Рыбный Мурман. 1980 г. Февраль.

шштшшшяттштшяшштяшшшяяттяшяятшввтшшттттшшттштттятшшштштяшяяшяшвятшшшттяяшяттшшштт^шшвшшятшяшштшшттш КРАСНЫЕ ЗНАМЕНА- ПОБЕДИТЕЛЯМ Б ЮРО Мурманского горкома КПСС, испол­ ком городского Совета народных депутатов и бюро горкома ВЛКСМ рассмоире- ли вопрос «Об т о г а х социа­ листического соревнования районов, коллективов пред­ приятии п организации, эки­ пажей судов за четвертый квартал 1979 года». На совместном заседании было отмечено, что в результате широко развернутого социа­ листического соревнования за достойную встречу 62-й годовщины Великого Октяб­ ря коллективы промышлен­ ных предприятий всех райо­ нов и города успешно выпол­ нили план четвертого квар­ тала и 1979 года. Коллекти­ вами предприятий рыбной промышл еин ости Мурманска дополнительно к квартально­ му заданию было реализова­ но 10,5 тысячи тонн пище­ вой продукции. Бюро Мурманского горко­ ма КПСС, исполком город­ ского Совета народных депу­ татов п бюро горкома ВЛКСМ постановили при­ знать победителями социали­ стического ' соревнования в IV квартале 1979 года и присудить переходящие Кра­ сные знамена горкома КПСС, горисполкома и горкома ВЛКСМ: Октябрьскому району (сек­ ретарь райкома КПСС А. И. Козлитин, председатель рай­ исполкома В. Ф. Матвеен- ков, секретарь райкома ВЛКСМ В. В. Хомяков), вы ­ полнившему социалистиче­ ские обязательства по всем показателям. Коллективу объединения «Мурманрыбпром» (гене­ ральный директор В. В. Р ев­ нивцев, секретарь парткома В. Ф. Никитин, председатель базкома А. В. Луценко, сек­ ретарь комитета ВЛКСМ Д. X. Новорузалиев), выпол­ нившему план по производ­ ству товарной продукции на 110.3 процента, выпуску пи­ щевой рыбной продукции - - на 142,4, консервов - на 186.3 процента. Экипажу БМРТ «За. волжек» Мурманского трало­ вого флота (капитан-дирек­ тор Э. Ф. Каракатенко, сек. ретарь парторганизации А. Й. Грозный, предсудкома В. А . Ефременков, секретарь ком­ сомольской организации А. И. Горячев), выполнившему план по выпуску пищевой рыбной продукции на 127,6 процента. Экипажу плавбазы «Сер­ гей Василисин» управления «Севрыбхолодфлот» (капи- ган-днректор А. В. Краса­ вин, секретарь парторгани­ зации П. М. Шванко, иред- судкома И. Ф. Довголольш, секретарь комсомольской ор­ ганизации В. И. Самойлов), выполнившему план по про­ изводству пищевой рыбной продукции на 134,8 процен­ та. Коллективу РТ «Шелонь» Мурманского тралового фло­ та (капитан Н. М. Редькин, секретарь парторганизации В. М. Поступннский, пред­ судкома А. Ф. Шпаковский, секретарь комсомольской ор­ ганизации П. Ф. Попов), вы­ полнившему план по произ­ водству рыбного полуфабри­ ката на 241,4 процента. Коллективу БМРТ «Вым­ пел» объединения «Мурман- рыбпром» (капитан-директор B. И. Аншуков, секретарь парторганизации В. А. Евсе­ ев, предсудкома Ю. Г. Во- гураев, секретарь комсо­ мольской организации С. И. Просвирин). План по вы­ пуску пищевой рыбной про­ дукции здесь выполнен на 132,3 процента. Экипажу БМРТ <Славго- род» управления «Севрыб- лромразведка» (капитан-ди­ ректор Л. М. Озеров, секре­ тарь парторганизации В. М. Константиниди, предсудкома C. М. Федотов, секретарь комсомольской организации В. С. Хохулик), обеспечив­ шему качественное выполне­ ние программы поисковых и научно - исследовательских работ на промысле путассу. Бюро Мурманского горко­ ма КПСС исполком город­ ского Совета народных депу­ татов. бюро горкома ВЛКСМ также постановили: райко­ мам КПСС, исполкомам рай­ онных Советов народных де­ путатов, райкомам ВЛКСМ, партийным, профсоюзным и комсомольским организаци­ ям, хозяйственным руково­ дителям предприятий а ор­ ганизаций города, руковод­ ствуясь решениями ноябрь­ ского (1979 г.) Пленума ЦК КПСС, направить организа­ торскую н политическую ра­ боту на мобилизацию 'трудя­ щихся на безусловное выпол- ненпе государственного пла­ на и социалистических обя­ зательств 1980 года и пя­ тилетки в целом. Еще шире развернуть социалистическое соревнование за достойную встречу Дня выборов в Вер­ ховный Совет РСФСР и ме­ стные Советы народных де­ путатов. 110-й годовщины со дня рождения В. И. Л е­ нина, 35-летия Победы со­ ветского народа в Великом Отечественной войне. По сложившейся в Северном рыбопромышленном бассей­ не традиции в этом году продолжается социалистическое соревнование смежников. На днях состоялось подписание Договора четырнадцати, в котором определены задачи кол­ лективов соревнующихся флотов и предприятий. Как и прежде, среди участников договора — коллектив объединения «Мурманрыбпром». Сегодня мы публикуем статью генерального директора объединения В. В. Ревнив- цева об итогах минувшего года и задачах на завершающий год пятилетки. капитана за аварии и плохое руководство эннпажем. После первого же рейса служ ба мо­ реплавания вынуждена была вновь освободить Волошина от должности капитан директора За плохую организацию обще судовой служ бы . В особую проблему выде­ ляется группа вопросов, свя­ занных с механизацией тру­ доемких, ручных работ на основных технологических линиях производства рыбной продукции. В этом отноше­ нии мы значительно отстаем от объединений «Эстрыб- пром» и «Ленрыбпром». с коллективами которых со­ ревнуемся. В нашем объединении в прошлом году несколько сократилось количество на­ рушений трудовой дисципли­ ны. И все-таки они есть. Большие и очень сложные задачи предстоит реш ить кол­ лекти ву объединения «Мургман- рыбпром» в заверш ающем го. ду пяти летки . Задание по вы­ п уску пищевой продукции по сравнению с годом минувшим возросло на 10,3 процента. В ы ­ пуск разделанной п утассу дол. жен бы ть увеличен на 40 про­ центов. Объем товарной продукции должен составить 170 миллио­ нов рублей, а стоимость товар­ ной пищевой продукции — 113 миллионов рублей. Коллектив объединения успешно завершил 1979 год. Хорошо начали мы и завер­ шающий год пятилетки. Но это вовсе не дает нам осно­ вания для самоуспокоенно­ сти. Дел предстоит много. Как сказал на ноябрьском Пленуме ЦК КПСС Л. И. Брежнев, задачи 1980 года сложные и трудные, но они должны быть выполнены и превзойдены. Успешно трудился наш коллектив в четвертом году Десятой пятилетки. План по выпуску товарной продукции •был завершен еще 4 ноября. $0 ноября выполнено годо- <рое. а 80 ноября — пятил ет- »ес задание по производству нопсервов. Годовой план по реализа­ ции товарной продукции вы­ полнен на 11 3 процентов, по •Объему производства — на І 14, по производительности труда — на 1 13 процентов. По инициативе экипажа коммунистического труда БМ Р Т - 100 «Мурмансельдь» {капитан-директор В. И. Мя- тас, первый помощник капи­ тана В. А. Кпзпм. председа­ тель судового комитета Г. П. Андрюхин, секретарь комсо­ мольской организации П. А. Бордюк) в объединении ши­ роко развернулось социали­ стическое соревнование за досрочное выполнение плана пятилетки; по инициативе коллектива БМРТ «30-летие Победы > (капнтан-директор Р. И. Монин. первый помощ­ ник капитана В. П. Шухар- •дин, , председатель судового комитета II. А. Лах, секре­ тарь комсомольской органи­ зации В. Ф. Скворцов) - соревнование за успешное выполнение годового плана. Одиннадцать экипажей до­ срочно выполнили пятплет- ипй план, ;І9 — план четы­ рех лет пятилетки, а 42 ра­ портовали о выполнении го­ дового задания к 62-й го­ довщине Великого Октября. Успешно начал ноллентив объединения и завершающий год пятилетки. Экипажи промы­ словы х судов, все труж еники объединения несут трудовую в ахту в честь 110-й годовщины со дня рождения В. И. Ленина, стараю тся работать по ударно­ му, претворяя в ж изнь реше­ ния ноябрьского (1979 г.) Пле­ нума цк кпсс, выполняя у к а ­ зания. вы сказанны е на нем Л. И, Брежнопым. 27 января наш коллектие выполнил месячное задание по товарной продукции на 103,4 процента, гю выработке кон- серЕОЕ — на 103,5 процента. Однако вее чти успехи не дают нам права успокаивать- Ся. У нас еще немало недо­ статков, устранить которые Надо в самое ближайшее время. Возможности для ЭТО­ ГО есть. Несмотря на то, что план минувшего года но многим основным показателям пере- Одним из участников Договора 14-ти является траловый ф лот. На этом снимке — деле гация тралового ф лота, подпи саеш ая договор (справа нале­ во): Ю. В. М анихин — началь­ ник ф лота, А . С. Борецкий — секретарь парткома, Н. И, Стратунов — председатель ба- зового комитета профсоюза, Е. В. Воробьев — секретарь ком итета комсомола. крыт, мы нс справились с заданием по выработке пи­ щевой рыбной продукции и особенно тушки, филе, ме­ дицинского жира. По-прежнему низким ос­ тается процент использова­ ния сырца на пищевые цели. И хотя по группе БМРТ при облове мойвы, например, Не успокаиваться на до с т и г н у т ом В, РЕВНИВЦЕВ, генеральный директор объединения «Мурманрыбпром* он выше планируемого, но составляет всего 65,5 про­ цента и уже ' не отвечает требованиям дня. Л ведь в <•Мурманрыбпро­ ме» накоплен богатый опыт по использованию мойвы и путассу на пищевые цели. В минувшем году, как и в прошлые годы пятилетки, в объединении не выполнено задание по производству ме­ дицинского жира, единствен­ ным поставщиком которого является наш Северный бас­ сейн . Конечно, основной причи­ ной создавшегося положения является резкое сокращение запасов и вылова баренцево- морскоіі трески. Но дело не только в этом. Простой под­ счет доказывает, что печень трески па судах в минувшем году отбиралась не полно­ стью. на вытопку жира на­ правлялось только 59 7 про­ цента печени. В ответ на постановление бюро Мурмансного обкома КПСС у нас в объединении раз­ работаны мепы по обеспечению выбора квот по вылову треско. е ы х обеспечению м аксим аль­ ного использования печени для производства медицинского жи. ра. Делается все, чтобы осущ е­ ств и ть эти мероприятия. Важное значение в улуч­ шении качества вырабаты­ ваемой продукции имеют внедрение в объединении комплексной системы управ­ ления качеством продукции, внедрение стандартов пред­ приятия. Сейчас на судах флота значительное число мастеров обработки рыбы не имеют специального образования, а в отделе главного технолога мало заботятся о повышении их знаний. Формально под­ ходят иногда в отделе и к работе школы передового опыта. Так, четыре специа­ листа школы все 105 суток своей командировки провели на одном БМРТ -2 6 4 «Град», не переходя на другие суда. Отдел добычи объединения в минувшем году недостаточ­ но заботился о результатив­ ности работы судов флота на доннбм промысле. Необходи­ мо более принципиально подходить к оценке выпол­ нения экипажами рейсовых заданий, учитывать расход иром вооружения, контроли­ ровать количество остатков снабжения на судах. Ведь был случай, когда перед ре­ монтом БМ РТ -3 7 0 «Невь­ янск» с него сдали 36 авто­ машин судового снабжения, в том числе 25 машин пром­ ена ряжения. Кому нужна та- . кая поистине плюшкпнекая запасливость? Наряду с передовыми эки­ пажами у нас немало и от­ стающих, которые, работая в одних и тех же условиях, добивались невысоких пока­ зателе!! Это БМ РТ -3 6 6 «Железногорск», 264 4 « З е ­ л е н е ц » , С РТ -р -7 2 3 и другие. Непроизводительные про­ стои еще непростительно ве­ лики. Так, только за 11 ме­ сяцев прошлого года они со­ ставили в целом по флоту 8 3 7.9 судо-суток. Возросла по сравнению с ! 978 годом аварийность на флоте Убытки от аварийных происшествий и случаев, не относящихся к авариям, со­ ставили более 300 тысяч рублей. Эго — свидетельст­ во упущений в работе с кад­ рами, ошибок в расстановке, выдвижении моряков на должности капитан - дирек­ тора, капитана старшего м е­ ханика. Так, капитан СРТ- р-712 А. Ф. Мухин был снят с судна перед самым отходом за пьянство. А ведь и ранее Мухин неоднократно допускал подобные н аруше­ ния, понижался за это в должности. Руководители службы мореплавания В. С. Громцев, А. Н Станков не проявили должной принципи­ альности в оценке деловых и моральных качеств Мухина. И это нс единичный случай. В минувшем году сняты с капитанских должностей 7 человек. Особенно нетерпима бесприн­ ципность в вопросе восстанов­ ления в должности капитана людей, явно неспособных бы ть умелыми руководителями и воспитателям и моряков. Напри, капитан-директором БМ РТ «Град» был назначен Б. Б. Волошин, ранее уж е дваж ды о тстранявш ий ся от должности О 4 стр.-------- «РЫБНЫЙ М УРМАН» ' ------------------------ ----- 8 февраля 1980 г.