Кировский рабочий. 1956 г. Июль.

13 июля 1956 г., № 8*1 (4307) К И Р О В С К И И Р А Б О Ч И Й Добыча апатита Навстречу Дню шахтера СВОДКА о выполнении плана комбинатом «Апатит» за 10 дней июля 1 9 5 6 г. Проц. выполнения Добыча руды Ю2,3 Проходка горных выработок 9o]l Выработка апатитового кон­ центрата 100,1 Отгрузка апатитового кон­ центрата 9 9 4 В первой декаде июля уровень добычи руды на руднике имени С. М. Кирова сдерживался по вине обогатительной фабрики, которая из-за неполадок в технологиче­ ском процессе перерабатывала меньше руды, чем ей положено по плану. Это обстоятельство выну­ дило рудник до некоторой степени сократить добычу руды, в ча­ стности, на 2-м горном участке. Рудник попрежнему не справ­ ляется с выполнением плана про­ ходческих работ. Юкспорский рудник не только выполнил за 10 дней план по до­ быче руды, но и перевыполняет принятые горняками этого рудни­ ка социалистические обязатель­ ства. Однако коллектив рудника снизил в первой декаде июля до­ стигнутые темпы проходки под­ готовительных горных выработок, выполнив план только на 81 про­ цент. Неудовлетворительно работала в первой декаде июля обогати­ тельная фабрика. Частое рас­ стройство технологического про­ цесса, в особенности процесса фильтрации, привело к низкому уровню использования мельниц, к снижению количества перераба­ тываемой руды и увеличению потерь. Пора руководителям комбината тт. Борушко и Фаддееву энергич­ ней вмешаться в работу фабрики, где поставлены под угрозу срыва соцобязательства, принятые на 1956 год. Полугодовое обязатель ство по выпуску апатитового кон­ центрата выполнено только на 34,5 процента. Еще имеются возможности наверстать упущенное, и эти воз можности надо использовать. У ГО РН ЯКО В ЮКСПОРА Развертывая социалистическое соревнование в честь Дня шахте­ ра, коллективы горных участков Юксиорского рудника добиваются высоких производственных пока­ зателей в борьбе за досрочное выполнение плана второго полу годия. Досрочно выполнив июньское задание по всем показателям, гор­ няки 2-го участка, где начальни­ ком тов. Никитин, выдали в счет второго полугодия свыше 6.500 тонн руды. Горнопроходческие бригады также перевыполнили за­ дание по проходке горных выра­ боток. В июне сверх плана ими пройдено 59 погонных метров. В июле темп работы горняков участка не снизился. Об этом сви­ детельствуют данные работы за девять дней текущего месяца. Коллектив участка за этот период выдал более 1.100 тонн руды сверх задания. Выполняется так- 1же и план по проходке горных выработок. На добыче руды отличается коллектив смены, которой руко­ водит горный мастер тов. Гончар. Здесь особенно хорошо трудятся проиускалыцики тт. Гусев и Гри­ бов, электроводитель тов. Остап- чук. Они выполняют сменные задания до 200 процентов. Высоких производственных по­ казателей добилась в июне горно­ проходческая бригада тов. Самуй- лова, которая работает на проход- ке рудоскатов. Горняки этой бригады выполнили июньское за­ дание на 218 процентов. В за­ боях, где трудится бригада, все работы механизированы. Погрузка породы производится породопо­ грузочной машиной. В целом коллектив 2-го уча­ стка идет впереди всех на руд­ нике по проходке горных выра­ боток. Н. КУ ЗН ЕЦО В . в cmnfn Кедровскии угольный разрез сдан в эксплуатацию Р ПРОШЛОГО г°Да. Установленную проектную мощность кол­ лектив освоил досрочно. Включившись в социалистическое сорев- ование за достойную встречу Дня шахтера, горняки решили за оставшийся период дать сверх плана 2 0 тысяч тонн угля. Широкое применение нашла здесь гидродобыча, которая позво­ лила высвободить большое количество экскаваторов. Производи­ тельность труда поднялась па 25 процентов. На с н и мк е : гидромонитор за размывкой грунта. ____________________ Фото В. ВО И ТЕН КО . (Фотохроника ТАСС). Берут повышенные обязательства Коллектив 1-го горного участка широко развернул социалистиче­ ское соревнование в честь Дня шахтера. Горняки участка, взяв на июль повышенные обязатель­ ства по добыче руды и проходке горных выработок, успешно тру­ дятся над их осуществлением. С начала месяца хорошо рабо­ тают на добыче руды смены гор­ ных мастеров тт. Мажейко и Ба- данина, выполняя сменные зада­ ния на 170— 180 процентов. Неплохо трудятся также гор­ няки смены мастера тов. Мотае- ва. Люковой тов. Подобед, пропу- скалыцики тт. Авдеев и Полоро- тов значительно перекрывают нормы выработки. Коллективы этих смен могли бы работать еще лучше, но их сдерживает цех движения, кото­ рый нерегулярно подает порож­ няк под погрузку. Например, сме­ на мастера тов. Мажейко 1 ,2 и 3 июля имела вынулсденные про­ стои по 2— 3 часа из-за отсут­ ствия порожняка. Ф. ГА Л КИ Н . Председатель цехового коми­ тета 1-го горного участка рудника имени С. М. Кирова. Итоги конкурса рационализаторов Больше выдавать руды Смена, которой я руковожу, ве­ дет подготовительную работу по проходке капитальной выработки — материальной штольни и шах­ ты. Это центральная магистраль нашего рудника. Несомненно, что эти работы являются очень важ­ ными для рудника и позволят в ближайшем будущем резко повы­ сить добычу апатитовой руды. Очень хорошо трудится комп­ лексная горнопроходческая брига­ да тов. Ковалева. Горняки бригады систематически выпол­ няют задания на 150— 200 про­ центов. Все они овладели смежны­ ми профессиями и успешно заме­ няют друг друга. Уборка породы у нас полностью механизирована в трех забоях. Породу горняки убирают скрепер­ ными лебедками. На июль мы взяли повышенные социалис т ические обязательс та , но думаем, что их перекроем. Под­ считав свои возможности, мы ре­ шили пройти за месяц 60 погон­ ных метров вентиляционной штолыщ и 20 погонных метров восстающего клетьевой шахты. Коллектив нашей смены с каж­ дым днем стремится работать лучше, чтобы быстрее обеспечить возможность 'руднику выдавать больше руды. М. СОКОЛОВ. 1орныи мастер 2-го участка Юкспорского рудника. В честь традиционного праздника Близится традиционный празд­ ник советских горняков — День шахтера. Горняки заполярного Кировска готовятся отметить свой праздник достойными трудовыми делами. Коллективы рудников имени С. М. Кирова и Юкспор­ ского развертывают социалисти­ ческое соревнование в честь Дня шахтера. Успешно начал трудиться в июле коллектив 4-го горного уча­ стка рудника имени С. М. Кирова. Горняки участка за девять дней июля выдали сверх плана 2.906 тонн руды. Не снижая темпа работы, вы ­ соких производственных показа­ телей добивается комсомольско- молоделшая смена, руководимая горным мастером тов. Конечным. Только одна эта смена выдала сверх задания с начала месяца 2.224 тонны апатитовой руды. В июле значительно лучше ра­ ботают горняки смены мастера тов. Горушкина. Пропускалыцики тт. Евдокименко, Гуцуляк, Южа- ков и люковой тов. Березков си­ стематически перевыполняют нормы выработки. Б. САБЛИН . С 25 февраля по 15 мая теку щего года на комбинате «Апатит» проходил комсомольско-молодеж­ ный конкурс на лучшее рациона­ лизаторское предложение. За пе­ риод конкурса было подано 70 ра­ ционализаторских предложений, из которых принято 38. На рас­ смотрение жюри было направлено 11 лучших предложений. Недавно состоялось заседание жюри конкурса при комбинате «Апатит», которое присудило пре­ мии лучшим рационализаторам. Первая премия в размере 1.500 рублей присуждена бригадиру су­ шильного отделения обогатитель­ ной фабрики тов. Новицкому, предлоясившему уменьшить зазор между упорными рамками и бан­ дажом на сушильных барабанах «Полизиус». Первую премию по­ лучил также токарь ремонтно-ме­ ханического завода тов. Прохоров за применение втулки при обра­ ботке штанги и изменение в гео­ метрии резца для нарезки кони­ ческой резьбы на долотьях. Две вторых премии по тысяче рублей присуждены бригадиру слесарей обогатительной фабрики тов. Чеботареву, который внес два рационализаторских предло­ жения, в том числе об изменении конструкции бортов на грохотах в корпусе мелкого дробления обо­ гатительной фабрики, и началь­ нику конструкторского бюро ком­ бината «Апатит» тов. Елину за рационализаторское предложение по переделке блоков балансира и инструментального барабана стан­ ка «ВУ -20-2» с целью увеличе­ ния срока службы канатов. Третья премия в размере 500 рублей присуждена пропускал!,- щику 4-го горного участка руд­ ника имени С. М. Кирова тов. Бондарчуку. Жюри объявило благодарность за активное участие в конкурсе ремонтному слесарю обогатитель­ ной фабрики тов. Круковскому, дежурному электромонтеру тов. Аносовой, горному мастеру Юкс­ порского рудника тов. Кувешову и кузнецу рудника имени С. М. Кирова тов. Замову. Трудовые успехи желе знодо рож ни ко в Успехами в труде встречают День железнодорожника работни­ ки станции Кйровск. Раньше сро­ ка формируют составы составите ПИ С ЬМ А И З ЛЕС А 1. В погоне за количеством Стремление коллектива Умб- озерского леспромхоза работать ритмично, без срывов и штурмов­ щины дало пололсительные ре­ зультаты. Вследствие оснаще­ ния леспромхоза необходимой тех­ никой, улучшения бытовых усло­ вий лесорубов и закрепления кад­ ров за мастерскими участками вы ­ полнение плана по выпуску ва- товой продукции теперь не сопря- ;ено с преодолением больших трудностей, как это было в начале нынешнего года. Свои социали­ стические обязательства по заго­ товке и вывозке древесины за первое полугодие коллектив пе­ ревыполнил. Но эти достижения умбозерских лесорубов умаляются в большой мере тем, что в леспромхозе пре­ небрегают качественными пока­ зателями. Коллектив взял обязательства: в 1956 году повысить производи­ тельность- на 7 процентов и сни­ зить себестоимость против пла­ новой на 3 процента. Между тем фактическая производительность ниже, а себестоимость значитель­ но выше плановой. Руководящий и мастерский состав леспромхоза, как видно, не понял указаний XX съезда партии о том, что прирост промышленной продукции в ше­ стой пятилетке обусловливается главным образом за счет повыше­ ния производительности труда. Очень неблагополучно было-в первом полугодии и с обработкой древесины, с ее качеством, в ре­ зультате чего леспромхоз терял на сортности десятки тысяч руб­ лей. В леспромхозе еще не научи­ лись считать государственную ко­ пейку. Казалось бы, эти серьезные не­ достатки в работе доллены были встревожить руководителей лес­ промхоза, вызвать стремление ликвидировать их с такой лее на­ пористостью, какая была прояв­ лена в борьбе за ритмичную рабо­ ту предприятия. А получилось на­ оборот: почувствовав облегчение в выполнении плана по выпуску валовой продукции, руководство леспромхоза увлеклось погоней за количеством и проявило беспеч­ ность в деле улучшения каче­ ственных показателей. Коренная причина этих недо­ статков — в формальном отно­ шении к выполнению своих со­ циалистических обязательств. Коллектив леспромхоза, завершив предмайское социалистическое со­ ревнование, принял новые обяза­ тельства до конца года, и... на этом соревнование внутри лес­ промхоза по существу кончилось. Между мастерскими участками оно не организовано. О соревнова­ нии но профессиям и не вспоминают. Местный комитет профсоюза не проявляет боевитости, оператив­ ности в организации соревнова­ ния и руководстве им. Парторга­ низация не использует своих воз­ можностей для воздействия на хо­ зяйственных и профсоюзных ру­ ководителей, чтобы пресечь их пренебрежение к вопросам социа­ листического соревнования. Про­ изводственные совещания созы­ ваются от случая к случаю, глав- ли поездов тт. Голубцов и Ногп- чев, значительно перевыполняют сменные задания молодые рабочие сцепщики тт. Бисмак и Чамара. ным образом в связи с приездом работников из управления комби­ ната «Апатит». Между тем в леспромхозе есть немало инициативных производ­ ственников и активистов-обще- ственников, которые могли бы оказать помощь местным органи­ зациям в осуществлении любых мероприятий. Надо только этот актив организовать, руководить им, развивать его инициативу. Но этим никто не занимается. Умбозерекий леспромхоз всту­ пил во второе полугодие более подготовленным к решению своих производственных задач. Во втором полугодии коллектив леспромхоза молсет и должен до­ биться резкого улучшения каче­ ственных показателей. Дело толь­ ко за тем, чтобы умело направ­ лять инициативу производствен­ ного актива, организовать дей­ ственное соревнование между уча­ стками it отдельными профессия­ ми, настойчиво добиваться повы­ шения производительности труда и снижения себестоимости про­ дукции. И. МАНДРИК.