Мосолов, С. В. Царь последний : русская история / Сергей Мосолов. — [Б. м.] : Издательские решения, 2018. — 730 с. : ил.

дящих из отделов «Собрания». 3 января, в понедельник, на Путиловском заводе на­ чалась забастовка. Утром рабочие деревообделочной ма­ стерской, где произошёл инцидент с Тетявкиным, побе­ жали по другим мастерским и начали снимать с работы. Рабочие охотно покидали свои места и массами выходи­ ли во двор. Вскоре все 12500 рабочих завода оставили свои помещения. Толпа численностью около 2500 чело­ век приблизилась к главной конторе завода и потребова­ ла директора Смирнова. Директор вышел на крыльцо в сопровождении пристава. Бастующие потребовали уволить мастера Тетявкина и восстановить на работе уволенных рабочих. Беседа продолжалась около часа. Директор доказывал рабочим несостоятельность их тре­ бований и убеждал, что они введены в заблуждение лож­ ными слухами. В конце беседы Смирнов заявил, что Те- тявкина он не уволит, и предложил всем вернуться на свои места. В противном случае он обещал по проше­ ствии трёх дней приступить к увольнению всех рабочих завода. Последнее заявление вызвало в толпе негодова­ ние. Собравшиеся кричали, что директору один мастер дороже, чем 12000 рабочих завода. Оставив завод, рабо­ чие устремились в Нарвский отдел «Собрания», где с утра происходили митинги. Около часа дня к отделу подъехал священник Гапон. Священник обратился к со­ бравшимся с речью, в которой благодарил их за проявле­ ние солидарности. В своей речи он сравнивал рабочих со старым дубом, ожившим после холодной зимы. «Име­ ем ли мы или не имеем права защищать своих товари­ щей?» —риторически спрашивал Гапон. В ответ ему зву­ чала бурная овация. Священник прочёл собравшимся расширенный список требований, который предполага­ лось предъявить администрации завода на следующий день. Помимо уже предъявленных, в список входил ряд общеэкономических требований, в частности, требова­ 271