Полярная правда. 1943, август

СКОТУ— ХОРОШУЮ ЗИМОВКУ Развитие животноводства, увели- лишь на 5 процентов. Ир® всей чение поголовья скота в его про-1этом председатель райисполкома т. дуктивности является одной из Чеченин и заведующий раизо т. важнейших задач оказания помощи Котов не проявляют поданного фронту. Итога первого полугодия беспокойства за сохранение стада, показывают, что ь нашей области ' Неудовлетворительно идет аакоп- 91а задача решается неудовлетвори- ление кормов ж в других районах, телино. Достаточно сказать, что в К 15 августа план сенокошения по ряде районов мы имеем сокращение области был выполнен только на стада коров, овен и лошадей. 14,3 процента, а тю силосу итого Особенно резко сократилось по- : меньше, толовье в Полярном, Кольском и Не менее серьезной причиной не- Терском районах. Так. например, I удовлетворительного выполнения за ? месяцев текущего года1плана развития животноводства яв- в Кольіском районе потери крупно-1 ляется плохой уход за скотом. В 'w рогатого скота составили 155 колхшах Полярного и Кольского голов, т них 107 голов в колхо-! районов не были отремонтированы ѵіак. Резко снизилась продукта®-1к началу зимовки помещения- для ноеть скота. Бели в 1941 году І окота, на скотных дворах не было уд-ой молока на одну фуражную ; нодаячшш, отсутствовали кормо­ корой,у составлял в среднем в кол- кухни. В колхозе «Юркп-но», Коль- хозаж 1.01*2 литров, то % первое свого района, имелись случаи, ког- полугодие нынешнего года Надой Д* скот оставался нсцоеным по молока в колхозах района составля- И®°е суток, в некоторых колхозах КОГДА НА СТАПЕЛЯХ ЗАТИШЬЕ ШИНШШй' ДЕЙСТВУЮЩАЯ АРМИЯ. Зн а тный снайпер Герой Со­ ветского Союза гвардии стар­ шин а Николай Ильин, истре­ бивший 459 немецких солдат и офицеров и подготовивший свыше 70 снайперов. Фото Н. Пирковского ет всего лишь 211 литров. Каковы- причины, которые при­ вели к сокращению тгада, большо­ му падежу скота и невыполнению илана развития животноводства за- первое полугодие? Основной причиной подобно! о по­ ложения является неудовлетвори­ тельное обеспечение скота кормам и | неомо ' говыи период. накоіп- коров поили холодной водой. Зоотехнические работники районов плохо осуществляли контроль за содержанием скота. По этим при­ чинам погибло около 50 процентов молодняка. Чтобы предотвратить подобные явления этой зимой, нужно забла­ говременно подготовить скотные отеп- наве- j дворы, отремонтировать иіх, [лить, заготовить подстилку, . ;ормов в полом по области ыіполпен всего лишь на 40,6 * А ших _ _ док. Однако это пока еще не де­ лается. По 'таиовл-ение облисполко- JI цента. Районные земельные от­ делы и райисполкомы Кольского, Полярного и Ловозерского районов • формально подошли г; утверждению кормовых планов на стойловый пе­ риод. В результате в Іовозереком районе оказалось кормов на 45 . Іщентов меньше, чем значилось в заключительном балансе. В колхо­ зе «Тундра» уже к 1 января не і оказалось сена. Еще более б-езот- \ кетственно подошли к составлению кормового баланса в Кольском пай -' оне. ма и обкома В1П(б) <0 подготовке жігоотшжодческих построек к стой­ ловому периоду» выполняется пло­ хо. В Кандалакшском и Кольском районах к ремонту скотных поме­ щений еще не приступали. Выполнение плана развития жи­ вотноводства в текущем году все­ цело будет зависеть от выполнения ила на накопления кормов, от свое­ временной подготовленности к зи­ мовке скота животноводческих п о ­ мещений и от состояния упитанно- нюдгот печальные уроки должны ' сти скота перед стойловым первом в с е ц е л служить серьезным предо- : дом. Оставшиеся летние дни нужно р»жением. Но к сожалению, да- максимально использовать для на- Лг не все еще руководители еде- ■гула скота на пастбищах, лалп для с.еоя надлежащие выводы. , К разрешению этих задач должі- В Кольском- районе, например, к ! ны быть направлены все усилия массовому сенокошению приступили работников -животноводства совхозов с большим опозданием и накосили и колхозов, местных советов и всего лишь 104 тонны. — немного : партийных организаций, больше 4 процентов плана. Неудов- | Д. А. МЕДВЕДЕВ, (етворительно идет здесь и силосо- j Начальник областного земель- вание кормов. План выполнен всего і ноге отдела. БОЛЬШЕ ТОПЛИВА! На днях к- передовой статье «Полярной прайды» под заголовком «Заготовка топлива — фронтовое- дело» указывалось, что на пред­ приятии, где руководителем т. Но- ьосадов, медленно идут работы по сбору аварийной древесины — д е ­ вяти ика. В последнее время, как сооб­ щает секретарь- партбюро т. Ряби- еин, здесь приняты- меры для уси­ ления темпов заготовки дров. Ва днях на сбор аварийной древесины отправлена бригада во главе- с бригадиром т. Бакулиным. На место заготовок для наведения порядка в нормировании труда выехал на­ чальник. отдела нормирования тов. Носко. 262 ЦЕНТНЕРА ЛУКА Коллектив рабочих и работниц Кольского зверосовхоза неплохо по­ трудился в период весеннего сева. За успешное проведение полевых работ, выполнение плана в освое­ ние новых целинных земель зверо­ совхоз занесен на областную доску почета передовиков -сельского хозяй­ ства Заполярья. В настоящее время совхоз сдал государству 262 центнера зеленого лука, 153 килограмма огурцов, 21,3 центнера салата, 1.5 центнера укропа, 1500 пучков редиса. К 1 авгуіста хозяйство получило 59,5 тысячи рублей прибыли. Маленькие деревянные суда ка­ чаются на воде. От них еше пах­ нет свеже- оструганным деревом, а палубы и борта сверкают белизной. Суденышки совсем недавно поки­ нули стапеля. Скоро они получат полную оснастку и отправятся на морские просторы за рыбой. По заданию партии и правительства коллектив, возглавляемый т. Гусе­ вым. юлжен ВЫЛОЛЕИТЬ большую работу по строительству таких су­ дов для рыбной промышленности Заполярья. И люди представляют себе вісю огромную важность этого задания, действуют, как на ноле боя. В июне бригады, заключив между собой договоры на соревно­ вание, строго придерживались на­ меченного графика. Цеху было присуждено заводское переходящее красное 'знамя. В июле также не замечалось от­ ставания от графика. Следовало ожидать, что и сейчас на стапелях мы увидим оживление, энергичную, напряженную работу людей. Но на стапелях затишье. Сиротливо тор­ чит набор одного лишь судна. План первой половины августа цехом не выполнен, а фактически здесь пол­ ным ходом должны итти работы на нескольких судах. Ведь в третьем квартале предстоит построить и спустить на воду 6 корпусов бо­ тов! Однако рабочие цеха сейчас про­ бавляются мелкими работами и только лишь потому, что для ос­ новных нет материала. Пока что начальник отдела снабжения тов. Лебедев имеет только телеграммы от специально посланного на заго­ товки работника г. Глозмана о том, что возможно ему удастся отгрузить лес. Не впервые иесь происходит пе­ ребой с доставкой лесоматериала. 11 на первый взгляд у руководите­ лей предприятия тля этого есть, как будто, веские оправдания. II все же до^ю внны они должны -взять на себя, ибо со всей остро­ той о транспортировке леса начи­ нают говорить уже тогда, коща ра­ боты останавливаются, а вопрос этот давно надо было довести до наркомата п других вышестоящих организаций. В прошлую зиму суда не строи­ ли здесь -только потому, что н;-по- дыекали для этого подходящего по­ мещения. Нынче решено занять для этого один из цехов. чтооы н в зимний период строительство ботов продолжалось в полную силу. Но пока что В' выделенном помещении никакой подготовки к зиме из ве­ дется, А ' ее необходимо развернуть именно сейчас. Нужно не только привести цех в порядок, но и про­ думать, как по-новому пестрит, ’ весь процесс строительства новых судов. Сейчас в этом деле еще много кустарщины. Каждая бригада сана себе делает заготовки, сама а;м>го- товляег' материал, сама ведет сбор­ ку. Между тем, строительство ботов можно и следует вести скоростиымь методами. Для этого надо перенести работу на потен. Прежде всего требуется улуч­ шить предварительную разделку материала, чтобы судостроители не отрывались на это, чтобы они за­ нимались только своим непосред­ ственным делом. Без особых доказательств ясно, что при нрідуманном разделении операций, -при выделении специаль­ ных людей на заготовку определен I ных деталей, дело пойдет быстрее, I да и легко можно будет повысить I качество самих деталей. Поточную систему можно при­ менить уже в нынешнюю зиму. Этим будет достигнуто наан.лое I эффективное использование цеха, л \ также удастся наверстать то, что ; упущено сейчас. 1 Но в настоящее время на пред­ приятии пока только говорят о і пользе поточной системы, разработ­ кой же ее -некто еще не занимался. Основную нагрузку по строи­ тельству новых судов несет коллек­ тив, возглавляемый т. Гусевым. По качеству я тешам выполнения это- то важнейшего задания родина бу­ дет судить о работе всего пред­ приятия. Значит руководителям его ! следует мобилизовать всех рабочих : и инженерно-технический персонал на скорейшее и лучшее проведение ; -строительства новых рыболовных судов, дать понять и снабженцам. , что обеспечение бесперебойной по- ’ ставки материалов — экзамен для них на умение действовать по- ; военному. Сейчас следует принять все меры к тому, чтобы в ближайшее же время работы на стапелях пошли полным ходом. Г. ИВИН. На берегу тихого залива раски­ нулся рыбозавод, руководимый т. Лосевым. Предприятие это должно быть сердцем производственной жизни побережья. Основная задача его — прием рыбы от колхозников и обработка ее. Однако ритма в ра­ боте этого сердца не чувствуется. Щ - - - ! Перебои в доставке соли и тары на то-ви в первом полугодии приво­ дили к тому, что рыбу приходи­ лось убирать в супмтару. К тому же фа«т 0 рии — Кашкаранцы, Оле­ нины, Степановская -— иногда ос- т -'аіись с однодневным запасом сола, К приемке и сбору улова с тоней / іівоц оказался неподготовленным, и 1 рыбу сутками приходилось держать в неводах. Рыбаки Оленины, Тет­ рила и Кузреки часто бывали вы­ нуждены бросать промысел и за- РЫБОЗАВОД, НАКОТОРОМ НЕТ ПОРЯДНА ншаться доставкой рыюы на де­ сятки километров. Договоры, обеспечилающие. улов необходимого количества рыбы для нормальной работы завода, заклю­ чались далеко не -со всеми колхо­ зами. Но и заключенные договоры не контролировались. В горячие дни путины фактории оставались без руководства со сто­ роны рыбозавода. Ни директор, пи технорук за время весенне-летней путаны ва большинство из них ве выезжали. I На самом предприятии день на- чинается с «торговли» — кому и куда итти работать, потом люди приступают г. поискам инструмента ! или материалов. Какого-либо распо­ рядка работ, составляемого накану­ не, здесь нет и -в помине. На днях был такой случай: ди­ ректор и начальник строительного цеха уехали в командировку, не зав указаний строительной бригаде что делать. В результате 20 чело­ век в течение двух недель исполь­ зовались на подсобных делах, тогда как строительная программа в об’еме 295 тысяч рублей по суще­ ству сорвана. Руководству соревнованием на заводе не уделяется внимание. Естественно, что при таком сти­ ле руководства предприятие не мо­ жет иметь хороших результатов. Из-за необеспеченности факторий: тарой и отсутствия борьбы за бы­ струю реализацию продукции завод выполнил план по выпуску продук­ ции на 95 процентов при наличии отличной сырьевой базы. Еще хуже обстоит дело с сортда- істью и технологическими потеря­ ми. Пз общего количества рыбы, закупленной заводом, 94 процента было отнесено к высшему и перво­ му сорту д 5 процентов ко второму сорту. Но при обработке здесь до­ пустим^ значительные потери сорт­ ности. Продукцию высших сортов завод не дал совсем при плане 5.2 процента, первосортной продукции выпущено только 48 -процентов при плане 76 процентов. Зато по вто- росорйіой продукции допустимая норм* перекрыта более чем вдвое, да ■щі утилем пошло 2 5 процен­ та. Кроме того, предприятие при обработке рыбы. сверх норм, по сельди потеряло 238 центнеров, по озерной рыбе — 22 цеінтнера, по­ лучив на этом убыток в сумме 105 тысяч рублей. Терский райком ВКП(б) и рай­ исполком! неоднократно предлагали директору рыбозавода т. .Посеву уст ранить недостаткІГ в этих и ряде других вопросов. Но он реальных мер не принимает. Работа завода пущена, на самотек. Пора, наконец, в это дело вмешаться Кольскому госрыбтреету. Ф. ВЫСТАВНИЛ Инструктор отдела рыбной про­ мышленности обком; ВКП(б). •ПОЛЯРНАЯ ПРАВДА"Я ......................................... . питав