Кандалакшский коммунист. 1948, январь.

Пролетарии всех стран, соединяйтесь1 іо л л м у н к сш Орган Кандалакшского Горкома и Райкома ВКП(б), Городского и Районного Советов депутатов трудящихся. Год издания XVII. № 13 (2633) Пятница, 50 января 1948 года Цена 20 к. Воспитание молодых коммунистов—важнейшая задача парторганизаций С каждым днем растет авто­ ритет нашей большевистской партии среди советского народа. Передовые рабочие, колхозники, интеллигенция, вступая в ряды партии, стремятся связать свою судьбу еще ближе с партией и вместе с ней, не жалея сил, строить счастливой будущее сво­ его народа. В дни Отечественной войны и в послевоенный период в пар­ тию Ленива—Сталина вступили сотни тысяч передовых совет­ ских людей, доказавших свою преданность Родине. Только на­ ша городская партийная орга­ низация сейчас насчитывает в ,роих рядах свыше 60 процен­ тов молодых коммунистов, кото­ рые еше не успели пройти шко­ лу большевистского воспитания и нуждаются в политической закалке. Выполняя постановление ЦК ВЕП(б) от 26 июля 1946 года, «О росте партии и мерах по усилению партийно-организаци­ онной и партийно-политической работы с вновь вступившими в ВЕП(б)», многие первичные партийные организации города значительно улучшили внуіри- партийную работу. Молодые члены и кандидаты партии ста­ ли привлекаться к политической работе, регулярно проводятся партийные собрания, на кото­ рых обсуждаются вопросы пар­ тийно-политической и хозяйст­ венной работы. В период выборов в местные Советы свыше 300 молодых коммунистов, работая агитато­ рами, членами участковых и окружных избирательных ко­ миссий, доверенными лицами, несли большевистское слово прав­ ды в массы. Много молодых коммунистов выдвинуто на ру­ ководящую партийную, совет­ скую и хозяйственную работу, с которой они хорошо справ­ ляются. Среди них секретари партбюро: т. т. Смирнов, Реу­ тов, Лапин и другие. Однако отдельные партийные организации все еще слабо ра­ ботают над политическим воспи­ танием молодого пополнения большевистской партии. В парт­ организации головного буфета станции Кандалакша 2 месяца ее проводились партийные соб­ рания и коммунисты не имеют партийных поручений. В парт­ организации вагоао-ремонтного пункта молодые коммунисты к подготовке вопросов на партий­ ные собрания не привлекались, большинству из них партийные поручения давались формально, никто с ними не беседовал и не спрашивал выполнения пар­ тийных поручений. В результа­ те кандидат ВІШ(б) т. Кашта­ нов и член ВКІІ(б) т. Беляев оторвались от жизни партийной организации, членские взносы платят не регулярно, партий­ ные собрания не посещают, в производственной работе допу­ скают брак,- Отдельные руководители пар­ тийных организаций не обра­ щают внимания на повышение идейно-политического уровня мо­ лодых коммунистов. В партий­ ной. организации паровозного депо значительная часть чле­ нов и кандидатов партии нигде не учится. Созданные кружки работают плохо, посещаемость не превышает 50 —60 процен­ тов. Имеются случаи срыва по­ литических занятий. Члены ВКЩб) т. т. Бажаев, Зиомко, Свищ и другие посетили лишь 2—3 занятия из 10. Это имеет место и в ряде других партий­ ных организаций. Задача партийных организа­ ций города и района заклю­ чается в том, чтобы решитель­ но покончить с недооценкой по­ литического воспитания, моло­ дых коммунистов. Надо повы­ сить уровень организационной работы, привлечь молодых чле­ нов и кандидатов партии к ак­ тивной общественной деятель- носгёг, неустанно работать над повышением их идейного уров­ ня, воспитывая из них стойких большевиков, до конца предан­ ных великому делу Ленина- Сталина. Больше леса народному хозяйству! Лесопункт Лягкомино не выполняет плана по заготовке и вывозке древесины Выполним пятилетку в четыре года! Плохой руководитель лесопункта Лесопункт Лягкомино в про­ шедшем году работал плохо. Годовой план как по заготовке, так и по вывозке древесины не выполнен. Нет улучшения в ра­ боте и с первых дней нового года. За 25 дней января, месяч­ ный план по заготовке леса здесь выполнен ва 28,1 процен­ та, а по вывозке—на 24,8 процента. Причина такого позорного от ставания кроется прежде всего в неумелом руководстве лесо­ пунктом. Начальник лесопункта т. Рядцын всю работу на дове­ ренном ему участке пустил на самотек. Свою бездеятельность он оправдывает недостатком ра­ бочей силы в лесу, тогда как из 124 рабочих лесопункта не­ посредственно на заготовке и вывозкэ леса работает всего 95 человек, а остальные заняты на разных подсобных работах. Часть рабочих не работает в лесу из-за отсутствия обуви и одежды, хотя валенки и ватиро- ванные костюмы лежат на скла­ де лесопункта. Отсутствие повседневного уче­ та работ на лесопункте приве­ ло к тому, что т. Рядцын даже не знает сколько лесорубов и возчиков не выполняет дневных норм выработки, не интере­ суется .ежедневным выполнени­ ем плана в целом по лесопунк­ ту и не имеет суточного плана- графика работ своего участка. Завести элементарный учет вы­ полняемых работ имеются все возможности, так как штат кон­ торы лесопункта состоит из 5 человек, начиная от бухгалтера и кончая паспортистом. Полови­ на этого раздутого штата при уплотнении рабочего дня с ус­ пехом может быть использована непосредственно в лесу. Но не только в этом заклю­ чается неумелое хозяйничание начальника лесопункта. Дело в том, что он не руководит рабо­ той непосредственно в лесу, в бригадах лесорубов и возчиков. Например в 26 квартале, у мас­ тера тов. Морозова, где рабо­ тает около 40 молодых рабочих тов. Рядцын не бывал около ме­ сяца. Поэтому он не знает как идет работа на этом участке, в чем требуется оказать помощь мастеру. Между тем, производи­ тельность труда молодых рабо­ чих низкая. Ни один из них не выполняет дневных норм выра­ ботки. Такое неумелое руководство лесопунктом привело к тому, что в декабре 77 лесозаготови­ телей не выполнили норм выра­ ботки, а сколько человек сей­ час выполнили нормы тов. Ряд- цын вообще не знает. Не бес- иокоит начальника лесопункта и то, что на лесопункте совер­ шенно забыли»# социалистиче Беспечное отношение кценному оборудованию Еще в прошлом году Канда­ лакшский леспромхоз получил первую передвижную электро­ станцию, предназначенную для механизации работ на лесозаго­ товках. Узнав об этом, лесору­ бы были обрадованы внедрению современной механизации на лесоразработках. Однако радость лесорубов омрачили руководите­ ли леспромхоза, своим безхозяй- ственным отношением к хране­ нию полученной электростанции. Долгое время новая передвиж­ ная электростанция и электро­ пилы валялись ничем не прик­ рытые под дождем и снегом. ском соревновании. Бригады Ценное оборудование подверга- л п л л п п й л п п п л п і г п о л п т п г * ^ . , к л т I ТТПЛЪ. ГТA ll U П Q ТГАѴТГіЛГТТГ TTUT З Я П д а Я - лесорубов и возчиков также меж­ ду собой не соревнуются. Произ­ водственные совещания не прово­ дятся, не организован обмен опытом работы лучших стаха­ новцев. Одной из серьезных причин низкой производительности тру­ да на лесопункте является сла­ бая производственная квалифи­ кация рабочих, недавно при­ бывших в лес. А, между тем, это обстоятельство не вызывает тре­ воги у начальника лесопункта. Не тревожит его и то, что электропилы, примененные на лесопункте впервые, большей частью не работают по разным техническим неисправностям пе­ редвижной электростанции. Если точнее выразиться, то можно сказать, что с электропилами здесь все время производят эксперименты. Среди лесорубов и возчиков тов. Рядцын авторитетом пе пользуется. Часто занимается пьянством и целыми днями на работе не бывает. | Так, как сейчас работает ле­ сопункт Лягкомино и как руко­ водит этим лесопунктом т. Ряд­ цын, дальше продолжаться не может. Дирекция леспромхоза должна немедленно решить воп­ рос, способен ли тов. Рядцын выполнить государственный план лесозаготовок и руководить ле­ сопунктом? с. с. лось порчи, электропилы заржа­ вели. Наконец, было решено ис­ пользовать эту механизацию на лесопункте Лягкомино. Вот здесь- то и сказались результаты бес­ хозяйственности. С большими трудностями электростанцию уда­ лось пустить в действие, но оказалось, что под влиянием влаги реостат заржавел и вско­ ре вышел из строя. Так сейчас электростанция и работает с перенапряжением, так как нет реостата. Запасных частей и инструмента электростанция не имеет. И никто не знает был-ли вместе с электростанцией прис­ лан комплект запасных частей и инструмента. Не улучшилось отношение к сохранению ценного оборудова­ ния и сейчас, когда электро­ станция пущена в действие. До сих пор она стоит под откры­ том небом, электропилы остав­ ляют в лесу, а ежедневному осмотру они не подвергаются. Отсюда понятно, почему в работе электростанции бывают большие простои. Если дирекция леспромхоза изменит свое отношение к внед­ рению механизмов на заготовке леса и создаст условия для нормальной работы электростан­ ции, то я как электромеханик заверяю, что станция будет ра­ ботать бесперебойно, м. цы ул е в , электромеханик. Первые результаты работы электропилами 21 пуд сахара в виде дополнительной оплаты Свыше 8 тысяч передовиков — свекловодов Харьковщины вы­ растили высокий урожай сахар­ ной свеклы и получают в счет дополнительной оплаты сахар, патоку и жом. Звено т. Миняйленко из кол­ хоза имени 17 партс'езда соб рало с каждого гектара по 611 центнеров свеклы. За перевыпол­ нение плана урожайности звену начислено 462 трудодня, 9 ты­ сяч рублей и по 21 пуду саха­ ра на каждого члена звена. На полях страны В Чкаловской области орга­ низованно идут работы по сне­ гозадержанию. Ценную ини­ циативу проявили члены сель­ скохозяйственной артели «Новая деревня». Чтобы больше нако­ пить влаги в почве, они взяли с берега реки камыш, связали три тысячи снопов и расставили их на озимых посевах. Снег сгребают в кучи. Пущен в ход снегопах. В южных районах страны стоят теплые, солвечные дни. В Крыму, Грузии, Средне-азиат­ ских республиках начались по­ левые работы. Работать лучковой пилой бе зусловно легче, чем поперечной, и наш труд стал производитель­ нее. Но лучковка не может итти ни в какое сравнение с электропилой. В этом глубоко убедились все лесорубы, когда увидели работу электропил, впер вые примененных в нынешнем лесозаготоьительном сезоне на нашем лесопункте, Сейчас у нас электрически­ ми пилами работает четыре бригады лесорубов. Моя бригада состоит из 6 че­ ловек и каждый из нас выпол­ няет определенный цикл работ. Утром приходя в лес,'я в пер­ вую очередь проверяю электро­ пилу. Убедившись в ее исправ­ ности, иду в делянку и выби­ раю полосу направления валки леса. В это время члены брига­ ды трудятся на обрубке сучь­ ев, так как еще с вечера для них была подготовлена работа. Определив полосу направления валки леса, я вместе с помощ­ ником и рабочим с валочной вилкой приступаю к валке ле­ са. Электропилой очень быстро спиливать деревья, поэтому за час работы мы сваливаем 30—40 хлыстов, а потом всей брига­ дой переключаемся на обрубку сучьев и раскряжовку. На рас- кряжовке электропилой я ра­ ботаю один, а мой помощник меряет хлысты. Такая расстановка рабочей силы в бригаде плодотворно сказывается на производитель­ ности труда. Обычно обрубщи­ ки сучьев не успевают подго­ товлять фронт работ для рас- кряжовки и чтобы не получа­ лось задержки, к ним в помощь я посылаю рабочего, который работал с валочной вилкой. Необходимо сказать, что хотя на нашем лесопункте много говорят о бесперебойной ра­ боте электропил, но толку от этого получается мало. По сути дела, мы до сих пор еще не приступили к нормальной ра­ боте. Ведь нельзя же считать, что электропилы работают хо­ рошо, если ежедневно они про­ стаивают более половины рабо­ чего времени. Частые простои электростан­ ции, подающей ток для электро­ пил, только нервируют рабочих. В большинстве случаев утром электростанцию не могут заве­ сти, поэтому лесорубы присту­ пают работать лучковыми пи­ лами. Но как только электро­ станция начинает работать, мы переключаемся на электропилы и так в течение дня происхо­ дит несколько раз. Бесперебойная работа элект­ ропил и правильная организа­ ция труда несомненно на мно­ го увеличивает дневную выра­ ботку каждого лесоруба. Из опыта работы первых дней электропилой члены моей брига­ ды единодушно заявляют, что ежедневно они будут заготов­ лять по 40—45 фестметров древесины. В. НАУМОВ, бригадир лесозаготовителей.