На страже Заполярья. 1947 год. Май.
НА С Т Р АЖЕ З А П О Л Я Р Ь Я О воинской вежливости 15 мая 1947 г., № 111 (2802). В кубрике было шумно. Не' сколько матросов я старшин играли в домино. При появлег нии офицеров матросы встали и уступили им свои ««ста. Не сделал этого только старший матрос Башлычев. Он, как ни в чем не бывало, продолжал си" деть. Когда катер подошел к месту назначения, старший матрос Башлычев вскочи н, растайте- вам офицеров, добрался до трапа я первый очутится ва палуб». Подобные случаи иногда мож но наблюдать яе только ва ре#* говыи катерах, но и в ваютах кораблей, в учреждениях и р аэ - ллных! общественных местах. Они говорят о серьезном пробеле в , воспитательной работе со старшинами и матросами, е том, что некоторые офицеры впит рируют требования Устава внут ренней службы наших Вооружен ных Сил, регламентирующие не* ведение младших военнослужа щих в присутствии старших по званию. Одним из ценных качеств оо г ветского» моряка имяетрс его воинская' вежливость. В статье 4 Устава; внутренней службы Вооруженных Сил говорится: «Военнослужащий должен оливы* вать уважение начальникам я старшим, строго соблюдать пра вила воинской вежливости и o r тания чести, всегда быть оо Форме, чисто и аккуратно оде" тык»’. Старший матрос Башлычев нарушил уста®, проявил бес- тактностЬ в обращении ©остар' шими. Поведение Бяшлычева — не только признак отсутствия морской культуры, но и прямое нарушение требований воинских уставов. Воинская вежливость завлжг чается не Только в том, чтобы ■уступить место на пароходе, в трамвао старшему но званию, пропустить .его первым на ка тер и с катера, не вмешиваться в разговор, который его не ка сается. Воинская вежливость — понятие тпирокое. Оно включает в себя нормы поведения моряка как на службе, так и вне служ" бь*. Недавно, например, на одном из катеров можно было наблкг дать тарой случай: офицер, в звании капитана 2 ранта, уз нав, что (рейсовый катер отправ ляется в Полярное, спросил у старшины катера старшего мат" роса Тихойоз разрешения взять ого на борт. Старшина раэре* шил. Капитан 2 ранга взошел на палубу и поинтересовался, (в какое время катер отойдет от стенки. Старший лейтенант Ь. ЕФРЕМОВ т е 1 ку$|йю! — Не знаю, — с у » «тввях Офицеру ничего не оставалось келатъ, как спуститься в куб рик и дожидаться, когда катер отойдет от стейки. Это ожидание длилось оком часа. Некоторые, возможно, скажут, что та* * вадо поступать, как поступил старшина Тихолда. В действительности, устав и ува- -жение к старшему офицеру обя* зыгааля старшего матроса Тихо' лоз, вогпервых, подать команду «смирно», так как на катере не было ни его прямых начальни ков, ня других старших рфице" ров. Этого требует устав. А, во* вторых, встретив ■старшего офи цера, Тихолоз обязан был провег ста его в ку< ри -в дать враву* митехьный ответ, когда катер пойдет. Ссылка старшины на то, что он не знает времена от* хода катера, была неверной: Тихолоз, хотя * приблизительно, но все я е Звал, когда катер отойдет от стенки. I если он ве о т в е т ш вопрос старшего офицера, то лишь потому, что считал себя неогрантенным хо зяишш ватера, которому нет дела ня до правил поведения, ни де уставов. Или другой пример. Старшина 2 статьи Семенов, выполняя приказание своего командира офицера Громаковского, допу стил ошибку при заполнении ■важного документа. Офвдер вы* звал Семенова и стал ему рав’я г нять, как правильно составить документ. Вместо того, чтобы спокойно выслушать своего на чальнка, Семенов то н дело прерывал его речь, доказывая, что • он поступил правильно. Офицер Громаковскнй, видя, что подчиненный явно пренебрегает правилами воинской вежливо* сти, вынужден был сделать ему замечание, в чем вина Семенова? А в том, что он ае выслушал до конца об’яснения старшего по званию и, не спросив у него разрешения, пустился в рас” суждения, хотя я был виноват. На рейсовом парфмде можно наблюдать такие сцены: здоро' вый молодой матрос, пс-барски развалившись па уютной банке, беззаботно дремлет. Рядом с ним стоят товарищи, тут же—жен щина с ребенком. — Уступи место женщйве, — говорят моряву товарищи. —• Я заплатил за билет, она" чит имею право сидеть! — от вечает матрос. Спорить с таким моряком мы не станем. Его поступок—приз нав очеНЬ низков культуры, признак отсутствия у него оа- мых элементарных понятий • воинской вежливости. Ва одном мз мИЁопосцем «ху же* старшина 2 статьи Soчин. Его считают вежливым, куль турным моряком. На самом деле Бочин ве таков. Он вежлив только со своими непосредствен ными начальниками. Как только старшина оказывается в кругу незнакомых офицеров, он ведет себя совсем оо-другяму. Как-то один посторонний офицер обра тился к Кочину эа оправкой. Тот обещал подготовить ее к определенному сроку. Когда же офицер явился в назначенное время за справкой, она еще яе была оформлена. Наконец, стар* шина написал справку «гг руки. — Такие документы надо не чапать на машинке, — заметил офицер. —Машинка не работает. Что же я вам ногами вытопчу? — ответил Копии и невозмутимо закурил, считая, что у посто роннего офицера просить разper щення на это не следует. Нужную справку офицер по лучил лишь череа( час, хотя для ее написания требовалось не сколько минут. Такое поведение чуждо нашим морякам. Устав точно регламентирует взаимоотношения военнослужа щих как на корабле, так и на берегу. Они основаны, прежде всего, на уважении человече ского достоинства советского воина, на уважении и строгом подчинении младших — «тар шим. Но в эти определенные уставом отношения культурный, сознательный матрос и старши на вносят особый отте нок, говорящий о хорошей ко рабельной школе воспитания. Спокойный тон речи, уважение к достоинству начальника * подчиненного — вот что должно отливать взаимоотношения мо ряков, их поведение 'на службе и вне службы. Все, о чем говорилось выше, написано в уставах, а уставы— закон жизни моряка. Точное, неукоснительное выполнение ус тавов говорит о высокой куль туре моряка. А воинская веж ливость — иеот’емлемый при знак культуры. Она свидетель* ствует о высокой дисциплине моряка, о его высокой сознатель ности. Быть вежливым обязан каждый моряк. _ Старшина, как непосредственный начальник подчиненных, должен прививать матросам это качество наравне с другими, необходимыми для исправного выполнения воинско го долга. “■*А Р Ш К Д И Ю забота о матросах = Сфавотёсь Ли с «бяэагого. стями, товарищ Маркжг? — шро_ сил - начальник ивгетянпской службы т. Дмтрнеяко, когда ваонаяал старшего мапроса Mapl' кина заведующим столовой. — Порядок навести постараюсь. К этому времени недостатков в стшюео# было много: веяваггг- ло ложек, ч&’мнчек, киоск. Орта, нгазация обслуживайни личного состава была, поставлена плохо, яе было графика в обслуживании питанием, что создавало толщу^ ку в столовой. Было здесь гряз, но. Часпы были тгмже случаи иенкуснОго приготовления пищи и недостачи. То®. Марки? начал с того, что провел, по совету бюро ВЛКСМ частя, совещание с bon. разом о задачах коков и обслм. живающего (персонала по вьпол* вепию лдасзэа товарища Стали* № 10. V - Жесткой повседневной требова тельностью я контролем за рабе» той подчиненных т. Маркие до. бился (устранения еедостатков. В контрольной книге стало* вой вереде» мсомно прочитать: «Обед приготовлен отлично. Вцусоеые качества хорошие. В столовой и иа камбузе чисто». За короткий период Маркин получил две благодарности от командования. Коки стали гото, вить пищу дда личного состава вкусной, особе»#ю — старший матрос Расслое, матросы Макаров я 'Новосельцев. Они равномерно распределяют пищу. Кок- инструк тор Маркин востояцю учит их. требует, чтобы качество пищи не снижалось. Старая! натрое ИВАНОВ. Столовая преобразилась В нашей части ори старом за ведующем столовой с питанием дело обстояло олоко. Ппца гото. вилась невкусная, в столовой яе было элементарного порядка. Но вот обязанности эавешующе. го столовой принял кок-анструг- тар старшина I статьи т. Рыбак. Через некоторое вреМя стало не уайагь нашей столовой. Помеще. мие отремонтировано, побелено и покрашено. Отопление стало про. «вводиться регул****). На столах появились новые клеемки, _ стол для сверхкро«шижов покрывается белой скатертью н шесто уиое с собой ве носит круивек и ло жек — посуды ва камбузе до. статочно для всех. Приятно 5айти теперь в чистую и светлую столовую. Вот что значит с д|унюй от носиться к порученному делу! Стармкй сержант А. БОРИСОВ. Продукты одинаковые, а пища разная Курсанты вашей школы н е т . вольны работой кока Чеканава. Он груб в обращении, пищу го товит плоою. — Плохие продукты дают, — говорит Чеканов, — а то бы можно кос-гго приготовить. Но ведь другой кок т. Пе. ровй из этих же продуктов г'оЖо» ввгт вкусную лицу! Это говорит за то, что Чеканов халатно относится к такому важ ному1 дещу, как питание личного состава, и следует ему немедлен, но подтянуться. Курсант И. СТРЕЛЬЦОВ. Выписать выпишут, а вот выдать. •• Наш корабль проводил ремонт в плавмастерской. Для корабля требовалось получить различные материалы и инструменты. Мне приходилось каждый день чте- либо выписывать, но оказалось, что получать выписанное — это дело не часов и не дней, а це лых недель. Я выписал 70 метро® троса. Н а. Заведующий окляшзом матрос складе on был, но капитан Пи. рогов почему-то отказался вы дать, мотивируя тем, что _на складе троса «иг. •Был сдан заказ на поншвиу па. ргуса. Через неделю заказ был возвращен, потому что па нем негг визы соответствующего началь ника. Почему же сразу об этом не могли сказать? Для занавесок на складе был саггиа, но> капитан Пирогов тк- слал меня поичучаг*, сатин в Мур манск. А попробуйте обратиться за выпиской наряда к Хохловой. Без грубости дело не обойдется, Хохлова ве стесняется даже сквернословить по адресу кливи. тов. Солдатов к работе относится халаптао. Придет к складу, хве - тигся — ключи забыл! Имущество складское лежит под открытым небом, портится, рисаэеет. Порядка здесь пет, потому и приходится ходить за получением материалов веделлви. Боцман главстаршина «ЛЬИН. Вещевик Ионов работает плохо ОДИН ИЗ ЛУЧШИХ Сержгйгг Почтювйсо за годы своей службы на флоте прошел путь от рядового радиотелегра фиста до механика телеграфа. ДОзе дня в день совершенствовал Петренко сваи теоретические и практические знания и вскоре стал одним из лучших связистош подразделения. Во время войны сержанту Петренко было поф*учено держать связь с летчиками-ночншками. И не было случаев, чтобы связь работала неисправно. Любовь к обслуживаемой технике»' стремле ние уюосершеяствовать ее в праггвчашж применении пон если i тому ,’что Яетреяво разра ботал и осушествил метод цир кулярной передачи,1 обеспечи вающий телеграфную передачу в несколнких направлениях одно временно. Кончилась война. Началась кропотливая учеба по освоению и обобщению опыта, наимталсине- го в борьбе с врагам. И здесь Петренко стад перепайкам. По приказанию командира он обо рудовал технический класс для обучения личного состава, обес печив его схемами аппаратуры, диаграммами я т. д. ’ Когда в часть п я ты е моло-1 дое по^чолнёййе, командование поручило сержанту Петренко проводить с ним занятия по вру чению материальной части ра диотехники. Сейчас его ученики исправно несут самостоятельную вахту. Требовательный к себе» и к своим подчиненным младший командир Петренко всей своей работой повседневно помотает командованию в выполнении пла на боевой и политической подго товки, в •укреплении воинской дисциплины. 1 Старший сержант В. ПЕТРОВ. В вашем подраэделшйи за Снабжение обмувдчроваиием лкч. ного состава отвечает старшина 2 статьи Ломов, ао х своей ра боте он относится недобросовест но. С января no апре;*, Ломов не хотел выдавать обмундирование малросам, у которых вышел срок носки. И только когда замялись серьезно этим вопросом, Ломов соизволил обеспечить положен ным обачунДцрованиеМ. А ведг» йаскн, тельияжкеи Зшжаяи на складе с декабря прошлого года*' Теплое белье тооке имелось на складе, но яе выдавалось всю знцу. Обувь до сих пор выдает, ся только по усмогреамю Ломова. Старший матрос Васе® ползучая боггннки 42 размера вм.&сюо 39, старший матрос Лапин вместо 38 равмера сапог получил 42. П о Лобных фактов иного. М. РАТУШЕВ. Просмотр кинофильмов срывается 34 йолгойа в нашем юлуве ни раоу яе щуихкхдилооь прсюмотрелъ ктяюфильм до коица. Зимой бьшго настолько холодаю в клубе, чтю WMorae не выдерживали и уходи ли с- сеаиса. Тетерь, с ка-стта. ленивм веевьг, в клубе стало те!пь ло, но вогг бейа — испортился ктшюаИпарат. Починка его <з6екх печтает |уабоцу всего ышнут на 20, чаКггк ^—3 проАнут, и зри телям об’являют: = Cefcc охотен по с^ ч ай поломки апиарагга. П(ричяиы такой р або ты кто ттомягшьв: кдагомеосаятнком работает по совм естительству худож ни к . А ра зве н ед а зя было пю 1 дгофо&ить ап еииаладо го кии-омехаиика? К о . петоо , йлоокно. И об э т ом дехчжея побы стрее по заботиться началь ник кл у б а младший лей тен ан т т. Безруков. С. ФЕДЮКОВ.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTUzNzYz