Полярная правда. 1952, май.

i i 1 Jfc 115 ( 7 2 2 І ) 1C rzzs 29GS c. П О Л Я Р Н А Я П Р А В Д А БЫ С ТРЕЕ О Т Г РУЖ А Т Ь РЫБНУЮ ПРОДУКЦИЮ ! Іа рыбокомбинате нет порядиа — Нет'тары!. Все дело в таре!. Холо­ дильный оавод завален свежен рыбой, положенно угрожающее, — примерно в Т сШ выражениях об’ясняли руководато- лп рыбокозгбгната создавшуюся с а холо­ дильное е&зэде обстановку. Проходили дни, положенно с о улучша­ лось, в&эод л.*хорадпло, а рыба во© при­ бывала и прибывала. Руководители ж е рыбокомбината (ни вторили Еі руководители холодильного за­ вода) продолжали то же «оправдание:): «нет тары, все дело в таре»... А в это время одни чрезвычайно важ­ ный документ лежал и «а комбинате, и на заводе. Приведен его полностью: •сОб’единение ^сМурманрыба». 25/ІѴ, Лз 408/111. Директору Мур­ манского рыбокомбината тов. Ефи­ мову. Взнду напряженного положения с ящичной тарой предлагаю переклю­ чить холодильник а а уборку рыбы мокрой ыорозки в рогожные кули. Начальник об’едннення <Мурман- рыба» Сапанадзе*. Все кажется ясно! Надо выполнять указание. Правда, переюд с ящиков на кули дело хлопотливое, работницы <& ним но привыкли, но приказ есть приказ, и -главное — этого требуют интересы го­ сударства. Но руководители рыбокомбината рас­ судили иначе. П потону в углу справа, на бумажке из «Мурмаирыбы» появилась следующая резолюция: «Директору холодильного завода. Для руководства. При недостатке ящичной тары кули и принадлежно­ сти к ним зсегда иметь наготозе на заводе. Зам. гл. инженера рыбокомбина­ та Чудинов. 26-IVs*. На холодильном ваводе вместо того, чтобы оценить всю вредность этой резо­ люции сдля руководства», стали ее не­ укоснительно выполнять. Заготовляли ку­ ли (довели их счет до шести с половиной тысяч), иглы, шпагат, но в дело не пу­ скали. А в результате в одни из майских, дней работа по уборке и отгрузке рыбы резко сократилась. П только тогда дирек­ тор комбината тов. Ефимов и директор хо­ лодильного завода тов. Юдин стали «пере­ страиваться». Перестройка шла со скрипом, она со­ провождалась бесконечными жалобами на то, что рогожный куль хуже ящиков, что, пол, уложиться в нормы укладки рыбы, пользуясь згой тарой, нельзя. А тем временем работницы, я прежде всего стахановки, отчетливо понимая к чему может привести этот явный саботаж рогожных нулей, стали перевыполнять нормы, быстро укладывать рыбу. О том, как дело идет сейчас, красноре­ чивее Есего свидетельствуют оамеТкн ра­ ботниц, публикуемые нилге. Но, естественно, возникает вопрос — почему объединение, издав правильный приказ, пе проследило за его выполнением, не наказало тех, кто нанес явный ущерб предприятию, тормозил укладку н отгруз­ ку рыбной продукции в (различные горо­ да страны? На рыбокомбинате ноире^нему поло­ жение с уборкой, обработкой и отгруз­ кой рыбы исключительно напряженное. Огромное количество рыбы лежит в цехах посолочного завода, па рыбозаводе (в экспериментальном цехе) и т. д. , Только ли в том дело, что нохватает тары, которой должен обеспечивать бон­ дарный завод? Пет, дело ие только в этом! , Главная причина кроется в том, что руководители комбината и подведомствен­ ных ему предприятий, объединение «Мур- манрыба» ие наводят большевистского по-' рядка, что на комбинате продолжают иметь место косность, нерасторопность, неумение организовать труд людей, кото­ рых сейчас здесь огромное количество. Приведем характерный пример. Вчера в 9 часов утра нз-оа нехватки тары на посолочном заводе приостановила работу смена мастера т. Лошкаревэй, а. смены тт. Седунова и Чистякова, начав укладку рыбы в бочки емкостью 100 литров, так­ же . потеряли немало времени. Смена мастера тов. Дошкаревой (немного ші ма­ ло — 60 работниц) продолжала простаи­ вать* ибо ей нужна была тара емкостью 250 литров. Были ли такне бочки? Были! 500 штук. Они находились поблизости и чис­ лились в каком-то особом резерве, соз­ данном то ли руководителем бондарного завода, то ли заместителем начальника об’едпнения «Мурманрыба» тоз. Свпта- шевьгм, то ли еще кем-нибудь — разоб- раться трудно, ибо сейчас все эти руко­ водители сваливают вину друг на друга. Но вот что нолшо было наблюдать вчера утром на территории, гдо простан­ к и и 60 -работниц смены мастера тов. Лошкарсвой. К месту чрезвычайного про­ исшествия прибыли заместитель началь­ ника соединения тов. Свитапіев, директор рыбокомбината тоз. Ефимов, и. о. дирек­ тора посолочного завода тов. Тихомиров, а дело но двигалось с места. Только пос­ ле вмешательства заместителя министра рыбной промышленности СССР тов. Алек­ сеева, приказавшего немедленно разброни­ ровать, неизвестно кем забронированную тару, сиена гновь приступила к работе. Такова история простоя на посолочном заводе, простоя в обшей сложности соста­ вившего многие десятки -рабочих часов! Н подобная возмутительная иезответѵт-! венностъ происходит в то-время, когда на, рыбокомбинате должна .быть па учето каждая минута каждого человека. На -рыбозаводе создалась особенно на­ пряженная обстановка, ибо большинство людей, от директора тов. Чернова до ма­ стеров и работниц — новички на этом предприятии. Заводу нужна действенная помощь, ибо организация дела здесь пло­ хая, в результате производительность труда исключительно низкая, допускается массовый брак. Так, только на-дпях при­ шлось переработать трн вагона, загружен­ ных рыбой, ибо в бочках с продукцией высшего сорта оказалась продукция и первого и второго сортов, в одном случае было много льда и мало соли, в другом — наоборот. 0 положении дел на рыбозаводе дирек­ тору комбината тов. Ефимову известно. Он частый гость здесь, но визиты сто ог­ раничиваются «разносами» подчиненных. А нужна практическая помощь — опыт­ ных мастеров нет, назначенный главный инженер тов. Кирюшкин, ссылаясь на бо­ лезнь, работать здесь отказывается. Нуж­ но организовать производствоиную учебу людей. Тов. Ефимов обещает решить эти проб- ПИСЬМА В РЕДАКЦИЮ Хорошо работает танцезальнын коллектив клуба госторговли, руково­ димый обществешшцей Ольгой Богатыревой. На етш ке : (слева направо) Ольга, БОГАТЫРЕВА, Людмила ГУРЬЕВА, Тоня ЖДАНОВСКАЯ и Валя СЕРГЕЕВА за исполнением бе­ лорусского танца «Крыжачок:»-, Фото К. Моисеева. Учеба~ активистов художественной самодеятельности Выпуск руководителей танцевальных коллективов Дом народного творчества совместно с облсовпрофом н областным отделом культ- проевстрабогы провел семинар по подго­ товке руководителей танцевальных кол­ лективов. Для руководства занятиями бы­ ли приглашен]»! опытные педагоги. 3-1 человека с'ехалпсь из различных лемы, но обещания не подкрепляет прак- j районов Мурманской области — Терибер- тическими делами. ского, Ловозерского, Мончегорского, Еан- ІІо известно ли тов. Ефимову, что про­ стои рабочих на рыбозаводе достигли ог­ ромных размеров? Как правило, вновь приходящая смена (многие десятки лю­ дей) бездействует минимум по 30— -10 минут. Происходит это потому, что пока сушильщицы принимают спецодежду, са­ поги, инвентарь одной смены, вновь при­ шедшая ждет получения всего этого. Ка­ залось бы сушильщицы должны прихо­ дить на работу, не в момент пересменок, а допустим, за час раньше. Послушайте, тов. Ефимов, что говорят работшщы рыбозавода, где вы частый гость. — Кат. можно нормально работать, не терять уйму времени, если нехватает ло­ пат для соли, молотков (два на весь цех!), еелн гирь здесь 47 штук и вгсов- щнцы бегают друг к другу за гирями, чтобы иметь возможность взвесить про­ дукцию. Вот кок из «мелочен» складываются большие недостатки. А таких «мелочей» много н на других предприятиях. На том жо холодильном заводе, где жалуются на нехватку рабочих, шесть работниц каж­ дую смену заняты тем, что пишут бирки, которые крепятся к готовой продукции. Нужны штампы, а для изготовления штам­ пов 3 килограмма ли с то в ой сырой ре­ зины. Отдел снабжения комбината изыскал... 500 граммов этой резины, а бирки по- прежнему пишутся вручную, почти двад­ цать работниц занято ио существу непроизводительным делом. В смене мастера холодильного завода тов. Суслова удивительная сутолока. Лю­ ди мешают друг другу, многие, пользуясь этим, .ят без дела. Смена ежедневно недодает продукцию. — Десять человек забрать у меня мож­ но совсем безболезненно, дело но ухуд­ шится, а улучшится, — заявляет мастер тов. Суслов. ... В этой корреспонденции в далеко не полной мере сфотографирован только одни — вчерашний — день работы неко­ торых предприятий рыбокомбината. А так там идет дело каждый день. По руководи­ тели крмбипата настроены весьма спокой­ но, уповая на то, что комбинат в основ­ ном выполняет ежесуточную норму обра­ ботки п уборки рыбы. Спокойно прошло вчерашнее заседание у директора комби­ ната тов. Ефимова, но обсуждению графи­ ка, где присутствовали директоры пред­ приятий. Они сообщали итоговые цифры за минувшие сутки и называли сколько сумеют обработать и убрать рыбы па предстоящие сутки. Тех, кто с установ­ ленными заданиями не справляется, легко пожурили. На том дело и кончилось. Надо нарушить это ничем не оправдан­ ное спокойствие руководителей рыбоком­ бината, потребовать от них умелого ре­ шения вопросов, обеспечения четкой рабо­ ты на всех участках. Надо заставить и руководителей рыб- сбыта (тов. Пашинцев) и отделения доро­ ги (тов. Борисов) решительно улучшить работу, быстрее производить погрузку го­ товой рыбопродукции, давать нужное ко­ личество железнодорожного порожняка, чтобы разгрузить завалы с рыбой на ком­ бинате, вывезти скопившиеся здесь 500 тысяч банок консервов. Гр. сож ин . далакшского и Полярного. Большой про­ цент участников семинара дали коллекти­ вы художественной самодеятельности Мур­ манска. Месяц упорной и напряженной работы принес отличные результаты. Это было видно на заключительном занятии, кото­ рое состоялось в Большом зале Дома куль­ туры им. С. М. Кирова. В плав­ ном рігтме вальса, в смелых, стремитель­ ных движениях мазурки, в веселой поль­ ке мелькают пары на сцене. Движения танцоров легки и свободны, рисунок каж­ дого танца ясный и четкий. Грацию, большое чувство ритма пока­ зал шофер автотранспортного цеха тов. Медведев. Молодостью и простотой веет от танца, исполнявшегося диспетчером трал­ флота и общественным руководителем тан­ цевальной группы клуба профсоюза ра­ ботников госторговли гор. Мурманска тов. Богатыревой. Много юмора вносит в специальный танцевальный помер то­ карь тов. Гусев (гор. Мончегорск). Но не только эти исполнители достой­ ны быть отмеченными. П другие участии-' ки семинара — тт. Селезнева, Егорова, Попова, Румянцева, Левшнпа, Степанова, Свердлов, Кононова, Постникова, Мишин, Федорова показали себя способными тан­ цорами. Основная задача семинара заключалась в подготовке не исполнителей, а руково­ дителей танцевальных коллективов. Каж­ дый слушатель должен по прибытии пз место суметь поставить любой танец, ре­ комендованный для художественной само­ деятельности.' Помимо тренажа (работы у станка) слушатели семинара учились разбору за­ писи танца, основам музыкальной грамот­ ности и основам постановки танца. II мно­ гие, не являясь сами хорошими танцора­ ми, все же научились показывать и ста­ вить танцы. Об этом говорят результаты зачетов. Каждый слушатель выбирает из общего числа участников нужное ему количест­ во исполнителей н по записи начинает постановку танца. Прекрасно справились с этой задачей тт. Попов, Румянцева, Бо­ гатырева, Трошнчева, Левппгна, Козырев, Гусев, Петрова, Кононога. Можно смело сказать, что они сумеют поднять танце­ вальную культуру в своих самодеятель­ ных коллективах. Подготовка руководителей по всем жан­ рам художественной самодеятельности — одна из главных задач в работе Дома на­ родного творчества, облсовпрофа и отдела культпросветработы. В сезоне 1951— 1952 года было проведено трн месячных семинара — театральный, хоровой и хо­ реографический. Это поможет улучшить качество работы коллективов художест­ венной самодеятельности в области. Н. КУЗЬМИНА. Методист Дома народного творчества. Создать местную кормовую базу Ежегодно колхоз «Ударник», Полярного района, подучает от государства для обще­ ственного скота 75— 80 тонн сена. Стои­ мость сена по государственным ценам не­ высокая, но много средств тратится на перевозку ,его с одного на другой берег Кольского залива. А между тем в колхозе можно было бы создать свою кормовую базу. Об этом го­ ворит такой факт. 16 хозяйств, имеющих коров в личном пользовании, -накашивают сена на участках вблизи колхоза ио ме­ нее 45 тонн. В 1948 году бывший пред­ седатель колхоза тов. Плеханов пытался было создать кормовую базу для скота Iна месте. Получались неплохие результа­ т ы . Бригада из 6 человек накашивалз 45— 50 тонн. Однако нынешнее правление не поддер­ жало это ценное начинание. Председатель колхоза тов. Еослноз говорит: «Не было здесь покосов и не будет! Лучше полу­ чить сено от государства — меньше хло­ пот». Не собирается правление организо­ вать покосы и в нынешнем году. Такой важный вопрос не ставится на обсуждение и на общих колхозных собра­ ниях. Не ведется в колхозе и заготовка сило­ са, несмотря на то, что летом имеется большое количество зеленой массы п ве­ точного корма, а хорошая силосная яма вместимостью до 20 тонн пустует. На ремонт этой ямы правление в прошлом году израсходовало 650 рублей, ио скот снова всю зиму не получал силоса. Сило­ сорезка все лето лежала у ямы без дей­ ствия под открытым небом и только зи­ мой была перевезена на склад. В колхозе есть и другие недостатки. Так, местные приусадебные участки для покоса не огорожены, плохо организована продажа молока на ферме. Отчеты заведу­ ющей молочной фермой на общих собра­ ниях но заслушивались, правление не по­ могло ей наладить работу. Правление колхоза должно нспразнть эти ошибки, мешающие дальнейшему раз­ витию животноводства в колхозе. А. МАЛАХОВ. '~4 -о- П е р в Ьі Исполком Тертшерскою районного Соне­ та депутатов т р у д я щ и х с я рассмотрел и утвердил план практических мероприятий подготовки ш к о л к новому учебному году. В плане предусмотрены вопросы учета детей школьного возраста, комплектованно учительских кадров, обеспечение школ топливом, хозяйственным инвентарем, учебными наглядными пособиям, органи­ зация летнего отдыха детей и другие ме­ роприятия. Подготовка школ к новому учебному го­ ду в районе уже начата: составляются е ш а г и списки детей школьного возраста, даны заявки в облоно на необходимые учебно- наглядные пособия. Школы комплектуются учителями. Для ремонта школьных зданий в район завозятся необходимые стройматериалы. В Териберскую среднюю школу доставлены олифа и краски. За образцовую подготов­ ку школ к новому учебному году среди местных Советов района развернуто со- циалистическоо соревнование. Териберка. (Наш нерр., по телефону). Где взять бензин для мотоцикла? ‘Многие мурманчане приобрели мото­ циклы. Казалось бы, мурманские торговые организации должны организовать прода­ жу бензина и масла для них. Однако на дело этого нет. По совету 7 начальника автоинспекции я обратился в управление «Мурманторга» к коммерческому директору с просьбой по. мочь мне приобрести горючее. Здесь меня направили к заведующему строймагом тов. Гордееву, которому я должен был уп­ латить деньпі за бензин. Тов. Гордеев мно заявил: — Но знаю цены бензина н денег при­ нимать пе буду. Я снова пришел к коммерческому дирек­ тору тов. Беспрозванному. Пз его слов я понял, что если бы мне и удалось запла­ тить деньги, то получать бензин пришлось бы но в магазине, а- на нефтебазе. Вся эта система продажи бензила ни­ как но способствует развитию мотоспорта. Почему бы не организовать дело так, как поставлено в других городах? Там в ма­ газинах, торгующих мотоциклами, органи­ зована продажа талонов па бензин и мас­ ло. По этим талонам можно в любой го­ родской бензоколонке полѵчить горючее. В. БУРНОВ. Радиотехник тралфлота. Е щ е р а з об автотранспорте За последнее время значительно рас­ ширился городской автотранспорт в обла­ стном центоо. Однако работа автобусов и такси все ещо спадает серьезными недо­ статками. Самым главным недостатком является скверно налаженная диспетчерская служ­ ба и контроль. Автобусов на линиях то чрезмерно ' много, то явно недостаточно. До сих пор не единичны случал несвое­ временного выхода машин из парка. 8 мая около 7 часов вечора на линии, соединяющей Ленинский район с центром города, (курсировало пять больших авто­ бусов. При этом машины шли почти пу­ стыми. 9 мая утром первый автобус на эту линию вышел с опозданием на 30 минут. Кондуктор об’яснпл это тем, что шофер проспал и пришлось вызывать другого водителя. Как правило, в часы наибольшего скоп -'\Л ленпя пассажиров — от 7 до 9 часов утра — на линию выходит всего лишь _ один автобус. Не упорядочена .работа таксомоторов. ■ '' Водители такси категорически отказы­ ваются совершать поездки внутри г о р о д а . . Для того, чтобы под’ехать с вещами наг-’. вокзал, нужно платить шоферу 1 сверх установленной таксы. / Недавно в Мурманск прибыло несжоль-%*> ко таксомоторов со счетчиками. Однако водители предпочитают е е пользоваться шпг, а берут плату по собственному ус­ мотрению. Так, например, 1 мая в 8 ча­ сов утра шофер таксомотора, везший группу пассажиров в Североморск, ехал с выключенным счетчиком и взял по 1-1 рублей с каждого пассагпгра. Точно так же нельзя доехать на такси до промежуточных населенных пунктов между Мурманском и Североморском, не уплатив полной, стоимости проезда от го- ірода до города. Это имело место с тем л:с шофером 1 мая. В. д я ки н . На пароходе „Вологда" не заботятся о пассажирах На линии Мурманск — Лшшахзмзри курсирует пассажирский пароход «Волог­ да». Обслуживание трудящихся на этом судне поставлено из -рук вон плохое Судовые помещения содержатся в анти­ санитарном состоянии. 18 апреля з по­ мещениях первого класса три умываль­ ника пз четырех не работали. На «Вологде» имеются каюты первого класса. Однако это название не соответ­ ствует установившимся здесь порядкам. В каютах первого класса, как правило, грязное постельное Ссльеѵиет" полотенец,' графинов с водой, стаканов. Пассажиры ие имеют возможности повесить одесь верхнюю одежду, т. б . каюты ие обору­ дованы шкафами. На пароходе есть столовая для пасса- зпгров. Но тщетны будут попытки полу­ чить здесь обед или горячий .ужин. Б сто­ ловой -не бывает даже кофе, какао и чая. Нередки случаи грубого обращения персонала парохода с пассажирами. Так, 19 апреля в Полярном на борт судна се­ ло несколько человек. Купив билеты, они обнаружили, что на них не указаны ме­ ста. Не найдя свободных мест в третьем классе, пассажиры обратились к помощ­ нику капитана корабля. Последний оред- ложпл им устраиваться на палубе. А. 0НУНЕВ. Депутат Мурманского городского Совзта. Широко внедрить передовые методы выиаса оленей Для развития и под’ема культуры оле- j пришлось угонять на новые места и вы- неводства большое значение имеет тех-нн-' плоать без использования теневого иаве- ціш было сохранено 97,6 процента взрос­ лого поголовья оленей, а выход телят со- ческая оснащенность оленеводческих кол -; са. Заболеваемость оленей заметно уве- ставил SS ,6 процента. хозов и совхозов и, в частности, оиеспе- чение необходимыми производственными .дичилась. Только с 15 но 25 августа за­ болели различными болезнями 48 оленей сооружениями — теневыми навесами, и з - . и настолько тяжело, что отход составил городями, хозяйственными «азами, ста­ ционарными я переносными загонами. Эти сооружения значительно облегчают работу оленеводов, повышают, производн- 4-1 головы. В Мурманской зональной оленеводче­ ской станции (М30С) до 1946 года оле­ ни выпасались без применения теневого тельность труда в пастушеских бригадах и ; -навеса, поэтому почти ежегодно в стаде Трудимся по - стахановски! Меня поставили на зашивку рогожных кулей. Но началу дело шло по так быст­ ро, но с каждым часом привыкала все больше, с помощью мастера тов. Вѵстяв училась новому делу и стала не только выполнять, но и значительно перевыпол­ нять нормы. За смену я должна зашить 100 кулей, а зашиваю 200 . Так что и при нехватке ящичной тары можно работать успешно, без задержки отправлять рыбопродукцию трудящимся нашей страны. Р. ОРЛОВА. Ргботница холодильного завода. <: * * Мы вдвоем заняты на укладке рыбы в рогожныо кулн. Раньше занимались ук­ ладкой в ящики. Было, конечно, легче, но и сейчас трудимся по-стахановски, укла­ дывая вместо 6 тонн рыбы но 12 тонн. С новой тарой можно хорошо работать. Только вот плохо то, что попадают недоб­ рокачественные кули, с плохой сшивкой іі тогда о іп і разрываются. Вместо кулеіі нередко попадают”порванные куски, кото­ рыми сейчас захламлен наш цех. А. МАЛЫШЕВА, В. ЧЕРНИКОВА. Работницы холодильного зазода. оиеспечивают высокие производственные показатели в оленеводстве. j Летом с наступлением жары оленей і сильно бсс-иокоят комары, мошкара и ово- ; ды. Олени бегают, кружатся на пастбище,! переутомляются. Упитанность заметно j снижается. Ike это ослабляет общую устойчивость их организма, вызывает «а- ; болевания «попыткой» (иекробацпллёзом^ 1 и другими болезнями. Поэтому для летнего! выпаса оленей крайне необходимы тене-: вью -навесы, которые но только прею- j храняют оленей от нападения насекомых,} но и способствуют нормальному кормле-. нию животных. Выпас оленей с применением теневых j навесов значительно способствует» сохра -1 нению поголовья оленей. Заболеваемость | их, как некробацнллезом, так и другими болезнями заметно снижается. Резко уменьшаются так называемые безизвест- ные потери оленей. В колхозе «Краснсшелье», Ловозерского района, в прошлом году оленье стадо Л: 1 выпасалось с 1 по 15 августа на пастбище, где был построен один теневой навес. Заболеваемость оленей в это вре­ мя некробацнллезом н другими болезнями наблюдалась лишь в единичных случаях. Всего за этот период заболело различными болезнями 10 оленей н из них отход со­ ставил только четыре головы. С 15 августа ввиду того, что пастби­ ща вблизи навеса былн вытоптаны, оленей наолюдался большой отход оленей. В 1945 году, например, взрослое поголовье оленей было сохранено всего лишь на 79 про­ центов, а деловой выход телят составил 5-1 процента. С 1946 года стадо М30С стало выпа­ саться с применением теневого навеса. Результаты оказались весьма положитель­ ными. Процент сохранения взрослого по­ головья оленей н деловой выход телят значительно увеличились. В 1949 году, например, было сохранено уже 95 про­ центов взрослых оленей и выращено 72 тел°ика на 100 маток. В 1950 году сохранение взрослого по­ головья оленей увеличилось до 98,S про­ цента, а выход телят до 81,3 процента. В 1951 году олеші зональной станции выпасались на пастбищах, где было по­ строено три теневых навеса. Расположены они были ио - маршруту выпаса стада. В каждом навесе олени содержались в среднем 20 дней. При наличии трех теневых навесов олени имели возможность не только спа­ саться от насекомых в жаркую пору, но и хорошо кормиться, используя более об­ ширную территорию пастбищ. Кроме того, значительно понизилась заболеваемость оленей «попыткой» и другими болезнями, сократились безизвсстныѳ потери, повы­ силась упитанность животных. Несмотря на весьма неблагоприятна лето минувшего года, на зональной стан- Привыкают олени к теневому навесу довольно быстро потому, что там нет насекомых и на оленей не падают пря­ мые солнечные лучи. В колхозе «Врасло- щелье» олени привыкли к теневому на­ весу в течение трех дней. В первый день в навес зашло в течение трех часов око­ ло 200 оленей; на второй день за один час зашло ужо около двух тысяч оленей, j а на третий день в течение десяти ми­ нут зашло все стадо. Олени в теневой на­ вес заходят очень охотно н дружно п ведут себя там совершенно спокойно. Опыт ио применению теневых навесов в колхозах- «Красная тундра» и «Красно- щельс», в Мурманской зональной станции показал, что на лето одного тоневого на­ веса для стада крайне недостаточно. Обычно пастбища вблизи навеса вытапты­ ваются сравнительно быстро, в 15— 20 дней, особенно большим стадом, и оленей приходится угонять на новые места и выпасать, не используя навеса. Поэтому для того, чтобы олени в течение всего пе­ риода жары были защищены от насеко­ мых и имели возможность все лето па­ стись на свежих пастбищах, необходимо для каждого стада иметь трн— четыро те­ невых навеса, построенных в местах, рас­ положенных по маршруту выпаса стада. Построить теневой навес несложно, за­ траты на его строительство не так уж велики. Колхоз «Красн'ощелье» в 1951 году построил теневой -навес с полезной площадью в 1536 квадратных метров за 15 дней бригадой пз пяти человек. Строи­ тельство обошлось в 13 тысяч рублей, включая заготовку и вывозку материала. Зональная оленеводческая станция по­ строила два теневых навеса с полезной площадью каждый в 420 квадратных мет­ ров за 27 дней бригадой из трех человек. Строительство обоих навесов обошлось в пять тысяч рублей. В 1951 году зональная станция впер­ вые выпасала оленей осенью с примене­ нием нагороди. Изгородь была построена на осенних пастбищах, протяженностью в пять километров. В лесу изгородь протя­ женностью в 3.700 метроз была построе­ на из жердей, на болоте протяженностью в 2250 метров — из проволоки. Стои­ мость одного километра изгороди обош­ лась: пз жердей — 3.255 рублей, пз про­ волоки — в 1.302 рубля. Выпас оленей о применением язгорш позволил использовать более обширные пастбищные угодия и за короткий срок дать хороший нагул оленям, а также про. вести нормально гон, который является очень важной кампанией. Прп осепнем подсчете 85 процентеч оленей имели упитанность выше средней тг 15 процентов — среднюю. Живой вес как взрослых оленей, так и телят, повы­ сился. Если в 1950 году максимальный вес важенок достигал 118 килограммов, а телят — 75 килограммов, то в 1951 го­ ду он повысился у важенок до 121 ки­ лограмма, у телят — до 77 килограммов. Таким образом опыт, жизнь показыва­ ют, что выпас оленей летом с применением теневых нав?сов и изгородей во мно­ гом способствуют сохранению поголовья оленей н поднятию пх упитанности. Задача правлений колхозов и оленево­ дов состоит в том, чтобы в 1952 году выполнить п перевыполнить план строи­ тельства оленеводческих сооружений. На­ до смею переходить на новью методы вы­ паса оленей с применением теневых на­ весов, изгородей и других построек. Эго обеспечпт быстрый рост поголовья оленей, под’ем культуры оленеводства. В. ФЕДОТОВ. Старший научный сотрудник M3QC, кандидат ветеринарных наук.