Шорохова, Л. Я. Проверка на прочность : история создания и развития государственного областного унитарного предприятия ТЭКОС : документы, воспоминания ветеранов производства, фотографии из семейных альбомов / Л. Я. Шорохова. – Мурманск : Издательско-полиграфическое предприятие «Север», 2000. – 245 с., [2] л. ил. : ил.

1967 ГОД - ОСОБЕННЫЙ ГОД. Этот год был юбилейный - исполнилось 50 лет Советской влас­ ти. Готовиться к этой дате стали заранее. Накануне 50-летней годовщины Великой Октябрьской социалистической революции выходит распоряжение для коммунальных предприятий, а также котельной “Северная” : “Об организации соревнования в честь 50-летия Советской власти за лучшее предприятие по культуре труда и эстетике производства”. Областной отдел коммунального хозяйства направляет Вам при этом копиюПостановления президиума Мурманского облсовпрофа от 10 февраля 1966 года, протокол №11 “Об организации социалистичес­ кого соревнования в честь 50-летия Советской власти за лучшее пред­ приятие по культуре труда и эстетике производства и условия соревнования ”. В соответствии с этим Областной совет профсоюзов обязываетВас: 1. Довести до всех подведомственных Вам предприятий указанное постановление Облсовпрофа с условиями соревнования. 2. Организовать на всех подведомственных жилищно-коммуналь­ ных предприятиях соревнование в честь 50-летия Советской власти за лучшее предприятие по культуре труда и эстетике производства. 3. Итоги соревнования подводить 2 раза в год за I и П полугодия в 1966-1967гг. ипредставить их в Облкомхоз и Обком профсоюза. Одно­ временно с этим лучших активистов, отличившихся при проведении соревнования, представлять к награждению грамотами, премиями. Заведующий Облкомхозом Г. Красулин И еще один документ о подготовке к юбилею. Только он касался общественной жизни предприятия. РЕШЕНИЕ Мурманского городского совета депутатов трудящихся (3-я сессия XI созыва) от 23 июня 1967г. 1. Обязатьруководство предприятий сосредоточить усилия на пре­ дупреждении и пресечении хулиганских проявлений в общественных местах. Обеспечить ежедневное патрулирование коллективов пред­ приятия на закрепленных участках по охране общественного порядка в городе. 2. Усилить борьбу с нарушителями трудовой и производственной дисциплины и общественного порядка в городе, создать вокруг них обстановку нетерпимости. Каждый случай нарушения трудовой дис­ циплины и общественного порядка обсуждать в коллективе или на заседаниях товарищеских судов. 75

RkJQdWJsaXNoZXIy MTUzNzYz