Полярная правда. 1932, июль

3 ? Массовым контролем развернув советсиую торговлю-» улТчшим"дело рабочего снабжения Что решило бюро жалоб ВКР-РКИ 1 - Бюро жілоб ОЕР РЕП Г” * 6 іра 2 СЖ вопрос о сім»управстве К о м м у н . У а р а в. Лан с и а б с т р о я Кручянинам,который принудительный порядком %переме­ с т и одного специалиста Ленсніб- строя ив одного помещения в дру­ гое, в связи с перенощениеж у него пропал ряд вещей. Бюро жадоб обсудив жатеріал по этому вопросу поредело дело т . Вру­ чи нянв в партком іс с ію дм п р і- ілечежая в парте твеіственности. 2. Бюро жалоб равебрвдо ваявде- вне члова иравдевня ЗРК ст. За- шееі, Букуравсюй о том, что Мурм. почтовая вовтора нѳ перѳвѳха своевременно вх перевода 22000 в Госбанк—-и заслушав сб‘яснение почто-ковторы признало в вадержке перевода виновныж работника почты гр. Ваакдвнова. За халатное отно шевме к работе ому об’явлен ва говор е ванееевжои в личное дело. 3. Рыаобрвно зеявіениѳ рабочіх Вожмунстроя: Шилова, Ручкнна и автівкота РБВ Дірнягяні вагрубэе отзошспіѳ работника Жилгоммун- строя гр. Евгеева—Бюро Ж«об постановило: 8 а грубое птвошевіе к рабочім об‘*вить гр. Ечгееву вы­ говор. Управл. коммув. уорівіенма порта Пименов обвинялся в бюро жалоб в том, что в тѳчевие 6 м-цев он водил ва нос рабочего Проворова обещая предоетавмть ему жмл площадь 8анямалсі очковтиратель- отвом органам РВИ. В связи с ѳтжм бюро жалоб постановило; пред- дожить т. Пименову в срок 5 дней предоставить рабочему Прозорову жилплощадь, sa очковіиратеіьство органам РКП и 6-ти месячную во­ локиту сб'явить т. Пииенову стро­ гий выговор, просить Партколлегию ускорить разбор имеющегося мате­ риала в Партколіегии по делу Пи- женова. Последним, на бюро жалоб, быі равсбран вопро* о совданжж постов бюро жиоб РВИ на почте, станцж*, порту и на тральщиках. N s 7 ЛИСТОК П РО ВЕР КИ ИСПОЛНЕНИЯ Укрепить политико-массовую работу среди работников прилавка „...Если іиы в деле улучшения рабочего снабжения теснее сомкнем свою рабо ту— работу профсоюзов с работой РКП и м е с т ­ ных контрольных комиссий — и окажем дру г дру гу взаимную поддержку, мы д о ­ бьемся больших успехов". (Из речи т. Руд- зутака на IX с'езде профсоюзов). _____ История одной сделки История, котлрую мы сегодня расокажэм \ нашему читателю проста, как и все великое... Председатель Правления За- шейковского ЛРБ договорился с наведывающим торговым отделом ОРПС о покупке Зашейкововой кооперативной организацией у организации мурманской ряда товаров. ' 12 кип мануфактуры, 20. пар сапог, 100 ящиков карамели, грибной салат, детская одежда ж другие товары, которые приобре­ тала у мурманских кооперато­ ров, кооперация Зашейковская определялись в стоимости S6 тысяч рублей. Председатель Зашейковского, ЛРК, уплатив деньги, уехал на- яад в Зашеек, считая, что това­ ры почти лежат уже на полках его кооператива. Не так думая только вав. тор- готделом ОРПС т. Бозобрааов. Положив д е н ь г и на текущий счет Петребсоюва т. Безо брезов вместо того, чтобы отпрд- вжтьтовары в Зашеек, решил их. вторично [продать уже внутри своей системы. Правда, Безобразов не хотел совсем обижать Зашейковокхх кооператоров. Он оотавжя для max все-же 41 ящик наремели (вместо запроданных 100) и 10 бочек грибного салата. Таким образом заплатив правлению ОРПС ЗБ тыс. рублей эашейко- вцы все-же получили вовмож* нооть получить товары иа сум­ му... 4.600 рублей. Когда доверчивые вашейковцы стали выговаривать т. Мезѳнѳву что у них де о о в д а і а о ь странная привычка, уплатив деньги, товар получить, вослед ний даже обиднлея. —Что вы нао ва чаотников принимаете - что - ли, ч т о в нам о таким недоверием отно­ ситесь. Когда придет в нам еще товар, тогда мы вам его так и быть отпуотим, деньги де ва­ ши в надежных руках не пропа­ дут и вообще... После долгих переговоров Зашейковский ЛРК сдался на волю победителя, усвоив очевид но из данного им урока, старую и уж вовсе нѳ кооперативную „истину"— „не обманешь, не ку- гишь", переделанное ие не ме­ нее почтенной и отарой, кото рой очевидно придерживался Предторгправлеиия ОРПС тоз. Безобразов „не обманешь, не продашь*. Окружная РКИ при воем овоем жалании не может сделать тоже выводы, которые пришлось сде­ лать доверчивым вашейковцам. Она например думает, что тов. Безобразову, как представителю кооператжвной организации, не следовало брать уроков торговли у старых оухаровоких спекулян­ тов; что 35 тыс рублей,являвшиеся оборотными суммами молодого и неокрепшего вашейковокого ЛРБ, не должны были бн перейти без достаточных оонований в оборот ОРПС. Словом Мурманская РКИ счи­ тает, что зашейковская коопера дня должна немедленно получить от ОРПС закупленный ею товар- или в крайнем случае вевнуть уплоченные ею деньги. Л.4І. Заметки в действии По з а м е т и вш и п о м ещ е н ны м в .Полярной П р а в д е ' о т 23|Ѵ с." г. №119 Наной н о ж е т б ы т ь х о з р а с ч е т * и „Ни к а ко го з а к о н ч е н н о г о 1. Счатать совершенно правиль- ныжж и овзевреиевныии, поданные сигналы „Полярной Правдой“ от 23/Y X 119 о прорыве в провѳ- девии хозраечета на предприятиях Севтралтреста, что привело к безот­ ветственности, со стороны руково­ дителей предприятий, к снижению производительности труда и к удо­ рожанию себевтоииости продукции (из-за отсутствия контроля рублей), к невыполнению 6-ти исторических условии тов. Сталина и выиееен- ных решений Областкоиа МП (б) и Окружіеиа и приказа Неркеи- онаба тов. Микоян от 2/1V с. г. о переводе иредіриятий Севтралтреста на действительно законченный хоз- раечет. 2. Отиетить, что со стороны отдельных руководителей функци­ ональных секторов Севтралтреета в лице тов. Пахарѳвка (планово ако- иои. сект:) тов. Широкова (финан­ сов.) и тов. Сибирякова (сектор проверки исполн.) не было прояв­ лено большевистской борьбы за внедрение в действительность под­ линного хозрасчета, а наоборот проявлена недооценка хозрасчета (Широков), вааииались ечковтира- тѳльотвои (Сибиряков) в своих денеоениях Наркоиснабу т. Микояну от 15/Y с. г. в результате чего по отдельный предзриатияи обнаруже­ но: отоутствіе финансово-операцион- ных' планов, невыделение оборотных средств, отсутсвие единой фзрмы учета и отчетности, отсутотвве надлежащего инструктажа ниаовых работников и повседневного наблю­ дения ва внедреннеи хозрасчета на иеетах (предприятиях). 3. Отметить, что со стороны партийной органиаации Севтрал­ треста ие было сиетеиатической проверки решений Областного и Окружного Коивтетов ВВП(б) и приказа Наркомснаба тов. Микояна по внедрению действительного хез- х о з р а с н е т а н е т треста, а также бюро коллектива ВКП(б) при управлении СТТ по разбору статей, опубликованных в „Полярной Правд*" от 23/У за .№-119, под заглавием „Никакого законченного хозрасчета нет" и „Какой ножет быть хозрасчет"— использованием его по специаль­ ности. Укаіать тов. Пахареву на несвоевременвую сигнализацию прорыве по хозрасчету, в соответ­ ствующие партийные и советские организации на непринятие надле- сиаздлэ вначезио данного вопроса і хащих иер по введрэнию действи и виновников очковтирательтве j довдого хозрасчета на предприя- тов. Сибирякову вынесло решение „Поставить на вид*. Учитывая вое вншеивложенное превидиуи ОБ РВБ ВБП(б). ѵ ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. За слабую сигнализацию в соответствующие органивации о на­ личии прорыв», в проведении под­ линного хозрасчета по предприя­ т и и Севтралтреста, за непринятие энергичных иер по выполнению ре­ шений вышестэящих партийных организаций и прикава т. Микояна, о проведении хозрасчета по пред­ приятиям СТТ, ва очковтиратель­ ство, в свеем донесении Нвркож- снабу тов. Микояну (о переводе предприятий на законный хозрас­ чет) и местных партийных органи- зацви—Начальника Сектора про­ верки и исполнения СТТ т. Си­ бирякова, о работы снять, с тиях Севтралтреста согласно реше­ ния вышестоящих партийных орга низации и приказа тов. Микоян от 2/IY с.г. 3. Указать бюро коллектива управления СТТ на несвоевреиен ное гринятиѳ решительных мер против нарушителей в проведении хозрасчета и очковтирательства (Сибиряков), смавав значение дан­ ного вопроса, своим решением (бюро к-ва) от 11/YI с. г. и от сутствия систематической повсед невной работы по проверке резуль­ татов проведения хозрасчета 4* Вопрос о тов. ПІярокове (Н ке Фінансов. сектор), ввиду его от сутствия в Мурманске (отпуск)— ребят. Существует ряд решений пар­ тии и правительства о расходо­ вании остро-дефецнтных товаров хлеба, мануфактуры и т. д.) по их прямому назначению. Неоднократные решения окруж­ ных директивных организаций, раз'яекяющие постановления цен трального комитета партии и правительства все-жѳ еще нпкак не могут быть усвоены отдель­ ными работенками торговых пред­ приятий нашей кооперации. Одна из основных причин эго- го недопонимания гнездится в почти полном отсутствии—поли- тико-воспитатедьной работы сре­ ди работников прилавка, как со стороны окружкома союза гостор­ говли и кооперации, так и со стороны низовых, профсоюзных единиц—месткомов. Очень мало уделяется внима­ ния и со стороны правления ЗРК в чаоти инструктажа работников прилавкг завмагов и заведующих ларьками. Недостаточно уделеновнимания этому важнейшему вопросу со стороны низовых партячеек. Все это вмеоте взятое. приво дит к тому, что ряд работников, без всякого умысла нарушают постановления о распределении дефецитных продуктов, нанося тем самым серьезный вред потре­ бителю. Вот вам примеры: продавщица ларька № 1 Рыбкоопа береговой обработки гр-ка Елсукова прода­ ла своей знакомой 10 штук бу­ лок. Рабочая бригада заинтересо­ вавшись этим, опросила покупа­ тельницу и установила, что она не имела вовсе карточек и поду­ чила булкн „просто по знаком­ ству*4. Ни та, ни другая вероятно не думали о том, что благодаря „знакомству" в этот день они оставили без белого хлеба десять передать в Партколлегию, для при­ влечения к партийной ответствен­ ности. продавалось рабочим—пайщикам по жесткой норме мануфактура. Чуть-ли не на следующий день, лося* пос-^уддеяия мануфактуры з магазин она неожиданно исчез­ ла, Рабочая бригада, проводившая месячник смотра кооперации, при проверке этого магазина обнару­ жила мануфактуру в довольно изрядном количестве... под при­ лавком. 17 кусков черного сагину, 280 метров серой и 240 метров белой мануфактуры, 170 метров кален- кору, было убрано сод прилавок... по устному распоряжению пред- правдения ЗРК тоз. Богданова, который вероятно позабыв о сво­ ем распоряжении отбыл в коман­ дировку. —Вот мы и не продаем—об­ ленили продавцы причину поче­ му мануфактура оказалось, при­ прятанной. Не отстал от ЗРК и магазин № 3, в кладовой которого лежат два ящика конфект, 24 мешка белой муки. Здесь причина зато­ варивания еще неожиданное. Магазин переходит в другое помещение и товар припрятан для того, чтобы приучить публи­ ку ходить в новое помещение. Конфекты и мука должны Чю мнению мурманских кооператоров отать* своеобразной приманкой. В начале нашей статьи мы указывали, что корнем зла, на­ шего неумения торговать являет­ ся отсутствие культурно-массо­ вой и раз1яонительной работы среди работников прилавка* С первых же дней третьего квартала профсоюзу кооперации и госторговли совместно с парт­ организациями ЗРК, Горпо и других следует перестроить овою работу, поставить перед ней задачу оазвернуть широкую раз'яснитвльчую работу вокруг вопросов овледѳиия практичѳс- Вот другой не менее показа- ^ советской торговли, тельный пргмер: в магазне & 1 1 рабкооп строителей и судоверфи Свой. Постановление К о л л е г и и Окр. РКИ о т 29 июня 1932 г о д а п с и т о г а м н а л е т а б р и г а д а м и РКИ н а у ч р еж д е н и я по проверке я в к и на р а б о т у в СВЯЗИ С ЭТИМ КОЛЛЕ ­ ГИЯ О крР КИ постянов- ЛЯЕТ: 1. Предложить под персональ­ ную ответственность руководите­ лей учреждений у себя в аппа­ рате ликвидировать опаздывание служащих на работы. 2. Руководителям учреждений выделить из своего аппарата ответственных лиц, ва проведе­ ние контрбля по своевременной явке, уходу и заполнению рабо­ чего дня в учреждениях. Боллегия ОкрРКИ заслушав информационное с о о б щ е н и е т. Никитина о результатах налета на учреждения 25/Y I по про­ верке своевременности прихода на работы констатирует: а) имеется по проверенным учреждениям боіыпое количество опоздавших на работу; б) не всюду имеются контроль* ные тетради и ящики с номерами; в) отсутствуют меры взыска­ ния к опоздавшим; 4 г) имеется недостаточное за-і 3. Воем учреждениям до 10-го расчета, на предприятиях Сев трал-полнение рабочего дня. Іиюхя, ввести сиотему контроля прихода и ухода.— „НОМЕР^- 4. Как правило установись; книга прихода убирается в ящик о номерами закрывается при времени 10 час. 5 мин. 5. Всем учреждениям в общих канцеляриях вавести чаоы. 6 . Предложить руководителям учреждений при опаздывании работников на работы, прини мать меры административных взысканий, как выговора, пре­ дупреждения, вычеты из заработ­ ной платы, вплоть до увольнения. 7. Руководителям учреждений обратить внимание с разработ- \ кой отдельных мероприятий, по конному заполнению рабочего для работниками аппарата. 8 . Отделу Труда, разработать вопрос о сдельной оплате учреж­ денческого аппарата—срок 10 -го июля. 9У Группам содействия РКИ и легким кавалериям проверить данное решение. 10. Прооить ОСПС дать ука­ зания МБ о раввптни работы систематически опаздывавшими черев посредство проведенвя агитпоказательных судов. 11. Данное решение опублико­ вать в печати. Пред. ОКР РКИ ЭГЛИТ. Зав. бюро жалоб РКИ НИКИТИН. I I ВСЕСОЮЗНАЯ парт- Л V I I коыфереицяя поста­ вила перед всеми партийинжи, профессиональными, советскими, и комсомольским? организациями, перед всем рабочим классом ж трудящими­ ся нашей страны всемирно истори ческую вадачу: ва баве завершения технической •реконструкции всего народного хозяйства построить во второй пятилетке бескіассовое соци­ алистическое ебщеетве. Для обеспечения большевистских темпов под(гма народного хозяйства в лучшего удовлетворения возросших вапросов широких масс рабочих трудящихся первогіѳпениае значение имеет решительнэе улучшение рабо чего снабжения, на основе равверты- вания тов&роборота, максимального использования местных дополнитель­ ных ресурсов продовольствия промтоваров, развития подливной советской торговли. «Бонферѳнция считает, что обеспечение населения потребительскими товарами, и в том числе предиѳтвжж питания, должно к коацу второй пятилетки увеличиться ие мение в два-три равапротивконца первой пятилетки». (XYII 'партнонферерция). ЦК нашей партии уделяет исключительное внимание во­ просам р&бочего снабжения. Последние постановления ЦБ о хлебе—скотсваготовіех, о торговле колхозов, колхозников и трудящихся крестьян-единедичников продуктами своего сельскохозяйственно™ про- И391ДС78В, о развертывании мест­ ного рыболовства, развития само деятельного кролиководства и др имеют колоссальное ввачевиев деде решительного увеличения товаро оборота в стране и улучшения ма териально-блтовых уолоиий рабочего класса и icexj трудящихся. Рабочие, колхозники ж трудящие­ ся крестьяне-единоличники с боль шим эитувнавиож встретили этиле шения ЦБ партии и правительства. Партийные9 советские, кожсожольокже ж профееоиэнальные органивации > должны вовгіавить этот под'еж жасе а с большевистским .уоорстаеж изо Ва совместную борьбу профсоюзов и РКИ на фронте рабочего снабжения дня в день добиваться проведения в*киваь директив партии е развер­ тывании товаро.борота. Одниж жз важнейших условій успешного ннполнеяия втих вадач является каждодневная сов­ местная работа профсоюзов и ны РБИ выаоднению діректив п*р- т іи о развертывании колхозной тор­ говли. Тем, где профессиональные организации и местные органы РКИ уделяли должное внимание вопросам рабочего онабжѳния, органов НК—РКИ. Необходимо в —таж уже достигнуты практичес кратчайший срок добиться, чтобы на кие результаты. Так наприжер, на воех предприятиях, в совхозах, базах, жагазинах и ховяйотвіх коо­ перации, на прожвелах и т. д. был создан постоянный обществен­ наи контроль над работэй с вовлече­ нной в это дело широчайших ра­ бочих жаос. Э к—одна жв перво­ очередных вадач профорганизаций и органов РБИ. Если бы была организована действитеіьнан соииестная работа профсоюзов и органов ВБ—РБИ, если бы профэрганиваціи обеспечили подлинный жаосовый контрольна жогди бы ижеть жесто такие вопи­ ющие факты бесхозяйственности издевательства по отношению рабочежу-жотребжтедю, как наприжер и одной Ж8 столовых Поджосковно- го угольного бассейна, где на 250 чел. жжелось всего 12 ложек ж 22 тарелкж при наличии в кладов іі оапасовс. в 2 тыс. тарелок и 2тыо. ложеа? і Явную недюцѳнку использования пащевых отходов дли раввития сви­ новодства проявил трест Воекоопит, который в в«ож году должен поста- нить иа откорж 60 т• свиней, но до сих пор на раввернул доетаточныжи тѳжпажж строительство свинарников Плохо о развитием евмодея тельного нролиководотва. В не которых местах вместо прак­ тической работы по разведению кроликов все еще ограничива ются вынесением революций, „одобряющих 0 решение ЦК пвр тии. Совершенно недостаточное вни­ мание уделяют профсоюзы ж орга снабжении рабочих .своего союза"—это было бы увкиж, це­ ховым пониианиеи вадач, постав­ ленных партией и I I средой перед всей прифдвижениеж по данному вопросу. Задача доіжн* заключать­ ся в той, чтобы общими усиляиии профорганивацій разінчяых отрае- мясорыбчой, мукояойьно-тлебопеаар- ноД и другиия отраоіяма нршыш- д^нности, произведящиии предиеты широкого потребления и продукты питания. Особое значение в деле своевре- фабриае им. Рыкова (Балашиха) благодари инициативе завкожа ус­ пешно развиваются свиноводческая баэа и кролжковедотво. Если бы все профорганизации в своей повседневной работе опира­ лись на органы рабоче-крестьянской инспекции, в особенности и тех слу­ чаях, когде они сталкиваются о препятствиями бюрократического порядка, мы иеоомненно достигли- бы в наиболее короткие сроки зна­ чительного улучшения рабочего «снабжении. В сожалению, до настоящего зрѳиѳни мы имеем только единич­ ные факты, когда профорганивации активно и снстѳиатнчѳски работают совиестно с органаии РБИ и свое­ временно ставят перед нами вопро­ сы, связанные о улучшением быто­ вых условий рабочих. IX с(евд профсоюзов со всей рев- костью подчеркнул, что „отвѳтот венность профорганизаций за поотановку снабжения (работа ЗРК, столовых, огородов, сви иарнннов, кролиноводчеоних хо­ зяйств) значительно возраста­ ет. Профорганивации, которые не борются с фантами бевоб разного отношения к снабжению рабочих, должны переизбирать ся, нак не могущие обеспечить линию партии в деле борьбы ва систематический под‘ѳм мате­ риального положения рабочих масс. Внимание профсоюзов к ра­ бочему снабжению не вюжегог раиичиваіься заботой только о менного поодвижАННЯ рыботоваров и бвсШ!реб9Йвого снабжения и и основ- лей промышленное!, обеспечив ннх РпроІ(ЫШѲНВШ районов жмеѳІ полное выполнение планов проив- водства предметов широкого потреб­ лении и продоводьствонных товаров дія рабочих и трудящихся иасс отраны. Совиестная работа профсоюзов с органаии ВБ,—РКИ не должна ог- )аничиватьси только деловой евлвью ЦК союзов с Наркоманом РБИ. Эха связь должна быть установлена по линии всех 8вень»в пррфсоюсов н местных органов РБИ и контроль* вых коміссиЙ, с тем чтеб ы на каж­ дом предприятии, в каждом оовхозе, в каждом ЗРБ и кооперативном ма­ газине был обеспечен действнтель* ный контроль действительных масс. „Организуя массовый конт­ роль, решительно борясь с бю­ рократическими извращениями в хозяйственном н кооператив­ ном аппарате, добиваясь мак­ симального развертывания со­ ветской торговли, профсоюзы должны беспощадно бороться о разбазариввниам фондов снаб жения, заботясь о том, чтобы каждый ниллограмм хлеба, наж дый метр мануфактуры был своевременно получен потреби талем в соответствии с плана­ ми снабжения-. (Из решений IX о'еэда профсоюзов/ В совместной работе с органами КБ—РКИ решающее виачевнѳ в улучшевии рабочего снабжения имеют профорганивации, непосред­ ственно связанные о пищевой, тек­ стильной, кожевенной, швейной, работа оовва рабочих-мясо-рыбви- ков. Союз должен совиестно с орга­ нами РВИ обеспечить выполнение заводами, комбинатами и проиыола- ми нарядов по отгрузке готовой продукции и выполнение договоров по снабжению, организовать систе­ матическую борьбу с потерями на рыбных промыслах и на консерв­ ных заводах, обеспечить контроль за упаковкой рыботоваров и ва продвижением грузов и т. д. На базе максимального использо­ вания отходов на предприятиях общественного питания, животновод­ ческих и зеиледедьческих совхевах, можно широко развернуть крэли ководчоские хозяйства, свинооткорм, птичвики и т. д. для получения новых десятков тонн мясных про­ дуктов. Союз рабочих животноводческих совхозов должен организовать систе­ матический ионтроль масс над вы­ полнением планов одачи продуктов государству, над правильным ухо­ дам и кормлением скота, особенно молодняка, над максниаіьным ис­ пользованием внутренних ресурсов путем переработки молочных отхо­ дов в безжировые изделия и выпус­ ка брынзы, сырков и других това­ ров. Большие задачи в области раз­ вертывания савѳтской торговли и изыскания дополнительных товар-* ных ресурсов дли рабочего снабже­ нии дожатси на союэ работников кооперации ж госторговли. Союв должен бороться 8ft жаксииахьн равнертыванне розничной торговой сети, в частности сеіонной развоз­ ной торговли овощами и фруктами, ва уенденнѳ товарооборота путей улучшения работы баз, складов и магазинов, эа улучшение качества обслуживания потребителя путем развертывании предварительные j заказов, предварительной развески и расфасовки товаров без­ оговорочного соблюдения советской политики цен э т. д. Именно и этом заключается существо повсе­ дневной производственной работы месткомов и профуподвоыоченных в магазине, ларьке, на безо. Имен­ но по этой работе вужно расце­ нивать р&бетоопоздбаость того иди иного месткома. Во всей совместной работе проф­ союзов и органов РВИ большое значение приобрет ают укрепление работы всех массовых инициатив­ ных организаций на предприятиях (наприиер, групп содействия РКП), правильная расстановка сил проф­ актива, сэвдание постоянных бригад, кантрольиых постов, ле*у- чих обследований и т. д. Правиль­ но инструктировать бригады и контрольные посты, давать нм четкие вадания, заинтересовать в этой работе рабочих, оказывать ии повседневную поиощь, следить зв выполнением их предложений—та­ кова важнейшая задача воех проф­ организаций. Профсоюзы и органы РКИ долж­ ны иаконмально усилить, конкре­ тизировать шефство предприятий над торгове^кооперативными и снабженческими организацияии, укрепить работу ревкоииосий в кооперативной системе, организовать активность миллионов членов иоопе- р&цви на бэрьбу ва улучшение ребечего снабжения. При этом не­ обходимо предупреждать паралле­ лизм в рабств органов РВИ и проф­ союзов, не допускать излишнего дергания тэргово-кеопгративвых ж снабжающих органвзщай. Вся эга с^м^в ная работа проф­ союзов и РЕИ будет способствовать еще большему повышению авто­ ритетности профорганизаций в их бг>рь 6 в за улучшение материально­ го бдагопостиянил рабэчих. Органы ЕЕ—РКИ дожаты уде­ лять исключительное внимание совместной работе с профсоюзаии, своевременно реагировать ка сигна­ лы прсфорган*заций о неудовлетво­ рительной работе на местах, при­ кипать своевременные меры к разрешению выдвигаемых ими вопросов и т. д. Пра этом необхо- діыо построить всю работу так, чтобы рабачіе иассы ззали, что те или иные вопроеы поставлены и разрешены РКИ ж местными контрольным?. комм*сси£мі имемно по инициативе профсоюзов. Работникам К К—РКЦ необходи­ мо твердо усвоить, что борьба зэ действительное выполнение решений партии по вопросам улучшения снабжения рабочих, оазвѳртывания советской тор­ говли, за улучшение качестве работы торговых организаций является основным стержнем их работы, делом чести всех работников КК—РКИ, ибо <Нѳт более почетной задачи для большевика революционера, ко­ торый боролся десятки лет за дело рабочего класса, как дело помощи рабочим, дело улучше­ ния положения рсбочих». (Из речи тов. Кагановича иа IX с‘евде профсоюзов). етр.З „Язя. № ■ 155