Полярная правда. 1932, июнь

Мурманский комсомол организует фин-эстафету Онрздравотдел нарушает пра^всесоюзный^кур^по^обществан- Займа завершающего года пятилетки Мурманский Окружной Коми­ тет ВЛКСМ от л ц а іьсач коисо- »і/;Ьчвв, рабочей ■ КОЛХОЗНОЙ моло­ дежи с особым удовлетворением j пржветсівуег решевже пржвжтельсіу ва *0 выпуске государстжеиноге внутреннего вайма четвертого завер­ шающего года пятжлетхж» на сумму в 3 миллиарда 500 миллионов руб; іей. В качестве боевых практических мероприятий no полной в срок рвиивацик контрольного а*давня □о округу поотаиовляѳт: Оживить о 10-го июня окруж вую фкнанссвуго эстафету по реалявацжж вайиа с4-го завершаю­ щего года пятилеткж* Пргдложихь всея райкожаи, кол- л-втлвам ■ ячейкам ВЛКСМ, Окр. Бчро Д£0 нРкеддеаЕО ьключміься в срсведенио фкв эстафеты мобили­ зовав активность, энтузиази К'мсо- мольскей, рабоче-волхозйой к жѵде- шж на выполнение боевой задали По реализации займа цев. Срок выполнении по гор ду— 18 нюня, пи районам 25 вювв. Второй маршрут Ц* оС-Х НреД2рПЯТВ£Х новострой­ к и , ЛвСсСПЛЯВе, ВОЛХОЗ^. рЫбВЫХ промыслах, а также РТ=комсо- м*лі СКЕМ ьргді извиним разеервуть широкую каково - агиіьцвояную работу (проведение бесед, выпуск стен-гізет, агнт-выстудденяя бригад, оргавизация краевых к черных досок и т. д.) Третий маршрут Каждому комсомольцу завербовать пять подтаечиков жз неорганииэван- еого н одаего кз органявеванного няоеиенжя. Срок исполнены — 18 жкня. КаждоА ячі йкс кг?д:евтиву ВЛКСМ в помощь жомзоду воздать кассовые брвгады, pacnpcCTpa.iiie.2tft з . ймор . Четвертый маршрут Веем группам м отрядам „легкой вавалериа- города я райозов, вгдьяв іста&овать следующие маРшРУ1Ы провести два рѳйда по проверке ф*н эспфиы і сроки и е вышине- вь1аолнвв„ реШ вИ» OS ВКП(Л) ■ вал: Первый маршрут Охватить подпяскей на ваем ь ex комсомольцев, рабочу южолодежь в р а з м е р ь на менее жесачного ьаработаа я месячного дохода рыбац 05ВЛ5СМ в деле реалввацки 8айжа. Днк рейдов устдзоваіь 14 19 ню­ ня с/г. Вою работу по реализации вайаа провідить на основе соц. сереваова- вих между ячейвами, тральщиками, увявывая ее с друг»ми мобилизации средств. При ОК ВЛКСМ создать штаб по ружоведству фжв-встафеіы мз иредстарателей: ОК ВЛКСМ— Гор­ бунов (председатель), Оврфз— Рыжков, Кол-в Порта— Васильев, Кол-в жел, дор.— Абакумов, Трал- фіот— Гурии, ДКО — Васильев, сЛК>— Курганов. Предложить всем FK организовать оперативные тройки по руководству фін эстафеты. Кол вам, ячейкам я отрядам юн. піон выделять от- ветсів*.ввых уппдеоиочевньх по пгдзиске. Обязать все кол-вы к ячейки под жичвую ответственность секре­ тарей ежедневно с 5-ти до 8 чае. вечера сообщать в ОК ВЛКСМ сводкв о ходе п-*даже*ж Проверку выполнения д*нвог<і решеаия возложить ва тов. Горбу­ нова. Принятые обівательоіва требу at от комсомольски оргаЕнз циі м каждого хожсонояьпа в отдельвоетж решительшй борьбы ва укрепление вила охраны труда В праказе облздравотдала JS-42! Скверные Рыто^ыо условві та* ггв*рвтѵ, что к о м г > н д а р о в а н н ы и j совлия;5 ва ьее, что она два м-г в Мурманск врачи не им юг права «П* прплеж-л* в больнице. После решил включиться во всесоюззый в-рнѵться обратво, поіа Левиягрьд! ьтзго ее пкрееели в до»с п рта. конкурс к месячник ?р<)В“Р..я го- Для т«го, чтобы Л95вндер -вчть недостатка в системе пбщеелвед-юго пнтанея, ср^ввднум Леггосіьрчата ее пришлет ям вам сівтеля. С.*о вольно уехавшже будут считаться де^ріирами трудового фронта. Конечно, окрячравотдел, считаясь с вткм приказом должен быд бы свіевреиенно поваботяться о предоста­ влении длі команд*рованньх врачей необхедмиой жидольщвдк. Квартиру получи а врач Цслугод- сова без кухня, 6 з «бериoft, холод­ ную, жягь в которой с га;овым ребевк м, нах-дящемся при Htft, совершенно невегмежко. Врач Полугодков* прэеяла веод- нократво здравотдел о представле­ нии ей мало-яахьега снгсдой квар- Но получается на деле совер-j ТІрЫ^ Обр*щадась оча я в РКИ, но шгнн> иное. Ііріехавшне врача j BCR ee ІД03СТЫ (сталвсь веудув- міслцами не иогуг добнтье* мал?- я<,тммняыми. а когла она ^атего- ма;ьскя сиеной жилплощади м вм врнходатся юіжтьоя где попало и жить в жскіючатедьно неблагоприят­ ных условяах. П^вмерам мытарств, которые праходжтея претераевт врачам, можег служать случав с врачей Полугодкоеой. Ояа была облвдравотдедом ко- мавдарсвана в Мурманск 17 ян­ варя 31 г. приехала ж пріступіла к работе. Первые три иесяца жила в гоптиинице, в маіенькой комнате, в , онрздравотдел. ~ - Еоторэй пемеща-.ооь 8 іехоив. фннавсовой бввы пятядетки, борьбы t де вореѵа в, д рзчѳскж ааяна;а^ что еслв рй не иредостйват сапспых Щ жзлчщных условжй, то она вынуждена будет вернуться в Лениаград, тогда секре­ тарь окрздравотдела првгрозжл Подуг дяовой тем, чсо о е ; ^ оѴявят делертвром трудового фроьта. Такое отв5Ш9Нже к врачам, командированным на работу, больше нетерпимо. Зі нірушезве правил охраны труда и §ыта, должен ответить Н. Бпбвый. ко ьолхозной молодежж и жомсомодь- колхозами, бригадамл, бот^мж я т. д с оппортунистической ставкой на самотек, борьба с неповоротливо­ стью, безответен евность в практике работы. ОК ВЛКСМ Сорваваы месвчвін по паоіедевяю техвічеекві эстафеты Последнюю пятидневіу Ееобхоівмо м і а а п а н п м і і т а вш п и і і а і н а п ім а а а а а в н і і а і п і т і а м м а і и м а м в и ь а «■швшншаававшвяввяшаввшввшшвшааівааѵ ПуРрыбтрест не заботится о командах тральщиков В промысл' вон флоте сущ^сту*т такей порадов, по ко.^рому коман­ ды судов пользуются ва счет пред* ориатаі поотеяьвымн принадлежно­ стями и спецодеждой ж бельем. Мургосрыбтрест не признает таѵих сбивательных позтаножлевий. Напрж- мер, ва тральщжже "Зубатка1* команда, по вине треета, вывуждена жить в аятжеанатарных условиях. Поміщенве, приспособленное дли жилья м отдыха, в то же врѳма служит столовой. С позтельножж принадлежностями дело обстоит совеем плохо, оно давним давно пришло в ветхость м, хроме того, белье и спецодежда имеются в недостаточном количестве Одеяла никогда ве были в дезин­ фекция и жыглядат настолько неприглядно, что иногіе же комавды откапываются от пользования жми. Вместонаволочек хонанда полу­ чает поварские фартуки или какие нибудь тряпки. Совершенно нет полотенец м халатав (для кухни) Сіецодежды давно тоже не видали, а та которая выдается, она ниже ісяіой критики. 2 нюбя было сделано заявление капиталу, что если он не настоит ва выдаче всего, что полагается, По рабочим баракам \ Дать квартиры грузчикам стг Для цогру8о ра»груз\>чного цеха имеется только два бараг.а, чю, конечно, не может удовлетворить потребность их в жилолощади. Когдабыло распределение квартир, то на погруво разгрузочный цех было дано 35 комнат во второй фибролитовом доме. Но когда дом стал отстражвшся, то оказалось, что для рабочвх погру8очио*рвзгрузочного цеха квар тжр нет. Наз П'слали в дом Л 42 м когда мы пришли, то осавалось, что втот дож еще не начали отроить м опять пришлось вернуться в грявный темный барак. ^ГНадо привлечь к ответственности тех, кто так небрежно относится к рабочим интересам. Контроль. то многие откаіываюіси выйхи і рейс. Адииня&трация .Зубатки - виче го не может сделать, в улучшении евзих бытовых условжй вое ее прось­ бы и ходатайства остаются не­ удовлетворенными. Яужво заставить, наконец, прав­ ление треста принять меры и снаб­ жению команды воем необходимым. улучшить бытовые условия водстроевсш рабочих Мы рабочие Водстроя, проживаю щіе в бараке № 32 (б. Нанаинсквй поселок), просим редакцию ве отка аать напечатать наше письмо. Приглашал нас в Мурианск, x o j тора Водстроя обещала обеспечить нас квартирой, но вместо azoro мы поселены в тесных бараках и ва двух койках помещается по 3 чел. Некоторые из рабочих даже спят на полу. Бараки грязные, не было девин фекцжи ж рабочих заедают клопы. Целы! месяц валядлсь на голых досаах без матрацев. Когда ож&валж коменданту, чта будем жаловаться прокурору, только после втого нам выдали матрацы. Мургосрыбтреотом на местах: в фактории н райуправления треета поелана уже ни сд а іелефоео* грамма и инструкции обрашснвя; об,явить месячник сбора рвцноналн- зѵорскнх предложений и провед«вия ьодаясжи на встаф^іу, во райуправ ления н по сегедняшвий дехь ни­ чего не еде-'влг. Пэ о6с*едовааию БРИЗ ^м Мургос­ рыбтрест», выявлен^, что управле­ ния ведооценивают првказа Нар- коисваба по провеіегию эстафеты іехничееких^усоеершенствований про- изв-'дстаа, которое должно удешевить ceSecTOHHOCTb продукции и повысить еа качество. Решеиія окрбюро ИТР, возглавить проведение эстафеты ИТР работни­ кам, тоже осталось только на бужаге. БРПЗом МГРТ пэ секторам даны контрольные цифры н инструктив­ ный материал, н? до сих пор не поступило ни одного предложения, хотя об4явленаый мегячвик кончает- по больитевнстски приступить к прі-в*‘деагю эстафеты на выполнение и перевыполнение контрольных цгфр Н. Бровин. дачных результатов реалігр.цнп pp. ш нхй ЦК ВКП (б) ЦТ 19 ПИ — 1 года* Вжозоикый конкурс на-.азее 25 мая и закончится 25 августа. В этот перж'Д проверки прпфісг. ту*, организаци; должны добиться конкретного улучшения качезтв» пищи, р&слнрения прэизводетвенаых бав, санитарно пгаеничвг.кіх ус- ловиѴ, лучшего обезужн^азия поі- >ебятелей, гжввгенія иассовгго ра- іочеги контроля и т д, Наобхоіжко будет мобилизовать >аботаиков и шарокую сбщестпен- ность ей практическую реалрвацию з»дач, посіавл^чных всесга?зным конкурсои. Кроне этого будет проводиться конкурс ва лучшую столовую дел чего Об^кооажтэж Быделяехсй 5 тыс. к рублей ж устанавливает *я 5 премий. Торфосекцией выделяегся 1000 т. и устанавливается 3 пр«иив, лесо- егкцжей выделяется 1000 руб. устанавливается 3 премви. Премии подучать лучшие столо­ вые и лучшие грожзводсгв ннжжж- ударпжкж. Будут организованы штабы, а на местах рабочие пятерки ве предста вителей союва, зав. или вам. зав столовыми и рабочего вяи рабкора парторгавнвации, массового гонтроля или нет, придя с работы, нам првходитея запасагься дровамж в тогда только кжалтжть чай. Необходжмо, чтобы аазиад8ор по сетжл ваши баражж м адмжвистрацжл выполажла бы свои ебяаательотва. Семь рабочих подписей. Массовая самопроверка выполнения шести условий тов. Сталина Постановление президиума ВЦСПС Прдеедевие ва каждом учасі ье социалистического строительства ше­ сти исторических условий, выдвжну- 2 ых тов. Сталиным на совещании хоаяйсиеняжков 23 июня 1931 го­ да. является центральной задачей всех профорганизаций в их борьба за успешное выполнение заданий четвертого, заключительного года пятилетки м за дальнейшее улучше­ ние материально-бытовых условлй рабочих. Президиум ВЦСПС поог & новхлѳе : 1. провести с 15 июня по 1 ав­ густа массовуюсамопроверку выпол­ нения каждым предаржятлем. произ­ водственным участком и учрежде­ нием шѳоти услооий тов. Стідива. совиестжв эту работу с проведением решений президиума об итогах хол- договорной кампании и проверкой колдоговоров. Основными задачами оаноароверки поставить: мобилизацию активности рабочих на выполнение промфин­ плана каждым производственным участком; повышение роли профор­ ганизаций в борьбе 8а дальнейшее улучшение материально-бытовых ус лоиий рабочих; выявление ираспр? страаение опыта и лучших «брав цов в работе профорганизаций. 2. Подчеркивав, что дляпрефсою- зов в шести указаниях тов. Стали­ на главнейшими,решающимиявляют­ ся вопросы заработной платы і нормирования труда, охраны труда снабжения ж жилища, президиум предлагает всей профорганизациям а) поставить в центр внимания проверку м проведение мероприятий по жоренвоиу улучшению работы фабрик-кухонь, хлебопекарей, молоч­ ных фари, животноводческих ферм, товарных складов, магазинов ЗРК, детских лсіей, бань, прачѳчеых м всей сети культучріжденяй, выпол­ нение планов пооевов в пригородных хозяйствах, организациюдеда кроли­ ководства и свинооткориочных пунк сов, раввѳртывіниѳ самозаготовок, колхозной торговли, ж увеличение производства предметов широкого потребления: с) мсОи. гз'ндто к.іпмаіАв рабо­ чих маез м добиться бвзуоловвого выполнении плавов жилстроительст­ ва, планов благвуетройства рабочих поселков, проведения мероприятий по охраіѳ труда и технике безопас­ ности, а равно санитарных меро­ приятий в жилищах мнапрѳдірия- тми. в) в области варплаты сосредо­ точить внимание на завершении та­ рифной рсфориы, иыаолнении норм выработки ж проверке составили зарплаты отдельных групп рабочих о точки зрения ликвидации уравни­ ловки, правильности расчетов с ра- бочнии и удержаний ив зарплаты, выполнении плана перевода рабочих руководства ва каждом прэиззодст венном участке. 3. Дія практической работы пе проведению проверки создать обще- заводские временные контрольвыѳ жомжссжж и цеховые (а каждом цехе). В помощь ВКК органжвоаать спѳ- цжальныо бригады по отдельным вопросам и отраслям работы. Орга­ низацию массовой провержж куль­ турно-бытовых, торговых учрежде­ ний, обслуживающих несколько за- ВРДОВ, В98Л0ЖИТЬ НЖ С^ВЗрофЫ И соответствующие союзные органы. 4. На основе материалов самопро­ верочной работы обеспечить покав лучших образцов борьбы за 6 уело Электростанция СТТ на „хозрасчете14 Мгіого писалось м говорилось о хозрасчете, во хозяйственники ещ* не научилясь работать, большвнетво из вих не перестроили еще своей работы. На электростанции СТТ из-ва этого рабочим не выплачена зар­ плата за мей м-ц и неизвестно ког да она будет выплачиваться. Раньше деньг; отпускало ком. управление, а теперь станция долж­ на расплачиваться сама. Дееьгя не выплачивают из за их отсутствия, а иежду тем ва абонен­ тами числится свыше 100 тыс. невостребованного долгу. В. Шѳрохов. ннзіций с прхвлечеаіеи к работе домЛховяе* в широкой рабочей об- щіствеаногт.». О^ганаз'наняые штабы должны •удут раяобрать гонарег^ый плач орактзчм^рх мероприятай, обеспе­ чивающий потное прон-х»нае иесач- ни^а всго'юшого конкурса. Для оперативного руководства н ока^аниа по^с^двевнсй помощи дол­ жны быть выделены работнаки, как из аппарата РК ссюзі, так и из атпарата ЗР5 с леяобл^оопнтпм, буд^т составлен календарь прикре­ пленных ответственных ра^оіни%ов к кяждому пред іривтвю. Районам и трестам осуществлять над ними руководство. Всам райкеыам с^юза разработаіь культполдтмассовые предприятия лозунга, плакаты, вечера запросов и ствеюв, бесі-дч н проч. , прнзл©- кая s участию раГжэров и выпуская специальные стевновки. Полыуя все собра-ия и вагедан’Я, мобилиауа ва это дело красные уголкя. Бея работа дяжза быть тесным образом увгза^а с районным органи­ зация ин, р*йздрайотделам.завод­ скими и Фабричными организациями с привлечением местных и районной печати, в первую счередь рабкоров, мобилизуя для этой цел?, клубы и всю рабочую ебщественнгсть, Пр - водя всю работу ударного месячника, на основании широкого сіцівлисти - чаевого соревнования как между райкомами союза, так и внутри тре­ стов, М€жду отдельными столевы ми завгдеко— фобричных орга- и Груапа»и. По с толовым Рабочие фабрики ф и » в 0 М а - |ныв снабйвЕдю біЧИІ бэлльшие надеЕДУ Ні " Р ° - швя пи т ани е ксоант ве с ГА л ш«в одабжвавѳ коопвтом буфе- п снабжение буфета иря та врн фабрдае со стоюной * 2. . * . « I1 Со оюро ш ияженерно технн j * J немедленно об чѳского персонала были прнло' жены все усилия на более бы !ратить сѳРьезнов ваиуамв на жены все усилия на 00Івѳ 0ы буфет, при фабрике фыо и про стро* оборудование буфета. Пре ; Р си уже че^ез 5 дней. Решения ЦК Ш(б) о кролиководстве в Мурманске не выполняются доставлен свой штат из числа производственниц ком ' Раврешечже ияеной проблемы в Советском Союзе в частности и в осо бенности в Мурианскои округе, яв ляется актуальнейшим вопросом, требующим самого сесредлоченного, самого вапряженяаго внжжавжя со стороны всех общественных ж хо ияйственных организіцив. Ряд руисводителей етдиьвых органжіацяй часто очень поверхво стно рассжатрив?ют воіжожность решения втой ст<ль важной вадаіи. Несомненно решающее течение в разрешении вопроса овабжеаия ия сои в полной воржѳ, это развитже крупного животноводства и сіино ! авт *овеб*л тольжо ва счет крупного животно водства и по оппортунистически не желают заниматься разведением кролиководства, как ва недопуотииое явление, и вредно отражающееся на раврешенин в о п р о с а улучшения ного питавии. Решение презжджуиа Мурманского окрисполкома о развжтжж кролжко- водства в округа, также обявывают ряд организацый Мурманского окру­ га иплотную ваняться разрешением этого вопроса. Президиум окриспол- кома считает воаможвым и оЗявы- стадо кроликов до на сдельщину н охвата раб.ѵ тѳх-‘ вий тов* Сталина. Организовать поре«яички, обмен опытом м пред*л вление социклжстжческих счетов отр^еі ническжи нормироаанжеж; разверты­ вании иеропрвятий по подготовке кадров ворнировщижов, вакончить пересмотр завнженвых норм выра­ ботка, провести органилацжонно-тех- ьичеекке мероприятия по ивжитию простоев, брава ж увелжчевжю про- жзводжтельносги труда. Необходиио провервть н добиться выполнения рабочих предложений, плавов меха- иивіции и радвонализации производ­ ства: г) проверить состояние организа­ ции труда; ликвидацию на деле обезличив в обслуживании иеханнв- иов, в вакреплевия обработки дета­ лей за определенными станками и рабочими, в организации ремонт­ ного дела, в отношении жжновнжков брака, ороотоев и полонов оборудо- важия, в руководстве прожяжодетвом. д) раввервуть работу по введре- нию в систему работа предпржятлл под«иного ховрасчата и обеспечить оезданже вовых ж вачевтвенное аа- креплевжѳ существующжх хозрасчет­ ных бригад, пржиенение в практике жх работы сменво-встречного и тех- рромфжнплана. е) проверить сосюявжѳ материаль­ но-бытового сбелуживанвя ИТР, до­ биваясь соединил воех необходимых условий дія бесперебойной н продув тивиой работы ИТР ва производстве и повышения вачества технического между отдельными цехами, предария тияии и отдельными отраслями промышленности м транспорта, как взаимно зависящими дэуг ст друга, так и однородныии по характеру производства. 5. По скончании массовой само провержж прожеетж общезаводскже конференции и цеховые собрания с докладам директоров заводов и ваввоиов, вавцехажж ж цехкожов об жтогах оаиопровѳрки с еодокла дамж ВКБ, обсудить м принять учетом всех вамечавий рабочих кон кретный план дивнейшей работы организаций в борьбе ва выаоляе ние шести услоивй тов. Сталина. На общѳ8аводсквх собравмях и кон ференцжлх провеетж преижроваяие бржгад равочжх, ИТР, профработ вжков кооператоров, похазавшжх лучшле образцы работы. 6. Предложить редакции «Труда» и всей сети профсоюзной и вавод свой печатв организовать на своих страницах широкой сногр работы предприятий, цехов, хозрасчетных бригад, вультурно бытовых учрожіе ний по выполнен ею »ми шести уеиоиий той. Сталии#, сделав этот сиотр методом массового обиева опытом. водства, увлеваясь этям, совершен но Ев обращают внимания, и даже вабывают совсем, имеющееся воз нежности при весьма ьезвачжтельноі затрате врѳжени ж, средтгв сели не решит Mflcaoft віпроо в целом, то значительно смягчить и покрыть недостатки мясных запасов, при уеловни хорошо развернутой поста ловки этого дела. Не случайно в св ах решениях центральный жожмгет партии указал на развитие кролиководства в иа шей стране с таким рзечетом, что бы недостающие запасы в 1932/33 годах можно было перекрыть вот атим мероприятием, м обеспечить бесперебойное снабжение мясоэро дуктамн рабочих цезтров. ЦК ВКП(б) в своих решениях указал ва недопустимость со сторо ны отдельных оргавивацій игнори ровании этого важнейшего иероприя тия, указал ряду организаций и их руководителям, которые сіитают рав решеаия мясного вопроса вгвможныи а х и ■o i l ь х г о х д г х ю п п п п п с 6 тыс. голов к 1 января 33 года. Что же сделали Муриаиссне орга­ низации, пэ ррядазацін реш^ай ЦК ВКП(б) и Мурманского ОПХл? Пока что ничего реального, так >й боевой вопрос еще находитея в стадии .согласования и увязок". Решение вревндвуиа окрисполкома безоговорочнодолжно быть выполнено, вея общественность Мурманска, комсомол! профсоюзы, должны ввить под непосредственный контроль от­ дельные хозяйственные единицы и заставить их руководителей по бое­ вому и в вратчвйшиз сро^ж раз­ решить втот вопрос. опытных СОМОЛОБ. Для удешевления и улучшения зантравов, коопиту бесплатно предоставлялась опекая рыба в день по 100—120 клг., что со ставляет приілнзительт 400 пор пни по 175 грам. Но на деле оказалось, что все это далеко не так хорошо. Сое жая рыба получается в буфет в количестве всего 150 порций каждая весом не более 100 грам куда столовая девает получен ную рыбу неизвестно. Столовая № 2 присылает грибы с червями, и совершенно не- присылает никаких бутербродов. Завтраков присылает настоль ко малое количество, что многие рабочие остаются голодными. В данное время на базу при ходит много тральщиков с рыбой и рабочим приходится иногда работать по 16 часов в оутки. При такой работе нацо, чтобы они имели сытную и хорошую пищу, но несмотря на все дан контролировать снабжающую его ; столовую Т. 0 . П. № 2 . Уввдскнй. На постройке судоремонтно­ го вавода дли рабочих строителей устроен буфет, который не соответ­ ствует овоему навначению. В буфе­ те недостаточное количество порций, не все рабочие получают вавтраки. Кроме того, мало еще и само помещение для буфега. Ом с трудом вмещает около 45 чповес, а рабо­ чих, работающих на постройке и на земляаом карьере и обслуживае* мых этим же буфетом около 250 чел. Буфе; открывается с бэлыпии озоздавием. Рабочие собираются окоіо буфета, ос чего создаются очень бэлчпие очереди, человек ао 60-80. Тр!ст общественного пнтаииа д^лж^н позаботиться сб улучшении патанин дли рабочих. Аджхви;трация судореюатного вавода должна расшириіь помещение б уф е т а . Наблюдающий. Нет-ли отводов Прием в кандидаты ВКП(б) Рувиноп И. А.—гланд, ковлуітор. М»рвеиш X. А.—такс »г. ковд бри­ гад. Мельникова А М.—убоощица гестиннипы ст. Мурманск. Копило ва А. А. — уборщѵца гостинницы ст. Мурманск. Виноградов—состави­ тель пое&дов. Сотр. кол-ва ВКП(б) сл. движенвя Можаро». Тарасов—хочегар. шинпст*. Грязнов—п/ма- Поиам в кандидаты ВКП (б) Семзнихнн ГЬвѳл Михайлович (Рабо­ чий JI. 3. Умба. Шятов Иван Ивавовнч (Уч. Инсиѳк- ктор М и л р и и в ) . Будилов Аадрей Максимович (Десят­ ник Л. 3. УмОа. Кривоногое Александр Павювич ('Ин- стр. ТехволоіЛ Заборщимова Еіена. Ефвмовяа (До- мохозяПка). Кмкин Феодосий Иосифович—(Пла­ новик Торекого РИК. Чуиин Степан Иванович—(Зив. Умб- окон Избой—чнтлльней. Лобанов Егор Аіексеевпч—(Столяр Секретарь жол*ва ВКП(б) тяги гЛ. 3 . Умба. Дейнеко. j Ъ'і Воѳ Тедокого Района Шабінова М. А.—рабо'иица ф-ки филе. К->д-в ВКП(б) обр. и сбыта СТТ Николаева. Зам. отв. редактора В. K O K O P E C И з в е щ е н и е С 9 по 14-оѳ июня от 10 часов утра до 10 часов вечера, в помеще­ ние Окрѵсполѵома, комн. 34—просьба явиться всех членов м кандидатов Городского Совета и ввовь наЗран- ных и прикрепленных к секциям, для регистрации. Явка обязательна. Изменения адре­ сов передавать можно по телефону Л? 2—53. Появившиеся для регистрации чле­ ны и кандидаты Горсовета—будут передаваться в Мандатную Комиссию. ОРГ. ОТДЕЛ. 11 н ю и я о/г- в 7 чао. вечера в помещении Окрпрофсовета комната № 14 состоится расширенное заседа­ ние штаба со смотру работы коопе­ рации совместно о бригадирами. Я«»а членов штаба и бригадаров УШАКОВА, СИМАНОВА, ЕГОРОВА. ЛЕЙКИНА, ЕФСТАФЬЕВА. СКОРО- ПЕКИНА. КОРНИЛЬЕВА. ЛАД 8 И- НА ЕЛЬФИЧОВА. ТРУСОВА, СТРО- НИНА. АМОСОВА. СИЛАЧЕВА. ИВАНОВА. ПЯТКОВА,ШЕВЧЕНКО, СИНЕБРЮХОВА. ЧЕРНЯВСКОГО —ОБЯЗАТЕЛЬНА — ШТАБ СМОТРА Клуб ОГПУ II июня. Кавказская драма Л ш т р щ И Н Г № Ш II 8-І9 ШОВ. Первая заполярная база отдыха ОПТЭ В Хибиногорскв ио дороге ь горн, ст. академия ваук Обществом Про­ летарского Туризма п экскурсий от­ крыта первая 8'полярная база отды­ ха для рабочих в трудящихся, і Отдыхаюшне принимаются начиная I с 10-го июня на 10, 15 и 20 дней, о , платой ио 5 руб. 50 коп. в день. В зту плату вью чены полное пи­ тание, ночлег с бѳ іьѳм и кулы обелу жв ванне. Муррыбшшэзсоюзу с р о ч н о требует­ ся жа постоянную работу счетоеод- нартотстчрн. Оплата по соглашению.— Рыбаксоюа. Артель .Поляриыв сапошник* прона. водит прнам мастеров сапожников Обращаться о предложениями ул. Ры­ кова д. N 20 , ежедневно о 10 -тж чао. до 5-ти, хроме выходн. дней 6 ,1 2 18„ 21 в 30. Правленне. ОТКРЫТ ПРИЕМ ПОДПИСКИ На гааеты м журналы на второе полу­ годие. В связи о ограничением тиража иаданиЙ, м предельного срока отправки заиааоя, спешите одать подписку аабда гоаременно. Последний день пригиа подписки на центральные газеты 17 го июня. ГАЗЕТНОЕ БЮРО. Окрпотребсоюз г,ропзвод-*т по купку евьней и поросят. С предложениями обра­ щаться по адресу уд, Сталина 39 ОПС т. Баженову. Окрпотребсоюз. Л е н с н а б о т р о й дов дит до сведения, что начало занятий курсов счетоводов 11-го июня в помещении Ленснабстроя, трал- база 10. в 7 часов вочера. Монче тувдровсні щцки, землекопы п чернорабочие на горвые полевые работы в Монче- тунлру. Оплата труда от 100 до 150 руб. в месяц и сдельная. Выезжать на от. Имандра в Баву экспедиции. Проезд в жестком вагоне оплачи­ вается экспедицией . ГВОЛОЬАЗА. поап сная плата ш. газету „Полярная П р щ г Доводится до сведения всех учреждений и о р г а ­ низаций, а также же част­ ных лиц, что с 1 го июля 1932 г. подписная плата на газету .Полярная Правда- устанавливается: с учрежде­ ний и организаций в месяц 1 р 75 к. на*3 месяца 5 р. 25 к. на 6 месяцев 10 р. 50 коп. Индивидуальная подпис­ ная плата в месяц 1 р. 25 к. на 3 месяца 3 р. 75 к. на 6 месяцев 7 р. 50 к. Редакция. Редакции газеты „Пслярнчя Правда" требуется один сче­ товод и один делопроизводи­ тель для переговоров приходить от 10—17 ч. в редакцию. Дшдітсв до сводония, воем ор ­ ганизациям что в ма­ газин „Динамо" поступали в продаж? накомарники. Редакцией гааеты „Пеляриаа Праа^ да* открыт текущая очет в Мур* ■эискем «тдалеиѵа Гообачка Хі764 и фонд йао'рпбкв иажятчимя ЛЕНИ­ НУ в Нуржниеие. Типоргафия Муркомтреста Окрлит Nil 176. Т и р аж 7 1 0 0 7