Горячкин, В. И. Что было... то было / В. И. Горячкин. - Мурманск : Глобал Медиа, 2018. – 309, [3] с.

Глава 4 управления «Севрыба» и береговых предприятий и служб име­ ют два выходных дня в неделю? • Предельная сумма северных льгот — 300 рублей. Будет ли пересматриваться этот потолок в сторону увеличения? • Рассматривается ли вопрос снижения пенсионного возрас­ та капитанов, в связи с их высокой смертностью? Задавались и другие вопросы, что говорит о низкой инфор­ мированности моряков и недостаточной гласности в работе отделов труда и зарплаты ВРПО и управлений. Считаю, что работники отдела труда и зарплаты должны до конца года сходить в море и дать необходимые разъяснения по всем поднимаемым вопросам. Впоследствии необходимо внедрить в практику выход этих специалистов на промысел регулярно, чтобы они лучше знали условия труда и быта моря­ ков и на месте могли дать необходимые разъяснения. 8. Среди моряков много больных людей, но они крайне ред­ ко пользуются санаторными путевками, т.к. боятся, что их спишут с судна, а на берегу, они останутся без работы. Они жалуются на свою медсанчасть, что вместо профилактики, лечения, помощи, врачи медсанчасти «выбраковывают» лю ­ дей, списывают их на берег. Считаю вопрос очень серьёзным и деликатным. Облсовпро- фу, обкому профсоюза совместно с облздравотделом необходи­ мо глубоко изучить данную проблему и разработать комплекс мер для улучшения профилактической работы с плавсоста­ вом. 9. Рыбаки обижаются на то, что уходя в отпуск, они не всег­ да могут в специальном магазине купить рыбной продукции (копчёной и вяленой рыбы) на 13-15 рублей, так как её не име­ ется в наличии. Они предлагают на судне, под наблюдением технологов, изготовлять вяленую рыбу из расчёта по 2 кг на одного члена экипажа и закупать её через продовольственную лавоч­ ку.