Мурманская миля. 2017, N3.

ЗА ПОЛЯРНЫМ КРУГОМ ассоциации, генеральный ди­ ректор ОАО «Морская аркти­ ческая геологоразведочная экспедиция» Геннадий Семе­ нович Казанин. В своем докладе он расска­ зал коллегам о проделанной за прошедший год ассоциаци­ ей работе и определил задачи по дальнейшей деятельности ассоциации в создании в об­ ласти Кольской опорной зоны и развитию Арктической зоны Российской Федерации. По мнению мурманских по­ лярников, одной из насущных проблем в решении этих задач является подготовка профес­ сиональных кадров для рабо­ ты в Арктике, и создание для них материальных и социаль­ ных условий. Высказывались предложе­ ния, что для закрепления в области кадров необходимо ввести в практику работы ру­ ководителей предприятий вы­ дачу молодым специалистом беспроцентных ссуд для при­ обретения жилья, участие их в форумах для приобретения необходимых знаний и опыта работы, проведение для них стажировок в компаниях, а для школьников - профориентиро- ванных экскурсий. Говоря о развитии Аркти­ ческой зоны, президент ас­ социации Геннадий Казанин затронул вопрос технического состояния научно-исследова­ тельских судов, многие из ко­ торых физически устарели и не соответствуют мировым стан­ дартам. В этой связи Прави­ тельству страны необходимо принять меры по строительству новых судов, используя кре­ дитно-лизинговое финансиро­ вание на долгосрочной основе. Необходимо также решать во­ прос по созданию конкурен­ тоспособного отечественного геологоразведочного оборудо­ вания, приобретение которого в настоящее время за рубежом затруднено введенными санк­ циями. Перед участниками собра­ ния выступила руководитель Молодежного отделения ас­ социации Людмила Низов- цева, которая рассказала о проделанной отделением ра­ боте и обратила внимание старших товарищей на не­ простое положение молодых специалистов, которые по­ сле окончания вуза вступают в самостоятельную жизнь. На невозможность трудоустрой­ ства на работу из-за отсут­ ствия опыта, а также на остро стоящие проблемы по приоб­ ретению жилья из-за низкой заработной платы в связи с отсутствием у них полярных надбавок. Собрание признало работу ассоциации за прошедший пе­ риод удовлетворительной. В решении собрания со­ вету ассоциации и испол­ нительной дирекции были определены дальнейшие за­ дачи по деятельности ассоци­ ации: - совместно с Министер­ ством образования и науки Мурманской области, заин­ тересованными предприя­ тиями и образовательными учреждениями продолжить работу по привлечению мо­ лодежи к активному участию в решении социально-эконо­ мических задач региона и за­ креплению ее в Мурманской области для будущей работы в Арктической зоне Россий­ ской Федерации; - ввести в практику сво­ ей работы проведение среди школьников и студентов реги­ она целенаправленной рабо­ ты по пропаганде арктических профессий; - продолжить работу с агентством «Росмолодежь» по более широкому участию мурманской молодежи в про­ водимых агентством форумах, конференциях и «круглых сто­ лах» с целью повышения сре­ ди нее престижа полярных профессий; - рекомендовать ру­ ководителям предприятий и компаний ввести в практику своей работы взаимодействие с агентством «Росмолодежь» по прохождению в их коллекти­ вах будущими молодыми спе­ циалистами производственных стажировок; - активнее привлекать в свои ряды энергичных, целеу­ стремленных молодых людей, стремящихся жить и работать в Мурманской области. МУРМАНСКАЯ МИЛЯ • 3-2017