Рыбный Мурман. 1981 г. Январь.

г Э ФФЕКТИ ВНОС ТЬ ПРОИЗ­ ВОДСТВА — от чего она зависит? Яснее ясного — от людей, занятых на этом про­ изводстве. Какой отсюда на­ прашивается вывод? Элем ен­ тарный. Прежде всего — за­ бота о кадрах, их подбор, расстановка и, конечно же, чуткий подход к каждому че­ ловеку. Не персональная опе­ ка, нет, Просто человеческий подход. В наше время, осо­ бенно в суровых флотских условиях, это просто необхо­ димо. Что же нужно рядовому моряку для того, чтобы он трудился с полной отдачей сил, не за страх (чего греха таить, еще многие админист­ раторы частенько используют этот «стимул», именуемый среди моряков «системой прихзата»), а за совесть, твор­ чески подходил к своей рабо­ те? Я предвижу вопрос скеп ­ тиков: «Что может быть твор­ ческого а работе матроса, за­ нятого погрузкой мороженой рыбопродукции или покрас­ кой палубы?» Отвечу, как я это понимаю. Творчество з работе — это не обязательно рационализация и изобрета­ тельство; это, прежде всего., работа с душой, с огоньком. А для того, чтобы человек работал с душой, о ней, об этой душе, необходимо поза­ ботиться. бывает, на судне хорошо организовано питание, моря­ ки имеют добротную рабо­ чую одежду, оборудование и механизмы функционируют нормально, и вдруг где-ни­ будь в середине рейса начи­ нает падать производитель­ ность труда, чувствуется д и с­ сонанс в работе какой-либо из служб, а то и в работе всего экипажа в целом, В чем же дело?,. 8 сопромате есть такое вы­ ражение: «усталость конструк­ ций». Вот и мы в данном слу­ чае имеем дело с накопив­ шейся усталостью «конструк­ ции», имя которой коллек­ тив. В противоположность со­ промату, речь идет не о ф и ­ зической, а скорее о мораль­ ной усталости. От чего же люди в море устают мораль­ но? От однообразия работы и быта, от неорганизованности отдыха. Не хочу сказать, чго в рейсе экипаж занят только вопросами производства, от­ нюдь нет. В плане мероприя­ тий на рейс всегда отводится место для судовых собраний, политической и экономиче­ ской учебы, но этого мало для души. Вот и получается так, что в промежутках меж ­ ду вахтами одни в десятый раз смотрят фильм «Свадьба в Малиновке», другие «ре­ жутся» в домино, а иной, ме­ нее общительный товарищ, и того хуже — сидит в одиноче­ стве в каюте и в сотый раз подсчитывает дни, оставшиеся до прихода. Может быть, я слишком сгустил краски? Не на всех судах такая обстанов­ ка, но все же подобное поло­ жение дел встречается неред­ ко. Е СТЬ и положительные примеры. На протяжении четырех с половиной лет я ходил в море на транспорт­ ном рефрижераторе «Иван Шишкин» и до сих пор вспо­ минаю об этом времени с теплотой в сердце. Если ска­ зать, что на судне был д р уж ­ ный экипаж — значит, не ска­ зать ничего. Коллектив был не просто дружный, а по-на­ стоящему монолитный. Не было человека, который жиі бы только своими личными интересами, укрывшись, как улитка, в раковине собствен­ ного мирка. По моему твер­ дому убеждению, далеко не последнюю роль з этом игра­ ла организованность досуга моряков. Регулярно прозоди- вает глубокого уважения и не только потому, что он о р д е­ ноносный капитан. Его пер­ вый помощник Иван С ер ге­ евич Богданов — душа экипа­ жа, заводила и организатор всех хороших дел. Раньше он был начальником радио­ станции, не один год избирал­ ся секретарем партийной ор­ ганизации судна, а окончив высшую партийную школу, по праву и, я уверен, по при­ званию занял должность пер­ вого помощника капитана. Он не поет и не пляшет, не чи­ тает стихоз и не играет на музыкальных инструментах, но очень тонко разбирается з людях. Может заинтересо­ вать, зажечь, направить энер­ гию и способности человека в ^ Н ІІШ ІШ ІНШ Ш Ш Ш Ш П П ІітШ Ш Ш Ш П ІШ ШШ НМШ Ш И ІШ ІШ Ш Ш І^ I • Приглашаем к разговору | 1 К А Д Р Ы ? I \НЕТ, Л Ю Д И ! ^ П 11]11іН і1SН111S1111!!!1іШ ПіШ If1111ШП 1111!і 1іН!!Ш 111]Н1Н I!11!!іН !1!fU!I лись вечера отдыха. Подчер­ киваю, регулярно, а не толь­ ко по случаю встречи Нового года или праздника Нептуна Проводились для отдыха, а не для галочки в отчете пред­ седателя судового комитета. Были вечера с концертами художественной самодеятель­ ности, бывали и просто «поси­ делки» с кофе и магнитофо­ ном. При заходах в инлорты всегда проводились интерна­ циональные встречи. Когда суд­ но находилось в тропических водах, на свободном простран­ стве между люками трюмов натягивалась сетка и начина­ лись жаркие волейбольные баталии. Не ради спортивного престижа и не обязательно на приз, а просто ради ог­ ромного удовольствия. Мяч был привязан на шнурке, чтобы не улетел за борт, пло­ щадка гораздо короче и уже обычной и, тем не менее, этого мини-волейбола не. ми­ новал ни один человек экипа­ жа. Даже те, кому перева­ лило за сорок; даже те кто до сих пор ни разу в жизни не касался волейбольного мя­ ча. И в работе коллектив судна всегда был в числе передовых. Груз принимали быстрее, из рейсов возвращались раньше срока, постоянно получали премию. Естественно, что каждый член экипажа доро­ жил честью коллектива и не хотел с ним расставаться. Вы спросите, откуда такое вол­ шебство? Я считаю, от руко­ водства судна. От его капи­ тана, Владимира Николаевича Морозова, который относился к нам по-отечески. Этот че­ ловек действительно заслужи­ нужное русло. Конечно, такое дано не каждому, но именно такие руководители жизненно необходимы каждому экипа­ жу. М ОЖ ЕТ ВЫТЬ, когда-нибудь на судно будет «поло­ жен по штатному расписа­ нию» специалист по борьбе со скукой. Пока это шутка, а ведь придет время, когда проблему придется обсуж ­ дать со всей серьезностью. Известно же, что в сборных спортивных командах страны есть должность психолога, а когда-то там не было ни мас­ сажиста, ни даже врача. Жизнь движется вперед, уве­ личивая темп и нагрузки, и на ее поверхность всплывают такие проблемы, о разреше­ нии которых раньше и не по­ мышляли. В недалеком прош­ лом понятие «культработник» у нас было связано только с клубом или домом отдыха, а теперь наш «Севрыбхолод- флот» имеет собственную культбазу. Совсем недавно конструкторские бюро имели в своем составе только кон­ структоров, теперь в КБ по­ явились дизайнеры, а в неко­ торых — даже специалисты медицинского профиля. Разве здоровый психологический климат в трудовом коллективе не менее важен, чем в спор­ тивной команде? По-моему, комментарии излишни. Если к тому же учесть, что в спор­ тивной команде подбираются люди в основном одной воз­ растной группы и с общим увлечением тем или иным ви­ дом спорта, то проблема там не так уж остра. А что мы имеем в экипаже? Возраст от Как в одной большой семье семнадцати лет (курсанты- практиканты) до пятидесяти «с хвостиком» (ветераны ф л о ­ та). Десятки специальностей... Сотни увлечений... Тысячи ха­ рактеров и судеб, объединен­ ные в коллективы флотов, ко­ торые играют далеко не по­ следнюю роль в народном хозяйстве страны. И ради то­ го, чтобы повысить эф ф ек ­ тивность работы этих тысяч­ ных коллективов, думается, стоит серьезно поразмыслить над поднятой проблемой. I f T O -НИБУДЬ сейчас про- чел эти строки и поду­ мал: «Эк, куда его занесло! Под самые небеса! Раздул во­ прос до глобальных разме­ ров». Ну что ж, давайте спу­ стимся с небес на землю, вернемся в «исходную пози­ цию» к немногочисленному экипажу транспортного р еф ­ рижератора или танкера. С чего начать? Собрать после вахты всех «от мала до вели­ ка», составить хоровод и, взявшись за руки, начать до­ потопную игру под кодовым названием «Познакомьтесь, друзья», так что ли? Нет, не гак. Не каждый эту игру ува­ жает. Не всякий будет участ­ ником художественной само­ деятельности. Порою даже в роли пассивного зрителя вы­ ступают не все члены экипа­ жа. Но кто-то пишет стихи, пусть не очень хорошие, но идущие из глубины души. Однако стесняется своего ув­ лечения, старательно скрыва­ ет его. Так помогите челове­ ку! Это не только в его лич­ ных интересах. Кто-нибудь за­ нимается чеканкой или изго­ товлением моделей парусни­ ков. Но если он свое твор­ чество попытается пронести через проходную, чтобы вру­ чить домашним или друзьям, то рискует заиметь неприят­ ность, которая выразится в конфликте с милицией, зорко следящей за тем, чтобы не рас­ хищалось народное добро. Так сделайте так, чтобы че­ ловек приобрел это самое добро (отходы цветного ме­ талла) за свои кровные! Мно­ гие занимаются фотографией, слайдами. Так организуйте фотоконкурс по определен­ ной тематике или без оной и наградите победителя ценным подарком из фонда судна? Не обязательно дорогостоя­ щим. Ведь человек, занимаю­ щийся любимым делом, полу­ чит огромное моральное удо­ влетворение, если его работа будет оценена по достоинст­ ву... Нет на судне увлеченных, нет энтузиастов, нет заводил? Поменяйте книги в судовой библиотеке, полностью поме­ няйте! Подыщите на долж ­ ность внештатного библиоте­ каря любителя книг. Пусть у него не будет за плечами диплома об окончании инсти­ тута культуры или библиотеч­ ного техникума, пусть он предпочитает только фанта­ стику или только детектив это не суть важно. Достаточ­ но того, что он любит книгу, а исполняя обязанности биб­ лиотекаря наверняка привь­ ет эту любовь если не всему экипажу, то, по крайней м е­ ре, своим друзьям. Иными словами: не будьте равнодушными к людям! Д о ­ брожелательное, заинтересо. ванное отношение, помощь тем, кто в этом нуждается, — это же так просто и так важ­ но! Важно не только для то­ го, кто занимается с увлече­ нием любимым делом, но и для всего экипажа. Вниманием к человеку, заботой о нем про­ никнуты все решения нашей партии, все законы нашего го­ сударства. Но, к сожалению, далеко не везде, не на каж ­ дом судне задумызаются о том, чтобы, кроме безуслов­ ного выполнения производст­ венных заданий, обеспечить морякам хороший микрокли­ мат, без которого очень труд­ но и работать и жить. І/О Н Е Ч Н О , легко сказать; * * «Помогите, устройте, ор­ ганизуйте, подыщите», а кто все это будет делать? Кому адресовать эти призывы? В целом — всему активу флота, а в частности — тем, кто по роду своей деятельности при­ зван заботиться о здоровоѵ психологическом климате г экипажах судов. А именно — первым помощникам капитанов работникам культбазы, коми­ тету комсомола и базовому профсоюзному комитету ф л о ­ та. Очередь за вами, товари­ щи. Продолжите полемику на страницах газеты! Или, може* быть, сразу займетесь делом? С. ЦВЕТКОВ, электрик уп­ равлений «Севрыбхолод- флот». ПАМЯТЬ БЕССМЕРТНА Два раза в месяц моряки Мурманского тралового флота име­ ют возможность по профсоюзным путевкам побывать в различ­ ных городах нашей страны. Об одной из таких экскурсий — наш рассказ. В Минск мурманчане при­ летели почто в полночь. С утра начались экскурсии. Первая — по городу. Мне довелось побывать во многих городах страны. каждый прекрасен по-своему. Минск буквально поражает необъ­ ятным простором улиц. Мы любуемся о л и м п и й ­ с к и м и объектами Минска: их — восемь, главные Дворец спорта и стадион «Динамо», вмещающий 50 тысяч зрителей. Но. конечно, самое памят­ ное, самое волнующее собы тис — поездка в Хатынь. Да. мы много слышали об этом мемориале, не раз видели скульптуру — скорбную ф и ­ гуру старнка-крестьянина с ребенком на руках. И вот мы с букетами гво-з дик приближаемся к Хатыни. В тот т р а г и ч с с к и іі день здесь так же, как и теперь, гулял холодный ве­ тер. Фашисты сожгли дерев­ ню. в пламени погибли ж е н ­ щины, старики, дети... Звонит колокол... В Белоруссии во время Великой Отечественной вой­ ны погибло 2 миллиона 230 тысяч человек. Каждый чет­ вертый. И ПОТОПП ШѴІИЯТ Т!')!■• березки у памятника в честь живых а вместо чет­ вертой — вечный огонь в память о павших. Мы идем в скорбном мол чанни. Те. кто постарше, не скрывают слез. Возле могил белорусских детей и взрос лых каждый из них вспоми­ нает свое горе, принесенное войной. И ложатся цветы на мраморные плиты... Звонит колокол... И снова мы в Минске. Но уже другими глазами смот­ рим на него: да. именно о та­ кой прекрасноіі столице. о такой мирной и счастливой жизни мечтали тысячи бело русских партизан, сотни ты сяч жителей городов и де­ ревень погибших, но не сдав шнхея фашистам Мы любуемся городом, а перед глазами вновь и вновь слова, высеченные нал мо сильным холмом на белим мраморе: «■Люди добрые, по­ мните: любили мы жизнь и Родину нашу, и вас. доро­ гие. Мы сгорели живыми ч огне. Наша просьба ко всем- пусть скорбь и печаль обер­ нутся в мужество ваше и си •чу. чтобы смогли вы утвер­ дить навечно мир и покоіі на земле.. > И. Б Е Р Е ЗЮ К . 8 стр. «РЫБНЫЙ м у р м а н » 9 января 1981 Как приятно бывает име­ н и н ни к у вместе с телеграф­ ными поздравлениями из до­ ма, от бли зки х, друзей выслушать и поздравления, добрые пожелания от това­ рищей по труди. Праздничную торжеств е ч ­ ность событию всегда прида ­ ет пирог или торт, стара­ тельно ■приготовленный для имен и н>і кка работника ми камбуза. На этом снимке вы в и д и ­ те, как первый помощник к а ­ питана БМРТ ьЦимлянск ■> оо ъ ед мнения «Мурма нры б- пром-' Ш, В. Путкарадзе от имени команды поздравляет чатроса Н. А. Туркина в п а ­ мятный для пего день Фе е матозсо Р АГАРО- ІІОПА.