Митина Е. Г. Производственная практика студентов ЕЭФ МГПУ : методическое пособие для руководителей и студентов / Е. Г. Митина, Е. Н. Луппова, В.А. Крыштоп и др. ; Мурм. гос. пед. ун-т. - Мурманск : МГПУ, 2003.

(ФЛО,должность) 223. создает необходимые условия для выполнения программыПрактики, проводит установочную и заключи тельнуюконференции, знакомитстудентовстрадициямиработыОрганизации; 22.4. при наличии вакантных должностей может зачислить студентов на зли должности, если работа соответст вует программе Пракшки. На студентов, зачисленных в Организациюна должности, распространяется трудовое законодательство; 2 . 5 . обеспечивает студентов условиями безопасной работы, проводит обязательный инструктаж по охране трудаизнакомитс правилами внутреннегораспорядка; 22.6. предоставляет студентам возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, мастерскими, библио текой, иными производственнымимощностями и оборудованиемв подразделенияхОрганизации, необходимыми дляуспешногоосвоениястудентами программыПрактикиивыполнения имииндивидуальныхзаданий; 22.7. обеспечиваетстудентов помещениямидля практическихитеоретическихзантош; 22.8. сообщаето всех случаях нарушения студентамитрудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка ОрганизациинепосредственноруководителюпрактикиотМПТИ; 22.9. по окончанию Практики дает письменную характеристику о работе каждого студента и качестве подго товленного имотчёта, выдает студентам подготовленные ими отчёты, а в случае необходимости направляет их в Ml ПИвустановленномпорядкенепосредственно постеокончанияПрактики. 3. Оплата практики 3.1. Порядок оплаты услуг работников организации по руководству практикой регулируется отдельными доп> ворами, заключаемымимеждуработникамииМГПИ. 32. Организация может оплачивать труд студентов в период Практики при выполнении ими производительного трудав порядке, предусмотренномдействующимзаконодательствомдля организацийсоответствующейотрасли. 4. Ответственность сторон 4.1. Стороны несут ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение условий по настоящему Договору всоответствии сзаконодательствомРФ. 42. Руководители Практики от сторон настоящего Договора несут ответственность за соблюдение студентами правилтехническойбезопасности. 5. Прочие условия 5.1. Настоящий Договор вступаете силу с «__» _________ 20 г- идействует втечение ________лет Срокдействия настоящегоДоговораможетбьпь продлёнповзаимномусогласиюсторон. 52. Входесотрудничества все изменения идополненияусловийнастоящегоДоговораоформляются Дополни тельнымисоглашениями подписаннымиуполномоченнымипредставителямиобеихсторон. 53. НастоящийДоговор можетбьпь расторгнутдосрочно по взаимномусогласиюсторон путём подписания уполномоченными представителямисбеихсторонДополнительногосоглашения. 5.4. Вслучае невыполнения или ненадлежащего выполненияусловий настоящегоДоговора одной из сторон Договорможетбыть расторгнутьдосрочнодругойсторонойв одностороннем порядке. Сторона, желающая расторгнуть договор в одностороннем порядке, предупреждаетдругуюсторонуо расторжениидоговораза 1(один) месяцдо расторжения в письменном виде. 5.5. Всеспоры поусловиям настоящегоДоговора стороныпытаются решить путём переговоров. В случае не достижениясогласияспорырешаются всудебномпорядкевсоответствиис законодательствомРФ. 6. Юридические реквизиты и подписи сторон Мурманский государственный педагогический ________ _______ _ инетшут ______________________________________________________(наименование организации) 183720, г.Мурманск, ул. КапитанаЕгорова, д, 15 (юридическийадрес, телефакс): (8 152)45-27- телефон/факс) 52&-mail: mspu@sprintni (почтовый ащзес, телефон/факс) 26