На страже Заполярья. 1955 год. Май.
18 мая 1955 г.. № 116 (5268) На с т р а ж е З а п о л я р ь я 3 Военную книгу— в массЬя моряков Перед флотскими библиотеками стоят В аж н а я задача большие и ответст венные задачи. Ши роко пропагандируя литературу, они при званы помогать командирам и политработ никам воспитывать воинов в духе высокой коммунистической сознательности, совет ского патриотизма, военной гордости, без заветной любви к нашей Родине и ненави сти к ее врагам. Одной из главных задач библиотек яв ляется пропаганда военных книг и в пер вую очередь книг, освещающих вопросы советской военной науки, воинского вос питания, славные традиции и боевой опыт Советской Армии и Военно-Морского Фло та, литературы, рассказывающей о геро изме, мужестве и отваге советских воинов. Флотские библиотеки располагают боль шим количеством военной, военно-морской и военно-технической литературы. За по следние годы фонды библиотек значитель но пополнились книгами и брошюрами но вопросам воинского воспитания. Кроме это го каждая библиотека получает по подпи ске военные периодические издания — журналы и газеты, где печатается мате риал по различным военным вопросам. На флоте имеется целый ряд библио тек, где пропаганда военной книги зани мает одно из видных мест в работе с чи тателями. Так, например, хорошо постав лена пропаганда военной к н и ги в библио теке, где работает тов. Контареро. Здесь для пропаганды военной книги использу ются разнообразные формы и методы. Большим интересом у личного состава пользуются постоянные выставки литера туры на такие темы, как «Военная лите ратура», «Военно-морская литература», «Военный моряк, прочти эти книги!». Эти выставки систематически обновляются, по мере поступления новых книг. Ра ботники библиотеки делают обзоры ли тературы, представленной на выставках, проводят беседы с читателями по содержа нию отдельных книг. Для пропаганды военной литературы библиотека широко использует местный радиоузел. По радио систематически про водятся библиографические обзоры воен ных книг, литературы по вопросам воин ского воспитания. В специальных радио передачах личный состав информируется о новых поступлениях военной литературы в библиотеку. Кроме этого библиотека про водит по радио чтение отдельных книг и брошюр, рассказывающих о героических- подвигах воинов в период Великой Оте чественной войны, о жизни и боевой уче бе советских воинов в послевоенный пе риод. Только за последнее время по радио были прочитаны отрывки из книг «Това рищи по оружию» К . Симонова, «В дале кой гавани» Л. Зайцева и Г. Скульского, «Повесть о настоящем человеке» Б . Поле вого. На абонементе библиотеки имеется кар тотека газетных и журнальных статей по вопросам воинского воспитания. Библиотека использует и такие массо вые формы работы, как читательские кон ференции по обсуждению отдельных книг. Хорошо были подготовлены и проведены конференции читателей по книгам «В да лекой гавани» Л. Зайцева и Г. Скульско го и «Морская служба» Г. Соловьева. Постоянно изучая запросы своих чита телей, библиотека держит тесную связь с политработниками кораблей и частей, пар тийными и комсомольскими организация ми, имеет широкий актив читателей, на который опирается в своей работе. В этом — залог успех? библиотеки по пропаган де военной книги. Ряд хороших массовых мероприятий провела за последнее время и библиотека, где работает тов. Ботылев. Заслуживает, в частности, внимания проведенная здесь недавно читательская конференция на те му: «Образ советского офицера в худо жественной литературе». На конференцию, которая длилась не сколько часов, пришло много офицеров. Пз них выступило около 10 человек. Это мероприятие несомненно сыграло свою положительную роль. Однако далеко еще не все библиотеки хорошо пропагандируют военные книги. Во — многих библиотеках библиотек ф ло та этому важному делу ___ должного внимания не уделяется. За последнее время ухудшилась работа с воонной книгой в библиотеке, где рабо тает тов. Степанова. Библиографических обзоров военных книг здесь не делают Библиотека, не проводила с офицерами до последнего времени обсуждений воснно теоретических статей из военных журна лов и газет. Не проводятся здесь и чита тельские конференции с офицерами. Библиотека обслуживает лнтературоП многие библиотеки-передвижки, но к уком плектованию их литературой подходит фор мально, без учета запросов и интересов личного состава. В передвижки подбирает ся и рекомендуется почему-то только ху дожественная литература. Этот недостаток присущ и некоторым другим библиотекам Не служит еще примером в вопросах пропаганды военной литературы среди офицеров и библиотека Североморского До ма офицеров. Здесь особенно слабо постав лена массовая работа в этом направлении У работников библиотеки не хватает ини циативы и настойчивости в доведении на чатых мероприятий до конца. Так, на пример, библиотека в течение нескольких месяцев готовила читательскую конферен цию по книге Голубова «Когда крепости не сдаются». Много было затрачено доро гого времени, проведена большая подгото вительная работа, ио так как мало было проявлено настойчивости и инициативы, то конференция не состоялась. После этого библиотека приступила к подготовке чита тельской конференции на тему: «Образ советского офицера в художественной ли тературе». Казалось бы, что работники библиотеки, учтя недостатки не состояв шейся ранее читательской конференции сделают все возможное для того, чтобы данное мероприятие прошло успешно. Од нако этого не получилось. Конференция также не состоялась. В работе данной библиотеки имеются элементы формализма в подготовке отдель ных массовых меропрттш , связанных с пропагандой военной книги. Так, еще в январе с. г. здесь начали готовить обсуж дение с офицерами статьи но вопросам со ветской военно-морской науки, напечатан ной в одном из журналов. Это мероприя тие планировали из месяца в месяц, но до сих пор оно не проведено. Работники библиотеки в последнее вре мя на кораблях и в частях не бывают, запросов офицерского состава не изучают постоянного актива не имеют, не работа ют с ним и не опираются на него в под готовке и проведении массовых мероприя тий. Мало уделяет внимания работе би блиотеки и начальник Дома офицеров. Следует сделать серьезные выво ды и коренным образом улучшить работу по пропаганде военной книги среди офи церского состава. Для этого имеются все возможности. Нужно только с большей от ветственностью и серьезностью относиться к подготовке и проведению массовых ме роприятий, опираясь при этом на широкий актив читателей-офицеров. В практике работы библиотек провере ны и оправдали себя многочисленные фор мы и методы пропаганды военной книги. Среди них наиболее распространенными являются такие, как выставки, рекомен дательные списки и указатели литерату ры по различным военным вопросам, те мам боевой и политической подготовки, картотеки газетных и журнальных ста тей, папки и альбомы с материалами из газет и журналов, библиотечные плакаты, бюллетени отзывов читателей о прочитан ных ими книгах, обзоры военной литера туры устные и по радио, читательские конференции по обсуждению воениых книг, военных журналов и литературно-худо- жественные вечера по произведениям ху дожественной литературы, посвященным Советской Армии и Военно-Морскому Фло ту . Пропаганда военной книги — одна из главных задач библиотек, и она должна находить повседневное отражение в прак тике работы каждой библиотеки. Офицер А. МЕДВЕДЕВ. Родительские наказы По инициативе комсомольского бюро были посланы письма родителям отлични ков боевой и политической подготовки. В письмах рассказывалось об успехах, кото рых добились в учебе и службе члены ВЛКСМ Горулько, Болтунов, Абрамов, Пи- чулев и другие. Этими воинами по праву гордится подразделение. Они своим чест ным служением Родине снискали уваже ние всей молодежи. Так, тов. Горулько, работая водителем машины, содержит ее в образцовом состоянии. Несмотря на слож ные условия Заполярья, он выводит ма шину на линию точно в установленное время: по сравнению с другими автомо биль Горулько прошел наибольший кило метраж, не имея при этом ни одной по ломки и аварии. Радостно было получить родителям вои нов благодарственные письма. С немень- пшм волнением были встречены в подраз делении ответы на них. Да и как можно оставаться спокойным, если весточки, приходящие в подразделение, проникну ты теплотой и любовью. Вот, что пишет мать комсомольца Горулько, Мария Федо ровна: «Я и моя семья выражаем вам большое спасибо за то, что вы принесли такую большую радость в наш дом, опи сав о нашем сыне Николае. Благодарность за воспитание достойного патриота Совет ской Родины — большая радость для ме ня. Николаю передайте, что мое материн ское сердце желает ему еще больших ус пехов в боевой и политической подготов ке. еще лучше повиноваться начальни кам. добросовестно выполнять воинские уставы. Прошу передать моему сыну и его сослуживцам, что я от имепи всех матерей требую высоко держать честь и достоинство советского* воина, зорко охра нять неприступные рубежи нашей люби мой Родины». Мать комсомольца Болтунова, Евдокия Григорьевна, пишет: «Здравствуйте, доро гие мои сынки-комсомольцы, Васины однополчане! Большую радость принесло мне письмо о службе сына. Спасибо Васе за честную службу Родине, за то, что добрыми делами он радует свою мать. От всей души желаю вам новых успехов в боевой и политической подготовке и доб рого здоровья. Родные мои! Нет такой минуты, чтобы мы, советские матери, не думали о вас, наших защитниках. Каждый ваш успех радует и воодушевляет нас, и поэтому нет выше награды, как получить доброе известие о каждом из вас. Родина вручила вам лучшее в мире оружие. Владеть им в совершенстве, вни мательно следить за всеми происками врагов мира — это ваш первый долг. Нет и не было в мире выносливее, на ходчивее и смелее людей, чем советские солдаты. Помните, что чем сильнее вы, тем могущественнее Родина, тем крепче мир во всем мире. Сильных враги боятся. Каждый наш ус пех пугает, бросает в дрожь и в холод империалистов. Советский народ надеет ся, что наши Армия и Флот будут еще сильнее, и любые подлости врага не за станут нас врасплох. Прошу передать мое сердечное спаси бо вашим офицерам за их благородный труд по воспитанию личного состава. А Васе передайте, чтобы он не зазнался ус пехами, а продолжал учиться настойчи во». Мать и отец комсомольца Абрамова пи ш ут: «Мы надеемся, что с помощью ком сомольской организации Володя и в даль нейшем будет служить честно. Мы от ду ши желаем всей части, в которой служит наш сын, больших успехов». Родительские письма, зачитываемые всей молодежи подразделения, помогают командованию развивать у воинов любовь к Родине и ненависть к ее врагам, укреп лять дисциплину и выращивать отлич ников боевой и политической подготовки. Офицер И. ЖУРАВЛЕВ. Строители! С честью выполняйте социалистические обязательства! На трудовой вахте Строители Северного флота, вдохнэв ленные решениями январского Пленума ЦК КПСС, второй сессии Верховного Со вета СССР и Всесоюзного совещания строителей, обязались выполнить годовой план строительно-монтажных работ до срочно — к 20 декабря. Настойчиво бо рются за претворение в жизнь принятых повышенных обязательств флотские строители. Образцы в труде показывают подчинен ные младшего сержанта Расторгуева. Вы полнив мартовский план на 194,6 процен та, они в апреле добились еще лучших результатов. Слесари-механизаторы значительно ус корили темпы выполняемых работ и по высили качество строительства, что поз волило их взводу, возглавляемому сержан том Сердюковым, выПти в число передо вых. Этот дружный коллектив завоевал переходящий Красный вымпел. От слесареП-мехапизаторов не отстают и каменщики отделения сержанта Тлпза- мова. Они уже два месяца подряд держат первенство в подразделении. Сейчас в подразделении разгорелось со циалистическое соревнование между лучшими шоферами. В борьбе за почетное звание лучшего водителя участвуют ря довые Швец, Кервес. Мансуров и другие. ...В указанный район идет тяжело гру женная строительными материалами ма шина. У левого окна кабины развевается кумачовый флажок с надписью: «Передо вой водитель». Это — переходящий Красный вымпел, завоеванный отлични ком боевой п политической подготовки комсомольцем Швец. Сидя за рулем, опытный шофер умело управляет вверенноП ему техникой, стро го соблюдает правила технической экс плуатации машины. Комсомолец Швец быстро доставляет груз на об’екты. Дру гие воины дружно производят разгрузку, и шофер, не допуская ни минуты простоя машины, отправляется в обратный рейс. Неся трудовую вахту, отличник добил ся безаварийной работы техники и ста рается удержать переходящий вымпел, врученный ему месяц назад. Но у него есть серьезный соперник — комсомолец Михаил Мансуров. Стараясь не отстать от товарища, Мансуров уже три месяца подряд выполняет план на 1 G 0 процен тов. Соревнование шоферов позволяет ис пользовать технику на полную мощь, бесперебойно обеспечивать стройки необ ходимыми материалами. Труженики флотских строек вносят достойный вклад в дело дальнейшего улучшения жилищных и культурно-бы товых условий моряков, рабочих и служа щих, в дело повышения боевой готовно сти родного флота. Л. НИКОНОВ. Победители соревнований Рассмотрены итоги выполнения социа листических обязательств предприятиями и организациями Северного флота за первый квартал 1955 года. Многие кол лективы напряженно потрудились над решением сложных задач и добились хо роших показателей в труде. Заслуживает внимания работа кочлек- тивов, где председателями профкомитетов т т . Власовских, Коршунов и Стрелков. По достигнутым количественным и качест венным показателям они завоевали пер вые места в своих группах. Этим пере довым флотским коллективам вручены переходящие Красные знамена командо вания и профкомитста Северного флота. Отмечена также хорошая работа ряда других предприятий и организации флота, занявших вторые места в социалистиче ском соревновании. Успехи, достигнутые передовыми кол- лективами, являются результатом умелого руководства со стороны командиров про изводства, хорошо поставленной наптни- но-нолитической работы и трудовой ак тивности масс. М. ПЕТРАНОВА. Рабочий день впередовойбригаде Воины-строители нашего подразделе нии настойчиво борются за досрочное выполнение производственного плана. Особенно хороших показателей в труде добились воины бригады сержанта Яков лева, которые каждый месяц значительно перевыполняют производственные зада ния. В чем л;е причина этих успехов? В правильном планировании и хорошей ор ганизации труда. Получив производственный план, в начале каждого месяца командир подраз деления проводит собрание личного соста ва, на котором доводит до сведения вои- нов-строитслсй об’ем работ, предстоящих выполнить в данном месяце, распределяет задания. На основании этого заключают ся социалистические договоры. Каждая бригада получает подробный план заготов ки и вывозки камня с плинтовкой, пере кидкой и расчисткой карьера. Отводится постоянный участок работы. ...В назначенное время воины бригады сержанта Яковлева прибыли в карьер. Автомашин пока еще не было. Сразу же каждый воин получил задание. Командир распорядился расчистить нод’езд так, 1 тобы к загрузке камнем можно бьпо сразу подогнать несколько машин. На об’екте идет дружная заготовка камня. Одни плинтуют, другие складыва ют камень с таким расчетом, чтобы ьагрузку автомашины производить с трех сторон. Встречались большие валуны, ко торые на машину погрузить было невоз можно. По нредлолсению комсомольца Долженко решили их скатывать в одно место, а затем подрывать. Каждый воин-строитель работает на пористо, не мешая друг другу._Т^у>ая _ор-_ — Успешно справиться с задачами, — = поставленными на 1955 год Недавно проходило совещание инженерно-технического состава строителей Северного флота. В связи с этим Адмирал флота Советского Союза Н. Г. Кузнецоз прислал на имя Командующего Северным флотом телеграмму следующего содер жания: ☆ ☆ «Товарищи офицеры, инженерно-технические работники! Вы собрались для об суждения вопросов, имеющих большое значение для повышения боевой готовности Северного флота. При обсуждении этих вопросов необходимо иметь в виду, что у строителей флота имеются все возможности обеспечить в 1955 году досрочное вы полнение плана строительства по всем количественным и качественным показателям и выполнить принятые на себя социалистические обязательства. Успешное выполнение этой задачи будет в первую очередь зависеть от органи. зованной и слаженной работы на производстве всего коллектива строителей, воз главляемого вами — руководителями производства. Добейтесь резкого улучшения в организации производства: рационально ис пользуйте на работе каждого солдата и рабочего, хор,ошим использованием имею щихся механизмов повышайте уровень механизации работ, более активно создавай те комплексные бригады, повседневно боритесь за постоянный рост производитель ности труда. Смелее внедряйте новые, прогрессивные конструкции и материалы, пе реходите повсеместно на широкое применение сборного железобетона, блоков из крупно-пористого бетона и кирпича. Особо обратите внимание на качество выполняемых работ, которое на отдель ных участках продолжает еще оставаться на низком уровне. Повысьте требователь ность к бережливому хранению и расходованию материальных ресурсов, экономьте во всем, добейтесь резкого снижения стоимости строительства. Будьте нетерпимы ми к имеющимся в вашей работе серьезным недостаткам. Быстрее изживайте их и добейтесь общего улучшения работы строительных организаций на флоте. Выражаю уверенность, что инженерно-технический состав строителей с постав ленными на 1955 год задачами справится. Адмирал флота Советского Союза Н. КУЗНЕЦОВ». Благородное стремление За досрочное выполнение производственного плана На строящемся доме развевается крас ный флажок. Это — переходящий Крас ный вымпел, обладателем которого яв ляется передовое отделение ефрейтора Адегова. Почетную награду, добытую в упорном труде, воины-строители принесли с собой. Гордо развеваясь на ветру. Крас ный вымпел зовет тружеников флотской стройки работать еще лучше, еще напря женней. Дружно стучат топоры, аккуратно и быстро укладывается на свое место каж дый брус, каждая доска. Плотники Баки ров, Тючкалов, Пчетовкип с огоньком выполняют свои обязанности. Строительные материалы подходят к концу. Об этом немедленно докладывает ся командиру взвода и прорабу. Прини маются меры, чтобы не было остановки в работе. Командир отделения ефрейтор Адегов — инициативный воин. Он личным при мером показывает, как надо добросовест но выполнять задания. В отделении у него высокая дисциплина и организован ность. Как хороший организатор, ефрейтор Адегов заранее доводит производственное задание до каждого подчиненного, забо тится, чтобы в порядке был рабочий инструмент, к строящемуся об’екту забла говременно подвезены необходимые мате риалы. В конце рабочего дня командир под водит итоги, отмечает лучших воинов, указывает на недостатки и ставит зада чу на следующий день. Такая организация рабочего дня поз воляет воинам трудиться с полным напря жением сил, добиваться высоких произ водственных показателей. Конечно, успехи даются нелегко. На пути встречается много трудностей: то материал не во-время подвезут, то транс порт отсутствует. Об этих недостатках воины-строители немедленно докладыва ют командирам. Хорошо трудится на производстве и отделение сержанта Бакалова. В сорев новании они стремятся догнать и опере дить отделение ефрейтора Адегова. Воины-строители ясно себе представ ляют, какая большая ответственность на них возложена. Каждый день они настой чиво добиваются повышения производи тельности труда, улучшения качества, сбережения средств и материалов. Упор ным трудом флотские строители реализу ют взятые повышенные обязательства — досрочно завершить производственный план 1955 года. Молено надеяться, что с возложенными задачами наши строители справятся. Порукой тому — благородное стремление воинов ежедневно трудиться с полным напряжением сил. Офицер П. ЕВСКИЙ. Трудовой день у каменщиков бригады ефрейтора Ледовских всегда насыщен напряженной работой. Проворно укладывается кирпич, быстро растет стена возво димого дома. Благодаря умелой расстановке рабочей силы и добросовестному труду произ водственные нормы каменщики ежедневно реализуют на 120 и более процентов. Апрельский план передовое отделение выполнило на 144 процента. НА СНИМКЕ: (слева направо) рядовой А. Рабачаускас, ефрейтор И. Ледов ских и рядовой В. Матыцын за работой. Фото И. Ннкишова. ганизацня повышает производительность труда. В короткий срок загружаются машины. В те дни, когда но тем или иным причинам автомашин в карьер приходит мало, сержант Яковлев основное внима ние уделяет заготовке камня. К концу рабочего дня бригадир подсчи тывает дневную выработку. Результат об’является перед строем и заносится в лист против каждой фамилии воина бригады. Кроме этого, в подразделении имеется график выполнения ежедневных заданий бригадами, вывешенный на вид ном месте. Хорошая организация труда и строгий учет работы помогают воинам бригады Яковлева успешно решать по ставленные задачи. Раньше в этой бригаде были и недо статки. На первых норах воины наиболь шее внимание уделяли заготовке камня. В связи'с этим ухудшались нод'езды, су жался фронт работ, была излишняя пе рекидка камня. Недостаточно хорошо велся уче.т выполняемых работ. Сержант Яковлев, проанализировав свою работу, новел решительную борьбу против недо статков, устранил их. Сержант Яковлев часто проводит с подчиненными индивидуальные и груп повые беседы, воспитывает у них чувст во ответственности за порученное дело. Воин знает, что главным условием успе хов является крепкая воинская дисцип лина. И он воспитывает подчиненных в духе неукоснительного выполнения требо вании Присяги и уставов. Возьмем, к примеру, воина Киселева. Раньше у него были нарушения воинской дисциплины. Не раз с ним беседовал бригадир, немалую помощь оказывали ему и сослуживцы. Вся эта работа оказала действенное влия ние на воина, и Киселев исправился. Достигнутые успехи не успокаивают воинов бригады Яковлева. Они стремятся увеличить производительность труда. За добросовестную службу Родине воины бригады имеют поощрения от командира. Офицер М. ШВЫДЯ. Против недооценки сборного бетона и железобетона Преимущества применения в строитель стве сборных бетонных и железобетонных конструкций, в сравнении с монолитным бетоном, велики и неоспоримы. Это дока зано на практике. Об этом убедительно сказано в ряде решений Коммунистической партии и Советского правительства. Передовые строительные организации смело и широко применяют сборный бетон и железобетон. Это позволяет пм резко сокращать сроки строительства об’ектов, повысить качество, точно и с повышенной прочностью выполнять конструктивные элементы сооружений, избавиться от из лишних потерь металла, цемента, инерт ных материалов, леса на многообразные виды опалубок. Индустриальные методы строительства из сборных конструкций требуют повы шенной культуры и точности в работе. При сборности конструкций повышаются производительность труда каждого строи теля, товарная выработка на одного рабо чего в день, его заработная плата. Однако отдельные руководители и инже нерно-технические работники не понимают важности применения сборности на строи тельстве и грубо нарушают элементарные правила и идею применения сборных кон струкции и детален. Так, на строительстве жилых домов Л:.\; 14 и 16 по улице Кирова в гарнизоне Н. сборные бетон ные и железобетонные конструкции укла дываются неточно и с нарушением их элементарной прочности. В результате этого допускаются излишние потери мате риалов и рабочей силы, получается брак. Строительная площадка и об’екты здесь захламлены и утопают в грязи. На пло щадке нет элементов культуры инду стриальных методов строительства. В результате слабого контроля и не достаточной требовательности со стороны руководителей стройки блоки уложены в Фундаменты без соблюдения их горизон тальности и вертикальности, швы между блоками очень толстые (достигают 10 сан тиметров, что недопустимо по техническим условиям), и они остаются незаполненными равнопрочным бетоном, а замазываются раствором только снаружи. По такой гру бой поверхности совершенно бесполезно наносится гидроизоляционный слой битума на стены фундаментов. Руководители об’екта инженеры Кунце- вич, Качанов и Кононов сжились с браком и возвели его в систему. Они нарушают требования проекта и технических условий, не считаются с указаниями инспекторов по вопросам немедленного устранения не доделок в сборных бутобетонных Фунда ментах и еще пытаются доказать, что на об’екте все в порядке. Более того, здесь долго не выполняются требования главного инженера о немедленной переделке фунда мента за счет виновников, допустивших брак в работе. Такое безответственное отношение к применению сборного бетона и железобето на дальше терпимо быть не может. Винов ники брака должны быть наказаны. Жители ждут от строителей прочных, удобных и красивых домов. Долг труже ников флотской стройки— каждое задание выполнять быстро и высококачественно, с большой культурой производства. Для высокопроизводительной работы и оГ^еспечения отличного качества флотские счроитсли имеют все необходимое. Очи в достаточной мере обеспечены и матери алами н замечательной техникой. Пх дрлг — использовать эти возможности в полной мере. _ Инженер В. ДОЛГОВ. От шоферов многое зависит По узкой грунтовой дороге, поблескивая да солнце, идет «ЗЯС-150». Судя по его чистоте и отлично работающему мотору, сразу можно определить, что его водитель любит свою машину и специальность. П мы не ошибаемся. Это ведет машину лучший шофер рядовой Паскипарт. Поровнявшнсь с машиной, стоявшей на обочине дороги, он остановился, вышел из кабины и поспешил к водителю, который, открыв капот, копался в моторе. — Что, Ратушный, искра в баллон уш ла? — пошутил Паскипарт. — Да вот, никак что-то не заводится, — смущенно проговорил тот. — А ну, давай посмотрим. И Паскипарт, сняв бушлат, стал прове рять зажигание. Спустя несколько минут мотор заработал. — Большое спасибо! А то я никак не мог понять, в чем дело, — с благодар ностью пожимая руку товарища, сказал Ратушный. — Не за что. Это наш долг помогать Друг другу. Простаивать нам нельзя. Ведь от нас, шоферов, многое зависит в выпол нении плана. Комсомолец Паскипарт дорожит каждой минутой рабочего времени, но он никогда не откажется помочь товарищу, если того постигла беда. Машина, на которой рабо тает Паскипарт, всегда находится в хоро шем техническом состоянии. Перед поезд кой он псегда тщательно проверяет работу двигателя, подачу горючего, масла, осмат ривает все приборы и отдельные детали. И только после этого отправляется в рейс. Не было случая, чтобы машина, которую водит комсомолец Паскипарт, отказала во время поездки. Хороший уход за машиной позволил ему добиться значительных успе хов в выполнении плана. Производитель ность труда у него вот уже в течение нес кольких месяцев составляет более 100 процентов. Комсомолец Паскипарт является дисцип линированным и примерным воином. За высокие показатели в учебе, службе и тру де он имеет несколько поощрений от командира, Рядовой,В. ПОТАПОВ. г I
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTUzNzYz