Рыбный Мурман. 1953 г. Октябрь.

I № 48, 2 октября 1953 г. РЫБНЫЙ МУРМАН В С Е СИ ЛЫ Н А ВЫ ПО ЛН ЕН И Е П Л А Н А Т Р Е Т Ь Е ГО ГО Д А П Я ТО Й П Я Т И Л Е Т К И По примеру передовиков добиваться новых успехов в труде ☆ За третий годовой план Замечательно трудится на про­ мысле команда -мотобота «Норд- Ост» Териберского -района. Система­ тически наращивать темпы добы­ чи рыбы, совершенствовать органи- Советские люди не умеют успо­ каиваться на достигнутом. Выпол­ нив годовое государственное зада­ ние, рыбаки мотобота немедленно подсчитали свои возможности, об- зацию труда стало прекрасной тра- судили свои недостатки и, как и дицией коллектива этого неболыпо- положено, взяли іна себя новую го судна. трудную задачу — выловить долол- т% „ тт нительно 2.400 центнеров рыбы, Каждый рыоак мотооота «Норд- На снимке : один из лучших матросов плавбазы «Памяти Ильича» А. П. Прилипухов. Успех комсомолЬско- м-ололеЖной слѵенЬі На рыбозаводе № 1 высших пока­ зателей добивается комсомольско-мо- лодежная смена, которой (руководят молодой инженер Н. Сахарова и сменный мастер М. Гогорева. Этот коллектив, занимаясь обработкой и уборкой атлантической сельди, до­ ставляемой плавучими базами, си­ стематически перевыполняет зада­ ния и обеспечивает высокое качест­ во продукции. Благодаря высокопро­ изводительному труду этой и других передовых смен, предприятие в це­ лом перевыполнило план третьего квартала. Ост» проникнут горячим стремле­ нием отдать все свои силы и зна­ ния, весь свой опыт делу созда­ ния изобилия продуктов^ питания для трудящихся нашей великой Родины. Коллектив корабля делает все для того, чтобы сегодня рабо­ тать лучше, чем вчера, а завтра лучше, чем сегодня. С первых дней этого года рыбаки «Норд-Оста» повели промысел в очень высоком темпе. Достигалось это за счет исключительно эконом- т. е. дать второй годовой план. Промысел шел в дальнейшем та­ кими же темпами, как и прежде. Вначале рыбаки облавливали кося­ ки мойвы, затем переключились на лов трески. Переключение, как из­ вестно, требует новых орудий лова, новой расстановки людей. Но команда мотобота «Норд-Ост» всегда успешно справлялась с любой рабо­ той. Каждый матрос точно знает свое рабочее (место, свои обязанно­ сти. Об этом заботятся капитан мо­ тобота тов. Цапов и его помощник ного расходования промыслового тов. Сухоруков. Больше того, в про­ времени. Каждая минута находится на строгом учете команды. Рыбаки стараются буквально все время ис­ пользовать для пользы дела. Если они начинают подготовку к промыс­ лу, то уж можно сказать с уверен­ ностью, что подготовка эта будет проведена в самый короткий срок и цеіссе труда капитан и его помощ­ ник постоянно анализируют, прове­ ряют на опыте организацию труда, стараются совершенствовать ее. июля завершить и второй годовой план. Судно ни разу не приходило с моря без полного груза. Одержав вторую трудовую победу, рыбаки «Норд-Оста» решили до конца года дать еще один план и уже близки к выполнению и этого обязательства. Сейчас на промысле наступила тяжелая пора — пора осенних штормов. Однако рыбаки «Норд-Оста» умеют работать в штормовую погоду так же слажен­ но, как и в тихую. Они очень вни­ мательно следят за всеми измене­ ниями на море и при малейшей возможности включаются в промы­ сел. За высокую организацию труда, за выполнение двух годовых зада­ ний команде мотобота «Норд-Ост» присвоена первая Всесоюзная пре­ мия в социалистическом соревнова­ нии за второй квартал. Рыбаки судна умеют хорошо ор­ ганизовать свой досуг. Они всегда знают последние события, происхо­ дящие в родной стране и за рубе­ жам, читают газеты, любят худо- т'сат Машинная команда, от которой за- жественную литературу. В. свобод- висит очень многое, всегда держит механизмы в полной готовности. Механик х мотобота тов. Марков и очень тщательно. Если они -вышли в ■ его помощник тов. Никонов в любой море, то можно быть уверенным, | момент могут пустить машину в ход и вывести судно в море. Уже ше­ стой год подряд машина мотобота Экипаж траулера „Астрахань 1 набирает темпы Траулер «Астрахань» длительное (время был отстающим кораблем. Моряки повели решительную борь­ бу с недостатками, широко раз­ вернули социалистическое соревно­ вание. В результате коллектив траулера успешно справился с сентябрьской программой и сейчас наращивает темпы вылова рыбы. что успеют оораоотать наиоолыпее количество орудий лова, сделать наибольшее количество заметов, по­ тратить наименьшее количество вре­ мени на различные переходы и т. п. Если позволяет погода, команда мо­ тобота «Норд-Ост» работает кругло­ суточно, при этом труд здесь рас­ пределен так, что рыбаки успевают работает без капитального ремонта. Команда мотобота «Норд-Ост» умеет ценить фактор времени, она всегда находится на промысле. ные минуты в куорике можно слы­ шать проводимую механиком комму­ нистом тов. Марковым беседу. Отвечая на решения пятой сессии Верховного Совета СССР, команда мотобота «Норд-Ост» прилагает все силы к тому, чтобы внести 'свой вклад в дело создания изобилия рыбных товаров для трудящихся нашей Родины. Сейчас рыбаки мо­ тобота ведут облов сельди дрифтер- Спросишь днем, где «Норд'-Ост»?— ными сетям . Промысел идет ус- ответят — в море. Опросишь ут­ ром, — скажут, что «Норд-Ост» уже и отдыхать, не прекращая промыс-1 вернулся из рейса, сдал улов и ла. Именно за счет непрерывного t снова ушел на лов. Вот эта высокая активного промысла команда «Норд- Оста» уже 24 апреля выполнила свой годовой план добычи рыбы. активность, это полное использова­ ние промыслового времени и техни­ ки позволили команде мотобота 18 пешно. И нет сомнения, что третии годовой план будет завершен до­ срочно. н . КОЛОСКОВ. Заместитель директора по политчасти Териберской МРС. 7000 банок консервов сверх обязательства Отличных результатов в своей ра­ боте добился консервный мастер тра­ улера «Сталинская Конституция» комсомолец Николай Белильников. Он брат социалистическое обязатель­ ство выработать сіверх годового пла­ щей сложности дать 70.000 банок. Полностью используя сырье, не жа­ лея времени и добиваясь максималь­ ной загрузки оборудования, Николай Белильников уже 20 сентября выдал на 12.000 банок консервов и в об- 71-ю тысячу банок консервов. Включившись в предоктябрьское социалистическое соревнование, пе­ редовой мастер обязался уже к 15 октября выработать 7.000 банок консервов и затем взять новое обя­ зательство. На снимке: передовик сорев - нования, второй механик буксир­ ного парохода «Богатырь» А. А. Манаков. Суда обрабатываются \ досрочно Включившись в предоктябрьское социалистическое соревнование, кол­ лектив Мурманского рыбного порта добивается новых успехов в обра­ ботке промысловых и грузовых су­ дов. В эти дни славится высокой выработкой бригада депутата город­ ского Совета тов. Митронзиной. Эта бригада, выгружая продукцию с тра­ улера «Челюскинец Павлов», выпол­ нила свое задание на 3,5 часа рань­ ше времени. На днях у причалов второго райо­ на досрочно на 14 часов 39 минут был разгружен лихтер «Оредеж». Здесь отличились крановщики пор­ тальных кранов тт. Осокин, Тре- фильев, Коваілев, Михаилов и Тара- совский. Бригааы грузчиков и меха­ низаторы, занятые на бункеровке промысловых кораблей углем, доби­ ваются еще -более высоких показа­ телей. 29 и 30 сентября бригадами №№ 2, 3, 5, 10 и транспортиров­ щиками тт. Гончаровым, Савочки- ным, Локтевым и Жеребцовым были отбункерованы 11 траулеров. Каж­ дое судно получило топливо в сред­ нем на 38 минут раньше назначен­ ного срока. На холостом ходу Почему на Мурманском рыбокомбинате заглохли ценные начинания ва продукции. Борьба за отлич­ ное качество рыбных товаров — первейший долг руководителей и всего коллектива комбината. Со­ ревнование за высокие качествен­ ные показатели не так давно носи­ ло здесь целеустремленный и бое- ко: соревнование застыло. В свое время — два — три го­ да назад — на комбинате широко лять серьезные претензии. Это лишний раз подтверждает формаль­ ность соревнования за высокое ка­ чество на предприятиях комбината. Такая судьба постигала почти каждое начинание. Так, скажем, коллектив комбината включался в борьбу за повышение культуры на производстве. Но, во-тервых, здесь узко поняли цель этого вида со­ ревнования и стремились навести Если вы спросите в управлении ную экономию сырья и материалов Мурманского рыбокомбината о со- ; Она приносила ощутимые резуль- ! вой характер и особенно во многом ревновании, вам скажут: | таты, положительно сказывалась на помогло коллективам консервного и __ Идет соревнование, идет! ; рентабельности предприятия. Пере- j коптильного заводов. Но сейчас и И назовут формы соревнования,1довые рабочие, мастера, техники, оно застыло. К продукции ком- и внушительное количество в нем ' инженеры, лаборанты внесли нема,- юнната потребители щ>адъявля- участвующих, и покажут внесен - 1 ло ценных предложений, внедрение лі( и продолжают предъяв- ные в протоколы заседаний завко-. которых открыло новые возможно- ма цифры итогов... Но за этой па- ( сти для экономии материалов, радной стороной скрывается крайне ( сырья, электроэнергии, средств. А неприглядная действительность, j затем все как бы замерло. Теперь Охарактеризовать ее можно крат- используются только ранее вскры­ тые резервы экономии, применяют­ ся только ранее уоовершенствован- л_____ ^ ные приемы труда, позволявшие .проявились самые различные фор- сберегать сырье или материалы, мы соревнования: борьба за ком-! Ни в прошлом году, ни нынче ни- плексную экономию сырья и мате-, кто не указал новые пути эконо- риалов, за повышение качества : мии, никто не заботился и не забо-1только санитарный порядок на р а - . продукции, за культуру на произ-; тится о том, чтобы творчески раз- бочих местах. Однако и здесь не условий для развития т< водстве, за снижение себестоимо- вивать этот вид соревнования. И »добились положительных результа- иного вида соревнования, сти продукции. На первых порах на заводах комбината и в управле­ нии горячо брались за каждое на­ чинание, добивались некоторых ус- ко потому, что растет ооъем пере- не удивительно, что показатели эко­ номии на комбинате являются относительными: они растут толь- рабатываемой продукции и потреб­ ляемого сырья и материалов. XIX съезд Коммунистической партии Советского Союза в своих пехов, поднимали вокруг этого шум, — и охладевали к начина­ нию. Все останавливалось на той точке, которой достигли. Дальше дело не шло, его никто творчески! директивах по пятому пятилетнему не развивал, не вносил в него ж и -1плану, а также пятая сессия Вер- вую струю. I ховного Совета СОСР потребо- Самое широкое распространение Jвали получила здесь борьба за комплекс - 1 ботѵ тов. В цехах и на площадках ком­ бината все еще не высоко санитар- кое распространение метод взаимо­ контроля на каждой производствен­ ной операции, — сейчас он заглох. Применялись взаимопроверки рабо­ ты смежных предприятий, но и они заглохли. Почему так происходит? Только потому, что руководители комбина­ та, его партбюро и заводской ко­ митет профсоюза сами не являют­ ся поборниками нового, передового. На комбинате и хозяйственные ру­ ководители, и партийное бюро, и завком мирятся с косностью, не мо­ билизуют коллектив на творческую работу. Если бы вся работа по внедрению нового, передового, по распространению ценных начина­ ний находилась под неослабным контролем партийной и профсоюз­ ной организаций, если бы партбю­ ро и завком относились неприми­ римо к рутине и косности и тре­ бовали от хозяйственных руководи­ телей создания всех необходимых ого или - ре­ зультаты борьбы за экономию, за качество, за снижение себестоимо- ное состояние, в ремонтном цехе сти продукции, за повышение рабочие места крайне захламлены и т. д. Во-вторых, никто из руко­ водителей комбината и предприя­ тий не нацелил коллектив на борь­ бу за улучшение использования оборудования, техники, и т. п., а ведь это является неотъемлемой частью работы по повышению решительно угалить pa- j культуры на производстве! Одно по улучшению качест- время на комбинате получил широ- культуры на производстве приноси­ ли бы самые благие результаты. К сожалению, этого нет. Больше того, партбюро, прекрасно понимая и ви­ дя, что новые формы соревнования заглохли, ничего не предпринимает, чтобы оживить их. Партийное бюро старого состава ничего не дедало в этом направлений, бездействует и партбюро нового состава. Заводской комитет и его заме­ ститель председателя тов. Кариа- нин с головой ушел в бумаги. За ними он не видит живого дела, не видит запросов производства. За­ водской комитет не оказывает поч­ ти никакого влияния на улучше­ ние работы комбината. Он, по су­ ти дела, превратился в бюро реги­ страции больничных листков и разрешения некоторых бытовых и культурных вопросов. Руководители комбината (исполняющий обязаннос­ т и директора тов. Морозов, глав­ ный инженер тов. Соловьев) пере­ стали считаться с теми претензия­ ми, которые, хотя и редко, но предъявляет заводской комитет. Обком союза работников легкой и пищевой промышленности (предсе­ датель тов. Грищенков) обязан са­ мым серьезным образом повести борьбу против косности, против формализма в борьбе за новое на рыбокомбинате. Партийное бюро комбината, заводской комитет должны покончить с разговорами, с бумажной волокитой по регистра­ ции сведений, а взяться за кон­ кретное руководство соревнованием. Это и явится необходимой базой для выполнения коллективом ком­ бината задач, поставленных XIX съездом КПСС и пятой сессии Вер­ ховного Совета СССР по увеличению выпуска и повышению качества рыбных товаров для трудящихся на­ шей страны. П. МИХАИЛОВ.