Рыбный Мурман. 1978 г. Январь.

ТРЕТИЙ ГОД ПЯТИЛЕТКИ: К II11111 1 11111II11111^11111111! 1111II1111111111111111111!I!11111111111111II11111 i 11!1 1 11111111IIII11111ІІІІІIII III IIІІІІЛІІІІІІІIIIIII IIII Mil 11IIIIIIIIИ11IIII11 III 111IIIIII111111111111111111111111111II1111II11111111111111111111111111!111іIМ111111111ІІІІІІІІІІІІII1111 БОЕВОЙ нас трой Д а в а й т е , т о в а р и - ЩИ , по-хозяйски пос­ мотрим, как лучше ор­ ганизовать работу в новом го­ ду, как полнее использовать резервы, что для этого нужно сделать каждому на своем ра­ бочем месте», — эти слова из Письма ЦК КПСС, Совета Ми­ нистров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ глубоко западают в ду­ шу. Такое товарищеское обра­ щение в самом высоком пони­ мании духа этого документа, его четкая аргументация, крас­ норечивые примеры настраива­ ют каждый коллектив на бое­ вой лад. Наш экипаж РТ-332 «Мателот» — не исключение. Мы только что вернулись с промысла. Позади нелегкий штормовоіі репс. Задание вы­ полнено: при плане 54 тонны палтуса специальной разделки (под копчение на рыбокомби­ нате) изготовлено 59 тонн полу­ фабриката, что составило по стоимости реализации продук­ ции 104 процента, а по спец- разделке — 170 процентов! В Письме первым важным моментом это и отражено: «Главное — с первых дней го­ да обеспечить четкий ритм ра­ боты, выполнение государствен­ ных плановых заданий и социа­ листических обязательств каж­ дым трудовым коллективом...» На состоявшемся митинге по обсуждению этого документа выступили капитан Николай Артемович Ляпин, котельный машинист Иван Иванович Зай­ цев, старший механик Юрий Семенович Еырдин, рыбмастер Леонид Ильич Маринец. Их вы­ ступления выражали наше об­ щее мнение: 1978 год должен стать годом ударного труда. Спецрейсы должны быть эф ­ фективными. страна получит дополнительно немало ценной рыбной продукции. А коллек­ тив поставил перед собой нелег­ кую задачу: выполнить годо­ вой план к первой годовщине пшшятия новой Конституции ССС Р Должны быть реализо­ ваны к этому времени показа­ тели года по рыбной муке, по стоимости и реализации пище­ вой продукции. Затем траулер бѵдет поставлен в ремонт и вер­ нется к промысловой работе только в декабре. Решено в ос­ тавшийся период дать допол­ нительно 300 центнеров полу­ фабриката на сумму 39 тысяч рублей. В чем мы видим залог ус­ пеха в будущем? Решение зада­ чи конкретизировано в Письме ЦК КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ: «Первичные партийные органи­ зации, как ядро трудовых кол­ лективов, призваны усиливать влияние на все стороны дея­ тельности предприятий и уч­ реждений, постоянно заботить­ ся о коммунистическом воспи­ тании людей, о создании атмо­ сферы дружной работы и твор­ ческого поиска». У нас на корабле пять ком­ мунистов — для «бортовика» солидная организация. Каждый из них отличается чувством вы­ сокой ответственности и добро­ совестным отношением к по­ рученному делу. Это подлин­ ное ядро коллектива, его аван­ гард. Хочется отметить трудо­ любие и авторитет нашего ка­ питана. С мнением Николая Артемовича считаются не толь­ ко его коллеги по работе в рай­ оне промысла, но и руководите­ ли флота. Он северянин, пре­ дан рыбацкому труду и любит его. В рейсе состоялось два парт­ собрания. Повестка дня одного из них «Задачи парторганиза­ ции по повышению эффективно­ сти идейно-воспитательной ра­ боты на основе комплексного подхода — в с в е т е >требований XXV съезда КПСС» как раз со­ ответствует указанию Письма по созданию атмосферы друж­ но)! работы и творческого поис­ ка. Капитан, конечно, на собра­ нии выступал. Говорил толко­ во, предлагал предупреждать недостатки в воспитательной работе, опираться на практиче­ ский, накопленный на флоте опыт. Сам он именно так и по­ ступает, заражая своим приме­ ром других. В этом рейсе впервые пошел третьим штурманом Игорь Ко- рогоцкий, наш комсорг. В эки­ паже его уже знали: Игорь пла­ вал до этого матросом, «доби­ рая» плавательный ценз для получения диплома судоводи­ теля. Капитан и Михалыч — его второй помощник Георгий Килин, которого Игорь только что сменил на «посту» треть­ его, много внимания уделяли молодому штурману, И сделали вывод: «Толковый будет ры­ бак!» Конечно, к вершинам ма­ стерства путь еще долгий. Но первые шаги сделаны верно, а это уже основа будущих успе­ хов. Вызывает искреннее дове­ рие, пользуется непререкае­ мым авторитетом председатель судового комитета профсоюза Геннадий Иванович Телецкий. Лучший шкеріцик, старшина ведущей вахты, он приобщает­ ся и к общественной работе. Безупречный труженик, вете­ ран флота мастер по добыче Александр Викулович Перми- нов немало сделал в рейсе для обучения новичков А их. бес- классных матросов, было пяте­ ро. По-разному приняло нович­ ков море, но они старались сдать экзамен на звание рыба­ ка. Выделялся бывший рабочий рыбного порта Василий Ивано­ вич Мамаев. Он хотел как можно больше узнать о про­ мысловом деле. И это ему уда- ЛОСЬ. Наставничество — повседнев­ ное, настойчивое, дружеское — одна из характерных черт дея­ тельности коллектива. Созег наставников на судне возглав­ ляет слесарь Аркадий Констан­ тинович Васюренко. Он более двадцати лет на траулерах, от­ лично знает тонкости своей спе­ циальности, фамилия тружени­ ка на Доске почета. Аркадий Константинович принял личное шефство над котельным маши­ нистом Михаилом Ивановичем Сикачнной, обучая его токарно­ му делу. Удачное начало года подняло не только настроение коллекти­ ва. Он стал сплоченнее, все мо­ ряки живут единым стремлени­ ем — создать все условия для выполнения плана и обяза­ тельств. В прошлом году состав экипажа часто менялся. Плано­ вики не -скорректировали вовре­ мя план, и он был реализован не полностью, хотя спецрейсы, как правило, завершались ус­ пешно. Сейчас коллектиз по существу проходит период спла­ чивания. Боевоіі настрой моря­ ков говорит о том, что намечен­ ные рубежи будут достигнуты и каждый внесет свой посиль­ ный вклад в достижение трудо­ вой победы. В. КИРЕЕВ, первый помощ­ ник капитана. Р а н н и м у т р о м я н ­ в а р я мы возвращались в порт с грузом живой рыбы. Позади остались тяже­ лые сутки работы в штормовых условиях. Наш небольшой, но дружный коллектив выполнил задание: в судовом «аквариу­ ме» находилось две тонны тре­ ски. пикши, камбалы. СРТ-427 «Хатанга» как жи­ ворыбный корабль давно и хо­ рошо известен и тем, кто тру­ дится в рыбном порту, и поку­ пателям магазинов «Нептун», «Океан», «Утро». Нашу про­ дукцию знают и в Мончегорске, Оленегорске, Кировске. Прав­ да, в последнее время в связи о сильными морозами в Кировск доставка живой рыбы была пре­ кращена, но, как только погода смягчится, специальная .маши­ на возобновит рейсы. Коллектив рыбопромышлен­ ного объединения <■Мурман- ва: ти. ЧИ' ме ДЛ: ЖИ те: по: этс мо вз; II Be, ры мы сох дне НО 1 За ЭффдКТИ и качество j д К ІІПАЖ ТР «Иван Шиш­ кин» по-ударному трудит­ ся в десятой пятилетке. План д в у х лет по приемке и перевозке рыбопродукции он выполнил, к 60-й годовщине Великого Октября. В ответ на п ризы в ЦК КПСС, Совета Ми­ нистров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ еще шире развернуть социалистическое соревнование в 1978 году, коллектив взял вы ­ сокое обязательство — задание года реализовать к годовщине принятия новой Конституции СССР. Среди тех, кто задает тон в работе, ударники коммунисти­ ческого труда .натрое первого класса В. А. Фи лип п о в (снимок внизу), слесарь А. С. Фесков и котельный машинист А. Е. Ки­ тайгородский. Они — ветераны судна, активные общественни­ ки. Фото Б. Щукина. П О Б Е Д И Т Е Л И В рыбопромышленном объе­ динении <•Му рманрыбпром » подведены итоги парно-группо­ вого соревнования за декабрь 1977 года, в котором принима­ ли участие 54 экипажа. Адми­ нистрация объединения совме­ стно с базовым комитетом проф­ союза и руководителями про­ мысла признали победителями коллективы судов: БМРТ-366 «Железногорск» (капитан-директор В, М. Кобы- чев). БМРТ-368 «Соловецкий» (капитан-директор И. Е Хнль- ко), БМРТ-100 «Мурман- сельдь» (капитан-дисектор B. И. Мятас), БМРТ-2425 «В. Адонкин» (капитан-дирек­ тор П. М. Пашин), БМРТ-369 «Быково» (капнтан-дипектоп C. М. Полянский), СРТ-р-705 «Борислав» (капитан В. М. Бондаренко), СТР-302 «Союз- 10 » (капитан А. М. Куликов­ ский). СРТ-р-718 «Чиж» (капи­ тан А. И. Игнахин). с м е ж н и к и д я т — Как начался 1078 год для коллектива Мурманского рыбо­ обрабатывающего комбината? — с таким вопросом обратился наш корреспондент к секрета­ рю партийной организации комбината Анатолию Сергееви­ чу Зайцеву. — З а прошедшие две недели успешно справились с выпол­ нением плановых заданий кол­ лективы первого и второго коп­ тильных заводов. Худшее положение создалось на консервном заводе: коллек­ тив па сутки отстает от плана. Причина: из-за поломок не в полной мере использовалось оборудование. Плохо работали первый и второіі холодильные, мукомоль­ ный заводы и завод меджира. Причина в том, что флота не только не выполняют своих со­ циалистических обязательств, но даже и плановых заданий по поставке соленой и охлажден­ ной рыбы, муки и жира. 12 днеіі наступившего года лихорадило цехи № 1 и Л"? 2 консервного завода из-за того, что тарный комбинат недопо­ ставил литографированную бан­ ку № 3 и № 5 (и продолжает недопоставлять), например, на 9 января цифра недопоставки составила 25 тысяч штук. Р а­ ботники завода были вынужде­ ны сами наклеивать этикетки. Опубликованное на днях Письмо ЦК КПСС. Совета Ми­ нистров СССР, ВЦСПС и ЦК ВЛКСМ встречено коллекти­ вом предприятия с горячим одо­ брением. Во многих сменах, па участках прошли митинги, па которых рабочие предлагали практические меры воплощения в жизнь задач, намеченных в нем, принимали повышенные социалистические обязательст­ ва. Так, в цехе № 1 консервно­ го завода выступила Н Т. Ша­ лаева и от имени своей бригады призвала коллектив выполнить план третьего года десятой пя­ тилетки к первоіі годовщине принятия Советской Конститу­ ции. У бригады для этого есть все основания: з 1976 и 19 77 годах бригада неизменно выпол­ няла сменные задания на 130 — 140 процентов. Бригада Н. 1. Шалаевой обратилась к смен­ никам с призывом: ft*;- нару­ шать ритм рыбацкого конвейера Четкий ритм работы, выпол­ нение государственных плано­ вых заданий и социалистиче­ ских обязательств, к которому призывает нас Письмо ЦЧ КПСС, Совета Министров СССР, ВЦСПС и ІДК ВЛКСМ, зависят прежде всего от дейст­ венной помощи смежников. Коллектив комбината, в свою очередь, делает все, чтобы вы­ полнить принятые обязательег- ва. Налажен выпуск мойвы прн- ной и соленой в 50-литровой бочковоіі таре — 35 тонн в сут­ ки. Смонтировано две линии на втором холодильном заводе по выпуску этого вида продук­ ции. Объединением «Севтех- рыбпром» разработана экспери­ ментальная печь для изготовле­ ния мойвы горячего копчения. «Активно включиться в об­ щенародную борьбу э~з эффек­ тивность н качество — это зна­ чит использовать все возмож­ ности для достижения наивыс­ шей производительности тру­ да» — говорится в Письме. Во­ просам повышения производи­ тельности труда у нас уделяет­ ся самое большое внимание. Прежде всего, мы стремимся механизировать трудоемкие процессы. В этом месяце пред­ стоит испытание машины для снятия черной пленки с тушки трески. Введение в эксплуата­ цию устанозки для выпуска мойвы горячего копченпя то­ же рабо' Го ства зать, лось комб HOCT1 раза ческі чили серве четні вьшу «Фи: yn&J полаі даре: «Пел цию, спро< но и шего Кс яино тепле лива. Н е испо, на и щая из к МЫ 1 Се щита телы резе] юте я крет: Пель 1977 воде проц тив вать счет ных МЯ-Т) ми. I строі доза' ботн цеха свое: пров 06pCjj Х0РСІ УЗ' бо пр п с ~ 4f в р