Кандалакшский коммунист. 1953, февраль.

1 февраля 1053 года. № 14 (341G) КАНДАЛАКШСКИЙ ЭММЛШСІ 3 Н а вс тр е чу дню вы б ор о в ВСЕ СИЛЫ НЯ ВЫПОЛНЕНИЕ ВЗЯТЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ! Скоростные поездки в пургу Пред» машинисток паровозного депо іішритгsi соревнование за скоростное вождение тяжеловес­ ных пор ::ton. 11 р взирая на .мо­ розы и гидыш г ііыопі, машини­ сты— стахановцы водит тяжело­ весные поезда. Только за послед- ннр дни января проведено не­ сколько тяжеловесных поездов. 27 января разбушевалась ме­ ргель. Ветер достигал it баллов. Нп поездные оршады депо рабо­ тали четко и слаженно. Маши­ нист тов. Пасюков с помощником тов. Клюшниковым и кочегаром тов. Коноваловым провели в ме- трль поезд повышенного веса, перевыполнив задания по техни­ ческой скорости на 2,8 километ­ ра в час. в пути провел поезд машинист помощником тов. кочегаром тов. Карасевым. Строго по графику провели поезда двойного веса -'»одады машинистов паровоза 1 . Мазурмовнч, Бегутова, Мак- о(*ив.ч. Кяльмина. А. ВЕДЕНЕЕВ, начальник паровозного депо. Г>ез задержек тяжеловесный тов. Власов с Николаевым п ' 1 * - УОПбХК м о л о д ы х м о д е л ь щ и к о в І «Немногим больше года назад пришел в модельную мастерскую литейного цеха механического за- -вода тов. Попов. Первое время ему было трудно осваивать но­ вую для пего профессию. Малый •фактический опыт, слабое уме ние читать чертежи мешали мо­ лодому модельщику г. работе, по " помощь более опытных товарн- Дщеіі помогла преодолеть трудно- $ стн. Особенно большую помощь ему оказал опытный моделі.щик тов. Тройников, настойчиво по­ могавший молодому рабочему ов­ ладевал!, .знаниями. • Сейчас тов.. Попов считается одним из лучших работников мо­ дельной мастерской. Хотя тов. Попов работает по 5 разряду, он успешно выполняет работы бо­ лее высокого разряда и перевы­ полняет нормы выработки в пол­ утора-два раза. Качество моделей, изготовленных тов. Поповым, признается только хорошим. Не один Попов хорошо рабо­ тает в модельной мастерской. Вот, например, молодой модель­ щик тов. Падании всего несколь­ ко месяцев работает в модельной, по уже выполняет работы 0-го разряда. * А. АНТОНОВ, мастер модельной мастерской. Минск. Знатный стахановец Минского тракторного завода М. Т. Антонин является луч­ шим электросварщиком горо­ да. В первую послевоенную пятилетку он выполнил 13 с половиной годовых норм, с начала новой пятилетки — около 8 годовых норм. Тов. Антонин систематически сле­ дит за всеми новинками в области электросварки, прак­ тически применяет их и пе­ редает накопленный опыт и знания молодым рабочим. Не­ давно тов. Антонин написал книгу, в которой подробно рассказал о своем методе. От­ вечал на решения X IX съез­ да партии, тов. Антонин обя­ зался до конца пятой сталин­ ской пятилетки выполнить 20 годовых норм. '*■ На снимке: депутат Верхов­ ного Совета Белорусской ССР , новатор М. Т. Антоник отве- і чает на письма избирателей. Фото М. Минковича. Прессклише ТАСС. I О ЧЕМ ГОВОРИТ «МОЛНИЯ В проходной механического за­ вода висит плакат «Молния». •В ходе социалистического со­ ревнования, — говорится в ней. — формовщик" литейного цеха тов. Тимошенко перевыполнил нормы выработки на 193 про- црнта. Модельщик того же цеха тов. Попов довел производитель­ ность труда до 204 процентов. Равняйтесь на передовиков!». По примеру стахановца Лучшим водителем автомаши­ ны. гаража механического завода является шофер Василий Федоро­ вич Семихин. Шофером тов. Семихин стал работать с 1949 года. Полюбив всей душой свою специальность, он за короткий срок освоил тех­ нику вождения автомашины, а также правила ухода за нею. На протяжении четырех лет работы тов. Семихин не имеет ни одной аварии, всегда содержит в образ­ цовом порядке свою машину. Тов. Семихин не жалеет сил и времени для ухода за машиной. Все работы но ремонту он про­ изводит сам. Рационально ис­ пользуя машину, шофер Се.чн- хин не имеет простоев и рже- мссячно экономит горючего 10— 15 литров. Повышенные социа­ листические обязательства, взя­ тые им, всегда значительно пе­ ревыполняются. Производитель­ ность его труда равна 140— 170 процентам. За добросовестное отношение к своим обязанностям недавно тов. Семихин занесен в заводскую Книгу почета, а также1 имеет ряд других поощрений. Следуют примрру своего това­ рища и другие водители ма­ шин. Так же образцово трудятся шоферы тт. Смирнов, Серов, Бур­ дин и другие. И. МН0Г0ЛЕС0В, механик гаража механичесного завода. Улучшить организацию труда Работа лесопильного цеха ле­ созавода Министерства рыбной промышленности во многом зави­ сит от своевременной подачи ле­ са. Казалось бы, этому важно­ му звену производства необходи­ мо уделять серьезное внимание. Но, к сожалению, начальник це­ ха тов. Дубницкий не проявляет должной заботы об организации труда на выкаткр леса. Здесь полностью не укомплектованы бригады, нехватает инструмен­ тов и креплении. Еще хуже поставлено дело с учетом труда. Рабочие, занятые на подаче леса, нр знают, сколько они сделали за день, какова их производительность труда. На Доске показателей не отражают­ ся итоги работы лесовыкатчи- ков и, более того, биржевые ра- бочнр нр знают расценок вы­ полненных работ. Некоторые ви­ ды работ, как. например, рас­ крытие штабеля, обслуживание лебедки, не оплачиваются. Председатель заводского коми­ тета профсоюза тов. Петрова на справедливые заявления рабочих не реагирует, а также не борется за выполнение договорных обя­ зательств между администрацией и рабочими. В договоре, напри­ мер, предусмотрено сделать вен­ тилятор в нплоставном цехе, но его нет до сих нор. Правилами производственной санитарии н гигиены предусмотрено иметь ап­ течки в цехе. По и этого нет. Имеются серьезные недостатки в работе профсоюзной организа­ ции но руководству социалисти­ ческим соревнованием. Социали­ стические обязательства здесь, как правило, берутся занижен­ ные. а проверка выполнения не на должном уровне. При устра­ нении всех этих недостатков ле­ сопильный цех мог бы работать значительно лучше. А. ИВАНОВ, лесовыкатчик лесопильного цеха. Отчетно-выборное собрание колхозников артели имени Сталина У деревообделочников Работники деревообделочного цеха механического завода широ­ ко развернули соревнование за достойную встречу всенародного праздника — дня выборов'в ме­ стные Советы депутатов трудя­ щихся. Умело организовав труд, стахановцы перевыполняют взя­ тые обязательства. По-стахановски трудится бригада станочниц, возглавляе­ мая тов. Бугаевой. Приняв обя­ зательство выполнять ежедневно нормы выработки не ниже, чем на 180 процентов, она выполня­ ет дневные задания на 200— 210 процентов. "Хорошо работает бригада, ру­ ководимая тов. Ііовыршнным. Этот коллектив производит заго­ товку материала для траловых досок, необходимых промыслови­ кам Мурмана. Применяя передо­ вые методы труда, члены брига­ ды дают значительно больше продукции, чем предусматривает­ ся заданием. -Ч . " В. БЕЛЯЕВ. И колхозе имени Ста.тііна со­ стоялось общее собрание членов артели но обсуждению итогов ра­ боты за 1952 год. Выступая с отчетным докладом. председател ь колхоза тов. Яковлева отметила, что несмотря на наличие круп­ ных недостатков колхоз в 1952 году значительно улучшил свою работу, возросла материальная база. Выстроена животноводче­ ская ферма, более полноценным стал трудодень. Если в 1951 го­ ду на трудодень причиталось по 4 рубля, то в 1952 году по­ мимо продуктов колхозники по­ лучили на трудодень по 7 руб­ лей. Доход от сельского хозяйст­ ва дал прибыли колхозу 10 ты ­ сяч рублей. Лучшими работника­ ми в полеводстве являются тт. Лошкарева и Лопинцева. По основной отрасли— рыбодо- быче годовой план выполнен на вТ,3 процента. Прибрежный и зверобойный промыслы колхоз провел неудовлетворительно. Имели место серьезные недостат­ ки и в организации сельскохо­ зяйственных работ. В 1952 году от каждой фу­ ражной коровы колхоз получил 986 литров молока, вместо пла­ на 1500 литров. Продуктивность животноводства составила всего 65,8 процента. Из отчета ревизионной комис­ сии выяснилось, что зав. хозяй­ ством тов. Тарасов не. ведет должного учета колхозного иму­ щества.-В -результате проверки установлено, что тов. Тарасов разбазарил более 200 штук меш­ котары, у него недостает около 100 килограммов мяса, 20 кило­ граммов гвоздей и другого иму­ щества. Вскрыто ряд недостатков и на скотном дворе. У реализатора мо­ лока тов. Павленко недостает 590 литров молока, кроме то­ го, за шесть дней совершенно нет никакой отчетности но на­ дою молока. У тов. Трушниной недостает 288 литров молока. Выступая на собрании, член правления колхоза тов. Лоиин- цев И. А. отметил, что МРС на протяжении всего года не спо­ собствовала хозяйственному у к ­ реплению колхоза, мало оказы­ вала помощи рыболовецким бригадам. Были неоднократные случаи, когда МРС снабжала бригады недоброкачественными орудиями лова. Бригадир рыбо­ ловецкой бригады тов. Жидких А. С. со своей стороны не осу­ ществлял контроль за работой членов бригады. Во время про­ мысла были большие простои, при выезде на путину нехва- тало якорей, завязей и другого снаряжения. Работники МРС не проконсультировали рыбаков, как нужно использовать механи­ зированные орудия лова, от ко­ торых рыболовецкая бригада вы­ нуждена была отказаться. В своем выступлении член колхоза тов. Жидких сказал, что зоотехник тов. Богданова, вет­ врач тов. Щукин редко бывали на скотном дворе, не оказывали ветеринарной помощи животным. Зав. ранеельхозотделом тов. Но­ виков знает об этих недостатках и старается их скрыть. В своем выступлении доярка тов. Гусева отметила, что в . ис­ текшем году оы.іп самые тяже­ лые условия работы на ферме. Выстроенный скотный двор с механизированной подачей воды оказался технически неисправ­ ным. вода была заморожена и ее приходилось носить ведрами; кормовая база отсутствовала, выпас скота был организован плохо. Контрольные дойки не проводились, отсутствовала трех­ кратная дойка коров. Все это послужило причиной низкой иро­ ду ктнвности животноводства. Критикуя МТС, звеньевая по­ леводческой бригады тов. Лош­ карева сказала: — В прошлом году мы доби­ лись высоких урожаев картофе­ ля. Однако наши успехи могли быть лучше, если бы МТС ка­ чественно обрабатывала почву. Нет борьбы за окультуривание полевых угодий. Естественные сенокосы приходят в стадию за­ болачивания. требует ремонта водосточная сеть. а. МТС не ока­ зывает нам помощи. Директор МТС тов. Теньшин в своем выступлении отметил, что одной из причин невыполнения государственного плана по рыбо- добыче послужило то, что среди рыбаков не было развернуто действенного социалистического соревнования. Сами рыбаки недо­ статочно боролись за выполнение государственного плана. Руковод­ ство промыслом со стороны прав­ ления колхоза в течение года от­ сутствовало. Со стороны МРС не было оказано практической п о -. мощи, договор проверялся всего лишь два раза. По вине МРС, из- за необеспеченности орудиями лова, рым кн не додали государ­ ству около десяти'ттнкрыйы»- Правление колхоза не ведет должного учета колхозного иму­ щества, авансирование колхозни­ ков превышает нормы, предус­ мотренные Уставом сельскохо­ зяйственной артели. Правление редко созывало общие собрания колхозников. Ревизионная комис­ сия по-настоящему не контроли­ ровала хозяйственно-финансо­ вую деятельность артели. Колхоз имеет довольно круп­ ную животноводческую ферму, но до сих пор для нее не орга­ низована кормовая база. Естест­ венные сенокосы находятся в запущенном состоянии. 10 гекта­ ров сенокоса были залиты водой и остались неубранными. Артель ежегодно тратит большие средст­ ва на покупку кормов. За зим­ ний стойловый период в 1952 году колхоз израсходовал 51314 рублей. Не используются такие возможности но накоплению кор­ мов, как сбор туры, яге ія. Обсуждая задачи на новый сельскохозяйственный год, кол­ хозники наметили ряд мероприя­ тии по укреплению и развитию коллективного хозяйства. Решено построить новый склад, сетевя­ зальную мастерскую, на скотном дворе провести подвесную доро­ гу. Собрание колхозников вынес­ ло решение немедленно развер­ нуть подготовку к рыбной пути­ не и весеннему севу, применить в этом году передовые методы труда на полевых работах, внед­ рить механизацию.