флота. И «смоляне» правы в своей оби де. Действенная борьба за до стижение лучших результатов работы давала свои плоды. В начале-рейса первая вахта не сколько отставала по обработ ке рыбы. И депо не в том, что матросы подобрались менее квалифицированные. Просто парни давно не разделывали окуня и требовалось время, чтобы они набили руку. После вахты все собирались в салоне, где был вывешен эк ран соревнования, и болезнен но переносили свое пораже ние. А на другой день все больше увеличивали темп шкерки. К середине рейса первая вахта шла лидером. Ее и определили победителем со ревнования. Помимо того, что она отличалась и на операци ях по спуску — подъему |ра- п», другим показателям, у нее бып самый лучший результат по качеству обработки рыбы. Огонек е соревнование вно сили комсомольцы судна. Большую обществькмуч» на грузку нес секретарь комсо мольской организации слесарь Петр Котов. Он — председа тель ревизионной комиссии, возглавлял избирательную ко миссию во время прошедшня выборов в Верховный Сове? СССР. Пример хозяйственности по казывает боцман Николай Геймар, председатель судово го комитета. Как-то увидел ои, что кто-то выбросил за борт сломанную лопату. Боцман отругал моряка, а потом по его сигналу комсомольцы вы пустили «молнию». Факт не значительный, но он хорошо характеризует хозяина палу бы. С товарищами по труду Ни колай Геймар в работе при держивается, если можно тан сказать, официальности. Но это не значит, что он отгора живается от людей. Ви дит, стоит моряк га рыбоде- лом в рваных рукавицах — выдает новые, хотя и не вы шел срок носки, А бывает и наоборот. По . времени надо менять рабочую одежду, но коли она еще годна, то он не спешит с обменом. Вот такие люди «Смоленска» и составляют ядро его кол лектива. В. СЕРГЕЕВ. ТАК РАБОТАЮТ КАЛИНИНГРАДЦЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОЗРЕНИЕ Р АБОТНИКИ рыбной промыш ленности Калининградской области, соревнуясь за до срочное выпопнение плана юби лейного года и осуществляя ре шения декабрьского (1969 г.] Пле нума ЦК КПСС, из месяца в ме сяц перевыполняют государствен ный плен и принятые социалисти ческие обязательства, добиваются немалых успехов в депе повыше- нтдоффвмтмюстм производства. План пяти месяцев текущего го да перевыполнен по всем основ ным показателям. С начала года сверх плана реализовано продук ция-на 9,6 миллиона рублей — на 16 процентов больше, чем за соответствующий период 1969 го да. Объем производства за это время вырос на 22,4 процента, причем полностью за счет повы шения производительности труда. Только за четыре месяца текуще го года получено прибыли почти столько же, сколько за весь 1966-й — первый год пятилетки. Улов рыбы сейчас считается, май говоря* экономисты» расчет ным показателем, то есть не утверждаемым вышестоящей ор ганизацией. Но он по-прежнему остается важнейшим, определяю щим все остальные показатепи работы рыбной промышленности. С начала года добыто Э.141 тыся ча центнеров рыбы — почти на 500 тысяч центнеров, или не 19 процентов бопьше, чем зв соот ветствующий период прошпого года. Около двух третей прироста достигнуто за счет производи тельности судов, и лишь одна треть приходится на попопнение флота. Все добыввющие базы и «Рыбакколхозсоюз» выполнили пя тимесячный план добычи рыбы и других продуктов моря. В этом году флот эксплуатиру ется лучше, и это положительно сказалось на результатах хозяйст венной деятельность. Наиболее высокие показатели имеют БМРТ базы тралового флота и СРТР Пи онерской базы «Океанрыбфлота». Вылов ка среднесписочный БМРТ увеличился, на 18,4 процен та, а на СРТР — в 2,3 раза. В зна чительной мере этому способст вовало освоение наиболее про дуктивных районов промысла и прогрессивных способов лове, рост мастерства тружеников мо- ря. На первое июня выполнили пя тилетий план экипажи сорока трех, а годовой план — двадцати пяти судов. По итогам работы за . пять месяцев текущего года впе реди — БМРТ «Изумруд» (капи тан т. Лыченков), выполнивший план вылова рыбы на 149 про центов, РТМ «Головкин» (капитан т. Комаров) — 133 процента, СРТР-9010 (капитан т. Ирхин) —- 220 процентов и многие другие. Эффективность производства во Многом зависит от того; как об рабатывается добытая рыба. В последнее время более рацио нально используется сырье. Прежде всего сокращается вы пуск технической продукции. В текущем году на эти цепи израс ходовано рыбы почти в два раза меньше, чем.в 1967 году. Это яви лось результатом того, что- кынче заметно увеличился объем раз делки рыбы в море и использо вание отходов От разделки на вы пуск кормовой муки. Удельный вес разделанной- рыбы в море увеличился по сравнению с 1965 годом более чем в три раза. План по выпуску пищевой ,ры бопродукции за пять месяцев вы полнен на 110 процентов при ро сте в сравнении с тем же перио дом прошлого года на 14 про центов, а по мороженой рыбе и филе — на 22 процента. Перевыполнен план по выра ботке консервов, которые поль зуются большим спросом и яв ляются весьма рентабельными. За пять месяцев текущего годе про изводство консервов увеличилось по сравнению с пятью месяцами прошлого года на 21 процент, а пресервов в крупных банках (килька, салака, скумбрия] — на 40 процентов. После перехода рыбной про мышленности области на новую систему планирования и экономи ческого стимугирования заметно повысилась эффективность произ водства. Успеижо осуществляется одно из основных положений ре формы — материальная заинтере сованность всего коллектива • -в конечных результатах работе»; предприятия. Система поощрение за высокие показатели построена так, что все работающие заинте» ресованы в их улучшении. Основ ная масса работающих — плавсо став — получает премии из фонда заработной платы. Однако они выплачиваются лишь при выпол нении рейсового задания по при были. От сверхплановой прибыли отчисляются дополнительные сум мы на премирование из фонда ма териального поощрения. О том, насколько эффективна эта систе ма, говорят следующие данные по судам типа БМРТ. Если в 1968 го ду из 58 рейсов задания по при были не были выпопнены в 19 случаях, то в 1969 году из 54 уже только в шести, то есть в три ра за меньше, а за пять месяцев 1970 года из 18 только одно суд» ко ке справилось с планом при былей.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTUzNzYz