Полярная правда. 1935, март.

Первая общегородская конференция комсомола ] ПРЕНИЯ ПО ДОКЛАДУ т. УСТИНЕНКО Неуклоно повышать идейно-политическую вооруженность каждого комсомольца Тов. СВЕРДЛОВ—Ленобком ВЛКСМ Мы должны решительно бо­ роться за повышение классовой бдительности, очищение рядов комсомола от классово-чуждых элементов. Однако сейчас в от­ дельных комсомольских органи­ зациях есть факты притупления классовой бдительности. Так, в педагогическом техникуме педа- год Харламов во время своих лекций протаскивал различные контрреволюционные теории. Од­ нако комсомольцы не дали от­ пора врагу Харламову. В Мор­ ском техникуме проверку клас­ сового состава слушателей ком­ сомольская организация поручи­ ла. . . легкой кавалерии. Все это является следствием того, что политическое воспита­ ние комсомольцев поставлено неудовлетворительно, что из ра­ боты Окружного комитета выпа­ ли такие основные вопросы, как борьба за идейно-политическую вооруженность каждого члена организации. В траловом флоте из пяти береговых комсомольских школ занятия проводятся только в двух. Из 90 комсомольцев, на­ ходящихся на берегу, учатся только 37. Из 210 комсомоль­ цев, находящихся в плавании, учебой охвачены лишь 76. На Судоремонтном заводе не охва­ чены политическим воспитанием 30 человек. Плохо и с качест­ вом учебы. Пропагандисты не чувствуют той огромной ответ­ ственности, которая возложена на них. В одном из кружков по­ литсети на Судоремонтном за­ воде, пропагандист Кириллов на­ чал занятия с того, что преду предил слушателей: „Я к за нятиям не подготовился, а п о ­ т о м у и много с меня сегодня не требуйте". Совершенно ясно, каково было качество проведен­ ного Кирилловым занятия.* На Судоремонтном заводе мы собрали 15 комсомольцев. Ока­ залось, ни один из них не смог рассказать о сущности зиновь- евской контрреволюционной груп­ пы. Вы все читали в „Полярной правде** о секретаре комитета комсомола Мурснабстроя Ша­ рове. Руководитель крупнейшей организации, в которой 70 ком­ сомольцев. 700 человек молоде­ жи — политически неграмотный товарищ. Может-ли такой человек руково­ дить комсомольской организа­ цией. Совершенно очевидно, что не может и недаром комсомоль­ ская организация Мурснабстроя наиболее засорена классово-чуж­ дыми людьми. В мае по решению Централь­ ного комитета комсомола будет проведен экзамен политической грамотности актива. Задача ак­ тива мурманской организации— взяться за учебу как следует, чтобы притти к экзамену под­ готовленным. Комсомольская организация должна серьезно заняться культмассовой работой в обще* житиях и красных уголках. Здесь больше всего требуется комсомольский глаз. Из 300 комсомольцев, опрошен­ ных нами, большинство жалует­ ся на плохую постановку куль­ турно-массовой работы, на то, что никто не занимается орга­ низацией отдыха молодежи. Городской комитет комсомо­ ла эти вопросы должен поста­ вить в основу своей работы. БЫТЬ В П Е РВЫ Х РЯД А Х Тов. ОЛЬМАН— секретарь парткома тралового флота Партия и правительство по­ ставили перед трудящимся Мур­ манска боевую задачу — дать стране 2 милл. центнеров рыбы в 1935 году. Успешное выпол­ нение плана во многом решает траловый флотх 50 проц. моря­ ков тралового флота—комсомоль­ цы и молодежь. Отсюда ясно, какая грандиозная задача стоит перед комсомолом тралового фло­ та в борьбе за выполнение рыб­ ного плана. Однако работа ком­ сомольской организации трал­ флота еще далеко неудовлетвори­ тельна. На судах много случаев пьянки, трудовая дисциплина не на высоте. Подчас не видно ком­ сомольского влияния. Городской комитет комсомола обязан взять под особое внима­ ние работу комсомола тралового флота, помочь ей стать передо­ вой организацией нашего го­ рода. ПЛЕНУМ ГОРКОМА КОМСОМОЛА Вчера состоялся пленум го­ родского комитата комсомола Пленум иібрал бюро горкома ВЛКСМ в соотавѳ тт. УСТИ­ НЕНКО, ГОЛУБЕВА, ПРУСАКОВА, БОГДАНОВА. Секретарем горкома ВЛКСМ единоглаоно набран тов. Усти- нѳнко. Пленум обоудил вопрос о проработке решений первой городской конференции комсо­ мола н о подготовке к празд­ нованию международного жен­ ского дня—8 мерта, Too. УСТИНЕНКО— СЕКРЕТАРЬ ГОРКОМА ОЛКСМ П ленум горкома В J1КОМ. избрал секретарем горкома тов. У стиненко И . А. Тов. Устиненко родился в 1909 году , в семье лесного сто­ рожа. Работал слесарем во- в ТОРГОВОМ П О Р Т У РЕДАНТОР „МЕТАЛЛИСТА 1 ИСКЛЮЧЕН ИЗ ПАРТИИ Вчера в „Полярной правде" логической слепоты и притуп- сообщалось *) о том, что газета іления революционной бдитель- Судоремонтного завода „Метел- j ности политредактора П Котова диет" „ознаменовала" первую' . 06 ‘единенноѳ бюро Окружко- общегородскую конференцию ма н Горкома ВКП(б) на своем комсомола помещением на сво- вчерашнем заседании постано- их страницах антисоветского, вило: за протаскивание в со- явно клеветнического „письма вѳтскую печать методов желтой некоего комсомольца „Р6 к сво*|ЖурНалистики> за помещение в ему товарищу в Ленинград", газете антипартийной, классово- Письмо это, оцененное по до -: враждебной, клеветнической етоинству как явнвя вылазка j статьи, — редактора „Металли- к я а м о в о г в в р а г а , было н а п и - ' с т а . в К а д р и н м о г о ивключть сано редактором .Металлиста' і И1 ряд„ ВКП{6) и внять с ра- В. Кадряиоким и было опубли- брты ковано в газете вследствие по-' *) См. статью „На поводу у классового, врага". Политредактор П. Котов так же енят е работы и ему об‘- явлен етрогий выговор. День займодержателя и вкладчика С 15 февраля по 15 ап р еля по всему Советскому Союзу проводит­ с я день займодержателя и в к л ад ­ чика сберкассы. Основными зад а чами этого д н я явл яю тся проверка всех облигаций и выплата выигрыше* по иин, улучшение обслуживания зай­ модержателей и вкладчиков, укрепле­ ние м лореивбрание бездействующих ко а с адов окончательный расчот по вайиу и выдача облигаіщй на руки но оевжо 1 апреля. В Мурманске э т а работа начата во всех предприятиях и учрежде ­ ниях. Судоремонтный эавод, рыбо ­ обрабатывающий комбинат, т р а л ­ флот, торговый порт, судоверфь и строительные организации вы д е л е ­ ны опорными пунктами по проведе­ нию д н я займодержателя и в к л ад ­ чика. На всех этих предприятиях организованы, справочные уголки, проводится проверка облигаций. Справочные уголки и проверочные пункты снабжены последними тп ражными таблицами. С первых же дней результаты проверочной работы дают себя знать. С 15 февраля сберкассой уже выплачено выигрышей по зай ­ мам на 28.892 рубля. Проверочные столы н а предприятиях выявили десятки выигрышей , многие из ко ­ торых по 200, 300 и 500 рублей. Образцово организовала работу по дню займодержателя и вк ладчи ­ ка комиссия садавствія мобилизации средств ори траяфноте. Зд есь выде ­ лены бригады , работающие на траль щиках,—направлены 10 специальных уполномоченных. На 35 тр ал ьщи ­ ках проведены собрания команд. Организована вые здная сберкасса, которая развернула чрезвычайно широко свою деятельность и за два м есяца сумела создать небывалый прилив вкладов—57 тыс. рублей. Образцово проведена работа на РТ-29 •Киров*. Команда траулера в одну получку внесла в сберкассу 8 тыс. рублей, причем каждый из вкладчиков внес не менее 100 руб. На РТ „Сельдь* команда внесла сразу 4 тыс. рублей вкладов. Неплохо организовали в тралфлоте и расче ­ ты по вайму. Комсод в з я л иа себя обязательство вручить подписчи­ кам облигации не позднее 15 марта. Комсод тралфлота вы звал на соц ­ соревнование по лучшему проведе ­ нию д н я займодержателя н вклад ­ чика комиссию содействия торгово­ го порта, аорт вызов принял З а лучшую работу по мобилиза­ ции средств переходящее красное знамя сейчас находится у рыбооб­ рабатывающего комбината. З а по­ следние месяцы комиссия содей­ с твия комбината значительно осла ­ била работу. На комбинате имеется уменьшение подписки на займы, МЫ ЖДЕМ ПОСТОЯННОЙ ПОМОЩИ Тов. ВАСИНА— Рыбообработка Мы не можем похвастать работой с внесоюзной молодежью, она по­ ставлена у нас слабо. Комитет ком­ сомола редко организует к у л ь ­ тпоходы пли вечер самодеятель ­ ности, молодежь предоставлена самой себе. До сих пор на Рыбообработке нет секретаря комитета. От городского комитета комсо­ мола мы ждем помощи в у л у ч ­ шении нашей работы. ИНС Т РУК ТО Р БЫЛ ОДИН РАЗ Тов. ЩЕРБАКОВ— 13-й строительный участок Вот уже полтора месяца, как я работаю комсомольским организато­ ром ячейки . З а это время я нп разу не получал никаких указаний в работе со стороны Окружкома ком сомола. И только перед конферен­ цией к нам з а гл янул инструктор Окружкома Суханов. Такое руко ­ водство низовыми организациями никуда не годится. Все это должно быть изменено. Городской комитет должен будет оказывать действительную помощь в работе низовым комсомольским организациям. В погрузочном цехе аокровительствуют прогульщикам Трудовая дисциплина на Ры­ бокомбинате стоит на крайне низком уровне. Вопросами пов­ седневной борьбы за укрепление трудовой д и с ц и п л и н ы по-настоя­ щему никто не занимается. Про­ изводственная дисциплина на. комбинате за последнее время сильно упала. Так, например, 27 февраля на допроводчиком на ряде Л енин ­ градских заводов. В последнее время тов. У стиненко заведывал лесным сектором Обкома BJIRGM и б и л инструктором Обкома. ОСВОИТЬ ТЕХНИКУ ТРАУЛЕРОВ С СОВЕЩАНИЯ СТАРШИХ МЕХАНИКОВТРАЛФЛОТА очень слабо идет прилив вкладов і б н выш л и 13 г б у з ч и к о в в сберкассу. Комиссия содействия Ра00ТУ н е выш л и w гр у зч и к о в , и треугольник комбината не орга-' 28-го не вышло 16 человек, а ннзовали массовой работы вокруг д н я займодержателя и вкладчика. Церѳходящее красное знамя, очевид­ но, придется передать тралфлоту. Не лучше положение на Бондар­ ном заводе. Комиссия содействия не включилась в проведение д н я займодержателя и вкладчика, умень­ шена сумма подписки на заем и слаб приток вкладов в сберкассу. Бе здействует комсод Рыболов- потребсоюза. При подписке в 29.985 рублей задолженность по взносам составляет 15 ты с я ч руб ­ лей. По выполнению квартального пл а ­ на работы сберкасс на первом ме­ сте нз районов округа идет Мур­ манск, выполнивший план на 240 процентов. Привлечено 560 тыс. рублей новых вкладов. Отстает Кировск. Зд е сь кварталь ный план выполнен только на 76 процентов. Еще хуже работают финансовые организации в Кольско-Лопарском районе. По вкладам в сберкассу квартальный план выполнен только на 18,9 процента. День займодержателей и в к л ад ­ чиков должен создать коренной пе­ релом в выполнении плана моби­ лизации средств 1935 года. Отдѳль ные партийные, профсоюзные и хо ­ зяйственные организации недооце ­ нивают политической и хо зяйст ­ венной важности этой кампании и стараются остаться в стороне. Только своевременное и полное выполнение финансовых планов д аст возможность успешно выпол ­ нить программу второй пятилетки , соэдаст материальную базу д л я дальнейших побед в освоении З а ­ полярья . Этого ни на минуту не должны забывать все организации Мурманского округа. * Зав. Окружной сберегательной кассой—Д. Е. Поспелов. 1 марта не выходило на работу уже 27 грузчиков. Уходы с ра­ боты приняли массовое явление. Бывает, что, не дождавшись наз начения на работу, вся бригада уходит с работы. Начальник погрузочного цеха т. Володин в ответ на вопрос о том, какие меры принимаются в отношении злостных прогульщи­ ков, — беспомощно разводит ру­ ками. Правда, один раз тов. Володин пытался уволить%*вух злостных прогульщиков, разлагающих тру­ довую дисциплину грузчиков По­ лякова и Ермолине, имеющих по 4 прогула. Но у последних оказался такой авторитетный за­ щитник, как помощник началь­ ника отдела снабжения Рыбоком­ бината т. Боцман. Он немедлен­ но Полякова и Ермолина снова восстановил на работе. Партком Рыбообрабатывающе­ го комбината должен немедлен­ но сделать свои выводы в отно­ шении покровителя прогульщи­ ков т. Боцмана. Укрепление дисциплины на производстве немыслимо без раз­ вертывания широкой массовой работы. Но этой работы среди грувчиков не проводится. Социа­ листическое соревнование и удар­ ничество здесь не в почете. Ни одна бригада не охвачена сорев­ нованием. И. Г. НАСТРОИТЕЛЬСТВЕ ДОМАСВЯЗИ Трест Мурманстрой произво­ дит постройку Дома связи по Ленинградской улице и жилого дома по проспекту Данина 40. ; На строительзтв 0 *%Д 0 И» Ло 40 одна из лучших брігад камен­ щиков (ведущая) Рудаиио план за январь выполнила на 138 проц. Бригадир Руденко—5-го раз­ ряда. Его заработная плата со­ ставляла в январе 8 руб. 72 коп. в день (работа на открытом воз духе) Второй бригадир Телю- ков—4-го разряда, работающий внутри отепленного здания Дома связи, за этот же период, на работе одинаковой сложности заработал те же 8 руб. 72 коп. в день, хотя и имеет более низкий разряд, Об‘ясняется это тем, что нор­ мирование поставлено непра­ вильно. Нормировщик совершен­ но не учитывает условий и ка­ чества работы, применяя единые всесоюзные нормы по аналогии к тем работам, которых в его нормах нет. Постановление правительства о госнадбавке, в связи с отме­ ной карточек на хлеб, строите­ лями встречено с большим одоб­ рением. Но счетный аппарат Мурманстроя (Главный бухагл- тер К о н с т а н т и н о в , ) из-ва своей неповоротливости, мешает полностью испольэовать это по­ становление. До сих пор госнадбавка не вы­ деляется из общей зарплаты, и рабочие, не видя начислена ли им надбавка (в зависимости от их производительности труда), дееятками ходят к прорабам, в постройкой и бухгалтерию за соответствующими справками и раз‘яснениями. Соревнования на строитель­ стве нет. Никаких показателей работы бригад не только еже дневных, но и месячных нигде не вывешивается. Не только индивидуальной, но и звеновой сдельщины нет. Строитель рабо­ тает в общий котел и никто не знает своего заработка до мо­ мента получки. Наряды на работу выписыва­ ются с запозданием на 5—6 дней, а иногда и на уже выполненную работу. Таким образом, элемен­ тарные мероприятия, способ­ ствующие поднятию производи­ тельности труда и улучшению качества строительства, прораба­ ми не соблюдаются и построй- ком на это дело никак не реа­ гирует. Главному инженеру А с е е в у необходимо заставить прорабов ежедневно производить обмер и подсчет кладки, чтобы иметь ежедневные данные, сколько каждый рабочий сделал и что он заработал. ВАСИЛЬЕВ. Количество траулеров, стоявших в междурейсовом ремонте в прош­ лом году, д а и в настоящий мо­ мент, перекрывает все плановые предположения Таково следствие слабой борьбы за овладение техни­ кой сложных механизмов на о т ­ дельных РТ . Старший механик на траул ер е— директор всех механизмов на с у д ­ н е ,—от него зависит бесперебойная работа их. Вот почему старшие механики траулеров занимают исключитель­ ное место в деле выполнения про­ изводственного плана тралфло ­ та на 1935 год. Механикам траулеров необходимо обменпватьсн опытом, необходимо опыт передовых механиков распро­ странить на все суд а тралфлота С этой целью инженерно-техниче-' ская секция тралового флота вме­ сте с парторганизацией флота соз ­ вала 1 марта совещание старших механиков тралового флота. В составе тралфлота имеются су ­ д а трех групп: паровые траулеры отечественного производства, паро­ вые РТ немецкой постройки и д и ­ зельные РТ. Поэтому на совещании механиков было поставлено три сообщения о работе траулеров ра з ­ личных групп. В прошлом у р яд а механиков, „знатоков*, тралового д ел а сущест­ вовало пренебрежительное отношѳ нне к траулерам отечественной по­ стройки. Прекрасные результаты работы р яд а отечественных траулеров, в частности РТ- 81 , вдребезги разбили скептнчеокое^ - отношение к этим тральщикам . Практика покаэала, что большинство отечественных тральщиков работали значительно лучше р яд а траулеров немецкой постройки. Старший механик РТ-81 т. Тихо­ нов рассказывает: — Бесперебойная работа механиз­ мов траулеров, каких угодно систем, зависит, прежде всего, от нашего от­ ношения к этим механизмам. Когда я принимал РТ-81 в 1932 году , все механизмы находились в крайне запущенном состоянии. Механики называли, машину „гробом*. З а три месяца усилиями всей машинной комайды механизмы были приведены в отличное состояние. Наша машина с тал а работать лучше, чем на некоторых немецких тр аул е ­ рах. Старшие механики РТ-Ю .Л еб е д ка“ тов. Корчегии и РТ-54 „Судак" тов. Недель, обмениваясь опытом работы своих траулеров, резко по­ ставили вопрос о низком качестве ремонта траулеров, производимом Судоремонтным ваводом. И другие старшие механики в своих выступлениях подтверждали эти заявления , приводя десятки примеров безответственного, казен­ ного отношения руководителей С у ­ доремонтного завода к выполнению заказов тралфлота. Приводился даже такой пример. Плохо оборудованные подсобные мастерские тралфлота заказы д л я РТ нередко выполняют гораздо лучше , чем высокомеханизирован­ ный Судоремонтный завод. Старший механик РТ-59 тов. Кузь- мичонко говорит: — СРЗ три раза производил свар ­ ку котла у нашего РТ и после всех тр ех . раз котлы попрежнему текли. И только когда в это дело вмешалась сама команда РТ, сварка была произведена по-настоящему, Каждый механик должен интере­ соваться ходом и качеством ремон­ т а своего судна. Но дирекция Су­ доремонтного завода механиков РТ лишила возможности осуществлять это. Тов. Корчагин з а явл я е т , что механикам не дают пропусков на СРЗ — А когда я достал пропуск на СРЗ, продолжает тов Корчагин ,— его немедленно отобрали у меня. Недопустимо такое положение. Р е ­ монт РТ должен проходить под наблюдением старших механиков, что будет способствовать повыше ­ нию качества ремонта. На совещании механиков был поднят еще один важнейший воп­ рос: о подборе и квалификации кад ров машинных команд траулеров. В прошлом году , по заявлению секретаря парткома тралфлота тов Ольмана, текучесть состава машин­ ных команд достигла 81 проц. При­ чины такой колоссальной текуче стн кроются в плохом подборе людей. Отдел кадров тралфлота подби­ рает команду механически,- прове­ р я я и квалификацию людей то л ьк о по документам, а не по практиче­ ской работе. Закреплением машин­ ных команд в тралфлоте занимают­ ся формально. Только немногие механики РТ по- настоящему раввертывают работу с машинными командами. Об одном иэ таких механиков рассказывалось на совещании. Ітарі . Недель путем повседневной технической учебы среди своей команды сумел не только закре ­ пить людей, но н значительно по­ высить технический уровень каж­ дого моряка в отдельности . Вся машинная команда тов. На- делем вовлечена в работу по изоб- етательству и рационализации, олектив машинной команды с к о и с т р у н р о в а л маслоотражатель. Проект получил одобрение техни­ ческого отдела тралфлота и сейчас приступлѳно к массовому производ­ ству этих маслоотражателей д л я установки на всех траулерах . Одной из главнейших причин текучести также я в л я е т с я недо­ статочная забота о материально бытовых у словиях команды. Воп­ росами правильной оплаты труд а руководство тралфлота почти не занимается. Это ведет к грубым извращениям в системе оплаты труда на ряде траулеров. Старший механик РТ-64 тов. Гаоук привел такой пример: по распоряжению капитана на и х судне палубная ко манда получила оплату в 100 проц. по нормам, а машинная команда только 75 проц., хотя последняя ра ­ ботала лучше н добросовестнее. Почти все старшие механики, присутствовавшие на совещании , говорили о необходимости укрепле ­ ния трудовой дисциплины среди моряков тралфлота. Секретать п а р т ­ кома тралфлота тов. Ольман в своем выступлении особенно резко остановился на фактах нарушения трудовой дисциплины среди машин­ ных команд. — Низка трудовая дисциплина н а траулере—значит партийная и профессиональная организации суд ­ на не занимаются воспитанием ко ­ манд,—говорит т. Ольман.—Ведь на тех траулерах , где массово-воспи­ тательная работа поставлена хоро­ шо (траулеры .Двине", „Киров*)— трудовая дисциплина стоит на вы ­ соком уровне. Совещаний старших механиков показало, что в тралфлоте еще не добились правильной постановил эксплоатации механизмов. Но опыт передовых траулеров показывает, что возможности д л я образцовой работы всех РТ есть. Испольэуя опыт передовых тр аул еров , реали ­ з у я предложения, внесенные на совещании механиков, треугольник тралфлота должен обеспечить об ­ разцовую работу каждого РТ. И. ГРИН. С ший механик РТ-54 „Судак* тов р.К1 РЫБОКОМБВНА Т НЕПРАВИЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА СРЫВАЕТ ВЫПОЛНЕНИЕ ПЛАНА ОТГРУЗКИ Вот уже больше месяца между руководителями рыбооб­ рабатывающего комбината ведут­ ся разговоры о переводе погру­ зочных бригад на трехсменную работу. Директор комбината тов. Белявский и зав. погру­ зочным цехом тов. Володни охото соглашаются с прямой необходимостью этого мероприя­ тия. Даже, больше того, несколь­ ко раз онн пытались осущест­ вить это на деле, но одинаково бесполезно. Разговоры остались разговорами. И на сегодняшний день погрузочные бригады ра­ ботают на две смены. Зав. погрузочным цехом Ве- лодин заявляет, что для пере­ вода на трехсменную работу нехватает рабочей силы. Но дело обстоит иначе. В распоря­ жении погрузочного цеха нахо­ дится 16 бригад, в которых насчитывается 139 груэчиков. Даже при этом недостаточном количестве рабочей силы, можно было бы организовать трехсмен­ ную работу.- Рабочий день грузчиками сей­ час полностью не используется. Вот фотография рабочего дня бригады Обеерадова за 28 фе­ враля: „Вышли на смену в 22 ча­ са. Приступили к работе в 1 час 30 минут. Три с поло­ виной часа бригада дожида­ лась подачи вагона. Но так как станция подала вместо 28 вагонов только 11, брига­ да была направлена на под­ катку продукции. Проработали до 3-х часов. За это время подкатили бочек на- два ваго­ на. С трех часов до 8 часов снова ожидали, а в 10 часов, так ничего и не дождавшись, . разошлись со.смены*. . В плохой отгрузке сельди во многом риновата и железная дорога. В течение последнего времени один и тот же маршрут подается разрозненно. Грузчи­ кам приходится вручную •пере­ ставлять вагоны с одного участ­ ка на другой. Большинство про­ стоев погрузочных бригад по­ рождается именно тем, что же­ лезная дорога не во-время и не полностью подает вагоны. Кро­ ме того почти с каждым мар­ шрутом подаются больные ваго­ ны. Так, 28 февраля было по­ дано 3 вагона, совершен­ но непригодных к погрузке. * К. 3. НАДО ПОСТРОИТЬ НОВУЮПЕКАРНЮ (Письмо' го с с а н и н ыж п о рф В Зашейке есть принадлежащая ОРС‘у Лесокомбината хлебопекарне. В пекарне тесно, темно и грязно . Изба очень старая , требует ремон­ та. Санитарная инспекция как мест­ н ая , так районная и окружная , указали , что необходимо построить новую пекарню. Аналогичное ре ­ шение вынес по этому вопросу сельсовет. Но до постановления правитель ­ с тв а о широкой продаже хлеба руководители ОРС 'а на ука з ани я н решения не обращали внимания. После постановления правительства кооператоры забеспокоились. Сталя искать выхода из положения. Выход был нэАцен. Зашейков- ский ОРС д а л 25 ты с яч и ОРС Нивастроя д а л 25 ты сяч . Построи­ ли общую пекарню. Р е зу л ь т а ты такого объединения очень печальные. Выделив средства н а постройку, ОРС Лесокомбината не поинтересовался, где и какую пекарню будут строить. Инициативу в этом д ел е в з я л на себя ОРС Нивастроя. Пекарня выстроена вблиэи Нивастроя. Рабочие З аш ейка попрежнему получают плохой хлеб, выпеченный в старой антисанитарной пекарне. Надо срочно в это дело вмешать* с я Райиспокому и заставить ко­ операторов З аш ейка построить но* вую пекарню. КВЯТКОВСКИЙ. ОБЕСПЕЧИТЬ ТЕХНИЧЕСКОЕ РУКОВОДСТВО Плохо работает механический цех Бондарного завода. Ремон­ тируют там станки так, что на другой день надо нести их об­ ратно. Происходит это потому, что дефектная ведомость не состав­ ляется. Мастер целиком дове­ ряет всю работу бригадиру. По окончании ремонта мастер не проверяет что сделано. Во вре­ мя работы слесарям никаких указаний не делают. Нужно перестроить систему работы в механическом цехе, обеспечив техническое руковод­ ство бригадами. Кролав. По следам писем АЛЕКСЕЕВ СНЯТ С РАБОТЫ Заведующий школой № 9 тов . Анвкееев устраивал в школе в е ч е ­ ринки с выпивкой . Вечеринки кон чались дракой. Об этом сообщали в редакцию рабкоры Шарапов и Легонькова. Онн требовали призвать Алексеева к порядку . Письмо было переслано в ГорОНО н а расследование. Как сообщ&ет зав. ГорОНО тов. Чернявский, вое факты, указанные в письме, п о л ­ ностью потвердилиоь. Заведующие школой № 9 Алексеев свят с работы.