Рыбный Мурманск. 1981 г. Февраль.

В ПОСЛЕДНИЕ ГОДЫ прикладные социоло­ гические исследования проч­ но вошли в практику изуче­ ния общественных явлений и процессов на флотах ВРПО «Севрыба». Такие исследо­ вания проводились регуляр­ но, начиная с 1973 года, в объединении «Мурманрыб­ пром», «Севрыбхолодфло- те», «Севрыбпромразвед- ке» и траловом флоте в целях определения уровня социально - политической активности, моряков, а также разработки научно обосно­ ванных рекомендаций и пла- В А Ш А сних общественных отноше- . ний в коммунистические. Тщательный анализ ре­ зультатов опроса, проведен­ ного в 1980 году в трех флотах, показал, что почти все обследованные прини­ мают участие в обществен­ ной работе. Из них 15,6 про­ цента выполняют постоян­ ные или разовые партийные поручения, 33,8 — комсо­ мольские, 22,7 — профсо­ юзные, а остальные участ­ вуют в работе ВОИР, ДНД и в других общественных организациях. Заметки социолога Ж И З Н Е Н Н А Я ПОЗИЦИЯ нов социального развития лредприйтий. В настоящее время они проводятся груп­ пой социологов Мурманско­ го высшего инженерного морского училища в коллек­ тивах рыбакколхозсоюза. Учитывая сложность и мно­ гоплановость темы, в данной статье речь пойдет только о выполнении общественных поручений, как одной из форм социально - политиче­ ской активности моряков в управленческой, трудовой и культурно-бы товой сф ерах. В 1980 го д у с о ц и о л о ги ч е с к о - м у с п р о с у (п у т е м а н к е т и р о в а ­ н и я ) б ы л и п о д в е р г н у т ы 800 ч е ­ л о в е к . В ы б о р о ч н а я с о в о к у п ­ н о с т ь в к л ю ч а л а р а з л и ч н ы е г р у п п ы р аб о т н и и о в по п о л у , в о з р а с т у , о б р а з о в а н и ю и ДРУ* гам п р и з н а к а м . По п о л у о п р о ш е н н ы е р а с ­ п р е д е л и л и с ь с л е д у ю щ и м о б р а ­ зом (д а н н ы е п р и в о д я т с я в п р о ­ ц е н т а х ): 91 — м у ж ч и н ы , 9 — ж е н щ и н ы . И з и х о б щ е го ч и с л а в в о з р а с те 20 — 2 4 го д а — 29, 25 — 29 л е т — 3 2 ,4 , 30 — 39 л е т — ' 2 9 .2 , 40 — 49 л е т — 8 ,4 4 и с т а р ­ ш е 50 л е т — 0,7 9 . По о б р а з о в а т е л ь н о м у у р о в н ю : с 8 к л а с с а м и — Ю» с о с р е д н и м о б щ и м и л и с п е ц и а л ь н ы м — 8 1 .3 , с н е з а к о н ч е н н ы м в ы с и іи м — 2,6 и с в ы с ш и м о б р а з о в а н и ­ ем — 6 , 1 * Большинство обследован­ ных (76,8 процента) в на­ стоящее время не повышает образовательный уровень в школах, техникумах или ву­ зах (в том числе и молодежь с неполным средним образо­ ванием). Такую образователь­ ную структуру моряков в наше время нельзя считать удовлетворительной По мне­ нию' опрашиваемых, сложив­ шееся отношение к учебе отчасти вызвано отсутствием постоянных экипажей на судах. В связи с этим перед каждой вновь сформирован­ ной судовой командой Естает сложная задача — в крат­ чайший срок создать ста- би л ьный коллектив. • Привлекая рыбаков к учебе, общественные орга­ низации тем самым повыша­ ют их социально-политиче­ скую активность в целом. Социологическими исследо­ ваниями в городе Мурманске и других городах страны до­ казано благотворное влияние учебы на большинство про­ явлений активности. Число выполняющих общественные поручения прямо пропорцио­ нально их уровню образова­ ния и достигает максимума в среде «моряков-ннтеллнген- тов». Т ВОРЧЕСКОЕ, добро- ■ совестное отношение к выполнению общественной рабѳты является разновидно­ стью коммунистического труда, так как он осуществ­ ляется без расчета на воз­ награждение. Поэтому даль­ нейшему развитию этого ви­ да социально - политической активности отводится значи­ тельная роль в процессе пе­ рерастания соцпалпстиче- ОБЩЕСТВЕННАЯ РАБОТА — ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ СОЦИАЛЬНО- ПОЛИТИЧЕСКОЙ АКТИВНОСТИ МОРЯКА Для сравнения приеедем ве- з у л ь т а т ы а н а л о г и ч н ы х и с с л е ­ д о в а н и й , п р о в е д е н н ы х в 1975 го д у г р у п п о й с о ц и о л о го в М В Ж И У под р у к о в о д с тв о м Т , И. Ф р е й д и н о в о й в « М у р м а н р ы б - п р о м е » : п р и а н к е т н о м о п р о се 4 0 ,7 п р о ц е н та р е с п о н д е н то в о т в е т и л и , ч то не з а н и м а ю т с я о б щ е с т в е н н о й р а б о то й и з-зй о т ­ с у т с т в и я с в о б о д н о го в р е м е н и , 22,1 — з а я в и л и , ч то и х к об ­ щ е с т в е н н о й р а б о те н и к т о н е п р и в л е к а е т , а 16,7 — с с ы л а ­ л и с ь на п л о х и е у с л о в и я д л я в ы п о л н е н и я п о р у ч е н и й . В н а с т о я щ е е в р е м я в « М у р - м а н р ы б п р о м е » 92 ,6 п р о ц е н та о п р о ш е н н ы х у ч а с т в у ю т в то й и л и и н о й ф о р м е о б щ е с тв е н н о й ‘р а б о ты . Данное сравнение свиде­ тельствует о том, что в ус­ ловиях развитого социализма социально . политическая активность рыбопромысло­ виков, проявляющаяся в их участии в общественной ра­ боте, с каждым годом воз­ растает. Весьма важным является и то, что выполнение тех или иных общественных по­ ручений в своем большинст­ ве вызвано высоконравст­ венными 'побуждениями мо­ ряков. Так, 33 процента оп­ рошенных мотивируют свое участие в общественной ра­ боте желанием помочь от­ стающим, 29,8 — стремле­ нием вскрыть резервы про­ изводства или иными трудо­ выми интересами, 19 — из Чувства внутренней по­ требности, 11, 6 — желани­ ем влиять на воспитание молодежи и лишь 6,3 — за­ нимаются общественной ра­ ботой, чтобы добиться про­ движения по службе пли по- ’ лучить материальное воз­ награждение. Дальнейшая активизация моряков в общественной ра­ боте возможна лишь при условии создания на каждом . судне такой системы распре­ деления поручений, которая учитывала бы потребности коллектива в результатах общественной деятельности, индивидуальные особенно­ сти исполнителей и преду­ сматривала повседневный контроль за выполнением поручений с публичной”оцен­ кой достигнутого. . Ы ЕСМОТРЯ на высокий ** процент рыбопромыс­ ловиков, участвующих в об­ щественной работе, на каж­ дом судне имеются значи­ тельные резервы. Их ис­ пользование зависит• не только от отношения моря­ ков-к выполнению поруче­ ний, но и от позиции адми­ нистрации в этих вопросах. Данные опроса показыва­ ют, что 26,5 процента руко­ водителей среднего звена относятся к общественной деятельности подчиненных- с большим интересом, 52,6 — с некоторым вниманием, 17.3 — безразлично, а 3,6 — отрицательно. Конечно же, безразличное или отри­ цательное отношение адми­ нистрации не стимулирует рост активности моряков, от­ рицательно влияет на состо­ яние критики и самокритики на судах. В процессе активизации участия моряков в общест­ венной работе администра­ ция и общественные органи­ зации экипажей повышают их социально - политическую активность в целом. Из этого вытекает, что с ростом количества людей, выполня­ ющих общественные поруче­ ния. растет и число наибо­ лее активных в труде. Дан­ ный вывод подтверждается и тем, что почти все моряки, воплощающие на практике коммунистическое отноше­ ние к производственным обязанностям, постоянно и добросовестно занимаются общественной работой, «Важная особенность со­ циалистического строя состо­ ит в том, — говорил Л. И. Брежнев, — что участие трудящихся в управлении обществом осуществляет­ ся... не только через госу­ дарственные органы, но и через разветвленную сеть массовых организаций тру­ дящихся...» Д ИНАМИКА РАЗВИ ­ ТИЯ -политической си­ стемы социализма обуслов­ ливает проявление таких функций . социально-полити­ ческой активности, как по­ знавательная, управленче­ ская и т. д., в которых dfco- бенно заметно отношение к общественной работе. Так, в системе политиче­ ской учебы наиболее харак­ терна познавательная сторо­ на активности, направленная на усвоение личндстью поли­ тической теории и програм­ мных положений КПСС. По­ ложительным в этом плане, помимо учебы в системе по­ литпросвещения, является то, что 51 процент моряков постоянно изучает общест­ венно . политическую лите­ ратуру, 40,5 — знакомит­ ся с нею периодически*,, а 92.4 — по возможности ре­ гулярно читают газеты и по­ литические журналы. Социально - политическая активность моряков в сфере управления находит выра­ жение и в деятельности, свя­ занной с ‘ использованием' власти, с руководством об­ щественной и государствен­ ной жизнью на различных уровнях, будь то участие в выборах советских, партий­ ных и других органов или обсуждение трудовых задач на собраниях и производст­ венных совещаниях. Например, в процессе об­ суждения коллективного договора и условий социа­ листического соревнования принимает активное участие 69,7 процента членов коллектива, в рассмотрении состояния трудовой дисцип­ лины — 42,5, оплаты труда и премий — 18,2, годового и пятилетнего планов — 16,6, распределения обществен­ ных нагрузок и поручений — 13.2 и т. д. Дальнейшее развитие со­ циально - политической ак­ тивности рыбопромыслови­ ков и их участие в общест­ венной работе органически связано Ѣ претворением в жизнь «Основных направле­ ний экономического и соци­ ального развития СССР на 1 9 8 1— 1985 годы и на пе­ риод до 1990 года», в ко­ торых предусмотрено повы­ шение инициативы трудя­ щихся, расширение их уча­ стия в управлении, развер­ тывание социалистического соревнования и движения за коммунистическое отношение к ТРѴДѴ. М. МЕЛЬНИК, социолог. И мя» — Прежний состав наше­ го экипажа не имел нару­ шений дисциплины, — так начал свое выступление на общефлотской комиссии по борьбе с пьянством капи­ тан-директор БМРТ-439 «Муромск» И. А. Каблуков. — Во время формирования экипажа после ремонта суд­ на прпшло много новых мо­ ряков. Среди., них оказались такие, которые опорочили доброе имя корабля. Матрос А. Е. Вихлянцев пытался пронести через проходную порта несколько бутылок водки, моторист А. И. Сер­ геев попал в медвытрезви­ тель, машинистка по стирке спецодежды Ю. П. Швецова допустила нарушения об­ щественного порядка. Гру­ бейшее нарушение дисцип­ лины — пьянка на судне. Ее устроили помощники кон­ сервного мастера В. И. Ивасенко и Л. С. Шугаев вместе с матросом А. А. Ка- расовым. — Но еще большая беда в том, что в это же время на судне в нетрезвом состо­ янии находился старший по­ мощник капитана Ю. С. Ка- рых, — дополнил первый помощник капитана В. И. Казьмин. — Почему же к Ю. С. Карых не были приняты сразу решительные меры? — спросил председатель ко­ миссии, начальник отдела кадров . объединения Ю. П. Кольцов. — 23 января Карых был на судне в легкой степени опьянения, — пояснил Н. А. Каблуков. — На следую­ щий день я с ним беседовал по этому поводу и предупре­ дил его, что он будет нака­ зан: Старший помощник за­ верил меня, что глубоко пе­ реживает -случившееся 4 и никогда подобного не допу­ стит. Однако в тот нее день, вернувшись с графика, я не обнаружил Карых на судне. Он появился позже... в не­ трезвом состоянии. При­ шлось отстранить его от ра­ боты. и составить акт. Комиссия по борьбе с пьянством принимает соот­ ветствующее решение в от­ ношении деятельности руко­ водителей экипажа «Муром- ска». Затем на заседании комис­ сии выступил первый по­ мощник капитана плавма- стерской «Резец» Е. А. Бо­ родин: — Мы стараемся соче­ тать меры, предусмотренные законодательством, с воспи­ тательно - профилактически­ ми мерами. Осуществляем план мероприятий по даль­ нейшему укреплению трудо­ вой дисциплины , и борьбе с текучестью кадров, действу­ ет комиссия по борьбе с пьянством, в работе которой активное участие принимает нарколог С. Д. Наснбулнна. В последнее время мы стали укрупнять производ­ ственные бригады: вместо 7 —8 теперь в бригадах 23 человека. Руководство таки­ ми коллективами поручаем более опытным мастерам, хорошим наставникам. На­ пример, бригадой радиомон­ тажников руководит комму­ нист Я. М. Титиевскнй. «Грамотный специалист, душевный человек» — так говорят о нем рабочие. Долго ходил в отстающих коллектив деревообделоч­ ного участка. Но с тех пор, как партгруппу участка воз. П ь я н с т в у — б ой ! главил А. Т. Калинин, энер­ гичный. принципиальный че­ ловек, многое изменилось к лучшему Партгруппа здесь небольшая, но ее положи­ тельное влияние на коллек­ тив ощущается постоянно. В том, что здесь в последние полгода не было ни одного нарушения дисциплины, — заслуга партгруппы. Комиссия отметила, что на плавмастерской и в январе текущего года не было нару­ шений дисциплины, и реко­ мендовала продолжить вос­ питательно . профилактиче­ скую работу в бригадах. На заседание комиссии по­ лучили приглашение люби­ тели выпивки: моторист А. И. Сергеев, матросы С. С. Попов и Н. И. Лей- кин. На вопрос старшего инспектора Октябрьского РОВД Т. А. Ведерниковой: «Почему вы пьянствовали?;» Н И. Ленкин ответил: — Я встретил друга, ко­ торого давно не видел. А у него родился сын. Мы с другом выпнлн, после чего я попал в медвытрезвитель,- Но я даю слово, что больше такое не повторится. — Но ведь такие завере­ ния, судя по вашим объяс­ нительным в личном деле, вы давали неоднократно, а по­ том обманывали своих това­ рищей. Не пора ли вам об­ ратиться к наркологу? — Нет. Я сам брошу пить. ѵ Примерно то же самое го­ ворили и другие пригла­ шенные. Комиссия преду­ предила их, что если пьян­ ка повторится, они будут направлены на лечение, а в случае уклонения от него — в лечебно-трудовой про­ филакторий. " Закончилось очередное за. еедание комиссии по борьбе с пьянством и алкоголиз­ мом. Главная цель ее р-а-^ боты, как сказал секретарь комиссии, председатель сб- щефлотского товарищеско­ го суда Д. И. Кокорин, '.«вер'- нуть оступившемуся' челове­ ку его доброе имя, дать воз­ можность занять Достойное место в коллективе». Для нас очень важно вы. явить тех, кто только начи­ нает тянуться к спиртному, кто мешает нормально тру­ диться и отдыхать другим. Ведь в этом'случае челове­ ку еще можно помочь добро­ желательной беседой в ка­ бинете дисциплины, или у врача-нарколога. Если беседы не помогли, за дело берется комиссия по борьбе с пьянством и ал­ коголизмом, у которой боль­ шие полномочия. После все­ стороннего обсуждения дей­ ствий приглашенного ко­ миссия принимает решение, направленное на то, чтобы 'вырвать человека из цепких лап «зеленого змия». Сейчас в объединении создан свой наркологический кабинет, а на крупнотоннаж­ ных судах флота и в бере­ говых подразделениях 4- наркрлогические, посты. Итогом всех наших меро­ приятий можно считать зна­ чительное снижение количе, ства нарушений трудоЕОЙ дисциплины и прогулов из- за пьянок, -попаданий 'в м е д в ы т р е з в и т е л ь А. ГРИНЬКО, заведую­ щий кабинетом дисцип­ лины объединения -Шур. манрыбпром». 20 февраля 1981 г. «РЫБНЫЙ МУРМАН » в 7 стр.